2025年见习岗位笔试真题附答案

2025年见习岗位笔试练习题附答案（满分100分考试时间120分钟）一、单项选择题（共30题，每题1分，共30分。每道题只有一个正确答案，请将正确答案填涂在答题卡对应位置）1.2024年中央经济工作会议明确，2025年要强化就业优先导向，将就业优先政策置于宏观政策，支持各类企业吸纳就业，健全高校毕业生、农民工等重点群体就业支持体系。A.优先位置B.突出位置C.核心位置D.基础位置2.根据人力资源和社会保障部2024年修订印发的《就业见习管理办法》，就业见习对象为离校内未就业高校毕业生和16-24岁失业青年。A.1年B.2年C.3年D.4年3.《中华人民共和国宪法》规定，我国的根本制度是：A.人民代表大会制度B.社会主义制度C.民主集中制D.中国共产党领导的多党合作和政治协商制度4.下列选项中，属于行政处罚的是：A.罚金B.拘役C.罚款D.开除5.《中华人民共和国民法典》规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为，法律另有规定的除外。A.1年B.2年C.3年D.5年6.基层治理的“最后一公里”通常指的是：A.社区（行政村）B.街道办事处C.乡镇人民政府D.区县人民政府7.就业见习期间，见习单位与见习人员签订的是：A.劳动合同B.就业见习协议C.劳务合同D.聘用合同8.下列公文文种中，属于上行文的是：A.通知B.报告C.通告D.决定9.下列语句中没有语病的一项是：A.通过开展就业见习专项帮扶活动，使1.2万名未就业青年获得了岗位实践机会B.能否严格遵守见习单位规章制度，是考核合格的核心标准C.见习单位应当为见习人员提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品D.不仅见习人员小李掌握了公文写作技能，而且还能独立完成政策宣传材料撰写10.如果“所有见习人员都必须参加岗前培训”这一判断为真，下列选项中一定为假的是：A.有的见习人员需要参加岗前培训B.有的见习人员不需要参加岗前培训C.见习人员小王参加了岗前培训D.非见习人员不需要参加岗前培训11.2024年某区共开发就业见习岗位1600个，实际招录见习人员1200人，岗位利用率为：A.60%B.65%C.70%D.75%12.就业见习人员在岗位上应当遵守的首要职业道德准则是：A.爱岗敬业B.诚实守信C.办事公道D.奉献社会13.下列选项中，属于基层群众性自治组织的是：A.街道办事处B.居民委员会C.镇人民政府D.社区服务中心14.《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。A.60%B.70%C.80%D.90%15.下列不属于我国法定节假日的是：A.劳动节B.中秋节C.端午节D.重阳节16.我国经济已由高速增长阶段转向发展阶段。A.高水平B.高质量C.高效益D.高速度17.下列关于数字人民币的说法，正确的是：A.数字人民币是虚拟货币，没有法定效力B.数字人民币与纸质人民币等值流通C.数字人民币交易需要支付手续费D.数字人民币只能在一线城市使用18.公文的成文日期以为准。A.文稿打印日期B.负责人签发日期C.公文寄出日期D.收文单位签收日期19.下列行为中，符合岗位工作规范的是：A.在工作时间刷短视频、处理私人事务B.未经允许对外泄露工作中接触到的群众隐私信息C.遇到超出自身权限的问题及时向上级请示D.对前来办事的群众推诿扯皮、故意刁难20.乡村振兴战略的总要求是产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、。A.生活富裕B.安居乐业C.城乡融合D.共同富裕21.下列选项中，不属于全国人民代表大会职权的是：A.修改宪法B.制定和修改基本法律C.选举国家主席D.公布法律22.“江山就是人民，人民就是江山”体现的哲学原理是：A.人民群众是历史的创造者B.生产力决定生产关系C.经济基础决定上层建筑D.真理具有客观性23.根据《就业见习管理办法》，见习人员生活补助标准不得低于：A.当地最低工资标准的60%B.当地最低工资标准的70%C.当地最低工资标准的80%D.当地平均工资的80%24.下列词语中，没有错别字的一项是：A.再接再励B.走头无路C.责无旁代D.再接再厉25.某街道有3个社区，共需要分配12名见习人员，每个社区至少分配3人，共有多少种不同的分配方式？A.10B.15C.20D.2526.社会主义核心价值观个人层面的内容是：A.富强、民主、文明、和谐B.自由、平等、公正、法治C.爱国、敬业、诚信、友善D.爱岗、敬业、诚信、友善27.下列选项中，属于可撤销民事法律行为的是：A.违反法律强制性规定的行为B.无民事行为能力人实施的行为C.基于重大误解实施的民事法律行为D.违背公序良俗的民事法律行为28.暴雨橙色预警信号的标准是：3小时内降雨量将达或者已达毫米以上，且降雨可能持续。A.30B.50C.100D.20029.下列关于安全生产的说法，错误的是：A.见习人员上岗前应当接受安全生产教育和培训B.见习单位可以安排见习人员从事高空、有毒有害等危险作业C.从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业D.生产经营单位应当建立健全安全生产责任制30.见习期满考核合格的，由发放《就业见习合格证明》，作为享受相关就业扶持政策的凭证。A.见习单位B.公共就业人才服务机构C.毕业院校D.当地人力资源和社会保障部门二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每道题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）1.就业见习工作应当遵循的基本原则包括：A.政府主导、社会参与B.资源统筹、岗位匹配C.保障权益、注重实效D.自愿报名、择优录取2.下列选项中，属于我国公民基本权利的有：A.选举权和被选举权B.宗教信仰自由C.受教育权D.劳动权3.见习单位不得实施下列哪些行为？A.安排见习人员从事高空、有毒有害、井下等危险作业B.拖欠、克扣见习人员生活补助C.以见习名义使用廉价劳动力，将见习岗位流转给其他单位或个人D.向见习人员收取报名费、培训费、押金等费用4.公文的拟制程序包括：A.起草B.审核C.签发D.印发5.下列属于基层公共服务类见习岗位的有：A.社区养老服务辅助岗B.乡村振兴帮扶岗C.街道政务服务窗口辅助岗D.国有企业行政岗6.下列选项中，属于治安管理处罚种类的有：A.警告B.罚款C.行政拘留D.吊销营业执照7.就业见习期间，见习人员可以享受下列哪些权益？A.获得足额生活补助B.接受岗位带教和技能培训C.获得必要的劳动保护D.享受带薪年休假8.下列选项中，属于习近平新时代中国特色社会主义思想核心内容的有：A.“十个明确”B.“十四个坚持”C.“十三个方面成就”D.“两个确立”9.下列属于常见公文格式要素的有：A.份号B.发文字号C.签发人D.主题词10.如果遇到办事群众对政策理解有偏差、情绪激动的情况，见习人员正确的应对方式有：A.耐心倾听群众诉求，不与群众发生正面冲突B.第一时间将群众推给其他工作人员，自己回避C.用通俗易懂的语言向群众解释政策，必要时出示政策文件D.对群众提出的超出自身权限的问题，及时引导至对应的负责岗位三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确的填涂“√”，错误的填涂“×”）1.就业见习属于劳动关系范畴，见习单位应当与见习人员签订劳动合同。2.2025年我国高校毕业生预计规模超过1200万人，就业总量压力依然较大。3.公民的合法的私有财产不受侵犯，国家依照法律规定保护公民的私有财产权和继承权。4.公文的紧急程度分为“特急”“加急”“平急”三类。5.见习人员在见习期间发生工伤的，由见习单位按照相关规定承担相应责任。6.共同富裕是中国特色社会主义的本质要求。7.醉酒的人犯罪，应当负刑事责任。8.为了提高工作效率，可以将涉密计算机连接互联网处理工作信息。9.现阶段我国社会的主要矛盾是人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。10.见习期满考核合格的见习人员，见习单位必须予以留用。四、简答题（共2题，每题10分，共20分。请将答案写在答题卡指定位置）1.请结合《就业见习管理办法》相关规定，简述见习人员在见习期间应当履行的主要义务。2.假如你被分配到街道政务服务窗口见习，有群众前来办理灵活就业社保补贴，因缺少申报材料无法办理，情绪十分激动，声称之前咨询时没人告知需要准备这些材料，你会如何处理？五、材料分析题（共1题，20分。请将答案写在答题卡指定位置）材料：2024年某市人力资源和社会保障局发布的就业见习工作年度报告显示：全市当年共开发就业见习岗位2.3万个，覆盖先进制造业、现代服务业、基层公共服务等多个领域，共组织1.9万名离校未就业高校毕业生和16-24岁失业青年参加就业见习，见习期满平均留用率达到63%，较2023年提升5个百分点，累计帮助1.1万名见习人员实现稳定就业。但工作推进中也存在一些突出问题：一是部分岗位开发质量不高，多为重复性、事务性的辅助岗位，专业适配性不足，约30%的见习人员反映所分配岗位与自身专业背景、就业意愿不匹配；二是部分见习单位管理不规范，有12%的见习人员反映生活补助发放不及时，8%的见习人员反映单位未配备专门带教老师，少数单位存在安排见习人员超时加班、不提供劳动防护用品的情况；三是见习人员考核机制不完善，部分单位未建立日常考勤、工作评价制度，少数见习人员出勤率不足60%，见习结束后未获得足够的岗位技能提升。问题：1.结合材料，归纳当前该市就业见习工作存在的主要问题。（8分）2.假如你是该市人力资源和社会保障局负责就业见习管理的工作人员，请针对上述问题提出切实可行的改进措施。（12分）参考答案及解析一、单项选择题参考答案及解析1.【答案】A。解析：2024年中央经济工作会议明确提出，2025年要强化就业优先导向，将就业优先政策置于宏观政策优先位置，稳定就业总量、优化就业结构、提升就业质量。2.【答案】B。解析：2024年修订的《就业见习管理办法》将就业见习对象调整为离校2年内未就业高校毕业生和16-24岁失业青年，扩大了见习政策覆盖范围。3.【答案】B。解析：我国宪法明确规定，社会主义制度是中华人民共和国的根本制度；人民代表大会制度是我国的根本政治制度。4.【答案】C。解析：罚金、拘役属于刑事处罚种类，开除属于行政处分种类，罚款属于行政处罚种类。5.【答案】C。解析：《民法典》第一百八十八条规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年，法律另有规定的，依照其规定。6.【答案】A。解析：社区（行政村）是直接服务群众的基层单元，是基层治理的“最后一公里”。7.【答案】B。解析：就业见习是就业准备活动，不属于劳动关系，见习单位与见习人员签订就业见习协议，明确双方权利义务，不签订劳动合同。8.【答案】B。解析：报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况、回复上级机关的询问，属于上行文；通知、通告、决定均属于下行文。9.【答案】C。解析：A选项缺少主语，应删除“通过”或“使”；B选项两面对一面，应删除“能否”；D选项关联词位置错误，应改为“见习人员小李不仅掌握了公文写作技能”。10.【答案】B。解析：“所有见习人员都必须参加岗前培训”与“有的见习人员不需要参加岗前培训”为矛盾关系，前者为真则后者必然为假。11.【答案】D。解析：岗位利用率=实际招录人数/开发岗位总数×100%=1200/1600×100%=75%。12.【答案】A。解析：爱岗敬业是职业道德的核心和基础，是见习人员应当遵守的首要职业道德准则。13.【答案】B。解析：基层群众性自治组织包括城市居民委员会和农村村民委员会。14.【答案】C。解析：《劳动合同法》第二十条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。15.【答案】D。解析：我国法定节假日包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节，重阳节不属于法定节假日。16.【答案】B。解析：党的十九大报告明确提出，我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段。17.【答案】B。解析：数字人民币是中国人民银行发行的法定货币，与纸质人民币等值流通，具有法偿性，交易无需支付手续费，可在全国范围内使用。18.【答案】B。解析：公文的成文日期以机关负责人签发的日期为准，联合行文以最后签发机关负责人的签发日期为准。19.【答案】C。解析：A、B、D选项均违反岗位工作规范，遇到超出自身权限的问题及时向上级请示是正确的工作做法。20.【答案】A。解析：乡村振兴战略的总要求是产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕。21.【答案】D。解析：公布法律是国家主席的职权，不属于全国人民代表大会的职权。22.【答案】A。解析：“江山就是人民，人民就是江山”体现了人民群众是历史的创造者，是社会物质财富和精神财富的创造者，是社会变革的决定力量。23.【答案】C。解析：《就业见习管理办法》规定，见习人员生活补助标准不得低于当地最低工资标准的80%，具体标准由各地结合实际确定。24.【答案】D。解析：A选项应为“再接再厉”，B选项应为“走投无路”，C选项应为“责无旁贷”。25.【答案】A。解析：采用插板法，每个社区先分配2人，剩余12-3×2=6人，每个社区至少再分配1人，分配方式为C（5,2）=10种。26.【答案】C。解析：社会主义核心价值观个人层面的内容是爱国、敬业、诚信、友善。27.【答案】C。解析：A、B、D选项均属于无效民事法律行为，基于重大误解实施的民事法律行为属于可撤销民事法律行为。28.【答案】B。解析：暴雨橙色预警信号的标准是3小时内降雨量将达或者已达50毫米以上，且降雨可能持续。29.【答案】B。解析：《就业见习管理办法》明确规定，见习单位不得安排见习人员从事高空、有毒有害、井下等危险作业。30.【答案】B。解析：见习期满考核合格的，由公共就业人才服务机构发放《就业见习合格证明》，作为享受相关就业扶持政策的凭证。二、多项选择题参考答案及解析1.【答案】ABCD。解析：就业见习工作遵循政府主导、社会参与，资源统筹、岗位匹配，保障权益、注重实效，自愿报名、择优录取的基本原则。2.【答案】ABCD。解析：我国宪法规定，公民的基本权利包括选举权和被选举权、宗教信仰自由、受教育权、劳动权、人身自由权等。3.【答案】ABCD。解析：《就业见习管理办法》明确规定见习单位不得实施上述四类行为，保障见习人员合法权益。4.【答案】ABC。解析：公文拟制包括起草、审核、签发三个程序，印发属于公文办理程序。5.【答案】ABC。解析：基层公共服务类见习岗位是指在街道、社区、乡村等基层单位设置的公共服务辅助岗位，国有企业行政岗不属于基层公共服务类岗位。6.【答案】ABC。解析：治安管理处罚的种类包括警告、罚款、行政拘留、吊销公安机关发放的许可证，吊销营业执照属于行政处罚，不属于治安管理处罚。7.【答案】ABC。解析：见习人员不属于正式职工，不享受带薪年休假，其余三项均为见习人员可享受的合法权益。8.【答案】ABC。解析：习近平新时代中国特色社会主义思想的核心内容包括“十个明确”“十四个坚持”“十三个方面成就”，“两个确立”是重大政治结论，不属于思想核心内容范畴。9.【答案】ABC。解析：2012年发布的《党政机关公文处理工作条例》已删除“主题词”要素，其余三项均为法定公文格式要素。10.【答案】ACD。解析：B选项属于推诿扯皮的违规行为，其余三项均为符合群众工作要求的应对方式。三、判断题参考答案及解析1.【答案】×。解析：就业见习是就业准备活动，不属于劳动关系范畴，见习单位与见习人员签订就业见习协议，不签订劳动合同。2.【答案】√。解析：教育部公布数据显示，2025年我国高校毕业生预计规模达到1258万人，就业总量压力依然较大。3.【答案】√。解析：我国宪法明确规定，公民的合法的私有财产不受侵犯，国家依照法律规定保护公民的私有财产权和继承权。4.【答案】×。解析：公文的紧急程度分为“特急”“加急”两类，“平急”是电报的紧急程度分类。5.【答案】√。解析：《就业见习管理办法》规定，见习人员在见习期间发生工伤的，由见习单位按照相关规定承担相应责任。6.【答案】√。解析：共同富裕是中国特色社会主义的本质要求，是中国式现代化的重要特征。7.【答案】√。解析：我国刑法明确规定，醉酒的人犯罪，应当负刑事责任。8.【答案】×。解析：涉密计算机不得连接互联网，防止涉密信息泄露。9.【答案】√。解析：党的十九大报告明确提出，现阶段我国社会的主要矛盾是人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。10.【答案】×。解析：见习单位应当优先留用考核合格的见习人员，但无强制留用的法定要求。四、简答题参考答案及解析1.【参考答案】见习人员在见习期间应当履行的主要义务包括：（1）遵守国家法律法规，遵守见习单位的各项规章制度，服从见习单位的岗位安排和日常管理，严格遵守工作纪律和安全生产要求；（2分）（2）认真完成岗位工作任务，积极参加见习单位组织的岗前培训、技能提升、职业道德教育等各类活动，主动提升岗位胜任能力；（2分）（3）遵守职业道德和工作纪律，保守见习单位的商业秘密、工作秘密以及工作中接触到的群众个人隐私信息；（2分）（4）严格遵守见习协议约定，不得擅自终止见习，确有特殊情况需要提前终止的，应当提前3个工作日向见习单位和负责见习管理的公共就业人才服务机构提出申请，按规定办理相关手续；（2分）（5）配合见习单位和公共就业人才服务机构开展见习考核、见习效果评估等相关工作。（2分）评分说明：答出任意4点即可得满分，表述符合政策要求、逻辑清晰即可酌情给分。2.【参考答案】遇到这种情况，我会按照以下流程处理：（1）安抚情绪，维持秩序：第一时间安抚群众的激动情绪，将群众引导到休息区就坐，递上饮用水，避免影响窗口正常办公秩序，向群众表明会协助他解决问题，请他冷静说明情况；（2分）（2）倾听诉求，核实情况：耐心倾听群众的诉求，详细询问群众之前咨询的时间、渠道、工作人员告知的内容，查看群众携带的现有材料，对照灵活就业社保补贴的申报要求逐一核对缺失的材料清单；（2分）（3）分类处理，解决问题：如果是群众之前咨询时工作人员未一次性告知清楚，向群众诚恳道歉，将需要补充的材料列出清晰的清单，逐项说明材料要求、办理渠道和时限，同时告知群众可以通过线上政务服务平台提交材料，避免多跑腿；如果是群众遗漏了告知的内容，用通俗易懂的语言再次解释政策要求，说明缺少材料无法通过审核的原因，告知群众补全材料后可以直接到窗口找我办理，无需重新排队；（4分）（4）后续跟进，优化服务：留下群众的联系方式，群众补全材料后第一时间协助办理，事后向窗口负责人提出建议，优化办事告知流程，将各类事项的申报材料清单印制成便民卡片，同时在政务服务公众号、公示栏公开，避免类似情况再次发生。（2分）评分说明：处理流程符合基层工作实际、逻辑清晰、具有可操作性即可酌情给分。五、材料分析题参考答案及解析1.【参考答案】当前该市就业见习工作存在的主要问题包括：（1）岗位供给质量不高，供需匹配度低：岗位开发多为事务性、重复性辅助岗位，专业适配性不足，与见习人员的专业背景、就业需求匹配度低，难以有效提升见习人员的就业能力；（2分）（2）见习单位管理不规范，权益保障不到位：部分见习单位未按规定落实见习政策，存在生活补助发放不及时