企业安全生产主体责任十八项清单

企业安全生产主体责任十八项清单安全生产是企业发展的生命线，落实企业安全生产主体责任，是保障员工生命财产安全、促进企业可持续发展的根本前提。为清晰界定企业在安全生产中的核心职责，特梳理形成以下十八项主体责任清单，供企业参考落实。一、健全责任体系1.明确主要负责人责任：企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对安全生产工作全面负责，需亲自研究、部署、督查安全生产重大事项，确保安全投入、机构人员、责任落实到位。2.建立全员安全生产责任制：构建覆盖从管理层到一线岗位员工的安全生产责任网络，明确各部门、各岗位的安全生产职责、权限和考核标准，签订安全生产责任书，实现责任到岗、到人。二、完善制度规程3.制定安全生产规章制度：依据法律法规及行业标准，结合企业实际，制定涵盖安全生产管理、作业安全、设备管理、隐患排查、应急处置等方面的规章制度，并确保制度的科学性、适用性和可操作性。4.编制岗位安全操作规程：针对各工种、各岗位的特点，制定详细、具体的安全操作规程，明确操作步骤、注意事项和禁止行为，确保员工按章操作。三、保障安全投入5.落实安全投入资金：按照国家规定提取和使用安全生产费用，保障安全设施建设、安全设备购置与维护、安全培训教育、劳动防护用品配备、重大危险源监控、隐患排查治理等所需资金。6.配备合格安全设施与物资：投入必要资金，建设、完善和维护符合国家标准的安全设施，购置合格的安全防护设备、消防器材、应急救援物资等，并确保其有效运行。四、强化机构人员7.设置安全管理机构或配备专兼职安全员：根据企业规模、行业特点和风险程度，依法设置安全生产管理机构，或配备足够数量、具备专业能力的专职或兼职安全生产管理人员。8.保障安全管理人员履职：支持安全管理机构和人员开展工作，赋予其相应的管理权限，确保其能够独立行使监督、检查、建议和制止违章指挥、强令冒险作业的权力。五、开展宣传教育9.组织安全生产教育培训：建立健全安全生产教育培训制度，对全体员工进行安全生产法律法规、规章制度、操作规程、安全知识、应急技能等方面的培训，确保从业人员具备必要的安全知识和操作技能。10.提升全员安全意识：通过多种形式开展安全生产宣传活动，营造“人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全”的良好氛围，提高员工的安全意识和自我防护能力。六、实施风险管控11.进行安全风险辨识评估：定期组织对生产经营活动中的危险源和安全风险进行全面、系统的辨识、评估，确定风险等级，制定并落实风险管控措施。12.落实风险分级管控：针对不同等级的安全风险，采取相应的管控措施，明确管控责任部门和责任人，确保风险处于可控状态。七、排查治理隐患13.建立隐患排查治理机制：制定隐患排查治理制度，明确排查的频次、内容、方法和责任，组织开展日常排查、专项排查和季节性排查，建立隐患台账。14.及时整改安全隐患：对排查发现的安全隐患，要按照“五定”原则（定人、定时间、定措施、定资金、定预案）及时进行整改，重大隐患应立即停产停业整改，并上报有关部门。八、规范现场管理15.加强作业现场安全管理：严格执行作业许可制度，加强对动火、进入受限空间、高处作业等危险作业的管理。规范生产现场物料堆放、设备布局、通道畅通，保持作业环境整洁有序。16.强化设备设施安全管理：建立设备设施台账，定期进行维护保养和检测检验，确保设备设施处于良好运行状态，严禁使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。九、做好应急处置17.编制应急预案并组织演练：根据企业风险特点，编制综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案，定期组织应急演练，检验预案的科学性和可操作性，提高应急处置能力。18.报告、处置生产安全事故：发生生产安全事故时，立即启动应急预案，组织抢救伤员、控制事态，并按照国家有关规定及时、如实报告事故情况，配合事故调查处理。企业安全生