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文档简介

理论精讲12教育教学知识与能力李度25上中学科目二理论精讲12【李度原版】学习动机(满分核心笔记)本节定位(李度原话)精讲12=学习心理超级高频考点。单选必考、辨析重灾区、简答必考(动机培养激发)、材料分析常考。本节所有理论必须理解+背熟+会套材料,是科目二拿分核心章节。一、学习动机概述1.学习动机结构动机二要素:学习需要+学习期待-学习需要(内部动力):求知欲、兴趣、愿望,是动机最根本成分-学习期待(外部诱因):对结果的预判、目标、奖励、回报2.学习动机功能(简答)口诀:启维调1.激活功能:唤醒学习行为,从静止到主动2.指向功能:指向具体学习目标、任务3.维持调节功能:坚持学习、调整状态、克服困难二、学习动机分类(单选/辨析必考)1.内外维度:内部动机VS外部动机-内部动机:兴趣、热爱、求知欲、喜欢学习→持久、稳定-外部动机:奖励、表扬、分数、名次、父母要求→短暂、不稳定2.奥苏贝尔动机三分类(考场最高频)口诀:认附自(1)认知内驱力(最稳定、最可靠)求知、好奇、想学懂、探索知识,属于内部动机。场景:喜欢学科、主动钻研、享受学习过程。(2)自我提高内驱力追求名次、地位、尊严、排名、升学,外部动机。场景:为了当班干部、考高分、班级有地位、评优。(3)附属内驱力(学生早期主导)为了获得他人赞许、认可、表扬(父母、老师),外部动机。场景:听话学习、求老师夸奖、让父母满意。年龄考点:儿童期附属内驱力最强;青春期后自我提高内驱力变强。三、动机与效率关系(耶克斯-多德森定律|五星必考)1.核心规律(单选/辨析必背)动机和效率呈“倒U型曲线”-动机过低:松懈、效率低-动机适中:效率最高-动机过高:紧张、焦虑、发挥失常、效率下降2.难度适配规律(超级易错)-简单任务:偏高动机效率最好-中等任务:中等动机效率最好-困难任务:偏低动机效率最好(放平心态)3.辨析必考原题动机越强,学习效率越高(错,倒U型,过高反而下降)四、学习动机理论(高频单选+简答)1.强化理论(行为主义)核心:奖励强化动机、惩罚削弱动机。靠外部奖惩维持学习。2.需要层次理论(马斯洛)七层:生理→安全→归属与爱→尊重→认知→审美→自我实现教育启示:先满足学生基本需要,再追求学习成长。3.成就动机理论(阿特金森)两类人:-力求成功者:偏好中等难度任务(50%成功率),敢于挑战-避免失败者:偏好极难/极易任务,逃避失败、害怕受挫4.成败归因理论(韦纳|材料高频)核心考点:唯一可控因素——努力(1)六因素、三维度-努力:内部、不稳定、可控(最优归因)-能力:内部、稳定、不可控-任务难度:外部、稳定、不可控-运气:外部、不稳定、不可控-身心状态、外界环境:均不可控(2)教育启示引导学生积极归因:成败归因为努力,不归结为能力、运气,培养抗挫力。5.自我效能感理论(班杜拉)自我效能感:对自己能否成功完成任务的主观判断、自信心。四大影响因素(简答)口诀:经替情言1.成败经验(最主要)2.替代经验(看别人成败)3.情绪唤醒(心态情绪)4.言语劝说(他人鼓励)五、学习动机的培养与激发(大题万能模板|必考简答)李度终极口诀:激趣定标、归因效能、奖惩竞争、内外结合1.激发学习兴趣,维持好奇心:课堂趣味教学、联系生活2.设置合理目标:分层目标、跳一跳够得着,难易适度3.积极归因训练:引导学生归因于努力,正视成败4.培养自我效能感:多鼓励、给成功体验、树立榜样5.合理运用奖惩、评价:表扬为主、奖惩适度、及时反馈6.开展适度竞赛合作:良性竞争、小组互助7.内外动机结合:以内部兴趣为主,外部奖励为辅六、高频辨析题(李度课堂原题)1.外部动机比内部动机更持久(错)解析:内部动机源于兴趣,稳定持久;外部动机短暂。2.动机越高学习效果越好(错)解析:耶克斯多德森定律,中等动机最佳,过高焦虑降效率。3.能力是可控因素(错)解析:唯一可控因素是努力。4.避免失败者喜欢中等难度任务(错)解析:力求成功者选中等难度,避免失败者选极难/极易。5.自我效能感就是自信心(对,近似概念,主观胜任判断)七、材料分析秒杀匹配-学生因为喜欢学→认知内驱力、内部动机-为了考高分、争名次→自我提高内驱力-为了老师家长表扬→附属内驱力-考差了怪运气/题目难→消极归因,需引导努力归因-学生没自信、不敢尝试→自我效能感低-考试过度紧张发挥失常→动机过高

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