2026年专业技术人员继续教育公需科目培训考试试题

2026年专业技术人员继续教育公需科目培训考试试题一、单项选择题（共30题，每题1分，合计30分。每题只有1个正确答案，多选、错选、不选均不得分）1.2025年12月召开的中央经济工作会议明确提出，2026年我国经济工作的核心总基调为（）A.高速增长、总量优先B.稳中求进、以进促稳、先立后破C.脱虚向实、全面提速D.民生优先、增速兜底2.国家统计局2026年1月发布的公开数据显示，2025年我国全社会研究与试验发展（R&D）经费投入强度已达到（），超额完成“十四五”预设的2.8%目标A.2.51%B.2.87%C.3.21%D.3.56%3.《国民经济和社会发展第十五个五年规划纲要》明确提出，到（）我国要整体进入创新型国家前列，全社会研发投入强度预期提升至3.2%以上A.2027年B.2028年C.2030年D.2035年4.2026年国家网信办联合多部门印发的《数字素养与技能提升行动三年计划（2026-2028）》明确，到2028年底累计完成各类群体数字素养专项培训的总人次目标为（）A.3亿人次B.5亿人次C.8亿人次D.10亿人次5.2025年我国非化石能源占一次能源消费比重已达19.8%，2026年国家能源局设定的年度提升目标为（），进一步夯实双碳工作推进基础A.18%左右B.21%左右C.28%左右D.35%左右6.国家知识产权局2026年发布的最新统计数据显示，我国每万人口高价值发明专利拥有量已突破（），提前完成“十五五”初期预设的阶段性目标A.8件B.12件C.18件D.25件7.新修订的《生产安全事故应急条例》于2026年1月正式施行，其中明确要求规模以上工业企业专职应急管理人员配备比例不得低于在岗总人数的（），大幅强化一线安全风险处置能力A.1%B.3%C.5%D.10%8.2026年科技部启动的“专精特新企业创新赋能计划”提出，要实现全国（）以上的专精特新“小巨人”企业与高等院校、科研院所建立稳定的产学研合作机制A.60%B.75%C.90%D.100%9.数字中国建设整体布局规划中明确的“2522”框架体系里，“2”指的是夯实数字基础设施和（）两大基础A.数字经济核心产业B.数字资源体系C.数字安全屏障D.数字治理能力10.根据2026年新修订的《职务科技成果转化收益分配指导细则》，科研事业单位赋予科研人员职务科技成果所有权或长期使用权的，约定给作出主要贡献的科研团队的收益占比最低不得低于（）A.50%B.70%C.90%D.95%11.2026年工信部部署的“制造业数字化转型全面深化行动”提出，到2026年底要实现（）以上的规模以上制造业企业完成数字化改造全覆盖A.70%B.80%C.90%D.95%12.我国“双碳”工作推进方案中明确，“十五五”期间要实现单位GDP二氧化碳排放较2025年进一步降低（）的阶段性目标A.10%B.15%C.20%D.25%13.2026年人社部印发的《专业技术人员继续教育规定补充细则》明确，专业技术人员每年参加公需科目培训的累计学时不得少于总继续教育学时的（），重点覆盖科技创新、数字素养、绿色发展等前沿领域A.三分之一B.四分之一C.五分之一D.六分之一14.国家数据局2026年正式印发的《公共数据授权运营管理办法》明确，公共数据授权运营产生的收益，要按不低于（）的比例反哺公共服务升级和数据资源开发再投入A.30%B.50%C.70%D.90%15.2026年科技部部署的“脑科学与类脑研究”重大科技专项，年度研发投入规模超过200亿元，核心攻坚方向不包括以下哪个领域（）A.脑重大疾病诊疗干预B.通用人工智能类脑芯片研发C.传统煤炭开采技术升级D.脑机接口临床应用落地16.根据最新出台的《人工智能生成内容知识产权保护指导意见》，由专业技术人员主导创作、具备完整独创性的AIGC产出成果，其知识产权归属默认归属于（）A.提供生成工具的企业B.主导创作的专业技术人员或其所属单位C.平台运营方D.国家所有17.2026年生态环境部启动的“工业领域减污降碳协同增效行动”要求，钢铁、化工、电力等高耗能行业的重点排放单位，必须在2026年底前完成（）级以上的数字化碳管理系统部署A.1级B.2级C.3级D.4级18.《“十五五”就业促进专项规划》提出，2026年要面向数字经济、绿色经济等新兴领域，培育不少于（）个面向专业技术人员的新职业技能评价规范，打通职业晋升通道A.20B.40C.60D.8019.2026年我国正式获批建设的第四个综合性国家科学中心落地城市为（），重点聚焦深空探测、新能源、量子信息等前沿领域布局大科学装置A.西安B.武汉C.成都D.重庆20.根据《网络安全等级保护条例（2026修订版）》，处理超过100万人个人信息的平台运营方，必须落实（）级网络安全防护要求，定期开展第三方安全评估A.第二级B.第三级C.第四级D.第五级21.2026年农业农村部部署的“智慧农业推广专项行动”提出，要在全国范围内建成不少于（）个国家级智慧农业示范基地，提升农业生产全链条数字化水平A.100B.200C.500D.100022.我国首个针对生成式人工智能服务的质量评价国家标准于2026年正式实施，其中明确要求面向专业技术领域的AIGC工具，输出内容的事实准确率不得低于（）A.85%B.90%C.95%D.99%23.2026年交通运输部印发的《绿色交通发展三年行动方案》提出，到2028年营运领域的新能源车辆占比要超过（），大幅降低交通运输领域碳排放强度A.30%B.40%C.55%D.70%24.人社部2026年新增的“数字素养工程师”新职业，核心能力要求不包括以下哪一项（）A.面向不同群体开发数字技能培训课程B.排查企事业单位数字安全风险漏洞C.指导传统岗位人员完成数字化工具适配D.直接替代一线生产岗位的体力劳动25.国家发改委2026年出台的《绿色电力交易实施细则》明确，2026年全国绿电交易规模要突破（）千瓦时，占全社会用电量的比重提升至8%以上A.5000亿B.1万亿C.2万亿D.5万亿26.2026年科技部提出的“量子技术产业化三年攻坚计划”，核心落地场景不包括以下哪个领域（）A.量子加密通信跨区域干线全覆盖B.量子计算在药物分子模拟领域规模化应用C.量子传感器在矿产勘探、医疗检测领域落地D.量子动力民用汽车量产推广27.根据《专业技术人员职业资格证书管理新规2026》，专业技术人员取得的职业资格证书与继续教育学时认定的挂钩规则为，取得国家级职业资格证书可直接认定相当于（）的公需科目学时A.12学时B.24学时C.36学时D.48学时28.2026年工信部发布的《中小企业数字化转型指南升级版》明确，为降低中小微企业转型门槛，政府补贴覆盖企业数字化改造投入的比例最高可达总投入的（）A.30%B.50%C.70%D.90%29.我国2026年启动的“深空探测工程四期”核心任务不包括以下哪一项（）A.月球南极采样返回任务B.火星无人采样返回任务C.近地小行星防御试验D.银河系外载人登陆探测30.2026年全国总工会印发的《新就业形态劳动者职业技能提升行动方案》提出，要面向网约配送员、数字创意从业者等群体，培养不少于100万名（）等级的高技能专业技术人才A.初级工B.中级工C.高级工及以上D.院士级二、多项选择题（共20题，每题2分，合计40分。每题有2-5个正确答案，多选、少选、错选、不选均不得分）1.2026年中央经济工作会议明确部署的“七大战略性新兴产业集群培育工程”，重点覆盖的领域包括（）A.新一代人工智能与通用算力产业B.生物制造与合成生物产业C.深空深海深蓝探测产业D.绿色低碳与新能源装备产业E.传统高耗能钢铁冶炼产业2.新时代专业技术人员核心能力框架中，明确要求重点提升的数字素养维度包括（）A.数字化工具操作与应用能力B.数字内容创作与合规审核能力C.数据要素挖掘与价值释放能力D.数字安全风险识别与防控能力E.完全依赖AI放弃独立思考的能力3.我国“十五五”期间双碳工作推进的核心原则包括（）A.统筹发展和安全，先立后破不搞“运动式减碳”B.推动新增可再生能源和原料用能不纳入能源消费总量控制C.同步推动所有行业一刀切实现碳排放快速下降D.健全碳交易市场体系，扩大高耗能行业覆盖范围E.鼓励各地结合产业基础探索差异化减碳路径4.2026年国家层面推出的职务科技成果转化激励政策中，明确允许的赋权模式包括（）A.赋予科研团队全部职务科技成果所有权B.赋予科研团队10年以上的长期独家使用权C.允许科研团队自主决定成果转化价格无需事业单位审批D.成果转化收益全部归单位所有，科研人员不得参与分配E.对作出核心贡献的科研人员给予现金、股权、期权等多元激励5.数字中国建设推进过程中，2026年重点落地的“数字惠民工程”覆盖领域包括（）A.智慧医疗全场景普及，实现三甲医院AI辅助诊断系统全覆盖B.智慧教育资源均衡化，向欠发达地区免费开放优质数字课程资源C.智慧养老服务升级，为高龄老人提供数字化适老化改造补贴D.数字政务“一网通办”深化，95%以上公共服务事项实现掌上办E.全面取消线下政务服务窗口，所有业务仅支持线上办理6.专业技术人员在开展科研创新活动过程中，必须严格遵守的科研伦理规范包括（）A.严禁数据造假、论文抄袭等学术不端行为B.涉及人类受试者的科研项目必须提前通过伦理审查C.严格管控AI生成内容的知识产权边界，避免侵权风险D.不得利用科研资源从事危害国家安全、公共利益的活动E.为了提高成果发表速度可以随意篡改实验原始数据7.2026年工信部部署的“工业互联网创新发展工程”重点推进的应用场景包括（）A.面向重点行业的设备全生命周期管理B.跨区域产业链供应链协同调度C.基于工业大数据的预测性维护D.全流程数字化质量管控E.完全替代所有工业岗位的人工劳动8.我国知识产权强国建设推进工程2026年的核心任务包括（）A.完善高价值发明专利培育机制B.健全知识产权侵权惩罚性赔偿制度C.建设国家级知识产权交易运营公共服务平台D.全面取消知识产权申请审核流程E.强化海外知识产权纠纷维权援助服务9.专业技术人员应对职业风险、提升应急素养的核心能力要求包括（）A.熟练掌握所在岗位的安全风险点和应急处置流程B.掌握基本的急救技能和突发灾害自救互救方法C.了解所在行业的职业病防控要求和健康防护规范D.遇到突发事故第一时间自行逃离无需承担任何责任E.主动参与单位组织的应急演练和安全培训活动10.2026年国家层面出台的支持专精特新企业创新的政策工具包括（）A.专精特新企业研发费用加计扣除比例提升至150%B.设立总规模2000亿元的国家级专精特新发展基金C.取消专精特新企业上市融资的所有门槛要求D.为专精特新企业提供核心技术攻关的“揭榜挂帅”专项支持E.鼓励大企业向专精特新企业开放供应链场景和研发资源11.数据要素市场化配置改革2026年的核心落地举措包括（）A.全国统一数据要素交易市场正式投入运营B.建立数据资产登记、评估、入表的全流程规范C.明确公共数据、企业数据、个人数据的分类分级规则D.允许所有数据不受任何限制自由交易E.健全数据收益分配机制，保障数据要素各参与方合法权益12.绿色技术创新重点支持的领域包括（）A.高效储能技术研发与产业化B.二氧化碳捕集利用与封存（CCUS）技术规模化应用C.废旧装备循环利用与再制造技术升级D.高耗能高排放落后技术的推广落地E.建筑领域光伏一体化、低碳建材技术普及13.2026年人社部完善的专业技术人员职称评审新政中，明确向基层一线、创新一线倾斜的政策包括（）A.对作出重大贡献的科研人员开启职称评审“绿色通道”B.破除唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项的评审导向C.把科研成果转化实际效益作为核心评审指标之一D.要求所有职称评审人员必须具备海外留学经历E.向县以下基层专业技术人员延伸职称评审覆盖范围14.我国当前推进的“东数西算”工程2026年的核心建设目标包括（）A.全国一体化算力网络主干传输通道全面贯通B.8大国家算力枢纽节点的算力规模总和突破300EFLOPSC.算力中心的平均PUE（能源使用效率）降至1.2以下D.完全取消东部地区所有数据中心建设权限E.实现算力资源跨区域动态调度，降低算力使用成本15.专业技术人员在使用生成式人工智能工具开展工作过程中，需要重点防控的风险包括（）A.AI生成内容存在事实性错误导致工作成果失实B.输入敏感科研数据、企业机密数据导致数据泄露C.AI生成内容侵犯第三方知识产权引发法律纠纷D.过度依赖AI工具导致自身独立创新能力退化E.利用AI工具大幅提升工作效率降低人力成本16.2026年生态环境部部署的“无废城市”建设深化行动，重点推进的任务包括（）A.工业固废综合利用率提升至80%以上B.城市生活垃圾资源化利用率达到60%以上C.快递包装、一次性用品全面实现绿色化可循环D.全面禁止所有生活垃圾产生E.构建废旧物资循环利用全产业链体系17.国家级实验室体系建设“十五五”期间的重点布局方向包括（）A.围绕关键核心技术攻关新建一批国家实验室B.对现有全国重点实验室开展优化重组和动态考核C.建立稳定的财政投入支持机制，保障科研人员潜心研究D.完全以短期论文发表数量作为实验室考核的唯一指标E.鼓励国家实验室面向市场开放共享科研仪器设备资源18.专业技术人员职业健康保护的核心要求包括（）A.严格遵守岗位操作规范，正确佩戴职业防护用具B.主动参与单位组织的职业健康体检，及时排查健康隐患C.长期连续加班不需要任何休息保障D.学习掌握所在岗位的职业病危害防控知识E.发现职业健康隐患及时向监管部门反馈19.2026年交通运输部、科技部联合部署的“智能网联汽车大规模商业化应用试点”，允许在全国范围内落地的场景包括（）A.城市全域开放自动驾驶出行服务B.智慧港口、矿山封闭场景自动驾驶货运全覆盖C.完全取消所有机动车驾驶员的准入要求D.自动驾驶汽车数据安全合规管理体系全面建成E.自动驾驶汽车交通事故责任认定规则进一步细化完善20.2026年面向专业技术人员推出的继续教育便利化举措包括（）A.开发覆盖全行业的免费公需科目线上培训课程资源库B.支持专业技术人员把自主开展的科研创新活动折算为继续教育学时C.打通全国跨区域继续教育学时互认通道，无需重复培训D.全面取消继续教育要求，专业技术人员不需要任何学习提升E.鼓励用人单位结合工作实际开展针对性的内部分层培训三、判断题（共15题，每题1分，合计15分。正确选√，错误选×）1.2026年我国将全面取消制造业领域外资准入限制措施，进一步扩大高水平对外开放。（）2.“碳达峰”要求所有行业必须同步在2030年前实现碳排放达峰，不允许任何行业提前达峰。（）3.2026年起我国正式实施的《碳排放权交易管理暂行条例》明确，碳排放配额可以作为合法质押物向金融机构申请融资。（）4.专业技术人员在工作中形成的职务科技成果，不管单位是否投入资源，全部所有权都归科研人员个人所有。（）5.国家数据局2026年发布的统计数据显示，我国数字经济规模占GDP比重已经突破43%，成为拉动经济增长的核心动力。（）6.所有生成式人工智能产出的内容都自动享有著作权，不受任何版权规则约束。（）7.2026年新修订的《突发事件应对法》明确，企事业单位必须建立健全本单位的突发事件应急预案，每年至少开展2次全覆盖应急演练。（）8.专业技术人员参加继续教育的学时仅在本省内有效，跨区域流动时完全不能互认。（）9.我国2026年启动的“新能源汽车下乡升级行动”，目标是实现农村地区新能源汽车新增销量占比超过50%。（）10.科研诚信记录会纳入专业技术人员职称评审、项目申报、岗位聘用的核心考核指标，出现严重学术不端行为将实施终身禁入。（）11.我国当前推进的“东数西算”工程，本质是把东部地区所有的数据全部迁移到西部存储，不需要保留任何本地算力节点。（）12.2026年科技部出台的政策明确，对科研项目实施过程中产生的不涉及核心机密的科研数据，要逐步向全社会开放共享，降低科研创新的整体成本。（）13.双碳工作推进过程中，为了实现减碳目标可以直接对居民生活用电实施拉闸限电，无需保障民生用电需求。（）14.2026年工信部部署的“机器人+”行动，要在制造业、农业、服务业、医疗等10大重点领域推广超过100万台工业和服务机器人。（）15.专业技术人员提升数字素养的核心目标是完全被AI替代，不需要再具备独立创新能力。（）四、简答题（共3题，每题3分，合计9分）1.请结合2026年公需科目培训核心内容，简述新时代专业技术人员提升核心创新能力的三个重点方向。2.请简述我国“十五五”期间推进数据要素市场化配置改革的核心意义。3.请简述当前专业技术人员开展日常工作过程中，落实绿色低碳生产要求的可操作路径。五、案例分析题（共1题，6分）某东部省份专精特新“小巨人”企业的核心技术团队，专注于新能源储能材料研发，2025年团队自主攻关突破了长寿命磷酸铁锂储能材料核心技术，单位投入研发经费1200万元，申请核心发明专利7项，整体技术水平达到国际领先。2026年该技术落地转化后，当年实现新增产值3.2亿元，新增利税8500万元。按照当地最新的职务科技成果转化激励政策，该团队可获得不低于70%的成果转化收益分配，同时当地工信部门为该企业提供了300万元的数字化转型补贴，支持其完成生产车间的全流程数字化改造，进一步降低生产环节能耗，单位产品碳排放下降22%。请结合本案例，结合公需科目相关知识点回答：该企业的技术团队在创新过程中，充分享受到了当前国家层面支持专业技术人员创新的哪些政策红利？后续该团队可从哪些方面进一步优化创新路径，创造更高的综合效益？参考答案一、单项选择题1.B2.B3.C4.D5.B6.C7.A8.C9.B10.B11.B12.B13.A14.B15.C16.B17.C18.B19.D20.C21.C22.D23.A24.D25.B26.D27.B28.C29.D30.C二、多项选择题1.ABCD2.ABCD3.ABDE4.ABCE5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABE9.ABCE10.ABDE1