2025年事业单位考试(综合应用能力)真题及答案_第1页
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文档简介

2025年事业单位考试(综合应用能力)练习题及答案一、背景材料材料一:Q市是东部沿海制造业强市,全市市场主体总量突破180万户,其中工业企业4.2万户,规模以上工业企业6800户,专精特新“小巨人”企业217家,高新技术企业突破1万家。2024年全市工业总产值达2.8万亿元,数字经济核心产业增加值占GDP比重达18.2%。为进一步优化营商环境,Q市2023年底在市政务服务中心设立“企业服务综合窗口”,由市工业和信息化局牵头,联合发改、市场监管、税务、商务、人社、自然资源等12个部门派驻人员轮值,主要职责包括:政策咨询解答、诉求受理转办、跨部门事项协调办理、惠企政策兑现代办。窗口现有专职工作人员6名,轮值人员18名,2024年全年累计受理企业诉求12630件,办结率98.7%,企业满意度96.2%。2025年1月,市工信局收到市政务服务中心反馈的2024年第四季度窗口运行问题清单:一是轮值人员到岗率不足,12个部门中有3个部门的轮值人员月度到岗率低于60%,部分轮值人员对其他部门政策不熟悉,遇到跨部门问题无法一次性告知;二是惠企政策兑现环节多,部分技术改造补贴、研发费用加计扣除配套奖励等事项需要企业重复提交材料,平均办理时长12个工作日,远超承诺的7个工作日;三是中小微企业诉求响应滞后,部分个体工商户、微型企业的场地租赁、用工招聘诉求转办后,承办部门反馈周期超过3个工作日,2024年第四季度共有17件诉求超期办结;四是政策宣传不到位,四季度窗口随机调研的120家中小微企业中,有62家不知道最新的专精特新企业培育扶持政策,48家不清楚稳岗返还政策的申请条件。材料二:2025年2月,Q市“企业服务综合窗口”收到专精特新企业星宇电子的诉求:企业计划2025年扩建第三条高精度传感器生产线,需要新增15亩工业用地,同时申请技术改造补贴280万元,还需要为新招聘的32名技术工人申请技能培训补贴,且希望能在6月底前完成所有手续办理,确保生产线三季度投产。窗口工作人员梳理后发现,该诉求涉及自然资源局的用地审批、工信局的技改补贴审核、人社局的技能培训补贴认定三个部门,按照以往流程需要企业分别向三个部门提交材料,总办理时长约45个工作日。此外,窗口近期收到多家餐饮、零售类个体工商户的集中诉求:2024年Q市出台的个体工商户纾困补贴政策要求经营者提供近6个月的经营流水、纳税证明、场地租赁凭证等材料,但有37家商户因经营规模小未规范记账,无法提供完整流水,不符合补贴申领条件,多次到窗口咨询能否放宽材料要求。材料三:2025年3月,Q市工信局计划开展“营商环境深化年”专项行动,针对企业服务窗口存在的问题,拟出台三项优化举措:一是建立“企业首席服务官”制度,为全市规模以上工业企业、专精特新企业配备专属服务官,全程对接企业诉求;二是升级“企服通”线上平台,打通各部门数据接口,实现惠企政策精准推送、诉求一键转办、材料免提交;三是建立诉求办理“红黄牌”预警机制,超期1个工作日亮黄牌,超期3个工作日亮红牌,红牌记录纳入部门年度绩效考核。在专项行动征求意见座谈会上,有小微企业代表提出:“我们企业规模小,没有专门的行政人员对接政策,很多政策出台后看不到、看不懂,等知道的时候已经过了申报期。”有部门轮值人员提出:“跨部门协调没有明确的考核约束,有时候其他部门对转办的诉求不重视,我们也没有督办权限。”还有政务服务中心管理人员提出:“现在窗口每天接待咨询量超过200人次,现有人员不足,经常出现排队现象,需要补充人员力量或者优化服务流程。”二、作答要求1.假如你是Q市“企业服务综合窗口”的工作人员,请根据背景材料一,梳理2024年第四季度窗口运行存在的主要问题,并提出具体的改进措施。(30分)要求:问题梳理全面准确,措施针对性强、切实可行,条理清晰,不超过400字。2.针对材料二中星宇电子的诉求,窗口计划为其启动“一企一策”定制化服务,请你拟定具体的服务工作方案。(40分)要求:方案要素完整,流程清晰,可操作性强,不超过500字。3.针对材料二中37家个体工商户反映的纾困补贴申领材料不符合要求的问题,领导安排你牵头协调解决,你会重点做好哪些工作?(40分)要求:重点突出,逻辑清晰,处置妥当,不超过500字。4.结合所有背景材料,Q市拟召开“营商环境深化年”专项行动部署会,市工信局领导将在会上就优化企业服务窗口工作作发言,请你撰写发言稿的主要内容。(40分)要求:内容全面,措施具体,符合会议场景,不超过800字。参考答案及评分标准第一题问题梳理(12分,每点3分)1.人员管理不到位:部门轮值人员到岗率低,部分人员跨部门政策掌握不足,无法实现一次性告知。2.办事效率待提升:惠企政策兑现环节多,材料重复提交,办理时长远超承诺时限。3.诉求响应不及时:中小微企业诉求转办反馈周期长,存在超期办结情况。4.政策宣传有盲区:中小微企业对惠企政策知晓率低,政策覆盖面不足。改进措施(18分,每点4.5分)1.规范人员管理:明确轮值人员到岗考核要求,到岗率与部门绩效考核挂钩;每月开展1次跨部门政策联合培训,考核合格后方可上岗,设置首问负责制,对咨询问题首问人员全程跟踪解答。2.优化办理流程:梳理惠企政策兑现事项清单,精简非必要材料,打通部门数据共享通道,实现营业执照、纳税证明等共性材料“一次提交、多方复用”,严格落实7个工作日办结承诺。3.完善诉求响应机制:建立中小微企业诉求绿色通道,明确转办事项1个工作日内签收、3个工作日内反馈的硬性要求,安排专人跟踪超期诉求,定期通报各部门诉求办结效率。4.强化政策宣传:按企业类型、行业分类建立政策推送名录,通过短信、企业微信群、园区宣讲会等方式定向推送政策,每月开展1次中小微企业政策专场解读,在政务服务网、窗口宣传栏公示最新政策要点及申报流程。评分说明:问题表述准确即可得分,措施需对应问题、具备可操作性,表述相近酌情给分。第二题星宇电子“一企一策”服务工作方案1.工作目标:确保企业所有手续6月底前办结,保障生产线三季度顺利投产。(5分)2.组建专项服务小组:由窗口负责人担任组长,自然资源局、工信局、人社局轮值人员为组员,明确各环节责任人,全程对接企业需求。(8分)3.实施并联办理:①一次性告知企业三个事项所需全部材料,明确材料清单及提交要求;②收到企业材料后,1个工作日内完成初审,同时推送至三个部门同步启动审核,用地审批、技改补贴审核、技能补贴认定并行推进,避免串联等待。(12分)4.建立周调度机制:每周五与企业、各承办部门对接进度,梳理堵点问题,对审批过程中需要补充的材料一次性告知,协调解决跨部门分歧,对难点问题提交市营商环境办协调督办。(8分)5.全程代办服务:安排专人负责所有事项的申报、对接、领证全流程,手续办结后3个工作日内将用地批复、补贴发放通知等材料上门送达企业,同步告知后续注意事项。(7分)评分说明:方案需包含目标、人员、流程、调度、服务五个核心要素,流程设计需符合并联办理要求,确保时限达标,表述相近酌情给分。第三题重点做好以下四方面工作:1.全面摸排核实情况:1个工作日内联系37家商户,逐一登记经营地址、规模、营收情况及无法提供材料的具体原因,梳理共性问题,建立诉求台账。(10分)2.开展部门协调会商:联合市场监管、税务、商务等补贴发放责任部门召开专题协调会,说明商户实际经营情况,论证放宽材料要求的可行性:对规范记账确有困难的商户,可采用微信/支付宝经营流水、场地租赁凭证结合社区经营情况证明替代正式财务流水,在补贴额度不突破政策标准的前提下,适当简化非核心材料要求。(15分)3.优化申报审核流程:向商户发布调整后的申报材料清单,安排窗口工作人员逐户指导商户准备替代材料,开通个体工商户补贴申报绿色通道,材料审核时间压缩至3个工作日,对符合条件的商户按规定尽快发放补贴。(10分)4.完善政策调整建议:针对个体工商户经营特点,梳理现有纾困政策中不符合基层实际的条款,形成政策优化建议上报相关部门,后续出台惠企政策时充分考虑小微经营主体的实际情况,合理设置申报条件。(5分)评分说明:需兼顾商户诉求和政策合规性,处置措施既要解决当前问题,也要兼顾长远政策优化,表述相近酌情给分。第四题在“营商环境深化年”专项行动部署会上的发言各位领导、同志们:大家好!2024年我市企业服务综合窗口累计受理企业诉求1.26万件,办结率98.7%,为全市营商环境优化提供了有力支撑,但运行中也暴露出人员管理不到位、办事效率不高、政策宣传不足等问题,需要以本次专项行动为契机,全面提升窗口服务效能,重点做好三方面工作:一是夯实窗口运行基础,提升服务能力。严格落实轮值人员到岗考核制度,各部门轮值人员到岗率需达到100%,每月开展跨部门政策联合培训,提升人员综合业务能力;补充3名专职工作人员,在窗口设置“咨询导办台”,安排专人负责企业诉求的初步筛选和引导,减少企业排队等待时间;全面落实首问负责制,企业咨询的问题首问人员全程跟踪,确保一次性告知到位,避免企业“多头跑、多次问”。二是创新服务模式,破解企业痛点。全面推行“企业首席服务官”制度,为全市6800家规上企业、217家专精特新企业配备专属服务官,企业诉求直接对接服务官,全程代办各类政务服务事项;针对跨部门复杂诉求,启动“一企一策”定制化服务,实行并联办理、周调度机制,确保项目审批效率提升50%以上;针对个体工商户等小微经营主体,建立纾困诉求快速响应通道,在政策允许范围内合理简化申报材料,切实解决小微主体政策申领难问题。三是强化技术赋能和监督考核,确保工作落地。加快升级“企服通”线上平台,6月底前打通12个涉企部门的数据接口,实现营业执照、纳税证明等23类共性材料免提交,惠企政策根据企业类型精准推送,诉求一键转办至责任部门,办理进度实时可查;建立诉求办理“红黄牌”预警机制,超期1个工作日亮黄牌、超期3个工作日亮红牌

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