2025年《中华人民共和国公职人员政务处分法》库(附答案)

2025年《中华人民共和国公职人员政务处分法》库(附答案)一、单项选择题（每题2分，共20题）1.根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》，下列不属于政务处分种类的是：A.警告B.记过C.降级D.训诫答案：D2.公职人员被开除的，自（）起，应当解除其与所在机关、单位的人事关系或者劳动关系。A.处分决定生效之日B.处分决定作出之日C.处分决定送达之日D.处分决定公示之日答案：A3.记大过的政务处分期间为（）个月。A.6B.12C.18D.24答案：C4.基层群众性自治组织中从事管理的人员受到政务处分的，应当由（）根据具体情况通报（）。A.监察机关；有关机关、单位B.所在单位；上级主管部门C.纪检部门；同级党委D.组织部门；民政部门答案：A5.公职人员有两个以上应当给予政务处分的违法行为的，最长政务处分期间不得超过（）个月。A.24B.36C.48D.60答案：C6.担任领导职务的公职人员有违法行为，被罢免、撤销、免去或者辞去领导职务的，（）给予政务处分。A.不再B.仍可以C.应当D.视情节答案：B7.公职人员因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当（）；案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但应当报请（）批准。A.开除；上一级监察机关B.撤职；同级党委C.降级；上级主管部门D.记过；监察委员会答案：A8.公职人员被依法判处刑罚的，（）给予开除处分。A.必须B.一般应当C.可以D.视情况答案：B（注：过失犯罪且情节轻微的可例外）9.对公职人员的同一违法行为，监察机关和公职人员任免机关、单位（）重复给予政务处分和处分。A.可以B.不得C.应当D.视情况答案：B10.公职人员主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的，（）从轻或者减轻给予政务处分。A.应当B.可以C.必须D.视情况答案：B11.公职人员在被调查期间（）出境、辞去公职；被调查公职人员所在机关、单位及上级机关、单位（）为其办理上述事项。A.可以；应当B.不得；不得C.不得；可以D.可以；不得答案：B12.政务处分决定自（）生效。A.作出之日B.送达之日C.公示之日D.执行之日答案：A13.公职人员受到开除以外的政务处分，在政务处分期内有悔改表现，并且没有再发生应当给予政务处分的违法行为的，政务处分期满后（）解除，晋升职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、薪酬待遇不再受原政务处分影响。A.自动B.经申请C.经审批D.经公示答案：A14.监察机关对涉嫌违法的公职人员进行调查，应当由（）以上工作人员进行。A.1名B.2名C.3名D.5名答案：B15.公职人员违法取得的财物和用于违法行为的本人财物，除依法应当由其他机关没收、追缴或者责令退赔的，由（）没收、追缴或者责令退赔。A.司法机关B.监察机关C.所在单位D.上级主管部门答案：B16.公职人员对监察机关作出的涉及本人的政务处分决定不服的，可以依法向作出决定的监察机关申请（）；对复审决定仍不服的，可以向上一级监察机关申请（）。A.复核；复审B.复审；复核C.复议；复核D.申诉；复议答案：B17.已经退休的公职人员退休前或者退休后有违法行为的，（）给予政务处分；（）对其立案调查。A.不再；可以B.应当；应当C.可以；不再D.不再；不再答案：A18.公职人员有其他违法行为，影响公职人员形象，损害国家和人民利益的，（）根据情节轻重给予相应政务处分。A.可以B.应当C.不得D.视情况答案：B19.国有企业管理人员在经济往来中，利用职务上的便利，收受可能影响公正履职的礼品、礼金、消费卡和有价证券、股权、其他金融产品等财物，情节较重的，应给予（）处分。A.警告B.记过C.降级或撤职D.开除答案：C20.基层群众性自治组织中从事管理的人员有违法行为的，监察机关可以（）其所在的基层群众性自治组织，由（）根据具体情况给予相应处理。A.建议；上级主管部门B.责令；民政部门C.通报；有关机关、单位D.要求；纪检组织答案：C二、多项选择题（每题3分，共10题）1.下列属于《公职人员政务处分法》适用对象的有：A.公务员B.国有企业管理人员C.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员D.基层群众性自治组织中从事管理的人员答案：ABCD2.可以从轻或者减轻给予政务处分的情形包括：A.主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的B.配合调查，如实说明本人违法事实的C.检举他人违纪违法行为，经查证属实的D.主动采取措施，有效避免、挽回损失或者消除不良影响的答案：AD（注：B项“如实说明”为应当从轻情形；C项需“经查证属实且对侦破重大案件起关键作用或有其他重大立功表现”）3.应当从重给予政务处分的情形包括：A.在政务处分期内再次故意违法，应当受到政务处分的B.阻止他人检举、提供证据的C.串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的D.包庇同案人员的答案：ABCD4.政务处分的期间分别为：A.警告六个月B.记过十二个月C.记大过十八个月D.降级、撤职二十四个月答案：ABCD5.公职人员有下列情形之一的，应当从重处分：A.胁迫、唆使他人实施违法行为的B.拒不上交或者退赔违法所得的C.法律、法规规定的其他从重情节D.主动交代但隐瞒部分违法事实的答案：ABC6.监察机关对涉嫌违法的公职人员进行调查时，应当（）。A.全面收集证据B.听取被调查人陈述和申辩C.保障被调查人合法权益D.仅收集有罪证据答案：ABC7.政务处分决定应当包括的内容有：A.被处分人的姓名、工作单位和职务B.违法事实和证据C.政务处分的种类和依据D.不服政务处分决定的申诉途径和期限答案：ABCD8.公职人员被开除的，其（）不得录用为公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员。A.子女B.配偶C.本人D.近亲属答案：C9.下列关于政务处分与党纪处分衔接的表述正确的有：A.对同时存在党纪和政务处分情形的，应当分别处理B.党纪处分与政务处分可以合并执行C.政务处分的种类应当与党纪处分的轻重程度相匹配D.受到撤销党内职务处分的，一般应当同时给予撤职政务处分答案：ACD10.公职人员有下列行为之一的，予以开除：A.因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的B.因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过三年的C.因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的D.因过失犯罪被判处三年以下有期徒刑且案件情况特殊的答案：ABC三、判断题（每题1分，共10题）1.政务处分仅适用于公务员和参公管理人员。（）答案：×（注：适用于所有行使公权力的公职人员）2.记过处分期间，公职人员不得晋升职务、职级、衔级和级别，但可以晋升工资档次。（）答案：√3.公职人员在被调查期间逃匿的，监察机关可以决定暂停其履行职务。（）答案：×（注：由任免机关、单位决定暂停履行职务）4.对公职人员的同一违法行为，监察机关和其所在单位可以分别给予政务处分和处分。（）答案：×（注：不得重复给予）5.已经离职的公职人员在职期间有违法行为的，不再给予政务处分。（）答案：√6.公职人员违法取得的财物属于本人所有的，应当没收；属于第三人合法所有的，应当返还。（）答案：√7.政务处分决定被撤销的，应当恢复该公职人员的级别、薪酬待遇，按照原职务、职级、衔级、岗位和职员等级安排相应的职务、职级、衔级、岗位和职员等级，并在原政务处分决定公布范围内为其恢复名誉。（）答案：√8.公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以撤职；造成不良影响的，予以开除。（）答案：√9.基层群众性自治组织中从事管理的人员受到政务处分的，应当由监察机关通报其所在的基层群众性自治组织、上级人民政府有关部门。（）答案：√10.公职人员对复审、复核结果仍不服的，可以向人民法院提起行政诉讼。（）答案：×（注：政务处分属于内部监督，不可提起行政诉讼）四、简答题（每题5分，共5题）1.简述政务处分的基本原则。答案：政务处分应当坚持党管干部原则，集体讨论决定；坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳，给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当；坚持惩戒与教育相结合，宽严相济。2.从轻或减轻处分的法定情形有哪些？答案：（1）主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的；（2）配合调查，如实说明本人违法事实的；（3）检举他人违纪违法行为，经查证属实的；（4）主动采取措施，有效避免、挽回损失或者消除不良影响的；（5）在共同违法行为中起次要或者辅助作用的；（6）法律、法规规定的其他从轻或者减轻情节。3.简述政务处分决定的生效程序。答案：政务处分决定应当依法送达被处分人所在机关、单位和被处分人本人，并在一定范围内宣布。政务处分决定自作出之日起生效，政务处分期自政务处分决定生效之日起计算。4.公职人员被开除后有哪些法律后果？答案：（1）自处分决定生效之日起解除与所在机关、单位的人事关系或劳动关系；（2）不得录用为公务员及参照公务员法管理的人员；（3）其违纪违法取得的财物依法处理；（4）退休待遇按照相关规定调整或取消。5.如何理解政务处分与刑事处罚的衔接？答案：公职人员因犯罪被判处刑罚的，一般应当给予开除处分；因过失犯罪被判处管制、拘役或三年以下有期徒刑的，案件情况特殊可不予开除但需报上一级监察机关批准；被单处罚金或免予刑事处罚但造成不良影响的，予以开除；违法取得的财物由监察机关没收、追缴或责令退赔。五、案例分析题（每题10分，共3题）案例1：某国有企业总经理张某（中共党员），2024年5月利用职务便利，收受合作方现金20万元，为其谋取不正当利益。2024年10月，张某在监察机关调查期间主动交代全部违法事实，并退缴全部赃款。经查，张某此前无违纪违法记录。问题：对张某应如何给予政务处分？依据是什么？答案：应给予张某撤职处分。依据《公职人员政务处分法》第33条，贪污贿赂、利用职权谋取私利的，情节较重的（20万元属较重）应给予降级或撤职；张某主动交代违法事实并退赃，符合第12条从轻或减轻处分情形（主动交代+退赔损失），故可在法定幅度内从轻，给予撤职而非开除。案例2：某公立学校财务科长李某（非党员），2024年3月因醉酒驾驶被法院判处拘役3个月，缓刑6个月。李某所在学校认为其系初犯且未造成实际损害，拟给予降级处分。问题：学校的处理是否合法？为什么？答案：不合法。依据《公职人员政务处分法》第14条，因故意犯罪被判处拘役的（醉酒驾驶属故意犯罪），一般应当给予开除处分。李某虽系初犯，但犯罪类型为故意犯罪且被判处拘役，不符合“案件情况特殊可不予开除”的例外情形（例外仅适用于过失犯罪），故应给予开除处分。案例3：某街道办副主任王某（公务员），在负责老旧小区改造项目中，多次接受施工方安排的高档