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文档简介
四川省邛崃市2026年上半年事业单位公开遴选试题(含答案)一、单项选择题(共15题,每题1分,共15分)1.2026年四川省政府工作报告明确提出支持邛崃打造(),加快构建川藏经济协作先导区承载平台。A.成都西部区域中心城市B.川藏物流枢纽核心C.白酒产业集群示范区D.天府文旅融合标杆答案:A2.根据《事业单位人事管理条例》,事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的,可以按照国家有关规定申请复核、提出()。A.上诉B.申诉C.行政复议D.仲裁答案:B3.村民甲承包了邛崃市某镇的集体林地种植油茶,承包期还有15年,若该村集体要调整该林地,以下说法正确的是()。A.经村委会2/3以上成员同意即可调整B.需经镇政府批准即可调整C.承包期内发包人不得调整承包地,因自然灾害严重毁损承包地等特殊情形除外D.甲不同意的情况下村集体可强制收回并给予补偿答案:C4.以下公文文种使用正确的是()。A.邛崃市财政局关于申请拨付乡村振兴专项经费的报告B.邛崃市文化广电旅游局关于印发《2026年邛崃市平乐古镇文旅消费升级实施方案》的通知C.成都市人民政府关于表彰邛崃市粮食生产先进集体的通告D.邛崃市人力资源和社会保障局关于事业单位遴选工作有关问题的公示答案:B5.邛崃是中国白酒原酒之乡,近年来当地推动白酒产业向价值链中高端延伸,以下属于政府促进白酒产业升级的公共服务举措的是()。A.直接参股头部白酒企业扩大产能B.搭建白酒质量检测公共服务平台C.规定本地餐饮企业优先采购本地白酒产品D.为白酒企业制定统一的产品销售价格答案:B6.以下关于邛崃市历史文化的表述,错误的是()。A.邛崃古称临邛,是四川四大古城之一B.邛窑是中国古代南方青瓷窑系的重要代表C.卓文君与司马相如的爱情故事发生在邛崃D.邛崃是茶马古道川藏段的终点答案:D7.事业单位工作人员连续旷工超过()个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。A.7B.10C.15D.20答案:C8.邛崃市某街道拟对辖区内违法搭建的彩钢棚进行集中整治,应当使用的公文文种是()。A.公告B.通告C.通知D.通报答案:B9.2026年邛崃市提出要做优做强“四大核心支撑”,其中不包括()。A.城市功能B.产业能级C.文旅品牌D.科技创新答案:D10.根据《中华人民共和国乡村振兴促进法》,以下不属于邛崃市乡村振兴应当坚持的原则的是()。A.坚持农民主体地位B.坚持人与自然和谐共生C.坚持优先发展工业经济D.坚持改革创新答案:C11.以下属于行政处罚的是()。A.邛崃市市场监管局对销售过期食品的超市作出罚款2000元的决定B.邛崃市某镇政府对新冠疫情密接人员采取隔离措施C.邛崃市税务局对欠缴税款的企业加收滞纳金D.邛崃市人力资源和社会保障局对聘用的事业单位工作人员作出警告处分答案:A12.邛崃市境内的()是四川大熊猫栖息地世界自然遗产的组成部分。A.南宝山B.天台山C.白鹤山D.九顶山答案:B13.以下关于事业单位公开遴选的表述,正确的是()。A.可以根据岗位需求设置与岗位工作无关的学历、专业限制B.遴选对象可以包括机关在编公务员C.遴选考试可以根据岗位特点突出业务能力和工作实绩考察D.拟聘用人员公示期不少于3个工作日答案:C14.邛崃市某村打算依托当地竹海资源发展民宿产业,需要申请建设用地,该建设用地审批权限属于()。A.该村村委会B.镇人民政府C.邛崃市自然资源局D.成都市自然资源局答案:C15.2026年邛崃市重点推进的民生实事项目中,以下属于兜底性民生项目的是()。A.新建3个城市公园B.提高城乡居民最低生活保障标准C.改造10条老旧街区道路D.新增2000个普惠性幼儿园学位答案:B二、多项选择题(共10题,每题2分,共20分)1.2026年邛崃市重点推进的“三区协同”发展布局包括以下哪些?A.临邛古城核心区B.天府新区新能源新材料产业功能区C.平乐-天台山文旅精华片区D.龙门山生态涵养区答案:ABC2.以下属于邛崃市级事业单位可以面向基层公开遴选的人员范围的有?A.邛崃市下辖镇(街道)机关在编公务员B.邛崃市下辖镇(街道)事业单位在编在岗人员C.成都市其他区(市)县事业单位在编在岗人员D.邛崃市本级下属公益二类事业单位在编在岗人员答案:BD3.公文处理工作应当坚持的原则包括?A.实事求是B.准确规范C.精简高效D.安全保密答案:ABCD4.邛崃市某镇拟对辖区内散居低保户开展走访慰问,以下经费可以列支的有?A.镇本级财政安排的民政工作专项经费B.上级民政部门拨付的临时救助备用金C.镇政府公务接待经费D.对口帮扶单位捐赠的帮扶专项资金答案:ABD5.以下属于邛崃市非物质文化遗产的有?A.邛窑烧制技艺B.文君酒传统酿造技艺C.竹麻号子D.平乐竹编技艺答案:ABCD6.以下属于邛崃市特色优势产业的有?A.白酒产业B.新能源新材料产业C.文旅康养产业D.种业产业答案:ABCD7.事业单位工作人员的考核分为?A.平时考核B.季度考核C.年度考核D.聘期考核答案:ACD8.以下情形中,事业单位工作人员不得参加公开遴选的有?A.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的B.受到诫勉谈话处理影响期未满的C.按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限的D.年度考核有1次为基本合格等次的答案:ABC9.邛崃市打造川藏经济协作先导区的优势包括?A.位于川藏铁路首站枢纽位置B.拥有丰富的特色农产品、文旅资源C.是成都向西辐射康藏的门户节点D.具备完善的先进制造业产业基础答案:ABC10.以下关于基层治理的举措,符合邛崃市实际的有?A.推广“坝坝会”“院坝议事”等群众议事机制B.依托“微网实格”体系开展疫情防控、隐患排查等工作C.在乡村建立“道德银行”“积分制”等治理模式D.引导乡贤参与乡村治理、产业发展答案:ABCD三、判断题(共10题,每题1分,共10分)1.邛崃是西汉才女卓文君的故乡,也是中国最早的黑茶生产地之一。(√)2.事业单位公开遴选工作人员可以根据岗位需求适当设置与岗位无关的限制性条件,确保筛选出更优秀的人才。(×)3.邛崃市境内的天台山是四川大熊猫栖息地世界自然遗产的组成部分。(√)4.行政机关作出行政处罚决定前,当事人要求听证的,听证费用由当事人承担。(×)5.事业单位工作人员年度考核被确定为不合格等次的,按照规定直接降低岗位等级或者撤职。(×)6.邛崃市平乐古镇是中国历史文化名镇。(√)7.涉及村民利益的重大事项,经村“两委”讨论通过即可实施,无需召开村民会议或者村民代表会议表决。(×)8.川藏铁路邛崃站是川藏铁路从成都出发后的第一个大站。(√)9.事业单位遴选考察时,应当突出政治标准,重点考察政治素质、工作实绩、群众公认度和岗位匹配度。(√)10.邛崃市提出到2026年年底实现城乡居民人均可支配收入增速高于成都市平均水平。(√)四、案例分析题(共25分)材料:邛崃市某镇下辖的大同村有着丰富的楠竹资源,此前当地村民多以售卖原竹为生,收益较低。2025年镇政府引入一家竹制品加工企业,计划流转村里1000亩楠竹林建设原料基地,同时吸纳当地村民进厂务工。流转过程中,有部分村民提出担忧:一是担心企业流转竹林后压低原竹收购价,自己售卖原竹的收入反而下降;二是担心企业生产过程中产生的竹屑、废水污染周边环境;三是担心企业优先招用外地工人,自己无法获得就业岗位。该村村委会为了推进项目落地,直接在村公示栏张贴了竹林流转公告,要求涉及的村民在15日内完成签字,否则将由村集体统一代签流转协议。1.请指出该村村委会在推进项目过程中存在的问题。(10分)参考答案:(1)违反民主议事程序,涉及村民集体利益的竹林流转事项未召开村民会议或村民代表会议讨论表决,仅由村委会单方面决定;(2)侵犯村民自主意愿,强制要求村民限期签字,甚至提出代签协议的要求,违背了土地流转自愿、有偿的基本原则;(3)未回应村民合理诉求,针对村民提出的收益、环保、就业三类担忧未做针对性说明和承诺,未做好政策解释和群众工作;(4)工作方式简单粗暴,未充分征求群众意见,仅通过张贴公告的方式传达要求,缺乏沟通协商环节。2.假如你是该镇负责该项目推进的工作人员,你会如何化解村民顾虑,推动项目顺利落地?(15分)参考答案:(1)立即叫停村委会不合理的推进方式,指导村委会严格按照村民委员会组织法相关规定,召集涉及竹林流转的村民召开院坝会、户主会,对项目情况做全面说明,明确流转事项需经村民本人自愿签字同意,不得强制代签。(2)逐一回应村民顾虑:针对收益问题,协调企业与村民签订保底收购协议,明确原竹收购价格不低于同期市场均价,同时约定收益逐年上浮机制,此外明确村民可通过竹林流转获得租金、务工获得薪金、参与村集体分红获得股金的三重收益机制;针对环保问题,出示企业环评审批文件,明确企业生产废水、竹屑的处理流程,同时邀请村民代表担任环保监督员,定期对企业排污情况进行监督,发现问题第一时间向镇生态环境办反映;针对就业问题,协调企业出具用工承诺,明确普工岗位优先招录本地村民,同时镇劳保所联合企业提前开展竹制品加工技能培训,确保符合条件的村民都能获得上岗机会。(3)完善民主监督机制,推动村委会、村民代表、企业三方共同成立项目监督小组,全程监督竹林流转、企业运营、收益分配等各环节,及时公示相关信息,保障村民知情权、参与权、监督权。(4)做好后续跟踪服务,项目落地后定期入户走访村民,收集村民诉求,及时协调解决企业和村民之间的矛盾,确保项目惠及当地群众。五、写作题(共30分)材料:近年来,邛崃市锚定成都西部区域中心城市定位,持续做优做强“城市功能、产业能级、文旅品牌、民生保障”四大核心支撑,在建设践行新发展理念的公园城市示范区的背景下,涌现出了一大批扎根基层、履职尽责的先进典型:有扎根山区20年、带动村民发展高山茶叶种植实现增收的镇农业服务中心干部;有扎根古城保护一线、推动邛窑遗址活化利用的文旅系统工作人员;有坚守防疫一线、连续3年春节值守的基层卫生院医护人员;有主动请缨参与驻村帮扶、帮助大同村打造竹文旅融合项目的事业单位年轻干部。要求:请结合材料,围绕“扎根邛崃基层,共筑区域中心”为主题,写一篇议论文,观点鲜明,结构完整,联系实际,字数不少于800字。参考范文:扎根邛崃热土绘就发展新篇从临邛古城的千年文脉到天台山的苍翠林海,从白酒产业园的浓香四溢到新能源新材料功能区的机器轰鸣,如今的邛崃正站在建设成都西部区域中心城市的关键节点,每一寸土地都涌动着发展的热潮,每一份事业都呼唤着实干的担当。作为基层事业单位工作人员,我们唯有扎根脚下热土,锚定民生坐标,深耕主业赛道,才能在共筑区域中心的征程中交出无愧于时代、无愧于群众的答卷。扎根基层要厚植为民情怀,把民生温度作为干事创业的首要标尺。建设成都西部区域中心城市,最终的落脚点是让100余万邛崃人民过上更幸福的生活。扎根山区20年的农业干部,把论文写在茶园里,让昔日的荒山变成了村民的“绿色银行”;坚守基层卫生院的医护人员,把值守当成常态,为山区群众筑牢了健康防线。民生无小事,枝叶总关情,我们要始终把群众的急难愁盼放在心上,无论是老旧小区改造的诉求,还是乡村产业发展的难题,抑或是文旅服务升级的需求,都要用心倾听、用力解决,用自己的“辛苦指数”换取群众的“幸福指数”,让区域中心建设的成果真正惠及全体市民。扎根基层要深耕专业本领,把产业能级提升作为履职尽责的核心方向。区域中心城市的建设,离不开硬核的产业支撑。无论是白酒产业向价值链中高端升级,还是新能源新材料产业集群成链,抑或是文旅产业融合发展,都需要专业的人才队伍作为支撑。作为文旅系统的工作人员,我们要深挖邛窑、文君文化、红色文化等特色资源,推动文化资源转化为发展动能;作为农业农村系统的工作人员,我们要懂技术、会经营,引导群众发展特色种植、乡村旅游等新业态,拓宽增收渠道;作为园区服务系统的工作人员,我们要当好企业的“店小二”,持续优化营商环境,推动重大项目落地见效。只有每个人都在自己的岗位上练就过硬本领,才能为产业能级提升注入源源不断的动力。扎根基层要秉持担当精神,把攻坚克难作为成长成才的必经路径。建设区域中心城市的征程不可能一帆风顺,无论是古城保护与城市更新的平衡,还是生态保护与经济发展的
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