职场英语应用能力培训合同

职场英语应用能力培训合同甲方（培训机构）：[培训机构全称]统一社会信用代码：[XXX]地址：[培训机构注册/经营地址]乙方（学员）：[学员姓名]地址：[学员联系地址]第一条培训内容与实施1.1培训主题：职场英语应用能力专项培训1.2核心模块：（1）商务沟通：职场日常对话、跨文化商务礼仪、客户接待技巧；（2）书面表达：商务邮件规范、项目报告写作、合同条款翻译；（3）实操技能：会议口译（交替传译）、商务谈判模拟、汇报演示；（4）行业定制：乙方需在签约时选定1个行业方向（金融/IT/外贸/制造业），甲方提供对应行业术语库及场景案例，选定后不得变更。1.3培训方式：[面授/线上直播]，总课时60小时，具体安排：每周2次、每次3小时，共10周；授课时间为[每周X至X19:00-22:00]（线上直播需提前3天发送专属链接及账号）。1.4培训资料：甲方提供《职场英语应用能力讲义》《行业案例集》《模拟考核题库》各1套（纸质版1份+电子版1份），电子版于开课前发送至乙方指定邮箱。1.5考核与结业：（1）考核内容：笔试（商务写作+行业术语）40%、口语（情景对话+即兴表达）30%、实操（模拟汇报+谈判）30%；（2）考核时间：培训结束后第1周内；（3）合格标准：总分≥70分，且各单项不低于60分；（4）结业证书：考核合格者，甲方于考核结束后10个工作日内出具《职场英语应用能力结业证书》；不合格者可免费补考1次（补考时间为考核结束后第2周内），再次不合格需缴纳补考费[XXX]元。第二条培训费用及支付2.1总培训费：人民币[XXXX]元（大写：[XXXX]圆整）；2.2费用包含：培训费、资料费、结业证书费、1次免费补考费；2.3费用不包含：乙方交通、食宿、个人额外购买的学习资料、补考超过1次的费用；2.4支付方式：（1）第一期：签约当日支付总费用的50%，即人民币[XXXX]元；（2）第二期：开课满3周当日支付剩余50%，即人民币[XXXX]元；（3）支付账户：甲方指定唯一收款账户（需乙方确认后转账）；2.5发票：甲方于乙方支付第二期费用后15个工作日内开具正规发票（抬头为乙方姓名/单位全称，需乙方提前告知）。第三条双方权利与义务3.1甲方权利义务：（1）权利：①按约定收取培训费；②要求乙方遵守培训纪律；③对乙方违反规则的行为采取合理约束；（2）义务：①提供师资需具备：雅思/托福官方认证教师资格证、5年以上职场英语教学经验，师资更换需提前3个工作日书面通知乙方并说明理由；②严格按约定课时、内容授课，擅自变更需提前5个工作日书面协商一致；③确保培训资料准确实用，符合职场场景；④客观公正考核，不得无故拖延；⑤保护乙方个人信息，不得泄露培训记录及成绩；⑥因甲方原因中断培训，需安排补课或延期。3.2乙方权利义务：（1）权利：①按约定接受培训、获得资料；②对师资/内容有异议可书面提出，甲方3个工作日内回复；③合格后获得结业证书；④不可抗力无法参训可申请延期；（2）义务：①按时足额支付费用；②缺课需提前1个工作日通知甲方，累计缺课超总课时15%（9小时），甲方有权取消资格且不退费；③不得未经允许录音录像或传播培训内容；④配合考核，不得作弊；⑤提供准确联系信息（邮箱、地址）。第四条违约责任4.1甲方违约：（1）未提供符合资质师资：支付已付费用20%违约金，乙方可要求退费并解除合同；（2）擅自停课/终止培训：退还全部已付费用，支付总培训费10%违约金；（3）考核不公正：重新组织考核或退还相应费用；（4）泄露个人信息：承担乙方实际损失。4.2乙方违约：（1）逾期付费：每逾期1日按应付款0.5%支付违约金，超7日甲方有权终止合同且不退费；（2）累计缺课超15%：取消资格且不退费；（3）违反纪律（录音/作弊）：赔偿甲方损失，甲方有权终止合同且不退费；（4）擅自退学：①签约7日内退80%已付费用；②7日至开课3周内退50%；③开课3周后退费。第五条不可抗力因自然灾害、政府政策调整、疫情管控等不可抗力导致合同无法履行的，双方互不担责；甲方需及时通知乙方，协商延期培训或退还未发生费用。第六条争议解决履行中争议先协商，协商不成的，任何一方有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他7.1本合同自双方签字（甲方盖章、乙方签字）之日起生效；7.2补充协议需书面签订，与本合同同等效力；7.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份；7.4结业证书仅为职