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2026年继续教育公需课应急救援队伍建设测试题含答案一、单项选择题(每题1分,共15分)1.根据我国《“十四五”应急救援力量建设规划》,我国应急救援队伍建设的根本遵循是以下哪一项?A.以人民为中心的发展思想B.统筹发展和安全C.习近平新时代中国特色社会主义思想D.防范化解重大安全风险2.我国国家综合性消防救援队伍的定位是,作为__________的主力军和国家队,承担防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的核心职能。A.应急救援B.自然灾害救助C.安全生产事故救援D.社会公共危机处置3.按照《应急救援队伍建设管理办法》,县级以上人民政府应当建立综合性应急救援队伍,最低要求的层级是哪一级?A.乡镇级B.县级C.市级D.省级4.社会应急力量申请纳入全国社会应急力量名录,应当具备的基本条件不包括以下哪一项?A.拥有与开展救援活动相适应的装备器材、通信设备和应急物资B.拥有稳定的救援队伍,注册成员人数不低于15人C.建立了规范的内部管理制度、培训演练制度和安全保障制度D.连续三年获得国家级公益慈善奖项5.针对专业应急救援队伍的人员保障,我国要求高危行业领域的生产经营单位应当建立什么制度,保障专职救援人员的合法待遇?A.专职救援人员岗位津贴制度B.兼职救援人员误工补贴制度C.救援人员终身荣誉制度D.救援人员抚恤优待制度6.应急救援队伍建设中提出的“全灾种、大应急”救援能力要求,核心内涵是指什么?A.能够应对所有类型的自然灾害,不分灾害大小都能独立处置B.能够覆盖所有生产安全事故领域,满足各类事故的救援需求C.能够适应多灾种综合救援需要,具备应对重特大复杂灾害事故的整体能力D.能够统筹全国所有救援力量,实现跨区域的统一调派指挥7.根据《“十四五”应急救援力量建设规划》,到2025年,危险化学品专业应急救援队伍关键装备配备达标率应当达到多少以上?A.80%B.85%C.90%D.95%8.我国应急救援队伍建设实行的管理体制是以下哪一项?A.国务院统一领导,应急管理部综合协调,各部门分工负责B.党委政府统一领导,应急管理部门统筹协调,相关部门和单位分工负责C.应急管理部统一领导,各级应急管理部门分工负责,属地党委政府协助协调D.属地党委政府统一领导,各救援队伍自行负责,应急管理部门监督检查9.按照我国森林草原防灭火应急救援队伍建设要求,重点林区的哪一级行政单位应当建立森林草原专业扑火队伍?A.省级B.市级C.县级D.乡镇级10.按照应急救援队伍演练要求,重特大灾害风险高的地区,应当至少多久开展一次综合性应急实战演练?A.每半年1次B.每年1次C.每两年1次D.每三年1次11.社会应急力量依法参与应急救援行动,属地人民政府应当提供的基础保障不包括以下哪一项?A.必要的交通、食宿、油料等后勤保障B.为参与救援的队员购买临时人身意外伤害保险C.按照国家规定给予误工补贴或者相应奖励D.为符合条件的队员解决事业编制工作岗位12.我国应急救援队伍建设总要求中,明确要求把哪一项建设摆在各项建设的首位?A.能力建设B.政治建设C.装备建设D.制度建设13.我国着力构建的新时代应急救援力量体系是以下哪一种?A.以国家综合性消防救援队伍为主力、专业应急救援队伍为协同、社会应急力量为辅助、军队应急力量为支撑B.以国家综合性消防救援队伍为主力、军队应急力量为突击、专业应急救援队伍为骨干、社会应急力量为辅助C.以专业应急救援队伍为主力、国家综合性消防救援队伍为骨干、军队应急力量为支撑、社会应急力量为辅助D.以军队应急力量为主力、国家综合性消防救援队伍为骨干、专业应急救援队伍为协同、社会应急力量为补充14.生产经营单位建立的专职应急救援队伍,应当按照规定向哪一级部门备案?A.所在地县级人民政府应急管理部门B.所在地市级人民政府应急管理部门C.省级应急管理部门D.所属行业的省级行业主管部门15.应急救援人员在参与应急救援行动中牺牲,符合烈士评定条件的,应当依法评定为烈士,其家属享受下列哪一项待遇?A.烈士遗属抚恤待遇B.当地最低生活保障待遇C.临时生活救助待遇D.专项公益慈善救助待遇二、多项选择题(每题2分,共20分)1.我国加强新时代应急救援队伍建设的基本原则包括以下哪些选项?A.坚持党的绝对领导B.坚持以人民为中心C.坚持问题导向目标导向D.坚持协同联动融合发展E.坚持分类分级精准建设2.国家综合性消防救援队伍改革转制后,承担的核心职能包括以下哪些选项?A.火灾扑救B.各类灾害事故应急救援C.消防安全综合防范D.一般性社会公共服务E.重大活动安全保卫3.按照所属主体划分,我国专业应急救援队伍主要包括哪些类型?A.政府部门组建的专业应急救援队伍B.生产经营单位组建的专业应急救援队伍C.乡镇街道组建的群众性应急救援队伍D.社会组织依法组建的专业应急救援队伍E.军队组建的专业应急救援队伍4.加强应急救援队伍思想政治建设,具体要求包括以下哪些方面?A.坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为队伍建设的根本遵循B.坚决贯彻落实党中央关于应急管理、应急救援工作的决策部署C.建立健全基层党组织,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用D.加强纪律作风建设,打造纪律严明、作风过硬、能打胜仗的救援队伍E.落实全面从严治党要求,压实各级党组织党建工作责任5.我国支持引导社会应急力量健康发展的政策措施主要包括以下哪些选项?A.将社会应急力量建设纳入全国应急救援体系建设整体规划B.对符合条件的社会应急力量给予必要的经费支持和装备扶持C.建立健全社会应急力量参与应急救援的后勤保障、安全保障机制D.开展社会应急力量能力分级测评,引导社会应急力量规范化发展E.支持社会应急力量开展常态化培训演练和公众应急安全教育6.提升应急救援队伍实战能力的主要措施包括以下哪些选项?A.开展全员全岗位实战化训练B.强化极端复杂条件下的综合实战演练C.坚持战训结合,根据典型救援案例总结经验优化训练内容D.建立健全救援人员体能考核和职业技能等级评定制度E.依托专业训练基地和院校开展专业化、系统化培训7.推进应急救援队伍装备现代化建设的主要要求包括以下哪些内容?A.按照国家标准配齐配强日常救援所需基本装备B.加大高精尖特种救援装备的配备力度C.建立健全装备定期维护、检测、更新和应急调用制度D.鼓励研发推广新型应急救援装备,推广应用智能化、无人化装备E.建立装备储备调度平台,提升跨区域装备调派效率8.完善应急救援队伍保障体系建设,主要包括以下哪些方面的内容?A.一线救援人员岗位待遇保障B.常态化建设和训练所需经费保障C.救援装备和应急物资保障D.救援现场通信和医疗保障E.救援人员伤亡抚恤和后续保障9.跨区域应急救援力量调派应当遵循的基本原则包括以下哪些选项?A.属地指挥为主B.就近就便调配C.先专业后综合D.统一集中指挥E.快速响应出动10.加强基层应急救援队伍建设的具体要求包括以下哪些选项?A.乡镇街道应当建立健全专兼职结合的基层应急救援队伍B.行政村(社区)应当建立微型消防站或者应急救援互助小组C.按照需求配齐配强基层应急救援所需的基本装备器材D.定期开展基层救援人员基本救援技能培训E.建立基层应急救援队伍与上级专业救援队伍的联勤联动机制三、判断题(每题1分,共10分)1.我国应急救援队伍必须坚持党的绝对领导,坚决听从党中央、国务院的指挥。2.所有生产经营单位都必须建立专职应急救援队伍,不得建立兼职应急救援队伍。3.国家综合性消防救援队伍人员退出队伍后,符合条件的可以按照规定享受相应的社会保障待遇。4.社会应急力量依法参与公益应急救援活动,不得向受灾单位或者个人收取任何费用。5.应急救援队伍建设只需要重视能力提升和装备更新,不需要开展职业文化建设和职业荣誉体系建设。6.军队应急力量是我国应急救援体系的重要组成部分,根据国家有关规定参与重特大灾害事故应急救援。7.县级以上人民政府应当将应急救援队伍建设所需经费纳入本级财政预算,保障队伍建设和救援需要。8.未经属地应急救援指挥机构同意,任何社会应急力量不得擅自进入灾害事故现场开展救援活动。9.应急救援人员参与重特大灾害救援行动后,只需要安排身体休整,不需要组织专业心理疏导。10.国家鼓励企业、社会组织和个人通过捐赠财产、志愿服务等方式支持应急救援队伍建设。四、案例分析题(每题27.5分,共55分)1.某省A市是全国重要的化工产业集聚地,全市现有各类化工生产企业1200余家,经排查认定的重大危险源企业126家,危化品领域安全生产风险一直处于高位。2025年,A市应急管理部门开展全市应急救援队伍建设专项督查,发现多个突出问题:一是企业专职应急救援队伍建设不到位,36家重点危化品生产企业中,有11家企业专职救援队员缺编率超过30%,部分企业为了降低运营成本,让生产岗位人员兼职担任救援队员,长期不开展专业训练;二是救援装备配备更新不及时,有8家企业存在关键装备老化问题,重型防化服、有毒有害气体检测仪、应急堵漏装备等超过使用年限3年以上没有更新,部分装备检测不合格无法正常使用;三是实战演练不到位,有5家企业近2年没有开展过液氨泄漏、火灾爆炸等典型事故的实战化演练,仅以桌面演练代替实战演练,队员对事故处置流程不熟悉;四是区域专业救援力量覆盖不足,全市仅建有1支市级危化品专业应急救援队伍,位于中心城区,距离最远的县区化工园区约180公里,专业队伍接到出动指令后至少需要2小时才能到达现场,远远超过危化品事故的黄金处置时间。结合上述案例,回答下列问题:(1)针对A市危化品领域应急救援队伍建设存在的问题,提出具体的整改措施。(2)简要说明我国加强高危行业领域专业应急救援队伍建设的重要意义。2.2025年夏季,我国南方某省B市遭遇历史罕见的特大暴雨洪涝灾害,全市多个区县出现严重内涝,山体滑坡、泥石流等次生灾害多发,累计有超过20万名群众受困,应急救援任务十分艰巨。灾害发生后,除了国家综合性消防救援队伍、当地专业应急救援队伍和军队救援力量投入救援外,先后有27支来自全国各地的社会应急力量主动进入灾区开展救援,累计救出被困群众1200余人,转运生活物资近1000吨,协助转移安置群众3000余人,在救援工作中发挥了重要作用。但本次救援过程中也暴露出社会应急力量建设管理方面的诸多问题:一是部分社会应急力量缺乏统一调度,没有提前向属地应急指挥中心报备就自行进入灾区,不仅出现了多个队伍在同一区域重复救援、和专业队伍抢任务的混乱情况,还有3支队伍因为不熟悉灾区地形和水情,自身救援过程中陷入危险,不得不请求专业队伍救援,消耗了宝贵的救援资源;二是部分社会应急力量装备配备不足,缺乏专业的冲锋舟、救生艇、救生衣和水上救援通信设备,只能开展岸上物资转运,无法进入深水区开展人员搜救,发挥作用有限;三是部分队员缺乏专业培训,不少社会应急力量的队员是业余志愿者,没有接受过系统的洪涝救援专业训练,不掌握水域救援的安全规范和技能,自身安全风险较高;四是后勤保障不到位,多数自行进入灾区的社会应急力量没有提前对接属地保障体系,进入灾区后食宿、油料、通信等保障都需要自行解决,不仅影响了救援效率,也给灾区地方政府增加了不必要的协调负担。结合上述案例,回答下列问题:(1)针对本次灾害救援中社会应急力量暴露出的问题,提出今后加强社会应急力量建设管理的具体措施。(2)简要说明社会应急力量在我国新时代应急救援体系中的地位和作用。一、单项选择题参考答案1.C2.A3.B4.D5.A6.C7.C8.B9.C10.B11.D12.B13.B14.A15.A二、多项选择题参考答案1.ABCDE2.ABC3.ABD4.ABCDE5.ABCDE6.ABCDE7.ABCDE8.ABCDE9.ABDE10.ABCDE三、判断题参考答案1.√2.×3.√4.√5.×6.√7.√8.√9.×10.√四、案例分析题参考答案1.(1)A市的具体整改措施可以从四个方面推进:第一,压实企业主体责任,限期补齐企业专职救援队伍人员缺口,要求企业严格按照规定配备专职救援人员,不得违规用兼职人员代替专职队员,对整改不到位的企业依法采取停产停业整改处罚,把队伍建设情况纳入企业安全生产信用评级,和企业的安全生产许可挂钩,对违规用工、人员缺编长期不改的企业,依法约谈企业主要负责人,纳入安全生产失信名单管理。第二,推进救援装备达标建设,组织开展危化品救援装备全面排查,要求企业限期更换过期、不合格的关键救援装备,财政部门可以对中小化工企业的装备更新给予一定比例的补贴,推动全市危化品企业救援装备达标率在规定时间内提升到100%,建立装备定期检测更新制度,每年度开展一次装备核查,建立企业装备台账,动态更新装备状况。第三,强化实战化训练演练,要求企业每年至少开展2次针对典型事故的实战化演练,应急管理部门定期对企业演练情况进行抽查评估,对只开展桌面演练不开展实战演练的企业责令限期整改,组织企业专职队员开展全员技能考核,考核不合格的不得上岗参与救援,定期组织全市危化品专职救援队员开展技能竞赛,以赛促训提升队员能力。第四,优化区域专业力量布局,在偏远的化工园区新增建设2-3支区域性危化品专业应急救援队伍,依托重点企业专职救援队挂牌建设区域性专业救援点,给予常态化经费和装备支持,建立跨区域联勤联动机制,实现全市化工园区专业救援力量半小时到达覆盖,有效提升应急响应速度,保障事故初期处置需要。(2)我国加强高危行业领域专业应急救援队伍建设的重要意义主要体现在三个方面:第一,高危行业领域事故风险高、处置难度大、扩散速度快,专业应急救援队伍是第一时间处置事故的核心力量,加强队伍建设能够有效提升事故初期处置效率,最大限度减少人员伤亡和财产损失,防范一般事故扩大为重特大事故,守住安全生产的最后一道防线。第二,加强高危行业专业应急队伍建设是落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针的具体体现,能够压实生产经营单位的安全生产主体责任,倒逼企业完善应急准备体系,提升企业本质安全水平,推动企业从只重视生产向生产安全并重转型。第三,加强高危行业专业应急队伍建设能够补充国家综合性消防救援队伍的专业能力不足,发挥企业和行业熟悉现场工艺、熟悉风险点的优势,构建覆盖全领域的专业救援网络,提升整个应急救援体系应对高危行业事故的整体能力,更好地统筹发展和安全,保障经济社会稳定运行。2.(1)针对本次暴露出的问题,今后加强社会应急力量建设管理可以从五个方面推进:第一,完善统一调度管理制度,建立健全社会应急力量参与跨区域救援的报备、调度机制,明确要求所有参与救援的社会应急力量必须提前向属地应急指挥机构报备,服从统一调度指挥,建立全国统一的社会应急力量动态调度平台,及时发布灾区需求信息,引导力量有序投放,避免无序救援浪费公共资源,对擅自进入灾区不服从调度的队伍,纳入失信名单,取消今后参与救援的相关扶持政策。第二,推进社会应急力量规范化建设,完善全国社会应急力量名录管理制度和能力分级测评制度,根据不同社会应急力量的专业领域、装备水平、队员能力进行分类分级管理,向社会公开测评结果,方便应急指挥机构根据灾区需求精准调派合适的力量,避免盲目调派能力不匹配的队伍。第三,加大对社会应急力量的政策扶持力度,对纳入名录的社会应急力量给予常态化的装备和经费支持,帮助配备专业救援装备,建设固定训练场地,支持队伍定期
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