总包代发农民工工资委托书

总包代发农民工工资委托书编号：[项目简称]委字〔年份〕第X号致：[总包单位全称]为切实保障农民工合法权益，规范建筑领域农民工工资支付行为，根据《保障农民工工资支付条例》及相关法律法规规定，以及贵我双方就[工程项目全称]（以下简称“本项目”）签订的施工合同（合同编号：[合同编号]）中的相关约定，我单位现就委托贵单位代为支付本项目项下农民工工资事宜，特出具本委托书。一、委托事项我单位（[分包单位全称]，以下简称“委托方”）自愿委托贵单位（[总包单位全称]，以下简称“受托方”）作为我单位在本项目施工过程中所雇佣农民工工资的代发主体。具体委托事项包括：1.代为接收委托方提交的经农民工本人签字确认、委托方审核盖章的农民工工资表（含工资标准、考勤记录、应发金额、代扣款项、实发金额、银行账户信息等）。2.按照上述经审核确认的工资表所列金额，从委托方在受托方处的工程款（或专用账户资金，具体根据双方约定或项目实际情况填写）中代为足额支付至相应农民工本人的银行账户。3.代为履行工资支付过程中的信息核对、凭证保管等相关辅助工作。二、委托范围及期限1.委托范围：仅限于委托方在本项目中所直接雇佣（或依法分包的专业/劳务队伍所雇佣，并由委托方承担管理及工资支付责任的）农民工的工资。2.委托期限：自本委托书签发之日起，至委托方在本项目的施工任务完成、所有农民工工资结清且双方无任何争议之日止。如需提前终止或延长，双方应另行签订书面协议。三、工资支付资金来源与结算1.用于支付农民工工资的资金，全部由委托方承担。受托方应从委托方在本项目的应付工程款中优先足额划扣，或由委托方提前将足额工资款项汇入受托方指定的专用账户（账户信息由受托方另行书面提供）。2.委托方承诺，将严格按照《保障农民工工资支付条例》及施工合同约定，确保每月按时足额将农民工工资所需资金足额备付至受托方。如因委托方资金未能及时足额到位导致工资支付延迟或不足，一切责任由委托方承担，与受托方无关。3.受托方在完成每期工资代发后，应及时将工资支付凭证（如银行转账回单、支付明细等）复印件或电子版反馈给委托方，作为双方工程款结算的依据之一。委托方应与受托方定期核对代发工资总额，并在工程款支付时予以相应抵扣。四、双方责任与义务1.委托方责任与义务：*对所提供的农民工工资表的真实性、准确性、完整性负全部责任，确保工资表中所列农民工为本项目实际施工人员，工资标准、考勤记录及金额无误，并已由农民工本人签字确认。*负责按月（或按双方约定周期）及时向受托方提交符合要求的农民工工资表及相关附件，并对资料的合规性进行审核把关。*确保用于支付农民工工资的资金及时足额到位。*负责处理因工资标准、考勤记录、劳动关系等引发的一切劳资纠纷，并承担由此产生的全部经济和法律责任。如因此给受托方造成损失的，委托方应予以全额赔偿。*积极配合受托方开展与工资代发相关的核查、监督等工作。2.受托方责任与义务：*在收到委托方提交的、符合要求的工资表及足额资金后，应按照国家有关规定和本委托书约定，在约定的时间内（如收到完备资料后X个工作日内）将工资足额、直接支付到农民工本人的银行账户。*对委托方提供的农民工个人信息及工资数据负有保密义务，不得泄露给无关第三方。*妥善保管工资支付凭证，并按约定向委托方提供支付明细。*协助委托方应对劳动监察部门等政府机构的检查，但不承担因委托方原因导致的相关责任。五、保密条款受托方应对在代发工资过程中知悉的委托方的商业秘密、农民工个人信息等承担保密责任，未经委托方书面同意，不得向任何第三方泄露，法律法规另有规定的除外。此保密义务在本委托书终止后仍然有效。六、争议解决因本委托书履行所发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向本项目所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他1.本委托书自委托方法定代表人（或授权代表人）签字并加盖单位公章，且送达受托方之日起生效。2.本委托书内容为双方真实意思表示，对双方均具有法律约束力。3.本委托书未尽事宜，由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本委托书具有同等法律效力。4.本委托书一式[肆]份，委托方执[贰]份，受托方执[贰]份，具有同等法律效力。（以下无正文）委托方（盖章）：[分包单位全称并加盖公章]法定代表人/授权代表人（签字）：日期：年月日联系地址：联系电话：电子邮箱：受托方（签收确认）：（此联由受托方签收后交委托方留存）我单位已收悉并审阅本《总包代发农民工工资委托书》，对其中内容已充分了解。签收人（签字）：职务：单位（盖章）：日期：年月日---使用说明：1.本委托书为示范文本，委托方和受托方可根据项目具体情况进行调整和完善。2.方括号`[]`内的内容为提示性内容或需根据实际情况填写的内容，请在使用时替换。3.“编号”可根据单位内部管理规定自行编制。4.“受托方（签收确认