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文档简介

各部门、各单位:为深入贯彻落实国家关于安全生产的法律法规要求,切实强化企业安全生产主体责任,健全安全生产管理体系,有效防范和坚决遏制各类生产安全事故发生,保障企业员工生命财产安全,促进企业持续健康发展,现就企业配备专职安全管理人员相关事宜通知如下:一、充分认识配备专职安全管理人员的必要性与紧迫性安全生产是企业发展的生命线,是不可逾越的红线和底线。当前,随着企业生产经营规模的不断扩大和生产工艺的日趋复杂,安全生产风险因素也随之增多。配备足够数量、具备专业能力的专职安全管理人员,是法律法规赋予企业的法定职责,是落实安全生产主体责任的关键举措,更是提升企业安全管理水平、及时发现和消除事故隐患、确保生产经营活动安全有序进行的根本保障。各单位必须高度重视,深刻认识此项工作的重要性与紧迫性,将其作为一项严肃的政治任务和基础性工作来抓。二、明确专职安全管理人员的配备标准与要求根据《中华人民共和国安全生产法》及相关行业法规规定,结合本企业实际,现就专职安全管理人员配备提出如下要求:1.矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。上述单位从业人员超过一定规模的,应当按照不低于从业人员总数的一定比例配备专职安全生产管理人员,且不少于一名;从业人员在一定数量以下的,至少配备一名专职安全生产管理人员。2.前款规定以外的其他生产经营单位,从业人员超过一定数量的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在该数量以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。3.专职安全管理人员应具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力,并取得相关主管部门认可的安全资格证书或培训合格证明。4.各单位应结合自身生产经营特点、危险程度、管理难度等实际情况,科学合理确定专职安全管理人员的数量,确保满足安全生产管理工作的实际需要。对于生产工艺复杂、危险性较高的部门或环节,应适当增加配备比例。三、落实专职安全管理人员的主要职责与权限专职安全管理人员应全面履行以下主要职责:1.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;2.组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;3.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;4.组织或者参与本单位应急救援演练;5.检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;6.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;7.督促落实本单位安全生产整改措施。各单位应保障专职安全管理人员履行职责所必需的条件,赋予其在安全生产检查、隐患排查、制止违章等方面的相应权限,确保其能够独立、有效地开展工作。四、加强对专职安全管理人员的支持与保障1.强化能力建设:定期组织专职安全管理人员参加专业培训和继续教育,不断提升其专业素养和履职能力。2.保障工作条件:为专职安全管理人员提供必要的工作经费、办公设施和劳动防护用品,确保其工作的正常开展。3.健全激励机制:建立健全安全生产奖惩制度,对在安全生产工作中表现突出、有效避免事故发生的专职安全管理人员给予表彰和奖励。五、工作要求1.高度重视,迅速行动:各单位负责人是本单位安全生产第一责任人,要亲自部署,明确责任部门和完成时限,确保专职安全管理人员配备工作落到实处。2.全面自查,限期整改:各单位应立即对照本通知要求进行自查自纠,对于未达到配备标准的,务必在规定期限内完成专职安全管理人员的配备或调整工作。3.加强督导,确保实效:企业安全生产管理部门将对各单位专职安全管理人员配备及履职情况进行不定期检查和督导,对工作不力、未按要求落实的单位,将予以通报批评,并追究相关责任人的责任。请各单位于XXX

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