下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
医疗机构感染预防控制制度一、总则(一)目的依据。为规范医疗机构感染预防与控制工作,降低医院感染风险,保障患者与医务人员安全,依据《中华人民共和国传染病防治法》《医疗机构感染预防与控制条例》等法律法规制定本制度。各医疗机构必须严格执行本制度,落实全员感染防控责任。(二)适用范围。本制度适用于各级各类医疗机构,包括综合医院、专科医院、基层医疗机构及门诊部、诊所等。涵盖门诊、住院、手术、检验、消毒供应等所有诊疗活动环节。(三)基本原则。坚持预防为主、科学防治、全员参与、持续改进的原则。医疗机构应当建立健全感染预防控制管理体系,完善规章制度,加强教育培训,定期开展监测与评估。二、组织架构与职责(一)机构责任。医疗机构法定代表人是感染预防控制工作的第一责任人,对感染防控工作全面负责。分管领导具体负责组织、协调、监督制度的落实。感染预防与控制科(以下简称感控科)承担日常管理与技术指导职责。(二)部门职责。临床科室主任对本科室感染防控工作负总责,护士长负责具体落实。医务科、护理部、药剂科、设备科、后勤保障等部门按照职责分工,协同完成感染防控任务。(三)人员职责。医务人员必须严格遵守手卫生、消毒隔离、医疗废物处理等制度。感控科人员应当定期开展培训、监测与指导,及时上报感染事件。三、感染预防控制制度(一)手卫生制度。1.医务人员接触患者前后、无菌操作前、接触体液后、处理污染物品后必须洗手或手消毒。2.手卫生设施应当配备充足,并定期清洁消毒。3.各科室应当开展手卫生依从性监测,每月至少一次。(二)消毒隔离制度。1.严格执行标准预防原则,根据风险评估采取接触、飞沫、空气隔离措施。2.医疗器械、环境、物品应当规范消毒灭菌。3.特殊感染患者应当实施单间隔离,并做好终末消毒。(三)医疗废物管理制度。1.医疗废物分类收集、暂存、转运、处置必须符合国家规定。2.感染性废物应当使用双层包装,密闭转运。3.各科室应当指定专人负责医疗废物管理。(四)环境清洁消毒制度。1.医疗场所地面、墙壁、家具等应当定期清洁消毒。2.重点区域如手术室、ICU、产房等应当增加消毒频次。3.垃圾暂存点应当保持清洁,定期消毒。(五)呼吸机等设备清洁消毒制度。1.呼吸机等复用设备应当严格执行清洁消毒流程。2.清洁消毒过程应当使用专用工具,避免交叉污染。3.每次使用后必须进行终末消毒。(六)人员健康管理制度。1.医务人员应当每年进行健康检查,患有传染性疾病者不得从事相关岗位。2.感染患者或疑似感染患者应当隔离治疗,避免交叉感染。3.接种相关疫苗是医务人员的基本要求。四、监测与评估(一)医院感染监测。1.感控科应当建立医院感染监测系统,定期收集、分析数据。2.重点监测导管相关感染、手术部位感染等。3.每季度发布监测报告,提出改进措施。(二)风险评估。1.各科室应当定期开展感染风险自查,识别薄弱环节。2.感控科应当组织专家进行风险评估,提出防控建议。3.风险评估结果应当纳入科室绩效考核。(三)效果评估。1.感染防控措施实施后,应当进行效果评估。2.评估指标包括感染率、手卫生依从性等。3.评估结果用于持续改进工作。五、培训与教育(一)培训内容。1.感染防控法律法规、制度流程。2.手卫生、消毒隔离、医疗废物管理等操作技能。3.特殊感染防控知识。(二)培训对象。1.所有医务人员必须接受岗前培训,考核合格后方可上岗。2.新入职人员、转岗人员应当接受再培训。3.感控科人员应当定期参加专业培训。(三)培训方式。1.采用集中授课、案例讨论、现场演示等方式。2.每年至少组织四次全员培训。3.培训记录纳入个人档案。六、应急预案(一)预案制定。1.医疗机构应当制定医院感染暴发应急预案。2.预案应当明确报告流程、处置措施、人员职责。3.预案每年至少演练一次。(二)报告流程。1.发现医院感染暴发时,应当立即向感控科报告。2.感控科应当在2小时内上报医务科、院领导。3.严重疫情应当立即上报当地疾控部门。(三)处置措施。1.立即隔离患者,查找感染源。2.加强环境消毒,暂停相关诊疗活动。3.组织专家进行会诊,制定控制措施。七、监督管理(一)内部监督。1.感控科应当定期开展现场检查,发现问题及时整改。2.医务科、护理部等部门协同开展监督。3.检查结果纳入科室绩效考核。(二)外部监督。1.服从卫生行政部门监督检查。2.配合疾控部门流行病学调查。3.对监督意见应当及时整改,并反馈结果。(三)责任追究。1.对违反制度造成感染事件的责任人,依法依规处理。2.涉及违法犯罪的,移交司法机关处理。3.建立责任追究制度,形成有效震慑。八、附则(一)制度修订。本制度根据国家法律法规及政策变化适时修
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 公文综合试题及答案之三十
- 视觉训练考试题目及参考答案
- 2025-2026学年新疆维吾尔阿勒泰地区数学三下期中统考模拟试题(含答案)
- 湖南高三试题全览及详细答案
- 港口经济学测试题及答案分享
- 全新丙肝诊断试题及答案内容呈现
- 教师纪律自查报告(3篇)
- 工业压力管道考核试题及对应答案
- 物业案场常见试题与参考答案
- 心绞痛练习题及参考答案
- 2026年学宪法讲宪法知识竞赛考试题库(含答案)
- 2026年文山州砚山县公安局第三批警务辅助人员招聘(46人)笔试备考试题及答案详解
- 2026新教科版四年级科学上册知识点
- 2026年制造执行系统(MES)行业分析报告及未来发展趋势报告
- 中国对外文化集团公司招聘笔试题库2026
- 《2026年》肛肠科医生高频面试题包含详细解答
- 齐鲁医院病历管理办法
- 老年心理健康指导
- JG/T 163-2013钢筋机械连接用套筒
- 科学护肤知识课件小班
- 家庭协议书范本
评论
0/150
提交评论