宏观及春节抢红包数据分析案例_第1页
宏观及春节抢红包数据分析案例_第2页
宏观及春节抢红包数据分析案例_第3页
宏观及春节抢红包数据分析案例_第4页
宏观及春节抢红包数据分析案例_第5页
已阅读5页,还剩26页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

数据挖掘数据挖掘《BattleoftheDataScienceVennDiagrams》大数据、数据挖掘、机器学习、人工智能IT热点技术联系历史的发展西安邮电大学4/home/article/details/id/1971.htmlTheDataSciencePuzzle,Explained,/2016/03/data-science-puzzle-explained.html二十年编程语言TOP10变化数据挖掘和那些技术相关:()人工智能大数据机器学习模式识别ABCD提交可视化分析E可为此题添加文本、图片、公式等解析,且需将内容全部放在本区域内。正常使用需3.0以上版本几乎所有的学科都或多或少有数据挖掘的影子多选题2分答案解析答案解析答案解析答案解析答案解析春节抢微信红包数据分析案例抢红包如何手气最佳?/x/page/r0560ri9afp.html/a/199704892_355353网络视频/x/page/r0560ri9afp.html温馨提示:此视频框在点击“上传手机课件”时会进行转换,用手机进行观看时则会变为可点击的视频。此视频框可被拖动移位和修改大小春节抢微信红包数据分析数据挖掘的一个案例春节抢微信红包数据分析春节抢红包数据分析图1.部分重要节日的全国微信红包数量现象抢红包貌似后抢比先抢能拿到更多的钱?抢红包的金额是和人品有关的?其他????

现状目前国内外关于抢红包的理论研究十分匮乏,尽管许多人都认识到了抢红包策略的重要性,但绝大部分人都只停留在了感性的、经验的层面上!有必要对抢红包件事开展系统的研究,把它提升到理论的高度!并给出抢红包的最优策略!先抢后抢问题?末位红包抽屉原理:

n个人抢一个(n+1)分钱的红包,必然是前面的人都抢到1分钱,最后一个人抢到那个2分钱!发50块的红包,给5个人抢。红包发了210个,记录每次第1个人抢到的金额。(抢的顺序是经过打乱随机的,以排除人品等干扰因素。)5个人抢50块红包抢了210次,第一个人竟然永远抢不到20块以上的红包!最高只抢到过19.88元!真正的大红包都只会在后面出现???

第一个人抢到的微信红包金额频数分布直方图【实验内容】定义5个人的标准顺序:毕导-亚清-小美-欧拉·王-梅大江。轮换他们的顺序,在每一种顺序下发50块红包,抢30次,共150次。记录每次5个人抢的红包金额,得到750个原始数据。忽略人的因素,把五张图的数据汇总到一张图五个人抢到红包的金额范围分布这张图已经可以告诉我们:第一个人永远不会超过20元!直接认输吧!从第三个人开始才勉强能抽到30元以上!越往后,才越有希望抽到超级大红包!抽到大红包的概率是很小的(好像是废话吼)抢红包和人品有关吗?结论微信抢红包的规律:均值:不论先抢后抢,均值都一样标准差:后抢的标准差更大,可能抢到超级大红包,也可能抢到超级小红包最大最小值:第一个抢抢不到大红包,后抢才可能抢到超级大红包手气最佳:和红包的个数是有关的抢红包的最优策略:风险偏好:如果你想要稳稳当当地抢,就先抢;如果你喜欢抢到超级大红包,就后抢。“手气最佳发红包”游戏:发的红包数少就后抢,红包多就中间抢,很多就先抢!微信红包设计每个人能抢到的金额服从0.01到2倍剩余均值之间的均匀分布

规则产生的红包,是否会导致先抢后抢均值相等,而后抢的方差更大?证明??在微信红包的“0.01~2倍剩余均值均匀分布”算法下,先抢后抢的均值相同,越往后抢方差越大。最后两个人同分布。😄:先抢后抢的均值相同,越往后抢方差越大,为了手气最佳我就最后两个抢!😄:NoFreeLunch!总结红包数据分析过程展示了一个完美的数据挖掘过程!生活中每个人时时

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论