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文档简介

疏散引导操作规范疏散引导是人员密集场所应急管理的核心环节,直接关系到遇险人员生命安全与救援效率。本规范基于《中华人民共和国突发事件应对法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法律法规,结合多场景实战经验编制,适用于商场、酒店、医院、学校、交通枢纽等人员密集场所的日常应急准备与突发情况下的疏散引导工作。一、职责分工与人员要求疏散引导工作需建立“分层级、定岗位、明责任”的组织架构,确保各环节衔接顺畅。(一)指挥层1.总指挥:由场所最高行政负责人或授权的安全主管担任,全面统筹疏散行动。职责包括:确认险情等级,启动应急预案;协调消防、医疗等外部救援力量;监督各工作组执行情况;下达“开始疏散”“暂停疏散”“终止疏散”等关键指令。需具备3年以上安全管理经验,熟悉场所建筑结构、疏散路线及应急物资分布。2.副总指挥:由安全管理部门负责人担任,协助总指挥开展工作。重点负责内部资源调配(如广播系统、应急照明)、信息汇总上报及现场突发情况决策辅助。(二)执行层1.现场引导组:按场所面积与人员密度配置,每500㎡或每200人至少1名引导员(不足时可增配)。引导员需熟悉“一懂三会”(懂疏散路线、会引导方向、会使用器材、会安抚情绪),具体职责:定点值守:在楼梯口、转角处、出口等关键节点站位,确保疏散路线可见、可导;动态疏导:巡查疏散通道,阻止逆向通行、堵塞通道等行为;重点帮扶:优先引导老弱病残、孕妇、儿童等行动不便人员,必要时提供搀扶或临时担架(场所需常备折叠担架);信息反馈:实时向指挥层报告通道堵塞、人员滞留等异常情况。2.信息联络组:由2-3名熟悉通讯设备的人员组成,负责:保持与总指挥、外部救援(消防/医疗)的通讯畅通,使用“险情位置-受困人数-特殊需求”的标准化信息格式;操作公共广播系统,播放分阶段引导指令(如“请沿最近安全出口疏散,不要乘坐电梯”“前方通道畅通,请勿拥挤”);监控视频系统,标注人员滞留区域并同步至引导组。3.医疗救护组:由持证医护人员或经急救培训的员工组成,携带急救箱(含止血带、烧伤膏、氧气袋等)。职责包括:对疏散过程中受伤人员(如摔倒、踩踏、吸入烟雾)进行紧急处置;协助转运重伤员至临时安置点或等待救护车;记录伤情及处置情况,移交后续医疗人员。4.后勤保障组:负责应急物资供应与设施维护,需提前检查并确保:应急照明全亮(地面照度≥1.0lx,楼梯间≥5.0lx);疏散指示标识无遮挡(标识间距≤20m,距地面高度≤1m);消防通道无障碍物(宽度≥1.4m,门体向疏散方向开启);备用电源、广播设备、通讯器材电量充足。二、日常准备与应急启动(一)日常准备1.培训与演练:新员工入职7日内完成基础培训,内容包括:场所平面图与疏散路线(需标注“最近出口”“备用出口”)、疏散标识识别(禁止、警告、指示类标识)、基本急救技能(如海姆立克法、伤口包扎);重点岗位(引导员、信息员、医护员)每季度开展专项培训,模拟火灾、地震、踩踏等场景,强化“指令传达-人群控制-特殊情况处理”协同能力;全员演练每半年1次,演练前需发布通知(避免引起恐慌),演练后48小时内形成复盘报告,记录“响应时间、疏散效率、薄弱环节”。2.设施维护:疏散通道:每日巡查,确保无堆物、无锁闭,门体闭门器、顺序器功能正常;标识与照明:每月测试应急照明切换功能(断电后应在0.5秒内启动),清洁标识表面(避免灰尘遮挡),检查LED标识亮度(≥50cd/㎡);消防器材:按《建筑灭火器配置设计规范》配置,每月检查压力值、有效期,确保灭火器、防烟面罩(每20人1个)数量充足。3.预案修订:每年度结合场所变化(如装修改造、人员密度调整)修订疏散预案,重点更新:疏散路线(新增或关闭的出口需同步更新平面图);引导员站位(根据新区域人员流动规律调整);外部救援对接方式(如消防通道坐标、临时安置点位置)。4.物资管理:建立应急物资台账,明确:储备种类:防烟面罩、折叠担架、强光手电、哨子(用于无广播时指挥)、急救药品、饮用水(按预估最大疏散人数×300ml/人储备);存放位置:集中存放于安全管理办公室,各楼层设置分储点(如每层消防柜内放置10个防烟面罩);检查周期:每周清点数量,每月测试器材功能(如手电电量、哨子响度),过期物资及时更换。(二)应急启动当场所内触发以下任一条件时,立即启动疏散程序:火灾自动报警系统报警并经确认(如烟雾、明火);收到权威部门发布的灾害预警(如地震预警、台风红色预警);发生踩踏、坍塌等导致人员无法正常通行的突发事件。启动流程:1.信息确认:监控室人员5分钟内通过视频、现场巡查核实险情(避免误报),确认后立即报告总指挥;2.人员集结:总指挥下达“启动疏散”指令,各工作组3分钟内携带装备到达指定集合点(如安全管理办公室),信息联络组同步启动广播;3.任务部署:总指挥根据险情类型(如火灾需避开烟雾方向,地震需避开悬挂物)调整疏散路线,引导组按修订后的预案快速就位。三、现场操作全流程(一)初期引导(0-10分钟)目标:快速控制现场秩序,避免恐慌扩散。1.广播指令:信息联络组使用“三明确”话术:“各位请注意,本场所××区域发生××情况(如‘3楼东侧发现烟雾’),请保持冷静,沿最近的绿色疏散标识向1楼外广场疏散,不要乘坐电梯。行动不便的人员请告知附近工作人员。”重复播放,语速缓慢清晰(每分钟≤120字)。2.引导员行动:第一时间到达楼梯口、转角处,用手势(手臂前伸45°,手掌展开)或哨声(短哨2声为“向此方向”)引导;对奔跑、推挤人员提示:“请慢走,前面通道畅通”;对犹豫人员鼓励:“出口就在前方50米,跟我来”;发现老弱病残人员,主动询问:“需要帮助吗?我带您走安全通道”,必要时搀扶或使用轮椅(场所需在每层服务台配备折叠轮椅)。3.特殊区域处理:商场店铺:引导员逐个敲门(避免破门引起恐慌),提示“请立即关闭电源,随我疏散”;医院病房:医护人员优先转移重症患者(如使用平车),引导轻伤员自行疏散;学校教室:教师组织学生成2列纵队(避免拥挤),班干部在前引导,教师断后检查。(二)中期疏导(10-30分钟)目标:保持疏散效率,化解突发风险。1.通道管控:楼梯间:引导员站位楼梯中段,提示“靠右侧行走”“每阶站1人”,避免上下楼梯冲突;出口处:设置2名引导员,1名疏导人流(“请向广场北侧集中”),1名统计疏散人数(使用计数器或手机扫码);拥堵处理:若通道堵塞,立即通过对讲机报告指挥层,启动备用路线(如平时封闭的安全出口),并向人群解释:“前方临时调整路线,请跟随工作人员到2号出口”。2.情绪安抚:对哭闹儿童,引导员可蹲下轻声说:“小朋友,牵好我的手,我们去外面玩滑梯”;对焦虑老人,告知:“您的家人已经在广场等您,我带您过去”;对恐慌人群,用“现在每分钟有100人安全离开,您很安全”等具体数据稳定情绪。3.险情应对:烟雾扩散:引导员发放防烟面罩(指导“捏鼻深吸”),提示“弯腰低姿,贴近地面”(视线高度≤1米);设施故障:若应急照明熄灭,引导员使用强光手电照射地面,形成“光带”引导;若广播失效,通过哨子(长哨1声为“集合”,短哨3声为“加速”)传递指令。(三)后期清场(30分钟后)目标:确保无人员滞留,完成交接。1.逐区域检查:引导组2人1组(相互监护),按“由高到低、由内到外”顺序检查:房间:打开所有照明,检查桌底、柜内、卫生间;隐蔽区:储物间、设备层、消防通道转角处;特殊场所:影院(检查座位下)、仓库(检查货架间)。2.记录与确认:每组携带清场记录表,标注“区域名称-检查时间-是否有人-异常情况”,完成后向总指挥报告“××区域清场完毕,无人员滞留”。3.人员清点:后勤保障组在临时安置点(选择开阔、无危险源的广场或空地)通过“分组点名+核对名单”方式统计人数,对未到人员立即反馈指挥层,由引导组二次清场。四、特殊场景应对(一)火灾场景关键原则:“防烟优先,避火绕行”。若疏散路线被火阻断,引导至最近的避难层(间),关闭防火门,用湿毛巾封堵门缝,等待救援;标识调整:将“向上”引导改为“向下”(若上层火势更大),明确提示“请勿返回取物”;重点区域:厨房(关闭燃气阀门)、配电室(切断非必要电源)需优先疏散作业人员。(二)地震场景初期行动:若在室内,引导员提示“就近躲避”(如承重墙角落、结实桌下),待晃动停止后再疏散;通道注意:避开玻璃幕墙、广告牌、吊灯等悬挂物,远离建筑外墙(防坠物);出口管理:禁止拥挤冲出,提示“有序快走,不要停留”。(三)电梯困人场景第一响应:引导员到达现场后,安抚乘客:“电梯已停止运行,我们已联系专业人员,请勿扒门”;信息传递:告知乘客“现在是××时间,救援将在10分钟内到达”(根据与电梯维保单位的沟通确认);辅助措施:若电梯内有老人、儿童,通过对讲机提示维保人员优先救援。(四)人员伤亡场景现场处置:医疗救护组对出血伤员立即按压止血(用干净布料覆盖伤口),对骨折伤员固定患肢(用木板或杂志),对昏迷人员检查呼吸(若无呼吸立即心肺复苏);转运协调:联系外部救护车时,明确“伤员数量-主要伤情-安置点位置”,引导救护车经专用通道(如消防通道)到达。五、后期总结与改进1.现场交接:疏散结束后,总指挥组织各工作组召开5分钟碰头会,汇总:疏散人数(应到/实到/未到);物资消耗(如防烟面罩使用数量、急救药品损耗);设施损坏(如应急照明故障、标识脱落);伤员情况(已送医/留观)。形成《疏散行动记录表》,由总指挥、各组组长签字确认,存档备查。2.复盘分析:3日内召开全员复盘会,从“响应速度、引导效率、协同配合、物资保障”四维度分析:响应速度:从警报触发到引导员就位的时间是否≤5分钟;引导效率:全员疏散时间是否符合“人员密集场所≤6分钟/百人”的标准;协同配合:各工作组信息传递是否存在延误(如引导组未及时反馈通道堵塞);物资保障:是否出现防烟面罩不足、急救箱药品过期等问题。3.整改提升:

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