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文档简介
2026年共青团考试集体荣誉知识题库含完整答案一、单项选择题1.共青团基层组织集体荣誉中,“五四红旗团委(团支部)”的评选周期为()。A.每两年一次B.每年一次C.每三年一次D.每半年一次答案:B2.根据《中国共产主义青年团章程》,基层团支部获得“五四红旗团支部”称号的基本条件不包括()。A.班子建设好,支委分工明确、团结协作B.团员管理好,年度教育评议优秀率不低于30%C.活动开展好,每月至少开展1次主题团日活动D.作用发挥好,在服务大局、服务青年中成效显著答案:B(注:优秀率要求为不低于20%)3.某高校团委拟申报“全国五四红旗团委”,其下辖团支部数量需达到()以上。A.10个B.20个C.30个D.50个答案:C4.基层团组织在评选集体荣誉时,需经()讨论推荐,报上级团组织审核。A.支部大会B.支委会C.团员代表大会D.团小组会答案:A5.下列哪项不属于共青团集体荣誉的典型类别?()A.全国五四红旗团委B.全国优秀共青团干部C.省级青年文明号D.市级“红领巾奖章”集体二星章答案:B(注:“优秀团干部”为个人荣誉)6.2025年某街道团工委因在社区治理中组织青年志愿者完成3000小时服务时长,拟申报“省级五四红旗团委”,其服务时长需达到本地区平均水平的()以上。A.1.2倍B.1.5倍C.2倍D.3倍答案:A7.集体荣誉申报材料中,“工作成效”部分需重点体现()。A.活动照片数量B.团员参与率与社会影响力C.上级领导批示次数D.经费使用明细答案:B8.临时团支部(如暑期社会实践临时团支部)()参与“五四红旗团支部”评选。A.可以B.不可以C.经省级团委批准后可以D.经团中央批准后可以答案:B9.基层团组织获得集体荣誉后,需在()内将奖牌、证书等材料归档至单位档案管理部门。A.1个月B.3个月C.6个月D.1年答案:A10.某企业团支部因连续2年未开展组织生活,其上级团委应()其已获得的“市级五四红旗团支部”称号。A.保留B.暂停C.撤销D.降级答案:C11.共青团集体荣誉评选中,“推优入党”工作成效是重要考核指标,要求年度“推优”人数占团员总数比例不低于()。A.5%B.10%C.15%D.20%答案:B12.省级“五四红旗团委”候选名单需在()进行公示,公示期不少于()个工作日。A.省级媒体;3B.所在单位;5C.团属新媒体平台;5D.省级政务网站;7答案:C13.农村团支部申报“五四红旗团支部”时,需重点突出在()中的引领作用。A.科技创新B.乡村振兴C.社区治理D.文化传承答案:B14.下列哪项是集体荣誉动态管理的核心要求?()A.定期更新奖牌展示位置B.每季度向上级汇报工作C.保持荣誉称号与实际工作水平匹配D.组织团员学习荣誉事迹答案:C15.某中学团总支因在“青年大学习”中参学率连续3个月低于60%,其申报当年“县级五四红旗团总支”的资格()。A.不受影响B.需补充说明情况C.直接取消D.由县级团委酌情决定答案:C二、多项选择题1.共青团集体荣誉的评选原则包括()。A.注重实绩B.面向基层C.公开公平D.动态管理答案:ABCD2.“五四红旗团支部”的评选标准包括()。A.政治建设过硬,团员政治理论学习常态化B.组织生活规范,“三会两制一课”落实到位C.作用发挥突出,在急难险重任务中冲锋在前D.团员作风严实,无违法违纪现象答案:ABCD3.企业团组织申报集体荣誉时,需重点体现()。A.助力企业技术创新的成效B.青年职工职业技能提升情况C.企业文化建设中的青年参与度D.安全生产责任落实情况答案:ABC4.下列哪些情形会导致集体荣誉称号被撤销?()A.申报材料弄虚作假B.获得荣誉后团组织涣散C.团员发生重大违法违纪事件D.年度团员教育评议优秀率低于15%答案:ABCD5.高校“五四红旗团委”需具备的条件包括()。A.学生团员占比不低于90%B.指导学生社团数量不少于20个C.毕业生团员组织关系转接率100%D.青年志愿者注册率不低于85%答案:ACD6.集体荣誉宣传应遵循的原则有()。A.突出政治性,强调党对共青团的领导B.注重群众性,展现青年集体的真实面貌C.强化示范性,提炼可复制的经验做法D.避免形式化,杜绝夸大宣传答案:ABCD7.社区团支部在集体荣誉评选中,需重点展示()。A.参与基层社会治理的具体案例B.服务社区青少年的特色项目C.疫情防控、应急救灾中的青年贡献D.与驻区单位共建的合作成果答案:ABCD8.关于“红领巾奖章”集体章的评选,下列说法正确的是()。A.分为基础章、特色章、星级章B.集体二星章由县级少工委评定C.集体三星章由市级少工委评定D.集体四星章由省级少工委评定答案:BCD(注:基础章为个人章)9.集体荣誉评审过程中,需重点核查的材料包括()。A.团员名册与组织关系证明B.主题团日活动记录及影像资料C.服务对象的评价反馈D.上级团组织的推荐意见答案:ABCD10.新时代共青团集体荣誉体系包括()。A.五四红旗系列B.青年文明号C.优秀志愿服务集体D.“挑战杯”竞赛优秀组织奖答案:ABCD三、判断题1.流动团员占比超过50%的团支部,不得申报“五四红旗团支部”。()答案:×(注:流动团员管理规范的可申报)2.集体荣誉称号可用于商业宣传,但需注明“共青团组织授予”。()答案:×(注:严禁用于商业宣传)3.非公有制企业团组织可以申报“五四红旗团委(团支部)”。()答案:√4.获得“全国五四红旗团委”的单位,其负责人可直接推荐为“全国优秀团干部”。()答案:×(注:需单独符合个人荣誉评选条件)5.基层团组织集体荣誉档案应包含申报材料、评审记录、荣誉证书复印件等。()答案:√6.高校团委下属团支部中,“活力团支部”占比需达到40%以上方可申报“五四红旗团委”。()答案:√7.农村团支部带领青年创办合作社并带动10户以上脱贫,可作为评选“五四红旗团支部”的加分项。()答案:√8.集体荣誉公示期间收到实名举报的,应终止评选程序。()答案:×(注:需调查核实后决定)9.省级“五四红旗团委”数量不超过全省基层团委总数的3%。()答案:√10.退役军人事务系统团组织在服务退役军人青年中成效显著的,可优先推荐集体荣誉。()答案:√四、简答题1.简述“五四红旗团支部”的申报流程。答案:申报流程包括:①团支部自评,对照标准形成自评报告;②经支部大会讨论通过后,向基层团委提交申请;③基层团委审核材料、实地考察,提出推荐意见;④上级团委复核,通过后在团属平台公示(不少于5个工作日);⑤公示无异议后,由授予单位发文表彰。2.集体荣誉动态管理的主要措施有哪些?答案:主要措施包括:①建立荣誉台账,记录获评时间、称号级别及年度考核情况;②每年开展复核,重点检查团组织活力、工作成效是否保持;③对不符合条件的及时撤销称号并通报;④将荣誉管理纳入团建考核,与评先评优、资源支持挂钩。3.社区团支部在创建“五四红旗团支部”时,如何突出服务青年的特色?答案:应聚焦社区青年需求,一是搭建服务平台,如设立“青年议事厅”“社区青年之家”;二是开展特色活动,如“四点半课堂”“社区微更新”“老年手机课堂”;三是链接资源,联合驻区单位为青年提供就业指导、婚恋服务等;四是建立反馈机制,通过问卷、访谈收集青年意见,持续优化服务。4.企业团组织申报集体荣誉时,如何体现“服务企业发展”的要求?答案:需从三方面体现:①助力生产经营,如组织“青年突击队”攻克技术难题、参与安全生产;②推动创新创效,开展“五小”竞赛(小发明、小创造、小革新、小设计、小建议),提升企业效益;③培育青年人才,通过“导师带徒”“技能比武”提高青年职工职业素养,为企业储备骨干。5.简述“红领巾奖章”集体三星章的评选标准。答案:集体三星章(小学、初中少先队大队/中队)评选标准包括:①政治引领强,落实“红领巾爱学习”等活动,少先队员政治启蒙效果显著;②组织建设好,队干部选拔规范,“红领巾争章”活动常态化;③作用发挥实,在“红领巾讲解员”“小小志愿者”等实践中表现突出;④队员风貌佳,集体凝聚力强,无违纪违规现象。五、案例分析题案例1:某高校计算机学院2022级本科团支部共有团员35人,2023-2024学年开展活动如下:每月1次主题团日(含2次“青年大学习”专题学习),组织“AI助老”志愿服务20次(累计服务时长1200小时),3名团员获省级“挑战杯”竞赛奖项,支部“智慧团建”系统信息更新及时,团员教育评议优秀率22%,无违纪现象。2024年底拟申报“校级五四红旗团支部”。问题:该支部是否符合申报条件?请说明理由。答案:符合条件。理由:①组织生活规范:每月1次主题团日,“青年大学习”落实到位;②作用发挥突出:“AI助老”志愿服务时长达标(人均34小时,高于校级平均20小时),竞赛获奖体现引领力;③团员管理严格:“智慧团建”信息更新及时,教育评议优秀率(22%)高于20%的基本要求;④无违纪现象,符合底线条件。案例2:某县乡镇团委2023年获评“省级五四红旗团委”,2024年因主要负责人调动,全年仅开展2次主题团会,团员参与率不足40%,“青年大学习”参学率长期低于50%,2名团员因参与赌博被行政处罚。2025年初,团省委开展荣誉复核。问题:团省委应如何处理该团委的荣誉称号?依据是什么?答案:应撤销其“省级五四红旗团委”称号。依据:①《“五四红旗团委(团支部)”评选管理办法》规定,获得荣誉后若出现团组织涣散(全年仅开展2次活动、参与率低)、“青年大学习”参学率不达标(低于60%)、团员发生违法违纪行为(2人赌博),属于重大失责情形;②动态管理要求荣誉称号需与实际工作水平匹配,该团委已不具备获评时的先进性,故应撤销并通报。案例3:某社区团支部2024年组织青年参与“老旧小区改造”协商20次,推动加装电梯3部、增设停车位50个;成立“银发陪伴”小队,每周为15位独居老人提供服务;开展“社区青年说”活动,收集青年需求建议40条,解决就业
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