承包商HSE关键岗位培训考试培训考试试卷

12026年承包商HSE关键岗位培训考试培训考试单位：姓名：成绩：一、填空题（每空1分，共50分）一）直接作业管理1．施工过程中使用的材料、开挖出的泥土应堆放在距沟、槽边沿至少1半以外，堆土高度不得大于．，坡度不大于，不得堵塞下水道、窖井以及作业现场的和消防通道。2．生产经营过程中可能涉及动火、进入管线打开（盲板抽堵）、高处作业、、临时用电、、断路等高风险作业。3．实施许可的日常检维修和局部检维修、改造项目，应由建设单位和施工单位实施作业现场4．动火使用的电器设施、工器具应符合相关要求并安装V保护装置。5．动火安全作业票批准前应先进行合格后方可办理动火安全作业票，气体检测时间距动火开始时间不应超过min。6、动火作业使用的发电机、电焊机等设备设施，以及动火作业的油气储运设施应安装接地线其接地电阻应小于10欧姆。7、机械开挖时，应避开构筑物、管线、管道附属设施（光缆、阴保桩电位线等），在距管道边1m范围内应采用开挖；在距直埋管线2米范围内宜采用人工开挖，避免对管线或电缆造成影响。2二）集团公司十大安全生产禁令1、严禁在生产岗位酒后作业，违者予以开除并解除劳动合同。2、严禁在和易燃易爆区域内吸烟、携带火种等易燃易爆物品、未经许可使用违者予以开除并解除劳动合同。3、严禁考核不合格的人员上岗作业，违者对直接负责人予以开除并解除劳动合同。4、严禁高处作业不系安全带和涉水作业不穿戴，违者予以开除并解除劳动合同。5、严禁工作中或驾驶机动车，违者予以开除并解除劳动合同。6、严禁无证从事、起重、电气焊、等特种作业，违者予以开除并解除劳动合同。7、严禁违反进行动火、进入受限空间、临时用电作业，违者予以处分并离岗培训；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同。8、严禁未进行险别开展作业、未进行分析实施工艺变更，违者予以处分并离岗培训；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同。二、选择题（每题1分，共10分）1．动火作业前必须经动火分析，合格后方可进行，取样时间与动火作业的时间不得超过（ min。3A.20 B.30 C.40 D.602．进入受限空间作业，氧含量合格的范围是（)。A.19—21% B.19.5-23.5% C.19.5-22.5%D.22.5-26.5%3．若触电者心跳停止，呼吸尚存，应立即对其施行（）急救。A.仰卧压胸法 B.俯卧压胸法C.胸外心脏挤压法 D.口对口呼吸法4．用火期间，距用火点30m内严排放类可燃气体，15m内严禁排放各类可燃液体。（D）范围内及用火点下方不应同时进行可燃溶剂清洗和喷漆等交叉施工。A.5米 B.10米 C.8米 D.15米5．进入受限空间作业应当严格遵守“()”的原则。A.先检测、再通风、后作业B.边通风、边检测、后作业C.先通风、边检测、边作业D.先通风、再检测、后作业三、判断题（每题1分，共10分）1．作业现场可能危及安全的坑、＃、沟、孔洞等周围，夜间应设警示红灯。（2．各类移动电源及外部自备电源，可接入电网，动力和照明线路应分路设置。()3．所有的临时配电箱应标上电压标识和危险标识。 (4．任何电气设备在来验明无电之前，一律认为有电。 (5．严禁人员无票证从事动火、进入有限空间、挖掘、高处