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2026年全国保密教育线上培训考试真题及答案一、单项选择题(共20题,每题1分,共20分。每题只有1个正确答案,多选、错选、不选均不得分)1.2023年12月29日第十四届全国人大常委会第七次会议修订通过的《中华人民共和国保守国家秘密法》,正式施行日期为()A.2024年1月1日B.2024年5月1日C.2024年10月1日D.2025年1月1日答案:B解析:新修订保密法明确规定,本法自2024年5月1日起施行。2.设区的市、自治州一级的机关及其授权的机关、单位,法定定密权限为()A.绝密级、机密级、秘密级B.机密级、秘密级C.秘密级D.不具备定密权限答案:B解析:根据新修订保密法第十四条,中央国家机关、省级机关及其授权的机关、单位可以确定绝密级、机密级和秘密级国家秘密;设区的市、自治州一级的机关及其授权的机关、单位可以确定机密级和秘密级国家秘密。3.除另有规定外,绝密级国家秘密的保密期限不超过()A.20年B.30年C.40年D.50年答案:B解析:新修订保密法第十九条规定,国家秘密的保密期限,除另有规定外,绝密级不超过三十年,机密级不超过二十年,秘密级不超过十年。4.机关单位对所产生的国家秘密事项,确定密级、保密期限和知悉范围的法定依据是()A.事项重要程度B.国家秘密及其密级的具体范围的规定C.主管领导意见D.实际工作需求答案:B解析:新修订保密法第十七条明确,机关、单位确定、变更和解除本机关、本单位的国家秘密,应当严格按照国家秘密及其密级的具体范围的规定执行,由承办人提出具体意见,经定密责任人审核批准。5.工作岗位涉及绝密级国家秘密的涉密人员,属于()A.核心涉密人员B.重要涉密人员C.一般涉密人员D.普通涉密人员答案:A解析:新修订保密法第三十一条规定,涉密人员按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员、一般涉密人员,实行分类管理。其中核心涉密人员是指工作岗位涉及绝密级国家秘密的人员。6.核心涉密人员的法定脱密期为()A.1-2年B.2-3年C.3-5年D.5-7年答案:B解析:新修订保密法第三十六条规定,涉密人员离岗离职实行脱密期管理。核心涉密人员脱密期为2年至3年,重要涉密人员脱密期为1年至2年,一般涉密人员脱密期为6个月至1年。7.涉密信息系统实行分级保护的依据是()A.系统重要程度B.系统涉密等级C.网络覆盖规模D.建设投资额度答案:B解析:新修订保密法第二十四条规定,涉密信息系统按照涉密程度分为绝密级、机密级、秘密级,实行分级保护,且应当符合国家保密标准。8.下列关于涉密信息系统使用的说法,错误的是()A.涉密信息系统不得直接或者间接连接互联网B.涉密信息系统应当与互联网等非涉密网络实行物理隔离C.涉密信息系统可以使用无线网卡、无线鼠标等无线设备D.涉密信息系统的安全保密设备应当优先选用国产产品答案:C解析:新修订保密法第二十六条明确,涉密信息系统应当严格禁止使用具有无线互联功能的设备,严禁接入非涉密网络,必须与互联网等公共信息网络物理隔离。9.机关单位公开发布信息的保密审查应当遵循的原则是()A.谁主管谁负责、谁公开谁审查B.领导审批优先C.效率优先D.应公开尽公开答案:A解析:新修订保密法第四十条规定,机关、单位应当建立健全信息发布保密审查机制,明确审查的程序和责任,坚持“谁主管谁负责、谁公开谁审查”原则,对拟公开的信息进行保密审查。10.下列行为中不属于违反保密法规定的是()A.非法获取、持有国家秘密载体B.在私人交往和通信中涉及国家秘密C.经审批且采取可靠防护措施的前提下携带国家秘密载体外出D.将涉密计算机接入互联网答案:C解析:经机关单位主管领导审批,且采取可靠保密措施的,可以携带国家秘密载体外出,其余选项均属于法定违法违规行为。11.机关单位保密工作第一责任人为()A.保密办主任B.法定代表人或者主要负责人C.分管保密工作的负责人D.涉密部门负责人答案:B解析:新修订保密法第六条规定,机关、单位应当实行保密工作责任制,法定代表人或者主要负责人是本机关、本单位保密工作第一责任人,分管保密工作的负责人对保密工作负直接领导责任,其他负责人对职责范围内的保密工作负领导责任。12.下列载体中不属于国家秘密载体的是()A.记录国家秘密信息的纸介质文件B.存储国家秘密信息的U盘C.公开出版的普通行业报纸D.记录国家秘密信息的蓝光光盘答案:C解析:国家秘密载体包括纸介质、磁介质、光介质、电磁介质等各类记录国家秘密信息的物品,公开发行的普通报纸未涉及国家秘密,不属于国家秘密载体。13.机关单位收到国家秘密载体后,确定知悉范围的依据是()A.实际工作需要B.上级主管领导指示C.载体制发机关的明确要求D.单位在岗人员数量答案:C解析:新修订保密法第二十二条规定,收发国家秘密载体,应当履行清点、编号、登记、签收手续,收到国家秘密载体的机关、单位,应当按照制发机关的要求确定知悉范围,不得擅自扩大知悉范围。14.下列关于国家秘密载体销毁的说法,正确的是()A.可以自行随意销毁B.应当送保密行政管理部门指定的销毁机构销毁C.可以当做废纸废品出售D.销毁前无需履行登记审批手续答案:B解析:新修订保密法第二十三条规定,销毁国家秘密载体应当符合国家保密规定和标准,确保销毁的国家秘密信息无法还原,应当送保密行政管理部门指定的销毁机构销毁,履行清点、登记、审批手续,严禁擅自销毁或者出售。15.涉密会议活动的保密管理第一责任主体是()A.全体参会人员B.会议承办单位C.属地保密行政管理部门D.会议场所管理方答案:B解析:新修订保密法第三十八条规定,举办涉密会议、活动,承办单位是保密管理第一责任主体,应当制定保密工作方案,落实保密管理措施,对参会人员进行保密教育,明确保密纪律。16.下列关于涉外活动保密管理的说法,错误的是()A.涉外活动不得涉及国家秘密B.确需对外提供国家秘密的,应当按照规定报批C.可以带领境外人员随意进入涉密场所D.涉外合作项目应当签订保密协议答案:C解析:新修订保密法第四十二条规定,未经批准,严禁带领境外人员进入涉密场所,确需进入的,应当经机关单位主管部门批准,且采取相应保密管理措施。17.根据《保密检查工作规定》,机关单位对核心涉密岗位的保密检查频次应当不低于()A.每季度1次B.每半年1次C.每年1次D.每两年1次答案:A解析:按照保密管理要求,对核心涉密岗位每季度至少检查1次,重要涉密岗位每半年至少检查1次,一般涉密岗位每年至少检查1次。18.违反保密法规定,故意或者过失泄露国家秘密,情节严重的,应当追究()A.民事责任B.刑事责任C.行政责任D.党纪责任答案:B解析:新修订保密法第五十一条规定,违反本法规定,故意或者过失泄露国家秘密,情节严重的,依照刑法有关规定追究刑事责任;尚不构成犯罪的,依法给予处分。19.下列设备中可以接入涉密信息系统的是()A.经过保密技术检测合格的涉密计算机B.个人智能手机C.非涉密激光打印机D.连接过互联网的普通U盘答案:A解析:涉密信息系统只能接入经过保密检测合格的涉密设备,严禁接入非涉密设备以及连接过公共信息网络的设备。20.主管本行政区域保密工作的法定主体为()A.乡级以上地方各级保密行政管理部门B.县级以上地方各级保密行政管理部门C.市级以上地方各级保密行政管理部门D.省级以上地方各级保密行政管理部门答案:B解析:新修订保密法第五条规定,国家保密行政管理部门主管全国的保密工作。县级以上地方各级保密行政管理部门主管本行政区域的保密工作。二、多项选择题(共15题,每题2分,共30分。每题有2个及以上正确答案,多选、少选、错选、不选均不得分)1.国家秘密的法定密级包括()A.绝密B.机密C.秘密D.内部答案:ABC解析:新修订保密法第十条规定,国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级。绝密级国家秘密是最重要的国家秘密,泄露会使国家安全和利益遭受特别严重的损害;机密级是重要的国家秘密,泄露会使国家安全和利益遭受严重损害;秘密级是一般的国家秘密,泄露会使国家安全和利益遭受损害。2.下列涉及国家安全和利益的事项,泄露后可能损害国家在政治、经济、国防、外交等领域安全和利益的,应当确定为国家秘密的有()A.国家事务重大决策中的秘密事项B.国防建设和武装力量活动中的秘密事项C.外交外事活动中的秘密事项以及对外承担保密义务的秘密事项D.国民经济和社会发展中的秘密事项答案:ABCD解析:新修订保密法第十一条明确,上述选项均属于法定国家秘密范围,此外还包括科学技术中的秘密事项、维护国家安全活动和追查刑事犯罪中的秘密事项,以及经国家保密行政管理部门确定的其他秘密事项。3.机关单位应当对涉密人员的全流程管理环节包括()A.上岗B.在岗C.离岗D.离职答案:ABCD解析:新修订保密法第三十条规定,机关、单位应当建立健全涉密人员管理制度,明确涉密人员的权利、岗位责任和要求,对涉密人员上岗、在岗、离岗、离职实行全过程保密管理。4.涉密人员上岗应当符合的法定条件包括()A.具有中华人民共和国国籍B.热爱祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度C.品行端正、诚实守信,无违法犯罪记录D.具有胜任涉密岗位要求的工作能力和专业素质答案:ABCD解析:上述选项均为新修订保密法第三十二条明确规定的涉密人员任职法定条件。5.下列关于涉密人员在岗管理的说法,正确的有()A.涉密人员应当定期接受保密教育培训B.涉密人员出境应当经有关部门批准C.涉密人员一律不得在境外驻华机构、组织任职D.有关机关认为涉密人员出境将对国家安全造成危害或者对国家利益造成重大损失的,不得批准出境答案:ABD解析:C选项错误,涉密人员未经批准不得在境外驻华机构、组织任职,经法定程序批准的除外,其余选项均符合保密法规定。6.下列属于非涉密信息系统,严禁存储、处理、传输国家秘密信息的有()A.互联网B.单位内部非涉密办公网络C.公共通信网络D.涉密内部专网答案:ABC解析:涉密内部网络属于涉密信息系统,其余选项均属于非涉密信息系统,严禁存储处理传输国家秘密信息。7.机关单位应当履行保密审查程序的事项包括()A.信息公开发布B.对外提供资料C.对外合作交流D.涉密人员出境答案:ABCD解析:上述事项均涉及国家秘密安全,应当按照规定履行保密审查程序,未经审查批准不得实施。8.举办涉密会议、活动,承办单位应当采取的保密措施包括()A.选择符合保密要求的场所B.严格控制参会人员范围C.对会议使用的设备和载体进行保密检查D.对会议内容进行保密管理答案:ABCD解析:新修订保密法第三十八条明确,举办涉密会议、活动,承办单位应当采取下列保密措施:(一)选择符合保密要求的场所,确定知悉范围;(二)对参会人员进行登记、验证和保密教育;(三)对会议使用的设备、场所进行保密检查,配置必要的保密技术防护设备;(四)对会议文件、资料等载体进行统一登记、管理,会后统一收回或者按照规定处理;(五)明确会议内容的保密要求,严禁擅自录音、录像、记录。9.下列行为属于违反保密法规定的有()A.将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网及其他公共信息网络B.在未采取防护措施的情况下,在涉密信息系统与互联网及其他公共信息网络之间进行信息交换C.使用非涉密计算机、非涉密存储设备存储、处理国家秘密信息D.擅自卸载、修改涉密信息系统的安全技术程序、管理程序答案:ABCD解析:新修订保密法第四十八条明确,上述行为均属于违法违规行为,依法应当给予处分,构成犯罪的追究刑事责任。10.下列关于国家秘密知悉范围的说法,正确的有()A.知悉范围能够限定到具体人员的,限定到具体人员B.不能限定到具体人员的,限定到机关、单位,由机关、单位限定到具体人员C.知悉范围以外的人员,因工作需要知悉国家秘密的,应当经机关、单位负责人批准D.国家秘密的知悉范围可以根据领导意愿随意扩大答案:ABC解析:D选项错误,国家秘密知悉范围不得随意扩大,必须严格按照规定确定,确需扩大的应当经制发机关单位批准。11.下列关于定密责任人的说法,正确的有()A.机关单位负责人是法定的定密责任人B.机关单位负责人可以指定其他人员为定密责任人C.定密责任人应当接受保密培训,具备相应的定密能力D.定密责任人对本机关单位定密工作负责答案:ABCD解析:新修订保密法第十七条明确,机关、单位负责人及其指定的人员为定密责任人,负责本机关、本单位的国家秘密确定、变更和解除工作,定密责任人应当具备相应的定密专业能力,定期接受保密教育培训。12.涉密载体的全流程管理环节包括()A.收发B.传递C.使用D.复制答案:ABCD解析:涉密载体管理包括收发、登记、传递、使用、复制、保存、销毁全流程管理,每个环节都应当符合保密管理要求,履行审批登记手续。13.机关单位应当组织开展保密教育培训的人员范围包括()A.全体工作人员B.定密责任人C.涉密人员D.新入职人员答案:ABCD解析:机关单位应当将保密教育纳入全员培训体系,对全体工作人员、新入职人员、定密责任人、涉密人员分别开展针对性的保密教育培训,每年培训时长不得少于规定要求:其中核心涉密人员每年不少于16学时,重要涉密人员不少于12学时,一般涉密人员不少于8学时,普通工作人员不少于4学时。14.保密行政管理部门依法履行的职责包括()A.开展保密宣传教育B.组织保密技术研发和推广应用C.监督检查机关单位的保密工作D.查处泄露国家秘密的案件答案:ABCD解析:新修订保密法第七条明确,保密行政管理部门依法履行下列职责:(一)贯彻执行保密法律、法规、规章和政策,制定保密工作规划、制度并组织实施;(二)开展保密宣传教育,组织保密培训;(三)组织、指导保密技术研发和推广应用,监督管理保密技术防护产品的生产、销售和使用;(四)监督、检查机关、单位的保密工作,组织开展保密检查;(五)组织、指导、监督国家秘密确定、变更和解除工作;(六)查处泄露国家秘密的案件;(七)法律、行政法规规定的其他职责。15.下列关于国家秘密变更和解除的说法,正确的有()A.国家秘密的密级、保密期限和知悉范围,应当根据情况变化及时变更B.保密期限届满的,自行解密C.保密期限未满但不需要继续保密的,应当及时解密D.机关单位应当定期审核所确定的国家秘密,对符合解密条件的及时解密答案:ABCD解析:新修订保密法第二十条明确,机关、单位应当定期对所确定的国家秘密进行审核,对保密期限届满的,自行解密;对在保密期限内因保密事项范围调整不再作为国家秘密,或者公开后不会损害国家安全和利益,不需要继续保密的,应当及时解密;对需要延长保密期限或者提高密级的,应当及时作出变更决定,并书面通知知悉范围内的机关、单位和人员。三、判断题(共20题,每题1分,共20分。正确打√,错误打×)1.保密工作坚持总体国家安全观,实行积极防范、突出重点、依法管理的方针,既确保国家秘密安全,又便利信息资源合理利用。(√)解析:新修订保密法第四条明确规定该工作方针。2.政党的所有秘密事项都属于国家秘密。(×)解析:新修订保密法第十一条明确,政党的秘密事项中符合本法第二条规定的,才属于国家秘密,并非所有政党秘密都是国家秘密。3.机关单位对不明确是否属于国家秘密的事项,应当先行采取保密措施,并立即报保密行政管理部门确定。(√)解析:新修订保密法第十八条明确,机关、单位对是否属于国家秘密或者属于何种密级不明确或者有争议的,应当先行采取保密措施,并自产生之日起10个工作日内报国家保密行政管理部门或者省、自治区、直辖市保密行政管理部门确定。4.国家秘密的保密期限,自标明的制发日起计算,不能标明制发日的,自通知知悉范围的人员之日起计算。(√)解析:新修订保密法第十九条明确该计算规则。5.核心涉密人员离岗离职后,在脱密期内可以自由出境。(×)解析:新修订保密法第三十六条明确,涉密人员在脱密期内,应当按照规定履行保密义务,不得违反规定就业,未经批准不得出境。6.涉密信息系统应当按照规定经保密检查合格后,方可投入使用。(√)解析:新修订保密法第二十五条明确,涉密信息系统应当由国家保密行政管理部门认可的机构进行保密检测评估,经保密行政管理部门检查合格后,方可投入使用。7.可以在涉密场所使用手机进行视频通话、拍照、上网。(×)解析:新修订保密法第二十七条明确,涉密场所应当按照规定配置、使用移动通信干扰设备等保密技术防护设施,严禁在涉密场所使用手机等具有无线互联功能的设备从事录音、拍照、录像、上网等活动。8.机关单位对拟公开发布的信息,只要不涉及个人隐私就可以公开,无需进行保密审查。(×)解析:新修订保密法第四十条明确,机关、单位公开发布信息以及对涉及国家秘密的工程、货物、服务进行采购时,应当遵守保密规定,严格履行保密审查程序。9.任何个人和组织都有保守国家秘密的义务,对危害国家秘密安全的行为有权检举、控告。(√)解析:新修订保密法第三条明确,一切国家机关、武装力量、政党、人民团体、企业事业单位和公民都有保守国家秘密的义务,任何危害国家秘密安全的行为,都必须受到法律追究。10.涉密人员的合法权益受法律保护。(√)解析:新修订保密法第三十七条明确,涉密人员的合法权益受法律保护,机关、单位应当保障涉密人员的相关待遇。11.为了提高工作效率,可以用普通快递传递国家秘密载体。(×)解析:新修订保密法第二十二条明确,传递国家秘密载体,应当通过机要交通、机要通信或者其他符合保密要求的方式进行,严禁使用普通邮政、快递等无保密保障的渠道传递国家秘密载体。12.机关单位发生泄露国家秘密案件的,应当立即采取补救措施,并及时向保密行政管理部门和有关主管部门报告。(√)解析:新修订保密法第四十九条明确,机关、单位发现国家秘密已经泄露或者可能泄露的,应当立即采取补救措施,并在24小时内向同级保密行政管理部门和上级主管部门报告。13.存储过国家秘密信息的U盘,经过格式化后可以接入非涉密计算机使用。(×)解析:存储过国家秘密信息的涉密存储设备,无论是否格式化,都严禁接入非涉密信息系统或者非涉密设备,严禁改作非涉密用途。14.定密授权应当以书面形式作出,明确授权的主体、事项、范围、期限等内容。(√)解析:新修订保密法第十四条明确,定密授权应当以书面形式作出,明确授权的机关、单位、定密权限、事项范围、有效期限等内容,被授权机关、单位应当在授权范围内行使定密权。15.普通工作人员不需要接受保密教育培训。(×)解析:机关单位应当对全体工作人员开展保密教育培训,普及保密常识,提高保密意识。16.对外提供国家秘密的,应当报国务院有关主管部门或者省、自治区、直辖市人民政府有关主管部门批准,并与对方签订保密协议。(√)解析:新修订保密法第四十二条明确,机关、单位对外开展合作交流,确需对外提供国家秘密的,应当按照国家有关规定报批,并与对方签订保密协议,要求对方履行保密义务。17.个人可以私自留存国家秘密载体。(×)解析:新修订保密法第二十三条明确,国家秘密载体的所有权属于国家,任何个人不得非法获取、持有、买卖、转送国家秘密载体,离岗离职时应当将所保管的国家秘密载体全部清退,办理移交手续。18.机关单位可以根据工作需要,自行决定对国家秘密载体进行复制、摘录。(×)解析:复制、摘录、引用、汇编国家秘密载体,应当经制发机关、单位或者其上级机关批准,不得擅自扩大知悉范围。19.保密行政管理部门在案件查处过程中,可以对有关设备、载体进行登记保存。(√)解析:新修订保密法第四十七条明确,保密行政管理部门依法开展保密检查或者案件查处工作,可以查阅、复制有关材料,询问有关人员,对有关设备、载体进行登记保存,有关机关、单位和人员应当配合,不得拒绝、阻碍。20.对在保密工作中作出突出贡献的单位和个人,按照国家有关规定给予表彰和奖励。(√)解析:新修订保密法第八条明确,国家鼓励和支持保密科学技术研究和创新,推广先进的保密技术和产品,对在保密工作中作出突出贡献的单位和个人,按照国家有关规定给予表彰和奖励。四、案例分析题(共3题,每题10分,共30分)案例1某省直机关工作人员李某为重要涉密人员,2026年3月李某准备辞职跳槽到某境外企业驻华机构任职,单位人事部门告知其脱密期为1年半,脱密期内不得入职境外企业驻华机构,李某认为自己已经辞职,单位无权限制其就业自由,拒绝签订脱密期管理承诺书,并且在离职时私自留存了2份存储有机密级工作资料的U盘,准备带到新单位使用。问题:(1)李某的行为存在哪些违法违规之处?(5分)(2)机关单位应当对李某采取哪些管理措施?(5分)参考答案:(1)违法违规之处:①李某作为重要涉密人员,法定脱密期为1-2年,其拟入职的境外企业驻华机构属于脱密期内禁止任职的机构范围,李某拒绝遵守脱密期管理规定,违反了涉密人员离岗离职脱密期管理要求(2分);②李某离职时私自留存涉密U盘,属于非法持有国家秘密载体的行为,违反了国家秘密载体管理规定(2分);③李某拟将涉密U盘带到非涉密单位使用,存在泄露国家秘密的重大风险,违反了涉密存储设备管理规定(1分)。(2)管理措施:①单位应当及时向李某告知脱密期管理的法定要求,明确其应当履行的保密义务,要求其清退全部涉密载体,办理移交手续(2分);②李某拒绝清退涉密载体的,单位应当及时向保密行政管理部门和公安机关报告,依法追回涉密载体(2分);③如果李某违反脱密期管理规定入职境外机构,单位应当及时向保密行政管理部门、人力资源和社会保障部门以及国家安全机关报告,依法追究其法律责任(1分)。案例2某县教育局办公室工作人员王某,为了完成上级要求的工作总结报送任务,将单位存储有2份秘密级学生资助名单的U盘带回家中,接入个人家用电脑(已连接互联网)进行材料撰写,期间电脑被植入木马病毒,涉密信息被窃取,造成国家秘密泄露。问题:(1)王某的行为违反了哪些保密管理规定?(4分)(2)该起泄密事件应当如何处置?(6分)参考答案:(1)违反的规定:①王某违规将涉密存储载体带离办公场所,未履行审批手续且未采取保密防护措施(2分);②王某将涉密U盘接入连接互联网的非涉密计算机,属于在非涉密信息系统中存储处理国家秘密信息的违法违规行为,直接导致涉密信息被窃
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