北京证券交易所职业机会

汇报人：汇报时间：2026.03北京证券交易所职业机会-法学类专业实习生招聘交易业务人员招聘技术类岗位招聘金融类岗位招聘运营类岗位招聘人力资源类岗位招聘行政类岗位招聘投资研究类岗位招聘财务类岗位招聘目录信息类岗位招聘其他类岗位招聘特殊类岗位招聘PART.1法学类专业实习生招聘法学类专业实习生招聘实习内容登记结算业务岗(法律专业方向)负责非上市企业股权登记托管相关的法律法规及政策研究、业务规则制定、合规管理、业务推广、受理审核及数据统计分析等工作招聘要求法学类专业实习生招聘AddTet经验要求具有律师事务所、证券公司等相关机构实习经验者优先AddTet能力要求具备较强的研究、公文写作、沟通协调能力，熟悉新公司法、营商法规及股权登记托管业务AddTet学历要求硕士及以上学历，民商法、经济法等法学类专业优先法学类专业实习生招聘实习地点北京市海淀区学院南路62号中关村资本大厦实习时间至少3个月长期实习优先，每周需到岗3天及以上，表现优异者可留用简历投递邮件标题格式为"学校-专业-学历-姓名"发送至指定邮箱，简历长期有效PART.2交易业务人员招聘交易业务人员招聘>岗位类型交易员客户经理风险管理岗负责证券交易、结算、清算等业务操作负责客户开发、服务、维护及市场推广负责市场风险、信用风险、操作风险等监控和管理交易业务人员招聘>招聘要求01学历要求本科及以上学历，金融、经济、会计、管理等相关专业02经验要求具有相关行业工作经验或证券公司、银行、基金等金融机构实习经验者优先03能力要求具备良好的沟通能力、团队合作能力、风险控制能力和良好的心理素质交易业务人员招聘>工作内容交易员：进行证券交易操作，确保交易安全、准确、及时；参与制定和执行交易策略；监控市场动态，及时发现并处理异常情况交易业务人员招聘123客户经理：开发新客户，维护老客户，提供专业的投资咨询和服务；组织客户活动，提升客户满意度和忠诚度；完成销售任务，达成业绩目标风险管理岗：监控市场风险，对交易员的操作进行风险评估和监控；制定和执行风险管理政策和程序；处理风险事件，及时向管理层报告风险情况交易业务人员招聘工作地点北京市通州区临河里路5号北京证券交易所办公楼PART.3技术类岗位招聘技术类岗位招聘>岗位类型软件开发工程师：负责证券交易、风控、清算等系统的开发和维护系统维护工程师：负责交易系统、网络、服务器等基础设施的维护和保障数据分析师：负责市场数据、交易数据、客户数据等分析和挖掘技术类岗位招聘>招聘要求学历要求经验要求能力要求本科及以上学历，计算机科学、软件工程、数据分析等相关专业具有相关行业工作经验或软件开发、系统维护、数据分析等项目经验者优先熟练掌握编程语言(如Java、C++、Python等)、数据库管理(如MySQL、Oracle等)、系统架构设计和网络安全等技能；具备良好的问题解决能力、团队合作精神和持续学习的态度技术类岗位招聘>工作内容软件开发工程师参与系统需求分析、设计、开发、测试和部署；与业务部门紧密合作，确保系统满足业务需求；参与系统优化和升级，提高系统性能和稳定性系统维护工程师监控交易系统、网络、服务器的运行状态，及时发现并处理故障；进行系统备份和恢复，确保数据安全；参与系统升级和扩容，提高系统可用性数据分析师收集和整理市场数据、交易数据、客户数据等；进行数据清洗和预处理，构建数据模型；分析数据趋势和规律，为业务决策提供支持PART.4金融类岗位招聘金融类岗位招聘>岗位类型投资顾问投资经理风险控制官为客户提供专业的投资咨询和服务，帮助客户制定投资计划负责特定投资组合的管理和运作，实现投资目标负责整个公司的风险管理和控制，制定和执行风险控制策略金融类岗位招聘>招聘要求学历要求本科及以上学历，金融、经济、财务等相关专业经验要求具有相关行业工作经验或金融机构实习经验者优先能力要求具备优秀的财务分析能力、市场分析和预测能力、风险控制能力以及良好的沟通能力和客户关系管理能力金融类岗位招聘>工作内容投资顾问与客户建立长期稳定的合作关系，提供专业的投资咨询和服务；定期向客户报告投资组合的运作情况，及时调整投资策略；组织客户活动，提升客户满意度和忠诚度投资经理制定投资组合的投资策略和计划；进行投资组合的运作和管理，实现投资目标；监控市场动态，及时发现并处理异常情况风险控制官制定和执行公司的风险控制策略和程序；监控市场风险、信用风险、操作风险等，及时发现并处理风险事件；向管理层报告风险情况，提出风险控制建议PART.5运营类岗位招聘运营类岗位招聘>岗位类型010302运营经理：负责整体运营规划、管理和执行市场营销专员：负责市场调研、品牌推广、活动策划等客户服务中心经理：负责客户咨询、投诉、建议等问题的处理和解决运营类岗位招聘>招聘要求具有相关行业工作经验或市场营销、客户服务等项目经验者优先能力要求具备优秀的组织协调能力、沟通能力、创新能力和团队合作精神本科及以上学历，市场营销、企业管理、公共关系等相关专业学历要求经验要求运营类岗位招聘>工作内容制定整体运营规划和策略，确保公司运营顺畅；管理运营团队，提高运营效率；监控运营数据，分析运营情况，及时调整运营策略运营经理负责客户服务中心的日常管理和运作，确保客户问题得到及时处理和解决；组织客户培训，提升客户满意度和忠诚度；与业务部门紧密合作，提高客户服务质量进行市场调研，了解市场需求和竞争情况；制定品牌推广和活动策划方案，提高公司知名度和美誉度；组织市场活动，提高客户参与度和转化率客户服务中心经理市场营销专员PART.6人力资源类岗位招聘人力资源类岗位招聘>岗位类型负责人力资源规划、招聘、培训、绩效管理等人力资源经理负责人才招聘、筛选、面试和录用等工作招聘专员负责员工培训计划制定、实施和评估培训专员人力资源类岗位招聘>招聘要求学历要求经验要求能力要求本科及以上学历，人力资源管理、心理学、组织行为学等相关专业具有相关行业工作经验或人力资源相关项目经验者优先具备优秀的人力资源管理、沟通能力和问题解决能力，熟悉国家劳动法律法规和政策人力资源类岗位招聘>工作内容制定招聘计划和方案，发布招聘信息，筛选简历和应聘者；组织面试和评估，确定录用人员；建立和维护公司人才库人力资源经理招聘专员培训专员制定公司的人力资源规划和策略，确保公司人才需求得到满足；管理人力资源团队，提高人力资源管理效率；制定和执行员工培训计划，提高员工素质和能力制定员工培训计划和方案，组织实施和评估；与业务部门紧密合作，确保培训内容和需求相符合；评估培训效果，提出改进意见和建议PART.7行政类岗位招聘行政类岗位招聘>岗位类型办公室文员负责日常办公事务处理、文件管理、会议组织等保安/前台负责公司安全、接待和前台服务行政经理负责公司日常行政管理和运营行政类岗位招聘>招聘要求学历要求经验要求能力要求具有相关行业工作经验或行政、前台等岗位实习经验者优先具备良好的组织协调能力、沟通能力、服务意识和团队合作精神本科及以上学历，行政管理、文秘、酒店管理等相关专业行政类岗位招聘>工作内容办公室文员保安/前台制定公司日常行政管理计划和方案，确保公司运营顺畅；管理行政团队，提高行政管理效率；处理公司突发事件和紧急情况负责公司日常办公事务处理，如文件打印、复印、装订等；负责会议组织、记录和纪要编写；协助行政经理处理其他行政事务负责公司安全保卫工作，确保公司财产和员工安全；负责接待来访客户和访客，提供良好的第一印象；负责前台电话接听和转接，确保公司通讯畅通行政经理PART.8投资研究类岗位招聘投资研究类岗位招聘>岗位类型33投资研究分析师：负责市场和投资品种的研究分析1投资策略研究员：负责制定和实施投资策略2行业研究员：负责特定行业的研究和分析，为投资决策提供支持3投资研究类岗位招聘>招聘要求本科及以上学历，金融、经济、财务等相关专业学历要求经验要求具有相关行业工作经验或投资研究、行业研究等项目经验者优先能力要求具备优秀的财务分析能力、市场分析和预测能力、研究能力和团队合作能力投资研究类岗位招聘>工作内容收集和整理市场数据、投资品种信息等；进行数据分析和研究，为投资决策提供支持；撰写研究报告，向公司内部和客户提供研究成果投资研究分析师制定和实施投资策略，确保公司投资目标得到实现；监控市场动态，及时发现并处理异常情况；评估投资组合的风险和收益，提出改进意见和建议投资策略研究员对特定行业进行深入研究和分析，了解行业发展趋势和竞争情况；为投资决策提供行业分析和建议；撰写行业研究报告，为公司内部和客户提供研究成果行业研究员PART.9财务类岗位招聘财务类岗位招聘>岗位类型财务经理负责公司财务管理和会计工作会计负责日常账务处理、财务报表编制和税务申报等财务分析师负责财务数据分析和预测，为公司决策提供支持财务类岗位招聘>招聘要求学历要求经验要求能力要求本科及以上学历，财务管理、会计等相关专业具有相关行业工作经验或会计、财务等岗位实习经验者优先具备优秀的财务分析能力、数据处理能力和团队合作精神，熟悉国家相关法律法规和政策财务类岗位招聘>工作内容020103财务经理财务分析师会计制定公司财务管理计划和方案，确保公司财务状况良好；管理财务团队，提高财务管理效率；处理公司财务问题和突发事件进行财务数据分析和预测，为公司决策提供支持；监控公司财务状况，及时发现并处理异常情况；评估公司财务风险和收益，提出改进意见和建议负责公司日常账务处理，如凭证录入、账簿登记等；编制财务报表，如资产负债表、利润表等；负责税务申报和缴纳PART.10信息类岗位招聘信息类岗位招聘>岗位类型信息安全专员：负责公司信息安全管理和维护IT技术支持：负责公司IT系统的技术支持和运维信息系统分析师：负责公司信息系统规划和实施信息类岗位招聘>招聘要求4学历要求：本科及以上学历，计算机科学、信息技术等相关专业经验要求：具有相关行业工作经验或IT支持、信息安全、信息系统等项目经验者优先能力要求：具备优秀的IT技能、问题解决能力和团队合作精神，熟悉国家相关法律法规和政策56信息类岗位招聘>工作内容IT技术支持信息安全专员信息系统分析师负责公司IT系统的技术支持和运维，如硬件故障处理、软件安装和配置等；负责IT系统备份和恢复，确保数据安全；组织IT系统培训和知识分享，提高员工IT技能负责公司信息安全管理和维护，如制定和执行公司信息安全策略和程序；监控公司网络安全，及时发现并处理安全事件；对公司员工进行信息安全培训，提高员工信息安全意识负责公司信息系统规划和实施，如制定公司IT系统建设和升级计划；负责公司信息系统需求分析和设计，确保系统满足业务需求；监控公司IT系统运行状态，及时发现并处理异常情况PART.11其他类岗位招聘其他类岗位招聘>岗位类型行政助理负责公司日常行政事务处理和办公用品管理档案管理员负责公司各类档案的收集、整理和保管行政司机负责公司领导和重要客户的接送服务其他类岗位招聘>招聘要求点击输入标题内容（母版）学历要求经验要求能力要求123大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先具有相关行业工作经验或行政、司机等岗位实习经验者优先具备良好的服务意识和团队合作精神，熟悉国家相关法律法规和政策，具有驾驶执照者优先(针对行政司机岗位)其他类岗位招聘>工作内容行政司机负责公司领导和重要客户的接送服务，确保准时、安全、舒适；负责公司车辆的日常保养和维修，确保车辆状况良好行政助理负责公司日常行政事务处理，如办公用品采购、管理、分发等；负责会议室预订、布置和清理等；协助行政经理处理其他行政事务档案管理员负责公司各类档案的收集、整理和保管，确保档案完整、准确、安全；负责档案的借阅和归还管理，确保档案使用合规PART.12特殊类岗位招聘特殊类岗位招聘>岗位类型顾问实习生兼职人员负责参与公司各部门的项目和活动，积累工作经验和技能负责公司特定项目或活动的兼职工作，如市场调研、宣传等为公司提供专业咨询和指导，如法律、财务、投资等特殊类岗位招聘>招聘要求学历要求经验要求能力要求本科及以上学历，相关专业优先实习生和兼职人员无特定经验要求，但有相关行业经验者优先；顾问需具备丰富的专业经验和资历实习生和兼职人员需具备良好的学习能力和团队合作精神；顾问需具备深厚的专业知