托管用人协议合同范本

PAGE托管用人协议合同范本甲方（托管方）：姓名：身份证号：联系地址：联系电话：乙方（用人方）：公司名称：统一社会信用代码：法定代表人：联系地址：联系电话：鉴于甲方具备提供人力资源托管服务的专业能力，乙方有用人需求，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规，达成如下托管用人协议：一、委托事项1.1乙方委托甲方为其提供人力资源托管服务，由甲方按照本协议约定招募、筛选、录用合适人员，并将这些人员派遣至乙方工作，乙方按照本协议约定向甲方支付相关费用。1.2托管人员的工作岗位、工作内容、工作地点等具体信息详见附件一《托管人员岗位信息表》。该附件为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。二、托管人员的招募与录用2.1甲方应按照乙方提出的用人要求，通过合法、合理的渠道招募托管人员。甲方招募的人员应具备相应的工作技能、经验和资质，且无违法违纪等不良记录。2.2甲方负责对招募的人员进行初步筛选和面试，将符合乙方要求的人员推荐给乙方。乙方有权对甲方推荐的人员进行复试和最终录用决策。2.3乙方确定录用的人员，由甲方与该人员签订劳动合同，并办理相关入职手续。甲方应确保与托管人员签订的劳动合同符合法律法规的规定，明确双方的权利义务。三、托管人员的薪酬福利3.1乙方应按照附件一《托管人员岗位信息表》中约定的薪酬标准，每月[具体日期]前将托管人员的薪酬支付至甲方指定账户。甲方应在收到乙方支付的薪酬后，按照与托管人员签订的劳动合同约定，及时足额发放给托管人员。3.2托管人员的福利包括但不限于社会保险、住房公积金等。乙方应按照法律法规的规定，承担应由用人单位承担的社会保险和住房公积金费用，并及时足额支付给甲方，由甲方统一办理缴纳手续。3.3若乙方要求甲方为托管人员提供其他额外福利，如商业保险、带薪年假、节日福利等，双方应另行协商并在本协议中明确约定相关费用的承担方式。四、工作管理与考核4.1乙方负责对托管人员进行日常工作管理和工作安排，有权根据工作需要调整托管人员的工作岗位和工作内容，但应提前通知甲方。4.2甲方应协助乙方对托管人员进行管理，督促托管人员遵守乙方的规章制度和工作纪律。若托管人员违反乙方的规章制度或工作纪律，乙方有权按照其内部规定进行处理，甲方应予以配合。4.3乙方应建立对托管人员的工作考核制度，定期对托管人员的工作表现进行考核。考核结果应及时反馈给甲方，甲方应根据考核结果对托管人员进行相应的培训、调整或处理。五、劳动保护与职业危害防护5.1乙方应为托管人员提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的托管人员，应定期进行健康检查。5.2甲方应告知托管人员有关工作岗位存在的职业危害及防护措施，督促托管人员遵守乙方的劳动安全卫生制度。5.3若托管人员在工作过程中发生工伤或职业病等事故，乙方应按照法律法规的规定及时处理，并承担相应的责任。甲方应协助乙方做好相关工作。六、协议期限6.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]年。协议期满前[X]个月，双方如无异议，则本协议自动延续[X]年。6.2若双方在协议期满前决定不再延续本协议，应提前[X]个月书面通知对方。七、费用及支付方式7.1乙方应向甲方支付的费用包括托管服务费、薪酬及福利费用等款项。具体费用标准及支付方式如下：7.1.1托管服务费：乙方按照托管人员月薪酬总额的[X]%向甲方支付托管服务费。每月托管服务费金额为[具体金额]元。7.1.2薪酬及福利费用：乙方按照本协议第三条约定，将托管人员的薪酬及应由用人单位承担的社会保险、住房公积金等费用支付至甲方指定账户。7.2支付方式：乙方应在每月[具体日期]前，将本月的托管服务费及薪酬、福利费用等款项支付至甲方以下指定账户：开户银行：银行账号：户名：7.3甲方应在收到乙方支付的款项后，向乙方开具合法有效的发票。若甲方未及时开具发票，乙方有权拒绝支付相应款项，且不承担任何违约责任。八、保密条款8.1双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、人员信息等予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用。8.2本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。九、违约责任9.1若甲方未按照本协议约定履行义务，导致乙方遭受损失的，甲方应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于乙方因此支付的费用、遭受的经济损失以及乙方为实现债权而支付的合理费用（如律师费、诉讼费等）。9.2若乙方未按照本协议约定支付费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向甲方支付违约金。逾期超过[X]日的，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付已发生的费用及违约金，同时承担甲方因此遭受的损失。9.3若托管人员违反法律法规或本协议约定，给乙方或甲方造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。双方应根据过错程度分担责任。十、协议变更与解除10.1本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。10.2在履行本协议过程中，若出现下列情形之一，一方有权解除本协议：10.2.1因不可抗力致使本协议无法继续履行的；10.2.2一方严重违反本协议约定，经另一方书面通知后在合理期限内仍未改正的；10.2.3本协议约定的解除条件成就的。10.3协议解除后，双方应按照法律法规的规定及本协议约定办理相关手续，结清费用，承担各自应承担的责任。十一、争议解决11.1双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。11.2在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本协议其他无