2027年猎头招聘合同二篇

2027年猎头招聘合同二篇篇一

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方提供猎头招聘服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供专业猎头招聘服务，严格按照双方确认的岗位职责要求，执行人才搜寻、筛选、评估及推荐任务，并承担相应的招聘服务责任。乙方确保具备提供猎头服务的资格，并向甲方提供营业执照等副本复印件，同时提供主要猎头顾问的身份证复印件及职业资格证书复印件。

二、服务方式

1、乙方向甲方提供猎头服务的岗位：__________________。

2、具体服务范围包括：人才搜寻、简历筛选、候选人评估、面试安排、薪酬谈判协助、背景调查等。

3、猎头顾问人数：_______人。

4、乙方承诺为甲方提供每周5天，每天8小时的猎头服务，并确保每天安排至少1名猎头顾问按照合同约定履行职责。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应明确所需招聘岗位的职责要求，提供详细的人才画像及招聘需求说明。

2、甲方应为乙方猎头顾问提供必要的服务工作条件，包括提供公司内部招聘流程、薪酬体系等信息。

3、乙方对猎头顾问进行管理，甲方有权对乙方提供的服务进行监督、检查、提出改进意见。

4、如甲方发现乙方提供的服务未达到合同要求，有权以书面形式提出整改意见。乙方接到整改意见后，应在5个工作日内与甲方协商整改措施。

5、甲方应按照合同约定及时支付猎头服务费，并对推荐的候选人进行面试及评估。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备实施猎头业务的合法资质，并拥有专业的猎头顾问团队。

2、乙方提供的所有猎头顾问均应是其合法正式的员工，并与猎头顾问签订正式的劳动合同，负责办理猎头顾问的职业责任险，并按月向猎头顾问支付报酬。

3、乙方猎头顾问需接受过专业培训，确保具备专业的服务技能和素质。

4、乙方在提供服务过程中应严格遵守法律法规，保护甲方的商业秘密，不得泄露甲方提供的任何非公开信息。

5、乙方的猎头顾问应尽职尽责，积极搜寻候选人，确保推荐的候选人符合甲方的招聘要求。

6、乙方如发现招聘市场存在新的招聘需求或人才趋势，应以书面形式向甲方提出建议。甲方接到乙方的建议后，应及时予以书面回复或采取改进措施。

四、猎头服务费及支付方式

1、猎头服务费实行按阶段支付制，乙方在完成以下阶段后，甲方应向乙方支付相应服务费：

（1）完成人才搜寻并推荐候选人名单：_______元（大写：人民币_______元整）；

（2）候选人通过甲方面试并进入试用期：_______元（大写：人民币_______元整）；

（3）候选人通过试用期并正式入职：_______元（大写：人民币_______元整）。

2、乙方每季度为甲方提供正规发票，甲方自收到发票后10日内向乙方付款。

3、猎头服务费不含税金额为每阶段_______元（大写：人民币_______元整），全年不含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整）。

五、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为未完成阶段的服务费总额。

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付猎头服务费的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的千分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期两个月仍未支付猎头服务费，乙方有权解除合同。

3、因猎头顾问的故意或过失行为导致甲方招聘失败或产生其他损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前10天以书面形式通知乙方解除合同。

六、其他事项

1、本合同履行过程中如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2、本合同一式肆份，双方各执贰份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

地址：地址：

联系方式：

篇二

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，就乙方向甲方提供猎头招聘服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供专业猎头招聘服务，包括但不限于市场调研、职位分析、人才搜寻、简历筛选、候选人评估、面试安排、薪酬谈判协助、背景调查、入职跟进等，严格按照双方确认的岗位职责要求，执行招聘任务，并承担相应的招聘服务责任。乙方确保具备提供猎头服务的合法资质，并向甲方提供营业执照副本复印件、税务登记证副本复印件、组织机构代码证副本复印件及主要猎头顾问的身份证复印件、职业资格证书复印件等相关证明文件。

二、服务方式

1、乙方向甲方提供猎头服务的岗位：__________________，岗位名称：__________________，岗位职责：__________________。

2、具体服务范围包括：

（1）根据甲方提供的职位描述，进行市场调研和人才搜寻，确定目标候选人群体；

（2）对收到的简历进行筛选，评估候选人的能力、经验和潜力，筛选出符合甲方要求的候选人；

（3）与候选人沟通，了解其求职意向和薪酬要求，并对其进行面试评估；

（4）安排候选人参加甲方的面试，包括初试和复试；

（5）协助甲方与候选人进行薪酬谈判，并提供薪酬谈判的建议和指导；

（6）对候选人进行背景调查，核实其身份信息、工作经历、教育背景等；

（7）协助甲方与候选人办理入职手续，并提供入职后的跟进服务。

3、猎头顾问人数：_______人，负责本合同项下的招聘服务。

4、乙方承诺为甲方提供每周5天，每天8小时的猎头服务，并确保每天安排至少1名猎头顾问按照合同约定履行职责。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，服务期限为____个月。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应向乙方提供详细、准确的招聘需求信息，包括职位描述、岗位职责、任职资格、薪酬范围等，并确保提供的信息真实有效。

2、甲方应为乙方猎头顾问提供必要的服务工作条件，包括提供公司内部招聘流程、薪酬体系、企业文化等信息，并配合乙方进行候选人面试和背景调查。

3、甲方有权对乙方提供的服务进行监督、检查、提出改进意见，乙方应积极回应甲方的合理诉求。

4、如甲方发现乙方提供的服务未达到合同要求，有权以书面形式提出整改意见。乙方接到整改意见后，应在5个工作日内与甲方协商整改措施，并提交整改方案。

5、甲方应按照合同约定及时支付猎头服务费，并对推荐的候选人进行面试及评估，如确认候选人不符合要求，应及时通知乙方。

6、甲方应对乙方推荐的候选人信息保密，未经乙方同意，不得将候选人信息用于其他用途。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备实施猎头业务的合法资质，并拥有专业的猎头顾问团队，具备丰富的行业经验和良好的职业口碑。

2、乙方提供的所有猎头顾问均应是其合法正式的员工，并与猎头顾问签订正式的劳动合同，负责办理猎头顾问的职业责任险，并按月向猎头顾问支付报酬。

3、乙方猎头顾问需接受过专业培训，确保具备专业的服务技能和素质，能够独立完成招聘任务。

4、乙方在提供服务过程中应严格遵守法律法规，保护甲方的商业秘密，不得泄露甲方提供的任何非公开信息，包括但不限于公司名称、职位信息、薪酬范围、候选人信息等。

5、乙方的猎头顾问应尽职尽责，积极搜寻候选人，确保推荐的候选人符合甲方的招聘要求，并积极与甲方沟通，及时反馈招聘进展。

6、乙方如发现招聘市场存在新的招聘需求或人才趋势，应以书面形式向甲方提出建议。甲方接到乙方的建议后，应及时予以书面回复或采取改进措施。

7、乙方应按照合同约定收取猎头服务费，并开具正规发票。

四、猎头服务费及支付方式

1、猎头服务费实行按阶段支付制，乙方在完成以下阶段后，甲方应向乙方支付相应服务费：

（1）完成人才搜寻并推荐候选人名单：_______元（大写：人民币_______元整）；

（2）候选人通过甲方面试并进入试用期：_______元（大写：人民币_______元整）；

（3）候选人通过试用期并正式入职：_______元（大写：人民币_______元整）。

2、乙方每季度为甲方提供正规发票，甲方自收到发票后10日内向乙方付款。

3、猎头服务费不含税金额为每阶段_______元（大写：人民币_______元整），全年不含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整）。

4、如候选人未通过试用期或未正式入职，乙方有权要求甲方支付已完成阶段的猎头服务费。

五、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为未完成阶段的服务费总额。

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付猎头服务费的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的千分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期两个月仍未支付猎头服务费，乙方有权解除合同，并要求甲方支付已完成阶段的服务费。

3、若乙方未按合同约定提供猎头服务，或提供的猎头服务质量不符合合同要求，甲方有权要求乙方限期整改，并要求乙方退还部分或全部猎头服务费。若乙方逾期未整改，甲方有权解除合同，并要求乙方退还全部猎头服务费。

4、因猎头顾问的故意或过失行为导致甲方招聘失败或产生其他损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前10天以书面形式通知乙方解除合同，并要求乙方赔偿损失。

六、其他事项

1、本合同履行过程中如发生任何争议，双