XXXX∕ ZD-A ∕ 2-2026 管理制度模版（检验站）

管理制度文件编号：XXXX/ZD-A/2-2026版本号：A/2受控状态：■受控□非受控发放号：HG-ZD-A/2-01持有部门：站长XXXX年XX月XX日发布XXXX年XX月XX日实施（公司名称）发布目录TOC\o"1-3"\h\u32426前言 前言为规范（公司名称）气瓶检验站日常运营、气瓶检验、安全管控全流程工作，落实《气瓶安全技术规程》TSG23-2021、GB/T12135《气瓶检验机构技术条件》、GB/T13004《钢质无缝气瓶定期检验与评定》、TSGZ7001《特种设备检验机构核准规则》等现行法规、标准要求，强化站内质量管理与安全生产主体责任，统一各岗位工作准则，特编制本套《气瓶检验站管理制度》。本制度由站长牵头提议，质量技术部组织编制修订，覆盖检验安全、检验质量、定期检验、技术档案、仪器计量、气瓶收发报废、人员培训、防火防爆、特种设备许可、监察配合等二十五项核心管理模块，完整覆盖气瓶检验全链条管理要求，是检验站全体管理人员、检验人员、库房及收发人员必须遵守的工作准则与行为规范。本制度用于指导站内各项检验业务标准化开展，持续提升气瓶检验工作质量、安全管控水平，保障检验站合规稳定运营。制度所有条款若与国家现行法律、法规、特种设备安全技术规范及国家标准存在不一致，以国家现行规定为准。制度实施期间，欢迎全体员工结合现场作业实际提出合理化改进建议，由质量技术部统一收集、汇总，按文件控制流程完成修订、补充与换版，持续完善管理体系。批准发布令为规范（公司名称）气瓶检验站运营管理，严格落实《气瓶安全技术规程》《特种设备检验机构核准规则》等国家法规、标准要求，全面夯实气瓶检验安全管控与质量管理基础，由公司质量技术部牵头，各相关部门协同配合，对原有气瓶检验站管理制度开展全面梳理、修订、整合，汇编形成《（公司名称）气瓶检验站管理制度》（XXXX/ZD-A/2-2026，版本A/2）。本套管理制度覆盖安全管控、检验质量、设备计量、人员管理、气瓶收发报废、防火防爆、资质许可、监督配合等全流程工作要求，明确各岗位工作职责、操作规范、处置流程与考核标准，是检验站开展气瓶定期检验、日常运营管理、全员履职作业的标准化依据，站内全体管理人员、检验作业人员必须严格遵照执行。公司要求检验车间及各职能部门第一时间组织全员开展制度专项学习培训，逐条吃透条款要求，将各项管理规定落地到气瓶检验每一道工序；质量技术部负责常态化监督制度执行情况，对执行偏差、违规操作及时督促整改，持续提升气瓶检验工作规范性、安全性与检验质量。本管理制度经公司办公会议审议通过，现予以正式发布，自2026年5月1日起正式实施，实施过程中若与现行国家法律法规、安全技术规范、国家标准冲突，以国家现行规定为准；实施中的改进建议按文件控制程序统一修订。（公司名称）XXXX年XX月XX日第一章气瓶检验站安全管理制度1、 检验站的基本设施必须符合GB/T12135《气瓶检验机构技术条件》的要求。2、 检验站必须配备下列能够正确执行国家有关安全规范和检验标准的工作人员：取得气瓶检验员证书的技术负责人、质量负责人、授权签字人、检验员等。3、 有成套能满足气瓶检验工作需要的、并符合有关规范和标准要求的检验设备。4、 待检瓶中的残液、残气配置专用的处理装置。5、 排放残液、残气时，气瓶阀门开启要缓慢，且开启度不宜过大，以防气流反作用力推倒气瓶伤人。6、 不准带压拆装瓶阀，试压过程排除泄漏应在卸压后进行。7、 对提前送检的气瓶，应查明原因，妥善处理后再行检验。8、 对无余压的气瓶，应分开存放，并查明原因。9、试压时如有异常声响、压力下降或试验装置故障时，应立即停止试验查明原因并做出处理。10、 压力或气密性试验中，升、卸压速度应缓慢，不得操之过急。11、 当试验压力超过公称工作压力后，不得撞击气瓶。12、操作瓶阀拆装机时，操作者应立于其侧面，以防操作失误，气瓶倒下伤人。13、 试验用水的温度应不低于5℃,其与环境温度之差宜不大于2℃。14、报废气瓶经审定核准后，及时做破坏性处理。第二章气瓶检验工作质量管理制度1、无缝气瓶定期检验的依据是GB∕T13004《钢质无缝气瓶定期检验与评定》、TSGZ7001《特种设备检验机构核准规则》和有关国家标准，各项检验工作要严格遵守。2、质量负责人负责质量管理工作，对偏离事件及不合格项的控制，审批纠正措施，并对纠正措施执行情况跟踪检查。3、检验责任师协助质量负责人分析检验工作中的质量问题，对有争议的问题提出意见，对检验质量失控环节负责纠正，对检验站所属检验人员的工作质量进行监督检查和指导。4、气瓶检验人员必须熟悉和掌握本岗位的责任和操作规程，如实做好检验原始记录，及时出具检验报告（证书），并及时送审。积极完成各项检验检测任务，对检验工作进度、质量负责。5、气瓶检验各环节，质量监督员有权抽检任何一个检验环节的检验质量。6、任何组织和个人无权减少检验程序和检验项目，对工作中失职、失误造成后果的，除按规定扣发工资和奖金外，并追究个人责任。7、检验各种气瓶的原始数据、报表要经有关人员及时存档，输入微机，妥善保管。第三章气瓶定期检验制度1、按照TSG23-2021《气瓶安全技术规程》及GB∕T13004《钢质无缝气瓶定期检验与评定》和有关国家标准对临近达到检验期限的无缝气瓶进行定期检验。2、按时向业务主管部门和所在地市级市场监督管理部门报告年度气瓶检验总数（含合格数、报废数），检验工作情况和气瓶安全技术状况。3、气瓶的定期检验周期、报废期限应当符合TSG23-2021《气瓶安全技术规程》的规定。4、检验站应当严格按照GB∕T13004《钢质无缝气瓶定期检验与评定》标准规定的项目进行定期检验，保证检验工作的质量和检验安全。检验人员应当认真做好检验记录工作。检验气瓶前，检验人员必须对气瓶内的残气、残液的安全处理进行确认，达到有关安全要求后，方可检验。5、检验站应保证经检验合格的气瓶能够安全使用一个检验周期，不能安全使用一个检验周期的气瓶应予报废。6、检验站应保证装配的气瓶阀门能够安全使用一个检验周期，不能安全使用一个检验周期的气瓶阀门应予报废。7、检验站有责任将检验不合格的报废气瓶予以破坏性处理。气瓶的破坏性处理必须采用压扁或将瓶体解剖的形式进行。禁止将报废气瓶不作破坏性处理，销售给他人。第四章检验技术文件、报告及记录审批管理制度1、检验站检验工艺、技术指导书、检验记录、检验报告等各类技术文件由技术人员编制，技术负责人审核，经站长批准后，方能执行。2、检验记录格式由质量技术部编制，原则上应严格遵守所依据的技术标准、检验规范等技术文件的要求，编制完成交质量负责人审定后，根据需要统一印制。3、检验报告由检验人员编制，技术负责人及授权签字人审查并签发，综合事务部负责证书的发放。4、气瓶检验记录由检验人员填写，检验责任师审核。5、质量技术部负责提供证书/报告模版及副本的归档管理。6、外部法规性文件如现行有效版本的国家及行业标准、计量检验规程（规范），由质量技术部确认后可直接引用。7、使用的技术文件应做好保密工作。8、应保证对有效运作起重要作用的所有作业场所的有关人员能及时使用现行有效文件的授权版本。9、检验技术文件、报告、记录和其他相关文件由质量技术部发放控制。第五章重大技术问题处理制度1、 重大技术问题管理a） 技术负责人负责对重大技术问题进行判定、记录、标识和报告。b） 技术负责人组织相关人员对重大技术问题进行评审、处置。c） 站长全面组织重大技术问题控制并审批，对不符合工作的严重性进行评价。2、 重大技术问题处理a） 因过载或误操作检验检测设备而造成可疑结果，或者已表明有缺陷以及超出规定限度的检验检测仪器设备，均应停止使用，并予以标识。b） 检验员在实施检验检测过程中，未执行技术要求等相关标准，须立即停止检验检测服务，并对已实施过程记录，报告技术负责人。c） 技术负责人在检验检测报告抽查评审中发现结果不符合时，需做出标识并报站长，必要时，通知用户采取相应措施。3、 重大技术问题的评审a） 站长负责组织相关人员定期召开不符合工作评审会议对重大技术问题的严重性进行评价。b） 评审意见一致时，按评审意见执行。c） 参加评审人员应就重大技术问题的影响程度及需采取的措施提出具体意见。d） 评审后，评审人员分别在"不符合工作评审意见表"中签注评审意见。4、 重大技术问题工作的记录a） 检验部门负责保留重大技术问题工作记录，并收集整理归档。b） 技术负责人汇总“不符合工作评审意见表”，提供统计分析及避免重大技术问题再度发生。第六章技术资料、档案管理制度1、检验站对站内各类技术文件、档案采取微机管理，档案管理员负责该范围内档案的日常管理。2、对需要入档管理的文件、资料和报告，在完整、字迹清楚、审批手续齐全的前提下，经技术负责人同意后，可输入微机并拷贝存档。3、对入档的文件，资料要建账管理，账目做到字迹工整、清楚、数字统计准确。4、未经技术负责人同意，任何人不得借、调和查阅站内存档文件、技术资料。5、 检验报告及检验评定记录的销毁及存留，必须经站长批准，同时，档案管理员做好记录。第七章检验仪器、设备管理制度1、检验站建立技术检验专用仪器、设备档案和台账，随机带来的技术资料由资料管理员进行保管。2、仪器、设备由质量技术部统一管理，检验人员负责仪器、设备的日常维护，保证检验设备、仪器、仪表经常处于完好状态。3、技术负责人全面掌握设备仪器仪表完好和使用情况，制订合理的检修、维护计划。4、设备仪器责任人要做到“三好”“四会”。（管好、用好、维修好）（会使用、会保养、会检查、会排除故障）。5、对暂且不使用的仪器、设备要按规定办理封存手续，并定期进行检查保养。6、检验站内检验仪器设备的报废，由技术负责人进行技术鉴定后，按规定办理报废手续，上报公司核准。7、压力表、电子称、电子天平、超声波测厚仪及其他检测仪器等规定使用期限的要及时送检，保持仪器的准确度。第八章计量器具周期检验制度1、 新购置计量器具与仪器仪表使用前由仪器设备管理员按规定送至有资质的单位进行检定或校准，经检定和校准合格的装置才能使用。2、 仪器设备管理员应建立公司在用计量器具与仪器仪表校验台帐。3、 仪器设备管理员负责根据计量器具与仪器仪表的周期检定，组织送检。4、 对无国家法律、法规规定的，由计量员根据使用频次、使用情况、要求精度及使用范围送检。5、 检定合格的计量器具与仪器仪表，应有相应明确的合格标识或检定校准合格证据。6、 当计量器具与仪器仪表出现故障偏离标准状态时，使用人员应立即停止使用并汇报技术负责人，对用于生产中连续使用的计量器具与仪器仪表应及时更换合格的装置。7、 仪器设备管理员对发生故障的计量器具与仪器仪表进行维修，维修后应重新进行检定或校准后投入使用。第九章检测设备仪器维护保养制度1、 检测设备仪器气瓶检验使用的无缝气瓶外侧法水压试验机、胶圈装卸机、钢瓶瓶阀装卸机、钢瓶清锈机、瓶阀校验台、气密性测试机、钢瓶真空干燥装置、蒸汽发生器、判废气瓶压扁机、电子吊秤、电子天平、压力表、测厚仪等均为检测设备。2、 管理a） 每台检测设备、仪器均应有专人进行维护保养。b） 新仪器设备的随机技术资料，由仪器设备责任人统一负责管理或交气瓶检验档案室专人管理。c） 经长期使用后精度下降，以致不能满足测试要求的仪器，由设备保管人提出申请，经负责人签字同意后，报质量技术部进行分析处置，需调整维修的报质量负责人审核；涉及到关键技术问题，由技术负责人组织相关技术人员进行论证，提出方案报站长批准实施。d）无法修理的，质量技术部提出报废申请报告，经由站长审批后，办理更新添置手续。3、 使用a） 爱护设备仪器，保持设备、仪器的清洁卫生。b） 按照设备和仪器的操作规程及使用操作说明进行操作使用。c） 操作人员应熟悉设备、仪器性能，未掌握其性能及使用操作者。不准独立使用操作。4、 维修a） 检测设备的一般故障，操作者应能进行维修处理。b） 关键的设备，仪器故障，一时难以修复的应及时与质量技术部、站长联系，安排或送有关专业维修部门检修和处理。第十章检验站气瓶收、发管理制度1、 气瓶收发人员对送检气瓶搬运、贮存和保护全面负责。2、 气瓶收发人员负责办理送检气瓶的收货、入库、存放，出具收货凭证，并登记台帐。3、 气瓶收发人员对送检气瓶进行初步检查登记,合格后方可办理入库手续。4、 入库气瓶放置于待检区内，由气瓶收发人员通知检验员进行检验。5、 经检验合格的气瓶放置于合格区内，气瓶收发人员根据收货凭证办理送检气瓶出库手续。6、 经检验需报废的气瓶放置于不合格区内，检验站出具检验报告及附表vb，并由气瓶收发人员交付产权单位。7、 报废气瓶处理时，由气瓶收发人员进行登记。8、 气瓶收发人员每月向业务室及相关部门填报检验气瓶出入库月报表。上报送检气瓶的检验、维修、报废处理情况。9、 气瓶收发人员负责仓储条件的监测并按相关要求对送检气瓶进行在库养护。第十一章标准瓶管理制度1、 标准瓶的标定要求有下列情况之一的，应对标准瓶进行标定：a） 标准瓶首次投用前；b） 标准瓶使用条件改变对校验结果可能产生影响时；c） 标准瓶产生了可能影响校验结果的缺陷时；d） 标准瓶使用一定时间后，对其校验结果产生怀疑时；e） 标定时间超过3年时；f） 用户有需求时。2、 用标准瓶校验的注意事项校验注意事项如下：a） 标准瓶充水后应注意防冻；b） 标准瓶充水放置时应注意防止腐蚀；c） 标准瓶长期不用时，应倒净试验用水并进行干燥处理后保存；d） 为避免标准瓶被磨损，宜将标准瓶放置在软质地面上，搬运标准瓶时不应在硬质地面上拖行；e） 为保护标准瓶瓶口螺纹，与试验装置联接的专用接头不宜经常装卸；f） 标准瓶外表面上的漆色和字样应与受试瓶易于区别；g） 应保护好标准瓶外表面的涂漆；h） 经反复校验装置均达不到校验合格的要求而又找不到试验装置本身的缺陷时，应检验标准瓶是否合格或更换另一只合格的标准瓶对试验装置进行校验；i） 不应将标准瓶加压到其最大标定压力范围以上；除了校验水压试验设备的完整性和准确度之外，标准瓶不应用作其他任何用途。第十二章气瓶报废管理制度1、气瓶的报废条件1）使用期限超过设计使用年限或者不满足一个检验周期2）瓶体有裂纹、鼓包、夹层、凹陷、磕伤、划伤、凹坑、腐蚀、热损伤等缺陷3）凹陷深度≥2mm且≥凹陷短径的1/30，凹陷中有磕伤、划伤凹坑时，长度＞凹陷短径，且深度≥1.5mm或≥凹陷短径的1/354）瓶体存在弧疤、焊迹或可能使金属受损的明显火焰烧灼迹象5）孤立点腐蚀、现状腐蚀、局部腐蚀、普遍腐蚀处剩余壁厚≤设计壁厚6）缺陷修磨后的壁厚≤设计壁厚7）筒体同一截面上最大与最小外径差超过该截面平均外径的3.0%8）瓶体垂直度超过瓶体直线段长度的1%9）筒体直线度超过瓶体直线段长度0.4%且弯曲深度＜5mm10）底座松动、倾斜、破裂、磨损11）底座支撑面与瓶底最低点的距离≤10mm12）瓶口螺纹出现裂纹、变形，腐蚀、磨损和其他机械损伤13）容积增大率＞10%14）残余变形率＞10%2、气瓶的报废处理1）由气瓶检验员填写《钢质无缝气瓶定期检验与评定原始记录》、《气瓶定期检验报告》、附表va及附表vb等记录。2）由气瓶检验机构对报废气瓶进行破坏性处理，报废气瓶的破坏性处理为压扁或将瓶体穿透。3）暂没有进行破坏性处理的气瓶，对报废气瓶进行标识后，统一存放在指定地点。4）按有关规定，检验站定期向市场监督管理主管部门上报气瓶报废情况。第十三章文件保存期限的规定为加强质量管理体系文件的管理控制，相关文件及记录保存期限规定如下：1、质量手册、程序文件、作业指导文件等三级文件长期保存。2、检验原始记录及证书副本一般保存期不少于6年，检验记录有行业保存期规定的，遵从其规定。3、质量运行记录由质量技术部保管，保存期为6年。4、检验过程的影像记录由质量技术部保管，保存期限不少于2年。5、人员技术档案记录由综合事务部保管，保存期为长期。6、测量标准（设备、装置或系统）的技术记录（如溯源证书、质控数据、维修记录等）应长期保存，即使在标准设备报废后，也应至少保留3年。7、其他记录包括外来文件、资质能力表、计量技术档案等，由质量技术部负责建档管理，保存期不少于6年。8、作废文件由相应控制部门负责收缴、销毁并做必要的记录，特殊情况需暂时留存的文件需在发放登记记录中予以注明，并在文件封面加盖“作废”章。第十四章检验人员培训考核管理制度1、本站检验人员必须按照TSGZ8002-2022《特种设备检验人员考核规则》中有关条款规定，参加培训考核并取得气瓶检验员证书，方可上岗。2、综合事务部负责人建立检验站人员名册，填写《技术人员持证登记表》。3、技术负责人根据检验站当前业务和预期业务发展的需要，岗位人员的能力确定情况，各阶段的人员考核情况及相关法律法规和客户的要求，确定培训需求。4、检验人员的培训应至少包含法律法规标准知识、专业技术知识、操作技能培训三部分。培训应由具备资质或能力的机构或人员实施。5、对于每次内部培训，必要时综合事务部负责人组织有关人员应采取提问、实际操作、笔试等适宜方式，对培训的有效性进行评价。6、内部培训考核合格判定标准：1） 采取提问方式考核时，收培员工须能够正确的回答培训老师的提问为合格。2） 采取实际操作方式考核（见《人员实际操作考核记录表》）时，对受培员工须能够熟练并正确的完成操作过程进行打分。受培员工考试成绩≥70分为合格，＜70分为不合格。考核不合格的员工须进行补考，直到考核合格为止。3） 采取笔试方式考核时，受培员工考试成绩≥70分为合格，＜70分为不合格。考核不合格的员工须进行补考，直到考核合格为止。第十五章检验检测有关人员聘用调出制度1、 为保证检验检测有关人员的招聘质量，保障公司质保体系的正常有效运行，特制定本制度。2、 检验检测作业人员或管理人员聘用要依据国家相关规定执行。3、 所有检验检测人员必须经过市场监督管理部门考核合格并取得相应的作业人员证书方可录用。4、 招聘的各质量控制体系责任人必须有相关理论知识和实操经验，对质保体系有一定或深刻认识，必须具备质保手册所规定各岗位的任职资格和素质。5、 在聘用相关检验检测操作人员的时候，所聘人员必须态度端正、工作严谨，严格遵守岗位职责要求和质保手册相关作业规定。6、 检验检测作业人员不能同时兼职两家检验检测机构的工作。7、 技术负责人必须具有工程师以上职称，劳动合同聘用期2年以上，并不得在其他单位兼职。8、 检验检测有关人员签订劳动合同期限必须在2年以上，并不得在其他单位兼职。9、人员解聘根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和所签订劳动合同书执行。10、检验检测管理人员或操作人员上岗培训、轮调考核成绩未达到规定的要求，不再适应工作岗位需要，或有违纪违规行为，经教育未予改正的，公司可按规定终止聘用。11、员工在试用期内辞职要提前3天申请，转正后提出离职的至少提前30天申请，并且必须办理所有的手续后方可离职。12、受聘人员提出解除聘用合同未能与公司协商一致的，受聘人员应当坚持正常工作，继续履行聘用合同；6个月后再次提出解除聘用合同仍未能与公司协商一致的，即可单方面解除聘用合同。13、员工有下列情形之一的，不准予离职：a） 在涉及公司技术机密等特殊职位上任职以及调离上述职位不满泄密的；b） 正在担任技术改造、专项工程项目的负责人或有其它重要工作尚未处理完毕，而且须由本人继续处理的。第十六章检验专用章及代码使用管理制度1、检验专用章及其样式经站长批准，综合事务部负责检验专用章的制作和发放，由质量技术部专人保管，技术负责人负责使用授权，不许乱用乱盖。2、检验专用章只能用于检验站向客户发出的《气瓶定期检验报告》使用。只有加盖了检验专用章的气瓶定期检验报告才具有法律效应。3、检验专用章不得随身携带，不得随意摆放。4、当印章丢失时，印章使用人应立即向质量负责人汇报，由质量负责人向管理层汇报，并及时发布印章失效通知。5、当印章保管人调离本岗位时，应及时交回保管的检验专用章至质量技术部。6、代码是检验站检验标准的象征，由专人管理专人打冲。7、代码实行职责保管挂钩，并以旧换新。8、确定代码后，上报公司所在地省、市市场监督管理部门备案，个人丢失要追究个人责任。第十七章外购件验收保管制度1、本制度所称的外购件是指从其他单位采购进或加工的产品，如气瓶瓶阀、瓶帽、胶圈等零部件或材料以及仪器设备上的零配件。2、各种外购件必须是国家批准的专业生产厂家制造的产品，非批准的厂家制造的产品不得购买和使用。3、外购件必须有产品合格证或质量证明书，压力容器应有产品质量监检证书。无合格证的产品不得购买和使用。外购件入库时，必须进行详细检查验收，登记造册。其出厂技术文件资料必须妥善保管。4、外购件购入必须同时索取供应厂家有效质保书，入库前由采购人员连同合格证、质保书一并交质控员进行验证；检验合格的办理入库和报销手续，不合格的由质控员提出处理意见。5、检验程序是入库前连同合格证、质保书送质控员进行验证、检验；外购件复验不合格时，由采购员负责与制造厂家办理退换；经验证检验合格的产品，由质控员签字，送仓库保管员；仓库以签发的资料为凭办理入库手续，存档。6、采购员对外购件的铭牌、数量、外观及合格证书、准用证、生产许可证、检测报告等进行核查，协助仓库保管员入库。7、 仓库保管员根据外购件型号、数量确认存放地点；检查入库单是否齐全，型号、数量及相关人员签字或印章是否清楚，核对无误后，签字或盖章，并登记建帐。外购件在使用时，发现有危及安全的质量问题时，必须停止使用并报告有关部门进行处理。第十八章库房管理制度1、 物资库房管理a） 物资库房必须归口定人定责分类管理，非管理人员和领料人员不得进入库房。b） 严格入库手续，库管员验收、核对，确保物资数目、质量相符无误后，入库印签、手续齐备后填写入库单入库。c） 物资发放领取时，库管员按所需数量、规格、型号填写物资岀库单，印签、手续齐备后发货。d） 不合格物资禁止入库和发出使用，一旦出现不符合物资，库管员应及时隔离并标识后，并按有关程序文件进行处置。e） 库房物资必须按规格、型号分类存放，做到标识清楚、清洁整齐，保证“帐、卡、物”相符。实物出库按先进先出法进行操作。f） 库管员应做到对库存物料月底定期盘点，年末彻底盘点清查，并将盘点清查结果分送财务部和站长。g） 库房物资应日清月结，及时报表，避免物资供应不及时造成停工待料，同时减少积压物资数量，对积压物资应报告站长做出处理。h） 工具使用坚持以旧换新，并做好记录，对废旧物资应及时报主管部门处理收回残值并入财务帐。i） 严格库房安全管理，配合相关部门做好防火、防爆、防潮、防盗，严禁锈蚀和划伤，出现安全隐患应及时向领导报告。2、 气瓶库房管理a） 气瓶应按照待检气瓶、检验合格气瓶、检验不合格气瓶分区存放。b） 应贮存于符合防火要求的专用仓库中。c） 仓库内不得有地沟、暗道，应保持通风、干燥，避免日光直射，严禁明火和其它热源。d） 气瓶不得存放在地下室或半地下室内。e） 库管员应严格巡回检查，保证库房安全，要密切配合相关部门做好防火、防盗，保证瓶检印签齐全，严禁碰撞，如出现不安全隐患，应及时报告，采取急救措施进行处理。f） 气瓶应保持附件完好，并做到整齐、直立放置。g） 在气瓶受本公司控制时，应采取防倾倒措施保证气瓶安全放置，发现问题应做好记录，及时通知相关人员进行处理。第十九章安全生产责任制考核制度为了将安全生产责任制落实到实处，夯实公司安全基础工作，经研究决定，特制定安全生产责任制考核制度如下：1、安全生产责任制采取日检查、季考核的原则。2、确定考核人，由站长指派专人每季度对各级领导和相关人员进行考核并填写考核记录。3、考核内容：a）各部门是否发生安全事故。b）各部门是否及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的知识和相关精神。c）在生产过程中，是否依照操作规程进行操作，有无违章操作行为。d）对本单位事故隐患查找和整改工作，有无违章操作行为。e）职工安全培训是否真实有效。f）安全日检查工作是否认真完成，有无奖惩事例。g）各部门安全生产责任制是否职责明确、落实到人头。4、考核办法：a）公司不定期抽查安全生产责任制落实情况，安全员会每天对各部门、各岗位进行检查，看是否有违章行为。b）每季例会对检查情况进行讲评，并填写考核记录。5、以上考核制度由公司安全生产委员会制定并负责解释。第二十章防火安全管理制度1、安全员负责组织并建立义务消防队，将消防工作制度化、规范化，确保防火安全。2、坚决贯彻执行“预防为主、防消结合”的方针，对易引起火灾的隐患部位,进行清查、整改，并配齐必要的消防设备设施。3、对职工进行消防知识教育，禁止在工作场地吸烟，杜绝火种的进入，并组织人员进行经常性的防火安全检查，定期不定期的进行抽检，落实火险隐患的整改措施。4、保证每个职工都要做到“四懂”（懂本岗位检验过程中的火灾危险性、懂防火措施、懂灭火方法、懂逃生的方法）、“四会”（会使用、会保养、会检查、会排除）并会使用灭火器材。5、消防工作，人人有责，做好消防工作是每个职工的义务，发现火灾及时报告，并有权制止一切违反消防安全制度的行为。6、维护、爱护消防器材，按规定定期检查和更换并实行责任制到人，对破坏、损坏、丢失消防器材要追究责任。7、按规定不能吸烟的场所，禁止吸烟。违者按规定进行处罚，如工作地点需要办理动火，按规定办理动火手续。第二十一章用火、用电安全管理制度1、用电安全管理：a）严禁随意拉设电线，严禁超负荷用电。b）电气线路、设备安装应由持证电工负责。c）各部门下班后，该关闭的电源应予以关闭。d）禁止私自使用电热棒、电炉等大功率电器。2、用火安全管理：a）严格执行动火审批制度，确需动火作业时，作业单位应按规定向安全管理部门申请“动火作业证”。b）动火点周围的下水井、地漏、地沟、电缆沟等已清除易燃物，并已采取覆盖、铺沙、水封等手段进行隔离。c）如在作业点就地动火施工，应按规定向主管人员申请，申请部门需派人现场监督并不定时派人巡查。第二十二章防火、防爆、防污染、防静电安全管理制度1、在检验站内、外防火区域内严禁一切明火的作业，确需动火作业时，应严格执行动火审批制度。2、凡进入检验站的人员，严禁穿化纤服装及带钉子的鞋。3、检验站内禁止混杂存放其它易燃易爆品。4、严禁将各种火源、火种带入检验站。5、装卸、搬运气瓶时，要轻拿轻放，严禁碰撞。6、注意工作间氧气及其他气体含量含量，经常打开门、窗保持通风。7、瓶内剩余气体应使用残液、残气处置装置进行处理，不许在室内直接排放。8、保持消防设施完好，会用。第二十三章检验站劳动保护用品使用制度1、检验站员工上岗前必须穿戴工作服、劳保鞋、劳保手套等劳动包含用品。2、在使用角磨机或除锈机时，为防止锈蚀物或钢刷金属丝飞出伤人伤眼，必须佩带安全帽和防护镜。3、劳动保护用品在使用过程中，不得转让、转借、人为损坏或改做其他用途。4、特种防护用品必须严格按照产品说明书的要求进行使用和保管。5、对于失效的劳动保护用品不得继续使用，应及时向部门负责人报告，申请更新。6、作业前