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文档简介

房地产公司财务管理制度范本第一章总则第一条目的与依据为规范本公司财务行为,加强财务管理和经济核算,提高资金使用效益,防范财务风险,确保公司资产安全、完整,促进公司持续、健康、稳定发展,依据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》、《企业财务通则》及国家其他有关财经法律法规,并结合本公司实际情况,特制定本制度。第二条适用范围本制度适用于公司及所属各项目部、控股子公司(以下统称“公司”)的一切财务活动。各所属单位可根据本制度,结合自身特点制定具体实施细则,并报公司财务部备案。第三条基本原则1.合法合规原则:严格遵守国家财经法律法规、税收政策及公司内部规章制度。2.统一领导、分级管理原则:财务工作在公司统一领导下,实行分级负责、分级管理。3.预算控制原则:各项经济活动纳入预算管理,严格执行预算。4.成本效益原则:力求以最合理的成本获取最大的经济效益。5.风险控制原则:建立健全财务风险预警和控制机制,防范和化解财务风险。6.权责对等原则:明确各部门、各岗位在财务管理中的职责和权限,做到权责分明。7.保密原则:财务人员对公司财务信息负有保密责任。第二章组织机构与职责第四条财务工作领导公司财务工作实行总经理负责制,总会计师(或财务负责人)协助总经理全面领导公司的财务管理工作。第五条财务部职责公司财务部是财务管理的职能部门,主要职责包括:1.贯彻执行国家财经法律法规和公司财务管理制度;2.负责公司财务预算的编制、执行、控制与分析;3.负责公司资金的筹集、调度、管理与监控;4.负责公司各项经济业务的会计核算、会计监督和财务报告的编制;5.负责公司成本费用的核算与控制;6.负责公司资产管理,确保资产安全完整;7.负责公司税务筹划与管理,依法纳税;8.参与公司经营决策,提供财务分析和建议;9.负责财务档案的整理、保管与移交;10.指导和监督所属单位的财务管理工作。第六条岗位设置与职责财务部应根据业务需要合理设置会计、出纳、资金管理、预算管理、成本核算等岗位,明确各岗位职责权限,确保不相容岗位相互分离、制约和监督。具体岗位职责另行制定《财务岗位职责说明书》。第三章资金管理第七条资金管理原则资金管理遵循“统一调度、分级负责、安全高效、计划使用”的原则。第八条资金筹集1.公司资金筹集应根据发展战略、经营计划和项目需求,制定科学的融资方案。2.融资方式包括股权融资、债权融资(银行贷款、发行债券等)及其他合法融资方式。3.融资活动须按规定权限审批,重大融资方案须经公司决策层批准。第九条货币资金管理1.现金管理:严格遵守国家《现金管理暂行条例》,控制库存现金限额,严禁白条抵库、挪用现金、公款私存。出纳人员每日盘点现金,做到日清月结,账实相符。2.银行存款管理:公司银行账户的开设、变更、注销须经财务负责人及总经理批准。定期与银行对账,每月编制《银行存款余额调节表》,确保账账相符、账实相符。严禁出租、出借银行账户。3.票据管理:支票、汇票、本票等银行票据由出纳专人保管,建立领用登记制度。严禁签发空头支票和远期支票。第十条资金支付管理1.公司所有资金支付均须符合预算要求,并履行相应的审批程序。2.支付审批权限:根据支付金额大小及性质,设定不同层级的审批权限,具体参照公司《资金支付审批权限表》执行。3.支付流程:申请部门提交支付申请及相关附件(合同、发票、验收单等),经部门负责人审核,财务部复核,按审批权限逐级报批后,由出纳办理支付。第十一条融资管理1.融资业务由财务部统一负责,各部门配合提供相关资料。2.融资合同须经法务部门或专业律师审核,财务负责人复核,总经理批准后方可签署。3.财务部应加强对融资资金使用的跟踪管理,确保资金按约定用途使用,并按期偿还本息。第十二条资金预算公司实行资金预算管理,各部门按月(季、年)编制资金收支预算,财务部汇总平衡后报总经理批准执行。资金预算是资金调度和支付的重要依据。第四章预算管理第十三条预算体系公司建立全面预算管理体系,包括经营预算、资本预算和财务预算。第十四条预算编制1.预算编制应遵循“上下结合、分级编制、逐级汇总”的程序。2.预算编制以公司战略目标和年度经营计划为依据,坚持量入为出、收支平衡、统筹兼顾、重点保障的原则。3.各部门负责本部门相关预算的编制,财务部负责预算的汇总、审核、平衡与上报。第十五条预算审批与下达1.年度预算草案经总经理办公会审议后,报公司决策层批准。2.批准后的年度预算由财务部分解下达至各部门执行。第十六条预算执行与控制1.各部门是预算执行的责任主体,应严格按照预算组织各项经济活动。2.财务部负责对预算执行情况进行日常监控,定期分析预算执行差异,及时向管理层报告。3.预算内支出按规定审批程序执行;预算外支出须按规定程序报批后方可执行。第十七条预算调整1.当市场环境、经营条件发生重大变化,导致原预算无法执行时,可按规定程序申请预算调整。2.预算调整申请由执行部门提出,财务部审核,报原预算审批机构批准。第十八条预算分析与考核1.财务部按月、季、年度组织预算执行情况分析,找出差异原因,提出改进措施。2.预算执行情况纳入各部门及相关人员的绩效考核体系。第五章成本费用管理第十九条成本管理1.公司成本管理主要包括房地产开发成本(土地成本、前期工程费、建筑安装工程费、基础设施费、公共配套设施费、开发间接费等)的核算与控制。2.成本核算应遵循权责发生制原则,严格划分成本核算对象和成本核算期间,确保成本计算准确。3.建立目标成本管理制度,在项目开发前期制定目标成本,在开发过程中进行动态监控,确保实际成本控制在目标成本范围内。4.加强对工程招投标、合同签订、工程变更、竣工结算等环节的成本控制。第二十条费用管理1.费用包括管理费用、销售费用、财务费用。2.费用支出应严格执行预算控制,遵守国家及公司有关费用开支标准和范围的规定。3.费用报销须凭合法有效的原始凭证,按规定审批程序报批后,方可报销。4.严格控制非生产性支出,倡导勤俭节约。第六章资产管理第二十一条资产分类公司资产包括流动资产、固定资产、无形资产、长期投资等。第二十二条流动资产管理1.存货管理:主要指开发产品、开发成本等。财务部会同相关业务部门建立存货台账,定期进行清查盘点,确保账实相符。2.应收账款管理:加强对销售房款、其他应收款的催收,定期对账,防范坏账风险。3.其他流动资产:参照相关会计准则进行管理。第二十三条固定资产管理1.固定资产的购置、验收、登记、领用、转移、盘点、维护、报废等环节均应履行审批手续,建立健全固定资产台账。2.财务部负责固定资产的价值核算,行政或资产管理部门负责实物管理和维护。3.固定资产折旧按国家规定及公司会计政策计提。第二十四条无形资产管理无形资产包括土地使用权、专利权、商标权等,其取得、摊销、处置等应按相关规定进行管理和核算。第二十五条资产盘点公司定期或不定期对各项资产进行清查盘点,每年至少进行一次全面盘点。对盘盈、盘亏、毁损、报废等情况,应查明原因,按规定程序报批后进行账务处理。第七章投资与融资管理(与第三章部分内容整合,此处侧重对外投资)第二十六条对外投资管理1.对外投资(包括股权投资、项目投资等)须进行充分的可行性研究和风险评估,制定投资方案。2.投资方案经财务部审核,总经理办公会审议,报公司决策层批准后方可实施。3.财务部负责对外投资的核算与管理,跟踪投资项目的运营情况,及时报告投资收益和风险。第八章财务核算与会计报告第二十七条会计核算原则会计核算严格遵守《企业会计准则》及相关规定,以权责发生制为基础,以实际发生的经济业务为依据,确保会计信息真实、准确、完整、及时。第二十八条会计科目设置财务部根据公司业务特点和会计准则要求,设置和使用会计科目,不得随意变更。第二十九条会计凭证与账簿1.会计凭证(原始凭证、记账凭证)的填制、审核、传递、保管应符合规定。2.按照会计制度规定设置和登记会计账簿,做到账证相符、账账相符、账实相符。第三十条财产清查定期进行财产清查,确保各项财产物资和债权债务的账实相符。清查结果按规定处理。第三十一条财务报告1.财务部按月、季、年度编制财务报告,包括资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表及附注。3.财务报告应真实反映公司财务状况和经营成果,为决策提供可靠依据。第九章税务管理第三十二条税务登记与申报1.依法办理税务登记、变更登记和注销登记。2.严格按照税法规定的期限和内容办理各项纳税申报,足额缴纳税款。第三十三条发票管理1.严格执行发票管理办法,规范发票的领购、开具、取得、保管和缴销。2.取得合法、合规的发票作为会计核算的原始依据。第三十四条税务筹划与风险防范1.在遵守税法的前提下,合理进行税务筹划,降低税务成本。2.关注税收政策变化,加强税务风险识别与防范,避免税务处罚。第三十五条税务档案管理妥善保管税务登记证、纳税申报表、完税凭证、发票存根等税务资料。第十章财务内部控制与审计第三十六条内部控制公司建立健全财务内部控制制度,规范财务行为,防范财务风险。内部控制应涵盖资金、预算、成本、资产、合同等各个环节。第三十七条内部审计公司内部审计部门(或指定人员)负责对公司及所属单位的财务收支、经济活动、内部控制的有效性进行审计监督,独立开展工作,对总经理负责。第三十八条责任追究对违反国家财经法规和本财务管理制度,造成公司经济损失或不良影响的,将视情节轻重对相关责任人进行处理,涉嫌犯罪的移交司法机关。第十一章财务信息化管理第三十九条系统建设与维护公司逐步推进财务信息化建设,选用合适的财务软件,确保系统安全稳定运行。第四十条数据管理与安全加强财务数据的管理与备份,确保数据安全、完整和保密。财务人员应严格遵守信息系统操作规范。第十二章财务档案管理第四十一条档案范围财务档案包括会计凭证、会计账簿、财务报告、审计报告、合同、银行对账单、纳税资料及其他具有保存价值的会计资料。第四十二条档案保管财务档案由财务部指定专人负责整理、装订、归档和保管。严格执行档案查阅、复制和借阅制

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