2025年军休所事业单位笔试真题(含答案)

2025年军休所事业单位笔试练习题(含答案)满分：100分考试时间：120分钟一、单项选择题（每题1分，共30分）1.2025年政府工作报告指出，我国退役军人服务保障体系建设持续完善，军休服务管理的核心导向是（）A.待遇落实、服务精准、尊崇尊重B.财政优先、硬件升级、快速响应C.属地管理、分级负责、部门协同D.医疗兜底、养老优先、社会参与参考答案：A解析：2025年全国退役军人事务工作会议明确，军休服务管理始终以“待遇落实、服务精准、尊崇尊重”为核心导向，其余选项为工作实施的具体原则或配套措施，并非核心导向。2.依据《军队离休退休干部服务管理办法》（2024修订），军休所的基本性质是（）A.公益一类事业单位B.公益二类事业单位C.参照公务员法管理的事业单位D.社会化运营的服务机构参考答案：A解析：2024年修订的《军队离休退休干部服务管理办法》第二条明确规定，军休所为退役军人事务部门所属的公益一类事业单位，承担军休干部服务保障的法定职责。3.军休干部的“两个待遇”是国家保障的核心内容，具体指（）A.政治待遇、生活待遇B.医疗待遇、养老待遇C.荣誉待遇、优待待遇D.安置待遇、服务待遇参考答案：A解析：我国军休服务保障体系长期坚持落实军休干部政治待遇和生活待遇“两个待遇”，是政策体系的核心基础内容。4.2025年我国统一的军休干部荣誉疗养制度规定，服役期间获二等功以上奖励的军休干部疗养周期为（）A.每2年1次B.每3年1次C.每4年1次D.每5年1次参考答案：B解析：2024年底出台的《军休干部荣誉疗养实施细则》明确，荣立二等功及以上、战时三等功及以上的军休干部每3年安排1次疗养，其余军休干部每5年安排1次。5.军休干部去世后，其遗属符合定期生活补助条件的，补助标准按照（）确定A.当地城乡居民最低生活保障标准的120%B.当地上年度城镇居民人均可支配收入的40%C.病故军人遗属定期抚恤金标准D.当地事业单位退休人员遗属补助标准参考答案：C解析：依据《退役军人抚恤优待条例》，军休干部遗属符合条件的，统一执行病故军人遗属定期抚恤金标准，实行全国统一调整机制。6.下列不属于军休所法定服务内容的是（）A.按时发放军休干部离退休费和各类津贴补贴B.协助办理军休干部医疗保障、住房保障相关手续C.承担军休干部全部居家养老的生活照料服务D.组织开展适合军休干部特点的文化体育活动参考答案：C解析：军休所承担基础性、普惠性服务，居家养老照料服务通过政府购买服务、社会化资源对接等方式提供，不属于军休所法定直接承担的全部服务内容。7.军休干部党员组织关系转接后，日常教育管理的主体是（）A.军休所党组织B.原部队党组织C.属地街道党组织D.退役军人事务局机关党组织参考答案：A解析：《关于加强军休干部党员教育管理工作的意见》明确，军休干部党员组织关系转入军休所后，日常教育管理由军休所党组织负责，原部队配合开展相关工作。8.2025年全国军休服务管理信息化平台上线后，军休干部待遇资格认证的最长期限是（）A.每半年1次B.每1年1次C.每18个月1次D.每2年1次参考答案：B解析：全国军休服务管理信息化平台统一设置资格认证规则，军休干部待遇资格认证每年至少开展1次，可通过大数据比对、线上刷脸、上门认证等多种方式进行。9.军休所事业单位工作人员年度考核优秀等次的比例一般不超过本单位实际参加考核人数的（）A.15%B.20%C.25%D.30%参考答案：B解析：依据《事业单位工作人员考核规定》，事业单位年度考核优秀等次比例一般不超过工作人员总数的20%，承担重点任务且表现突出的单位可适当提高，最高不超过25%，常规情况下执行20%的标准。10.军休干部住房补贴的计发基数是（）A.军休干部离退休时的职务（专业技术等级）工资B.军休干部当前领取的离退休费总额C.安置地事业单位同级人员平均工资D.安置地上年度城镇职工平均工资参考答案：A解析：军休干部住房补贴按照离退休时的职务（专业技术等级）、军衔（文职级别）、军龄等因素核定，计发基数为离退休时的基本工资标准，不因后续待遇调整而改变。11.下列人员中，符合军休所接收安置条件的是（）A.服现役满25年的现役军官B.服现役满30年的中级军士C.因战致残被评定为5至6级残疾等级的中级军士D.1949年10月2日入伍、享受供给制待遇的退休干部参考答案：D解析：军休所接收对象包括：军队离休干部（1949年9月30日前入伍、享受供给制待遇等）、军队退休干部、服役满30年或年满55周岁的高级军士等，选项A未明确是否退休，选项B中级军士不符合，选项C5-6级因战致残中级军士纳入伤病残退役士兵安置，不属于军休接收范围。12.军休干部参加老年大学学习的费用，符合政策规定的处理方式是（）A.全部由军休干部个人承担B.从军休所公用经费中按标准报销C.由原部队承担D.由属地政府全额补贴参考答案：B解析：《关于加强军休干部文化养老工作的意见》明确，军休干部参加属地老年大学学习的费用，从军休所公用经费中按每人每年不超过300元的标准报销，超出部分个人承担。13.军休所财务管理中，专门用于军休干部慰问、文体活动、困难帮扶的经费是（）A.军休人员经费B.公用经费C.军休干部活动经费D.项目建设经费参考答案：C解析：军休所经费分为三类：人员经费用于发放离退休费、津贴补贴等；公用经费用于单位日常运转；军休干部活动经费专门用于慰问、文体活动、困难帮扶等专项支出。14.2025年全国统一实施的军休干部医疗优待政策规定，军休干部在公立医院就医享受的优先项目不包括（）A.挂号优先B.检查优先C.住院床位优先D.医疗费用全额减免参考答案：D解析：军休干部医疗优先包括挂号、检查、取药、住院床位等服务优先，医疗费用按照医保政策和军休医疗补助规定报销，不属于全额减免范围。15.军休所开展服务满意度调查，年度满意度需达到（）以上才符合考核合格标准A.80%B.85%C.90%D.95%参考答案：C解析：《军休服务管理机构等级评定标准》明确，军休所年度服务满意度需达到90%以上为合格，95%以上为优秀等级。16.下列关于军休干部志愿服务的说法，正确的是（）A.军休干部年龄较大，不适合参与志愿服务B.军休干部开展志愿服务必须收取相应报酬C.鼓励军休干部发挥专长参与红色宣讲、国防教育等志愿服务D.军休干部志愿服务需经原部队批准参考答案：C解析：退役军人事务部2024年印发的《军休干部志愿服务工作指引》明确，鼓励支持军休干部发挥政治优势、经验优势、专业优势，参与红色宣讲、国防教育、社区治理等志愿服务，无需原部队批准，坚持自愿无偿原则。17.军休所事业单位工作人员的岗位类别不包括（）A.管理岗位B.专业技术岗位C.工勤技能岗位D.行政执法岗位参考答案：D解析：事业单位岗位分为管理岗、专业技术岗、工勤技能岗三类，军休所为公益一类事业单位，无行政执法职能，不设置行政执法岗位。18.军休干部去世后，一次性抚恤金的计发标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（）倍加本人40个月的基本离退休费A.2B.5C.10D.20参考答案：A解析：依据《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》，病故的国家机关工作人员及离退休人员一次性抚恤金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人40个月基本工资或基本离退休费，军休干部参照执行该标准。19.军休干部异地安置的，其生活待遇执行（）标准A.原部队驻地B.安置地C.全国统一D.本人户籍所在地参考答案：B解析：军休干部异地安置执行“待遇从优、属地衔接”原则，生活待遇按照安置地的政策标准执行，保障水平与安置地经济社会发展水平相适应。20.2025年退役军人事务部部署的“军休服务暖心工程”的核心任务是（）A.新建一批军休所硬件设施B.解决军休干部急难愁盼问题，提升服务精准度C.扩大军休干部接收安置规模D.推进军休所社会化运营改革参考答案：B解析：“军休服务暖心工程”是2025年全国退役军人事务系统重点民生项目，核心是聚焦军休干部医疗、养老、出行等急难愁盼问题，建立“一人一档”精准服务台账，提升服务质效。21.下列不属于军休所党支部基本职责的是（）A.宣传和执行党的路线方针政策B.讨论决定军休所重大问题C.审批军休干部的接收安置手续D.做好党员教育管理工作参考答案：C解析：军休干部接收安置审批权限属于县级以上退役军人事务部门，军休所承担具体接收和服务工作，无审批权限。22.军休干部的荣誉金发放时间为每年（）A.建军节前夕B.春节前夕C.国庆节前夕D.离退休纪念日当月参考答案：A解析：《军休干部荣誉金发放管理办法》规定，军休干部荣誉金每年“八一”建军节前夕发放，根据服役贡献、荣誉表彰等确定发放档次。23.军休所购买社会化养老服务，应当优先选择（）的服务机构A.报价最低B.具备养老服务资质、信誉良好C.规模最大D.全国连锁运营参考答案：B解析：依据《政府购买服务管理办法》，购买军休养老服务应当优先选择具备相应资质、服务评价良好、熟悉军休政策的机构，报价、规模等为参考因素，非首要标准。24.军休干部提出的服务诉求，军休所应当在（）个工作日内予以答复A.3B.5C.7D.10参考答案：B解析：《军休服务管理工作规范》明确，军休所建立“诉求快速响应机制”，对军休干部提出的合理诉求，5个工作日内答复办理进展，复杂诉求最长不超过15个工作日办结。25.下列关于军休干部遗嘱的说法，正确的是（）A.军休干部的离退休金不能作为遗产继承B.军休干部可以通过遗嘱安排一次性抚恤金的分配C.军休干部的荣誉奖章可以由家属继承D.军休干部的住房补贴属于夫妻共同财产参考答案：D解析：军休干部的离退休金、住房补贴属于婚姻存续期间取得的，属于夫妻共同财产，可依法继承；一次性抚恤金不属于遗产，按照遗属范围分配；荣誉奖章属于荣誉载体，由家属保管，不属于继承财产。26.军休所年度公用经费的使用，应当优先保障（）A.单位办公设备更新B.军休干部服务保障支出C.工作人员绩效奖励D.对外宣传经费参考答案：B解析：军休所经费使用坚持“服务优先、保障重点”原则，公用经费优先保障军休干部服务相关支出，其余支出按照厉行节约的原则统筹安排。27.2025年我国军休干部养老服务体系的发展方向是构建（）相结合的养老服务网络A.居家养老、社区养老、机构养老B.单位保障、社会保障、商业保障C.家庭照料、政府兜底、社会参与D.基础服务、增值服务、个性化服务参考答案：A解析：《“十四五”退役军人服务保障体系规划》2025年中期评估明确，军休养老服务体系重点构建居家为基础、社区为依托、机构为补充的多层次养老服务网络，覆盖不同需求的军休干部。28.军休所工作人员应当具备的核心职业道德是（）A.爱岗敬业、廉洁奉公、热忱服务、尊崇军休B.精通业务、高效办事、热情友好、节俭务实C.服从命令、听从指挥、严谨细致、服务大局D.遵纪守法、秉公办事、热情服务、无私奉献参考答案：A解析：《军休服务管理机构工作人员行为规范》明确，军休工作人员核心职业道德为“爱岗敬业、廉洁奉公、热忱服务、尊崇军休”，突出军休服务的特殊性和尊崇导向。29.军休干部因身体原因行动不便的，军休所上门服务的频次不得低于（）A.每月1次B.每季度1次C.每半年1次D.每年1次参考答案：A解析：针对高龄、失能、独居、空巢军休干部的上门服务制度明确，每月至少上门探访1次，了解健康状况、解决实际困难。30.下列不属于军休所公开公示内容的是（）A.军休干部的个人医疗信息B.军休政策法规和办事流程C.军休经费的使用情况D.工作人员的职责分工和监督电话参考答案：A解析：军休干部个人医疗信息属于隐私，不得公开公示，其余选项均属于军休所政务公开的法定内容。二、多项选择题（每题2分，共20分，多选、少选、错选均不得分）1.军休服务管理工作的基本原则包括（）A.党的领导、政治引领B.军的特色、休的属性C.待遇落实、服务优先D.政府主导、社会参与E.分类保障、精准施策参考答案：ABCDE解析：2024年修订的《军队离休退休干部服务管理办法》明确了上述五项基本原则，是军休服务管理工作的根本遵循。2.军休干部的政治待遇主要包括（）A.按规定阅读文件、听报告B.参加重大庆典和重要活动C.授予功勋荣誉表彰时按规定享有相应待遇D.享受相应职级的医疗保障E.定期参加党组织生活参考答案：ABCE解析：医疗保障属于生活待遇范畴，其余选项均为政治待遇的具体内容。3.军休所应当建立的军休干部档案内容包括（）A.军休干部入伍、服役、退役的原始材料B.待遇核定、调整的审批材料C.健康状况、服务需求记录D.参加组织生活、文体活动的记录E.家属子女的所有个人信息参考答案：ABCD解析：军休干部档案仅收录与军休服务、待遇保障相关的材料，家属子女的非必要信息无需纳入档案管理。4.2025年军休干部养老服务补贴的适用对象包括（）A.80周岁以上的高龄军休干部B.经评估为轻度失能的军休干部C.独居、空巢的军休干部D.享受低保的军休干部遗属E.所有入驻军休所的军休干部参考答案：ABC解析：养老服务补贴重点向高龄、失能、独居、空巢等困难军休干部倾斜，并非普惠性发放，遗属补贴执行单独政策。5.军休所开展文化体育活动应当遵循的要求有（）A.符合军休干部的年龄和身体特点B.坚持自愿参与、量力而行C.严格控制经费支出，厉行节约D.突出红色主题，体现尊崇导向E.强制要求所有军休干部参与参考答案：ABCD解析：文体活动坚持自愿参与原则，不得强制军休干部参加。6.下列属于军休所工作人员禁止行为的有（）A.挪用、截留、拖欠军休干部待遇经费B.收受军休干部的礼品、礼金C.泄露军休干部的个人隐私D.推诿、拖延办理军休干部合理诉求E.拒绝军休干部提出的所有个性化需求参考答案：ABCDE解析：上述行为均违反《军休服务管理机构工作人员纪律规定》，属于明令禁止的行为。7.军休干部享受的优待政策覆盖的领域包括（）A.交通出行B.文化旅游C.医疗保健D.养老服务E.法律服务参考答案：ABCDE解析：《退役军人优待目录清单（2024版）》将军休干部纳入重点优待对象，上述领域均有对应的优待政策。8.军休所党组织“三会一课”制度中的“三会”是指（）A.支部党员大会B.支部委员会C.党小组会D.党员代表大会E.民主生活会参考答案：ABC解析：“三会一课”是指定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课。9.军休干部去世后，遗属可以享受的待遇包括（）A.一次性抚恤金B.丧葬费C.符合条件的遗属定期抚恤金D.军休干部原有的生活待遇E.医疗保障全额补贴参考答案：ABC解析：军休干部去世后，其原有待遇停止发放，遗属医疗保障按照属地医保政策执行，不属于全额补贴范围。10.2025年全国军休服务管理信息化平台的功能包括（）A.待遇资格自动认证B.服务诉求线上提交C.政策信息精准推送D.医疗费用直接结算E.军休干部健康动态管理参考答案：ABCDE解析：2025年上线的全国军休服务管理信息化平台整合了待遇核算、诉求响应、健康管理、医保结算等12类功能，实现军休服务“一网通办”。三、判断题（每题1分，共10分）1.军休所可以根据单位实际情况，自行调整军休干部的离退休费标准。（）参考答案：×解析：军休干部离退休费标准由国家统一制定，军休所仅负责按标准发放，无调整权限。2.军休干部党员超过3人的，应当成立党小组。（）参考答案：√解析：依据《中国共产党支部工作条例（试行）》，党员人数较多的党支部，应当划分若干党小组，每个党小组人数不少于3人。3.军休干部的子女可以优先享受退役军人就业创业扶持政策。（）参考答案：×解析：退役军人就业创业扶持政策适用对象为退役军人本人，烈士子女、因公牺牲军人子女享受教育、就业等专项优待，普通军休干部子女不在该政策覆盖范围内。4.军休所购买社会化服务的相关信息，应当依法向社会公开。（）参考答案：√解析：政府购买服务信息属于政务公开范围，军休所应当按规定公开购买服务的项目、流程、中标机构、服务标准等信息，接受监督。5.军休干部因私出国（境）的，应当按规定向军休所党组织报备。（）参考答案：√解析：军休干部党员属于离退休干部党员管理范畴，因私出国（境）应当向所在党组织报备，返回后及时报告情况。6.军休干部的住房公共维修基金由军休所统一管理使用。（）参考答案：×解析：军休干部住房公共维修基金纳入属地住房维修基金管理体系，按照属地规定申请使用，军休所协助办理相关手续，无管理权限。7.对有特殊困难的军休干部，军休所可以从活动经费中给予适当的临时补助。（）参考答案：√解析：军休干部活动经费的使用范围包括困难军休干部临时帮扶，对符合条件的困难军休干部可按程序给予适当补助。8.军休所可以自行制定接收安置军休干部的条件和标准。（）参考答案：×解析：军休干部接收安置条件由国家统一制定，各地退役军人事务部门按照计划接收，军休所无制定条件的权限。9.军休工作人员在服务过程中，应当使用文明用语，尊重军休干部的生活习惯和个人意愿。（）参考答案：√解析：该内容属于军休工作人员行为规范的基本要求。10.2025年起，军休干部的荣誉待遇与本人所获功勋荣誉表彰挂钩，实行差异化保障。（）参考答案：√解析：2024年出台的《军休干部荣誉待遇实施办法》明确，军休干部荣誉待遇根据服役期间的功勋荣誉表彰情况分档落实，体现贡献与待遇匹配的导向。四、简答题（每题5分，共10分）1.简述军休所的主要工作职责。参考答案：军休所的主要职责包括：（1）贯彻执行国家、地方关于军休工作的政策法规，落实军休干部政治待遇和生活待遇；（1分）（2）负责军休干部离退休费、津贴补贴、抚恤金等待遇的核定与发放，协助办理医疗保障、住房保障、户籍迁移等相关手续；（1分）（3）加强军休干部党组织建设，开展党组织活动，做好军休干部党员教育管理和思想政治工作；（1分）（4）组织开展适合军休干部特点的文化体育、荣誉疗养、志愿服务等活动，丰富军休干部精神文化生活；（1分）（5）了解军休干部服务需求，对接社会化服务资源，提供养老照料、困难帮扶、权益维护等精准服务，做好诉求响应和矛盾化解工作；（0.5分）（6）完成退役军人事务部门交办的其他军休服务相关工作。（0.5分）2.简述2025年“精准军休”服务的主要内容。参考答案：2025年全国推广的“精准军休”服务核心是建立“一人一档、按需施策”的服务机制，主要内容包括：（1）精准识别需求：每季度开展1次军休干部情况摸排，全面掌握军休干部健康状况、家庭情况、服务需求，建立动态更新的服务台账；（1分）（2）精准落实待遇：运用信息化系统自动核算军休干部各类待遇，确保待遇调整及时、发放准确，避免漏发、错发；（1分）（3）精准提供服务：针对高龄、失能、独居军休干部提供上门探访、居家照料、医疗陪护等专项服务，针对有专长的军休干部搭建志愿服务、作用发挥平台，针对空巢、精神慰藉需求的军休干部开展心理关爱服务；（2分）（4）精准评估成效：建立服务满意度动态评价机制，每半年开展1次服务质效评估，根据军休干部反馈及时调整服务内容和方式。（1分）五、案例分析题（每题10分，共10分）案例：军休干部张大爷，82岁，参加过边境自卫反击战，荣立二等功1次，老伴去世3年，子女均在外地工作，独自居住，近期因骨质疏松导致行动不便，无法自行前往医院就诊，多次打电话到军休所诉求帮助，同时表示自己有红色宣讲的意愿，希望能到学校给青少年讲革命故事。请结合军休工作政策，回答以下问题：1.针对张大爷的医疗就诊需求，军休所应当如何处理？2.针对张大爷的红色宣讲意愿，军休所应当如何对接落实？参考答案：1.针对医疗就诊需求的处理措施：（1）第一时间上门探访，了解张大爷的具体病情和就诊需求，评估身体状况，建立特殊困难军休干部服务台账，明确专人对接帮扶；（2分）（2）对接属地定点优抚医院，落实军休干部医疗优先政策，协调安排预约挂号、上门问诊或陪同就诊服务，如需住院协调优先安排床位；（2分）（3）协助办理医保报销、医疗补助申领等相关手续，同步对接社会化养老服务机构，为张大爷提供居家保洁、助餐、助行等日常照料服务，符合养老服务补贴条件的按规定为其申请补贴；（1分）（4）将张大爷列为重点探访对象，每周至少上门或电话探访1次，及时掌握健康状况，协调解决后续医疗、生活相关问题。（1分）2.针对红色宣讲意愿的对接措施：（1）与张大爷沟通，了解其宣讲的内容、时长、适合的受众范围，协助整理革命经历、战斗故事、荣誉事迹等宣讲素材，根据其身体状况合理安排宣讲频次和时长，避免过度劳累；（2分）（2）对接属地教育部门、中小学校、社区新时代文明实践站，将张大爷纳入“军休干部红色宣讲团”名录，根据学校、社区的需求安排宣讲活动，做好宣讲过程中的交通、陪护等保障工作；（1分）（3）对张大爷的宣讲事迹进行宣传报道，按规定申报相关志愿服务表彰，落实军休干部作用发挥的激励政策，提升其荣誉感和获得感。（1分）六、写作题（20分）为庆祝中