雷锋日的思想报告(3篇)

雷锋日的思想报告(3篇)第一篇三月五日雷锋纪念日来临之际，我结合近期参与的社区雷锋志愿服务活动、重读《雷锋日记》的所思所感，梳理个人思想认知的变化与后续践行方向，形成本次思想报告。此前我对雷锋精神的认知始终停留在教科书的表述层面，默认“学雷锋”就是每年固定节点的集体活动，要么是组织扫街、要么是去敬老院送慰问品，拍几张照片留痕就算完成任务，甚至一度觉得在快节奏的当代社会，雷锋精神更像一个符号化的道德标签，和普通人的日常生活没有太多关联。直到今年2月底，我报名参加了学校团委组织的“学雷锋进社区”专项志愿服务队，和7名同学一起对接了城西区老旧家属院的助老服务项目，持续半个月的一线服务经历，彻底推翻了我此前对雷锋精神的刻板认知。我们对接的家属院建成于上世纪80年代，一共有12栋楼，60岁以上老人占比超过70%，其中独居、空巢老人有42户。正式服务前社区居委会的工作人员给我们做培训，特意给我们看了之前的服务记录：有的老人不会用智能手机，连健康码都调不出来，半年没出过小区；有的老人家里门锁坏了舍不得花钱换，出门倒垃圾经常被锁在外面；还有的老人子女在外地，一年只能回来一次，平时连个说话的人都没有。当时我还觉得这些问题都不大，真到上门服务的时候才发现，每一个看似微小的问题，都是压在老人身上的实际困难。我负责对接的3号楼一共有6户独居老人，其中82岁的李爷爷给我的印象最深。李爷爷的老伴5年前去世，唯一的儿子在深圳做工程师，两年没回来过，平时就靠一部按键老人机和家人联系。我们上门的时候他正坐在门口摘菜，看见我们进来还有点戒备，直到社区工作人员说明来意，他才起身给我们开门。家里的陈设很简单，墙上挂着他穿军装的旧照片，还有儿子一家三口的全家福。我们这次带来的是可以视频通话的智能门铃，安装的时候李爷爷一直站在旁边看，反复问“这个东西真的能看见我孙子？”我们给他调试好之后，现场给他儿子打了视频电话，电话接通的那一刻，李爷爷的手都在抖，对着屏幕里的孙子反复说“你看爷爷在家挺好的，你不用惦记”，挂了电话之后他拉着我的手说，之前儿子想给他装监控，他觉得不舒服，好像被人看着，这个门铃好，能看见人，还能随时说话，以后孙子想他了随时就能打过来。那天我们走的时候，李爷爷塞给我们每个人一把自己晒的柿饼，说这是之前儿子寄回来的，他舍不得吃，留给我们。那天回去之后我翻出了《雷锋日记》，翻到他写的那句“人的生命是有限的，可是，为人民服务是无限的，我要把有限的生命，投入到无限的为人民服务之中去”，以前读这句话只觉得是口号，那天读的时候突然就懂了，雷锋说的为人民服务，从来不是要做什么惊天动地的大事，就是把每一件普通人的小事做好，让身边的人因为你的存在，生活能变得好一点。那段时间我还接触了很多其他的志愿者，有退休的老党员，每天早上7点就到家属院门口的志愿服务岗值班，给老人免费理发、修家电；有开超市的个体户，主动给独居老人提供免费送货上门的服务，哪怕是一袋盐、一瓶酱油都给送；还有和我一样的大学生，有的学美术，给家属院的老墙画雷锋主题的彩绘，有的学播音，每周给视力不好的老人读报纸。这些人都没有喊什么口号，就是在实实在在做事情，我突然明白，雷锋精神从来没有过时，它只是换了不同的形式，存在于每一个愿意为别人伸出援手的普通人身上。之前我在网上看到过一些质疑雷锋精神的言论，有人说雷锋做好事都是摆拍，有人说现在是市场经济，讲奉献就是吃亏，还有人说学雷锋就是搞形式主义。但这段时间的志愿服务经历让我明白，这些言论根本站不住脚。去年重庆山火的时候，那么多90后、00后的摩托骑手冒着危险往山上送物资，没有人要求他们这么做，也没有人给他们报酬，他们不就是当代的雷锋吗？疫情期间那么多社区志愿者，每天穿着防护服上门给居民送菜、做核酸，连续几个月不回家，他们不就是当代的雷锋吗？还有前段时间新闻里报道的快递小哥跳河救落水老人，外卖小哥给独居老人免费送饭，这些人都是普普通通的劳动者，他们做这些事情的时候，根本没想过要出名，也没想过要回报，就是出于内心的善良，这就是雷锋精神最朴素的体现。作为一名当代大学生，我之前总觉得我们的主要任务就是学好专业知识，以后找个好工作，过好自己的小日子就行了，这段时间的经历让我明白，我们这代年轻人，除了要对自己负责，还要对社会负责。雷锋当年和我们一样大的时候，已经在鞍钢当工人，主动去最苦最累的岗位工作，后来参军入伍，把自己的一切都献给了国家和人民，我们现在的生活条件比雷锋当年好太多了，更应该承担起我们这代人的责任。我学的是计算机专业，之前总觉得学计算机就是要进大厂，拿高薪，这段时间服务老人的经历让我发现，现在很多智能产品对老年人特别不友好，手机APP的字太小，操作太复杂，很多功能老年人根本用不了，我们学的专业知识，完全可以用来解决这些问题。接下来我打算和几个同学一起做一个适老化的小程序，界面简单，字大，功能就几个：视频通话、一键叫救护车、一键联系社区、超市送货上门，我们已经和社区的工作人员对接好了，等做出来之后先在这个家属院测试，根据老人的意见调整，慢慢推广到更多的社区。除了专业上的践行，我也打算把学雷锋融入到日常的生活里。以前在地铁上看见老人我偶尔会装没看见，以后我会主动让座；以前班级里有同学学习有困难，我怕耽误自己的时间不愿意帮忙，以后我会主动帮他们补功课；以后每个月我都会抽两天时间去社区做志愿服务，给老人教智能手机的用法，帮他们解决实际的困难。我知道这些都是小事，但雷锋就是做了无数件小事，才成了我们所有人学习的榜样，只要每个人都多做一点小事，这个社会就会变得越来越好。这段时间的经历也让我对雷锋精神的时代内涵有了更深刻的理解。习近平总书记说过，“雷锋精神是永恒的，是社会主义核心价值观的生动体现”，“雷锋精神，人人可学；奉献爱心，处处可为”。以前我总觉得“永恒”两个字很重，现在才明白，雷锋精神之所以永恒，是因为它的内核永远符合普通人对美好生活的向往，永远符合社会发展的需要。不管时代怎么变，人们对善良的追求不会变，对奉献的认可不会变，对互助的需求不会变，这就是雷锋精神能够代代传承的根本原因。我之前还参加过学校组织的雷锋精神主题研讨会，有老师说，新时代的雷锋精神，就是要把个人的理想追求融入到国家和民族的事业中，在实现个人价值的同时，为社会做出贡献。我觉得特别有道理，我们这代年轻人，赶上了最好的时代，国家给我们提供了很好的学习条件和发展机会，我们不能只想着自己的小日子，要像雷锋一样，把自己的小我融入到祖国的大我、人民的大我之中，这样我们的人生才更有意义。以后不管我走到哪里，从事什么样的工作，我都会把雷锋精神记在心里，从身边的小事做起，做一个对社会有用的人，做一个能给别人带来温暖的人。我也会带动身边的同学一起参与志愿服务，让更多的人了解雷锋精神，践行雷锋精神，让雷锋精神在新时代绽放出更耀眼的光芒。第二篇雷锋纪念日到来之际，我作为街道办事处的基层工作人员，结合本年度辖区雷锋志愿服务体系建设的推进情况、一线服务群众的实际经历，梳理对雷锋精神落地基层、服务民生的相关思考，形成本次思想报告。基层是服务群众的最后一公里，也是践行雷锋精神的主阵地。我所在的街道属于老城区，下辖8个社区，常住人口2.7万人，其中老年人、外来务工人员、困难群众占比接近40%，民生服务的需求杂、缺口大。去年年初我们街道启动了“雷锋精神进社区”专项工程，一开始很多人不理解，有的同事说日常的防疫、民政、社保工作已经忙得脚不沾地，还要搞学雷锋活动是额外增加负担；有的居民觉得我们就是搞形式主义，摆两天摊子就撤了，解决不了实际问题。面对这些质疑，我们班子成员商量之后决定，不搞花架子，就从群众最急需解决的小事入手，把雷锋精神的“全心全意为人民服务”内核落到实处。我们做的第一件事，就是在每个社区的出入口设立“雷锋便民服务岗”，服务岗不搞复杂的陈设，就配一个储物柜、一套桌椅、一个热水壶，里面放着应急药品、雨伞、充电器、维修工具，还有专门的服务登记本。每个服务岗每天安排1名街道工作人员、1名社区志愿者值班，除了给居民提供免费的基础服务之外，还要登记居民的诉求，能当场解决的当场解决，当场解决不了的，登记之后转交对应的部门，3天之内必须给居民回复。服务岗刚设立的时候，确实没什么人信，第一天值班的时候，有个居民过来问有没有免费的创可贴，拿了之后还反复问“真的不要钱？”我们说不要钱，是便民服务，他还有点不敢相信。过了半个月，大家慢慢就知道这个服务岗是真的能解决问题了。去年夏天持续高温，我们在每个服务岗都准备了绿豆汤、冰水，免费给环卫工人、快递小哥、外卖骑手这些户外工作者提供，最多的时候一个服务岗一天能送出去200多杯冰水。有个快递小哥跟我说，以前夏天送件，渴了只能自己买水，有的小区不让进，连个乘凉的地方都没有，现在每个社区都有雷锋服务岗，渴了能喝水，热了能乘凉，手机没电了还能充电，感觉特别温暖。去年一年，我们8个社区的雷锋便民服务岗一共服务了1.2万人次，解决居民诉求3700多件，小到帮忙换个灯泡、给老人代买个菜，大到协调老旧小区改造、解决邻里矛盾，只要是居民提出来的，我们都尽全力解决。有一次我们接到一个独居老人的电话，说家里的马桶堵了，子女不在身边，不知道找谁修，我们值班的志愿者刚好会修马桶，带着工具20分钟就到了，修完之后老人要给钱，我们说不要，这是志愿服务，老人当时就哭了，说之前找外面的工人来修，不仅要收几百块钱，还故意把问题说的很严重，现在有了雷锋服务岗，真的太方便了。除了便民服务岗，我们还打造了“雷锋志愿服务队”体系，根据居民的需求，成立了助老、助幼、助残、矛盾调解、政策宣传、技术服务6支专项志愿服务队，所有志愿者都是辖区的居民，有退休的党员、有在职的老师、有开维修店的个体户、还有放假的学生，现在我们辖区的注册志愿者已经有3200多人，占常住人口的12%。助老队的队长王阿姨给我的印象最深，她之前是国棉厂的下岗职工，老伴走得早，孩子在外地工作，之前一直在家待着，情绪特别低落，我们一开始动员她加入志愿者的时候，她还说自己什么都不会，帮不上忙。我们跟她说，不需要她会什么，只要能陪老人聊聊天、给行动不便的老人带个饭就行，她抱着试试的心态加入了，现在成了我们队里最积极的人。她负责对接12户独居老人，每天都要上门去看看，有的老人想吃点什么，她就自己在家做好了送过去，有的老人想去医院看病，她就陪着去挂号、取药。去年冬天有个老人半夜突发心脏病，给王阿姨打了电话，王阿姨打了120之后，跟着去医院忙了一晚上，直到老人的子女赶过来才走，后来老人的子女给她送钱，她坚决不收，说这都是她应该做的。去年王阿姨被评为我市的“最美志愿者”，领奖的时候她发言说，以前觉得自己是个没用的人，现在加入了志愿服务队，能帮到别人，感觉自己的日子过得特别有意义，这就是雷锋精神给她带来的改变。推广雷锋精神的过程中，我们也遇到了很多困难。一开始很多志愿者都是凭着热情参与，时间长了热情退了，就慢慢不来了，还有的志愿者做服务的时候被居民误解，觉得他们是有所图，心里委屈就不愿意再来了。针对这些问题，我们建立了志愿服务积分制度，志愿者每服务一个小时就能积1分，积分可以兑换社区合作商户的优惠券、免费的家政服务、体检套餐，还有优先参与社区的文化活动，这样不仅能给志愿者实实在在的激励，也能让他们感受到自己的付出被认可。我们还每个季度举办“最美雷锋志愿者”评选活动，给获奖的志愿者发证书、发奖品，在社区的公示栏里张贴他们的事迹，慢慢的，参与志愿服务的人越来越多，很多之前受过帮助的居民，也主动加入了志愿服务队，形成了良性循环。今年我们的工作重点，是打造“雷锋+”的基层服务品牌，把雷锋精神融入到基层工作的各个方面。首先是“雷锋+养老”，我们打算在每个社区建立“雷锋互助养老点”，组织低龄老人帮扶高龄老人，给独居老人提供助餐、助浴、助洁、助医服务，解决老人的养老难题；其次是“雷锋+青少年”，我们和辖区的中小学合作，每个月组织学生参与一次志愿服务活动，让他们从小培养奉献精神，了解雷锋精神的内涵；还有“雷锋+基层治理”，我们组织志愿者参与矛盾调解、政策宣传、文明创建等工作，解决基层治理的痛点难点问题。上个月我们辖区的老旧小区改造项目启动，一开始居民的意见特别大，有的觉得改造方案不合理，有的担心施工会影响自己的生活，还有的觉得改造资金会被挪用，工作推进特别困难。后来我们组织了20名熟悉小区情况的志愿者，挨家挨户上门给居民讲政策，收集居民的意见，一共收集了27条修改意见，我们和施工方商量之后，调整了改造方案，比如增加了无障碍通道、加装了休闲座椅、扩大了电动车充电棚的面积，现在居民都特别满意，改造项目推进得特别顺利，居民的满意度达到了96%。这段时间的工作让我明白，基层践行雷锋精神，从来不是要搞什么轰轰烈烈的活动，而是要把群众的每一件小事放在心上，实实在在帮群众解决问题。习近平总书记说过，“江山就是人民，人民就是江山”，我们基层工作人员的职责，就是全心全意为人民服务，这和雷锋精神的内核是完全一致的。以后我们会继续把雷锋精神融入到日常的工作中，不断完善志愿服务体系，解决群众的急难愁盼问题，让辖区的居民都能感受到温暖，让雷锋精神在基层落地生根，开花结果。我们也会带动更多的居民参与到志愿服务中来，形成“人人学雷锋、人人做雷锋”的良好氛围，把我们的辖区建设成更加温暖、更加和谐的美好家园。第三篇雷锋纪念日来临之际，我作为央企装备制造板块的一线技术工人，结合岗位攻坚、车间志愿服务队的工作实践，梳理对新时代产业工人践行雷锋精神的认知与思考，形成本次思想报告。我所在的车间是生产高端数控机床核心主轴部件的，之前我们的主轴跳动精度一直卡在0.003毫米，达不到高端设备的要求，只能依赖进口，国外企业把价格抬得很高，还经常卡脖子，给我们的生产带来了很大的麻烦。去年年初，车间主任跟我们说，我们要自己攻克这个技术难题，成立了“雷锋攻坚小组”，我有幸成为了小组的一员。当时有人开玩笑说，攻坚就攻坚，为什么要叫雷锋攻坚小组？主任说，雷锋当年在鞍钢当工人的时候，就是出了名的技术能手，干一行爱一行，钻一行精一行，他的“钉子精神”，就是我们产业工人最需要的精神，我们就要像雷锋钻研技术一样，把这个难题啃下来。那段时间我们小组的5个人，每天泡在车间里十几个小时，测数据、改工艺、做试验，有的时候一个参数调整就要做几十次试验，失败了就再调整，再试验。有一次我们连续做了半个月的试验，精度始终达不到要求，大家都有点泄气，我当时翻了翻放在车间里的《雷锋日记》，看到雷锋写的“我愿做高山岩石之松，不做湖岸河旁之柳。我愿在暴风雨中艰苦的斗争中锻炼自己，不愿在平平静静的日子里度过自己的一生”，突然就有了动力，雷锋当年遇到困难的时候从来没有退缩过，我们这点困难算什么。我们调整了思路，把之前的工艺全部推翻，从原材料的选型开始，一点点摸索，连续攻关了3个月，做了127次试验，终于把主轴的跳动精度控制在了0.001毫米以内，达到了国际先进水平，打破了国外的技术垄断，仅此一项，每年就能给企业节省采购成本8000多万元，产品的市场竞争力也大大提升。当我们拿到检测报告的那一刻，大家都特别激动，我突然明白，雷锋的“钉子精神”从来没有过时，对于我们产业工人来说，践行雷锋精神，首先就要把岗位工作做好，钻研技术，攻坚克难，为企业发展、为国家制造业升级做贡献。雷锋当年在日记里写过：“一个人的作用，对于革命事业来说，就如一架机器上的一颗螺丝钉。机器由于有许许多多的螺丝钉的联接和固定，才成了一个坚实的整体，才能够运转自如，发挥它巨大的工作能力。螺丝钉虽小，其作用是不可估计的。我愿永远做一个螺丝钉。”以前我对“螺丝钉精神”的理解就是要安分守己，做好自己的本职工作就行，现在我才明白，螺丝钉精神还有更深的内涵，就是要把个人的力量融入到集体的事业中，主动承担责任，帮助身边的人，共同把事情做好。我们车间去年成立了“雷锋志愿服务队”，一共有42名队员，都是车间里的技术骨干。我们的志愿服务队不仅要在岗位上做贡献，还要主动帮同事解决困难，帮社会解决问题。去年有个同事的母亲得了癌症，需要有人照顾，他家里只有他一个孩子，每天医院和车间两头跑，特别辛苦，我们志愿服务队的人主动排班帮他顶班，让他能安心照顾母亲，整整3个月，他的工作一点都没耽误，后来他母亲的病情稳定了，他特意给服务队送了锦旗，说要是没有大家的帮忙，他真的撑不下去。除了帮同事解决困难，我们还主动承担技术传帮带的责任。我们和周边的3所职业技术学校合作，建立了“雷锋技术实训基地”，我们服务队的技术骨干每个月都去学校给学生做实操培训，把我们积累的技术经验、操作技巧毫无保留地传给年轻人，去年一共培训了120多名数控专业的学生，其中有47名学生毕业之后都进了我们企业，现在很多人已经成了车间的技术骨干。我们还在车间里建立了“雷锋技术帮扶小组”，给新入职的工人安排师父，一对一教技术，帮他们快速适应岗位，去年新入职的23名工人，只用了3个月就全部达到了独立上岗的要求，比之前的培训周期缩短了一半。作为技术工人，我们最大的优势就是有一技之长，我们的志愿服务队也充分发挥这个优势，为社会做贡献。去年夏天，我们接到周边县农业农村局的求助，说当地正赶上小麦收割的季节，有个村的10台收割机坏了4台，厂家的维修人员要3天才能赶过来，要是不及时修好，小麦就要烂在地里，损失会很大。我们当天就组织了8名懂农机维修的队员，带着工具赶了过去，到了村里之后我们没有休息，直接到田里修收割机，熬了一个通宵，终于把4台收割机全部修好了，第二天就能正常作业了。村民们特别高兴，给我们送了鸡蛋、馒头，还有一面写着“当代活雷锋，为民解难题”的锦旗，当时我特别自豪，觉得我们学的技术，不仅能用来搞生产，还能用来帮老百姓解决实际问题，这就是践行雷锋精神的最好方式。去年年底疫情最严重的时候，市里的方舱医院需要紧急安装通风设备，但是找不到足够的技术工人，我们服务队的20名