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文档简介
金属加工企业隐患排查治理制度第一章总则第一条为深入贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,建立健全金属加工企业安全生产事故隐患排查治理长效机制,强化安全生产主体责任,及时消除各类事故隐患,有效防范和减少生产安全事故发生,保障员工生命财产安全,依据《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》及相关行业标准,结合本企业金属加工工艺特点及生产实际情况,特制定本制度。第二条本制度适用于企业所属各车间、部门、班组及全体从业人员。涵盖金属切削、冲压、焊接、热处理、表面处理、涂装等所有生产环节,以及与之相关的辅助作业区域。第三条事故隐患排查治理工作坚持“全员参与、分级负责、闭环管理、持续改进”的原则。企业主要负责人对本单位事故隐患排查治理工作全面负责,各分管负责人对分管范围内的事故隐患排查治理工作负责。第四条本制度所称安全生产事故隐患(以下简称隐患),是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为、管理上的缺陷和环境的不安全因素。第五条隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。一般事故隐患是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。第二章组织机构与职责第六条企业成立隐患排查治理领导小组,由董事长或总经理任组长,安全总监、生产副总、技术副总任副组长,成员包括各车间主任、设备部、安环部、技术部、采购部等部门负责人。领导小组下设办公室在安环部,负责隐患排查治理的日常组织、协调、统计、分析和考核工作。第七条各层级职责划分如下:责任主体职责描述主要负责人对隐患排查治理工作负全面领导责任,负责保障隐患治理资金投入,定期听取隐患排查治理工作汇报,组织制定并实施重大事故隐患治理方案。安全管理部门具体组织实施隐患排查治理工作,制定排查计划,建立隐患台账,对排查出的隐患下达整改通知书,监督整改措施落实情况,负责隐患治理的验收销号及上报工作。生产/技术部门负责生产工艺、设备设施、作业环境等方面的技术性隐患排查,从技术源头提出整改方案和措施,指导一线班组解决技术难题。各车间主任是本车间隐患排查治理的第一责任人,负责组织车间级及班组级的隐患排查,落实上级下达的隐患整改指令,确保整改期间的安全措施落实到位。班组长负责本班组作业范围内的日常隐患排查,督促员工遵章守纪,发现隐患立即上报并组织应急处置,做好班组级隐患整改记录。从业人员对本岗位作业范围内的隐患负直接责任,严格执行安全操作规程,班前、班中、班后进行岗位自查,发现险情及时报告并采取应急措施。第三章隐患分级与分类标准第八条根据金属加工行业特点,隐患按照风险等级和整改难度进行分级判定。第九条重大事故隐患判定标准。依据工贸企业重大事故隐患判定标准,结合本企业实际,有下列情形之一的,判定为重大事故隐患:(一)使用属于国家明令淘汰、禁止使用的严重危及生产安全的工艺、设备的。(二)冲压机械、剪板机、折弯机等锻压机械的安装、使用不符合安全标准,未安装安全防护装置或安全装置失效的。(三)吊运熔融金属的起重机不符合冶金起重机相关要求的。(四)燃气、热处理等炉窑存在泄漏、冷却系统失效等可能导致火灾、爆炸或中毒风险的。(五)有限空间作业未履行“作业审批”制度,未按照“先通风、再检测、后作业”程序执行的。(六)涂装、喷漆作业场所通风不良,电气设备不符合防爆要求的。(七)特种作业人员未持证上岗的。(八)其他危害和整改难度较大,需停产停业整顿的隐患。第十条一般事故隐患。除重大事故隐患外的其他隐患,均判定为一般事故隐患。包括但不限于:个体防护用品佩戴不规范、现场安全警示标识缺失、设备零部件松动、地面油污未及时清理、物料摆放混乱等。第四章隐患排查方式与频次第十一条企业隐患排查主要采取日常排查、专项排查、季节性排查、节假日排查和专家诊断排查等方式。第十二条日常排查。(一)岗位员工:每班次作业前、作业中、作业后进行岗位检查,重点关注设备运行状态、安全防护装置、作业环境及个人防护用品。(二)班组长:每天开工前及生产过程中,对班组作业区域进行巡查,每周至少组织一次班组全面检查。(三)车间安全员及车间主任:每日对车间关键装置、重点部位、危化品使用点进行巡查,每周组织一次车间级综合性隐患排查。第十三条专项排查。(一)根据金属加工工艺特点,针对机械伤害、起重吊装、电气安全、金属粉尘爆炸、有限空间作业、特种设备等开展专项检查。(二)在新工艺、新技术、新设备、新材料投入使用前,必须开展专项隐患排查。(三)事故发生后或发现类似事故征兆时,必须开展针对性的专项排查。第十四条季节性排查。(一)春季:以防雷、防静电、防解冻跑冒滴漏为重点。(二)夏季:以防暑降温、防汛、防雷电、防电气设备过热为重点。(三)秋季:以防火、防风、防静电为重点。(四)冬季:以防火、防爆、防冻、防滑、防煤气中毒为重点。第十五条节假日排查。(一)国家法定节假日(如春节、国庆节等)放假前,由企业分管领导带队,对全厂进行拉网式排查,重点检查设备断电、气源切断、危化品封存、应急值守安排等情况。(二)节假日期间,值班人员需对厂区重点部位进行巡查。(三)节假日复工前,必须对设备设施、作业环境、人员状态进行全面排查,确认安全后方可复产。第十六条专家诊断排查。企业每年至少聘请一次外部安全专家或专业机构,对企业的安全生产管理体系、重大危险源、关键工艺设备进行深度的诊断性排查,借助专业力量挖掘深层次隐患。第五章隐患排查具体内容第十七条机械加工设备隐患排查。(一)金属切削机床(车床、铣床、磨床、钻床等):检查防护罩、盖、栏是否完好可靠,防止切屑飞溅、工件脱落;检查各操作手柄是否灵活可靠,联锁装置是否有效;检查限位装置、急停按钮是否灵敏;检查皮带轮、齿轮等传动部位防护装置是否齐全。(二)冲压、剪切设备:重点检查光电保护装置、双手操作按钮、安全栅栏等安全防护装置是否有效;检查模具安装是否牢固,压塌器是否完好;检查脚踏开关是否有防护罩;检查滑块运行是否有异常响声。(三)木工加工设备(如有):检查锯片、刨刀的锋利度及安装稳固性,检查止逆器、分料刀等防回弹装置功能。第十八条起重机械隐患排查。(一)桥式起重机、门式起重机:检查制动器、限位器(高度、行程、重量)、缓冲器、防碰撞装置是否灵敏有效;检查钢丝绳磨损、断丝情况及端部固定;检查吊钩防脱钩装置是否完好;检查主要受力构件(主梁、支腿)有无变形或裂纹;检查轨道固定情况及运行有无异响。(二)叉车等厂内机动车辆:检查制动系统、转向系统、灯光、喇叭、倒车镜是否完好;检查轮胎磨损及气压;检查货叉有无裂纹、变形;检查液压系统有无泄漏。第十九条电气系统隐患排查。(一)变配电室:检查变压器油温、油位、油色是否正常,有无渗漏;检查绝缘工具是否定期检测并在有效期内;检查配电柜前后是否铺设绝缘胶垫,挡鼠板是否完好;检查接地系统电阻是否符合要求。(二)电气线路及设备:检查线路是否老化、破损,有无私拉乱接现象;检查开关柜、插座盒是否盖板齐全;检查设备保护接地(零)线是否连接可靠;检查临时用电是否履行审批手续,是否设置漏电保护器。(三)手持电动工具:检查绝缘外壳是否破损,电源线是否完好,是否按规定使用剩余电流动作保护器。第二十条热工与燃爆隐患排查。(一)工业炉窑(加热炉、热处理炉):检查炉门闭锁装置、炉气泄漏报警装置;检查燃料输送管道阀门、法兰有无泄漏;检查冷却水系统是否畅通;检查测温仪表是否准确。(二)焊接切割作业:检查气瓶(氧气、乙炔等)是否直立放置并有防倾倒措施,是否保持安全距离;检查气瓶防震圈、防护帽是否齐全;检查乙炔发生器及回火防止器是否完好;检查焊接作业点周围10米内是否有易燃易爆物品。(三)除尘系统:针对抛丸、打磨、切割产生金属粉尘的岗位,检查除尘系统是否正常运行,风机是否停机联锁;检查除尘器本体是否有泄爆片、隔爆阀;检查管道是否无积尘、无破损;检查火花探测熄灭装置是否有效。第二十一条作业环境与职业健康排查。(一)定置管理:检查原材料、半成品、成品是否按规定区域堆放,堆放高度是否超标,通道是否畅通,是否有“五距”要求(顶距、灯距、墙距、柱距、堆距)。(二)采光照明:检查作业场所光照度是否符合标准,应急照明灯具是否完好有效。(三)通风排毒:检查涂装、清洗、焊接等产生有害气体的场所,通风设施是否正常运行,有害气体浓度是否超标。(四)职业卫生:检查噪声、粉尘、高温等职业病危害因素强度是否符合国家职业卫生标准,员工是否正确佩戴劳保用品。第二十二条危险化学品管理排查。(一)储存环节:检查危化品库房是否符合防火防爆要求,通风、防潮、防晒措施是否到位;检查物品是否分类分项存放,禁忌物是否混放;检查安全设施(可燃气体报警器、静电导除装置、防爆灯)是否完好。(二)使用环节:检查现场领用量是否严格控制,使用后剩余危化品是否及时退库;检查废油、废液收集容器是否标识清楚、无泄漏。第六章隐患治理流程第二十三条隐患排查治理实行闭环管理,流程包括:隐患发现→隐患登记→隐患评估→隐患整改→隐患验收→隐患销号。第二十四条隐患登记与上报。排查出的隐患,排查人应立即上报至安环部或直接录入企业安全管理信息系统。安环部在接到隐患报告后,应及时进行核实,并建立《事故隐患排查治理台账》,明确隐患名称、位置、类型、等级、治理责任单位和责任人、整改期限等内容。第二十五条隐患评估与分级。安环部组织相关专业技术人员对隐患进行评估,确认隐患等级。对于暂时无法判定的隐患,应组织专家进行论证。评估结果应作为制定整改方案的依据。第二十六条隐患整改实施。(一)一般事故隐患:责任单位接到整改通知后,应立即组织整改。对于能够立即整改的,必须当场整改完毕;对于不能立即整改的,应制定临时安全防护措施,并限期整改。整改期限一般不超过3天。(二)重大事故隐患:由企业主要负责人组织制定隐患治理方案。治理方案必须包括:治理的目标和任务、采取的方法和措施、经费和物资的落实、负责治理的机构和人员、治理的时限和要求、安全措施和应急预案。(三)在隐患整改期间,责任单位必须采取可靠的监控和防范措施,防止事故发生。重大事故隐患整改期间,必须制定应急预案,并告知从业人员在紧急情况下应当采取的应急措施,必要时局部停产停业。第二十七条隐患整改验收。(一)整改完成后,责任单位应向安环部提交《隐患整改验收申请报告》及相关证明材料(如整改照片、检测报告、采购发票等)。(二)一般事故隐患由安环部组织验收,必要时邀请技术人员参加。(三)重大事故隐患由企业主要负责人组织验收,验收合格后方可恢复生产。(四)验收合格的,经验收人签字确认后予以销号;验收不合格的,责令责任单位重新制定整改方案,继续整改,直至合格。第二十八条隐患治理资金保障。财务部门应按照国家规定和安全生产费用提取使用制度,足额提取安全生产费用,优先保障事故隐患治理所需的资金,确保隐患治理经费及时到位。对于重大事故隐患治理资金,应实行专项管理、专款专用。第七章重大事故隐患特别规定第二十九条实行重大事故隐患“双报告”制度。企业排查出重大事故隐患后,应在第一时间向属地县级以上负有安全生产监督管理职责的部门报告,并在企业内部进行通报。第三十条重大事故隐患报告内容应包括:隐患的现状及其产生原因、隐患的危害程度和整改难易程度分析、隐患的治理方案。第三十一条对重大事故隐患实行挂牌督办。企业安全生产委员会对重大事故隐患进行挂牌督办,明确督办责任人,定期跟踪整改进度。督办责任人应每周至少深入现场一次,检查整改措施落实情况,协调解决治理过程中的问题。第三十二条在重大事故隐患治理过程中,若无法保证安全,企业必须果断采取停产停业、停止施工、停止使用相关设备设施等措施,撤离作业人员,并设置明显的警示标志。第三十三条对于外部因素(如周边环境、市政设施等)导致的重大事故隐患,企业应主动与相关单位沟通协调,签订安全协议,明确治理责任,并报请当地政府及相关部门协调解决。第八章监督管理与考核第三十四条企业将隐患排查治理工作纳入各部门、各岗位的安全生产责任制考核范围,实行月度考核、年度总评。第三十五条建立隐患排查治理奖惩机制。(一)奖励:对及时发现重大事故隐患,或在隐患排查治理工作中表现突出,有效避免事故发生或减少损失的员工和集体,给予表彰和物质奖励。(二)处罚:1.未按规定开展隐患排查或排查流于形式、走过场的,对责任人处以罚款,并通报批评。2.发现隐患不报、瞒报、谎报或拖延报告的,视情节轻重给予警告、记过、降职等处分。3.对隐患整改不力、拒不整改或整改不合格擅自恢复生产的,对责任单位负责人和直接责任人给予严肃处理,导致发生事故的,依法追究法律责任。4.因隐患排查治理不到位导致生产安全事故的,按照“四不放过”原则进行调查处理,取消相关责任部门年度评优资格。第三十六条安环部每月对隐患排查治理情况进行统计分析,形成《月度隐患排查治理统计分析报告》,报企业主要负责人和分管负责人。报告应包括:隐患排查数量、类别、等级分布,整改完成情况,资金投入情况,典型案例分析,下月重点工作建议等。第三十七条定期召开隐患排查治理专题会议
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