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文档简介

工程施工流程合规检查考核表工号姓名部门职务文化程度试用期间年月日至年月日试用期间出勤记录事假天病假天迟到次早退次旷工天奖惩次考勤记分：项目考核内容满分自评直属主管核定施工准备阶段合规检查施工组织设计审核：是否编制了详细的施工组织设计，是否包含施工进度计划、施工方案、质量保证体系、安全管理体系等内容。10合同审核：合同条款是否明确，是否符合相关法律法规，合同主体是否具备相应的资质。10设计文件审查：设计文件是否完整，是否符合国家及行业标准，是否存在安全隐患。10材料设备采购：材料设备采购是否按照规定程序进行，是否存在违规采购或采购价格不合理的情况。10施工人员资质审查：施工人员是否具备相应的职业资格证书，是否符合施工要求。10施工实施阶段合规检查施工现场管理：施工现场是否设置安全警示标志，是否存在违章作业现象。5施工过程控制：施工过程中是否严格执行施工方案，是否存在质量问题。5质量检测：是否按照规定进行质量检测，检测数据是否准确可靠。5安全生产管理：安全生产责任制是否落实，是否存在安全事故隐患。5环境保护：施工现场是否采取有效措施保护环境，是否存在污染问题。5自我启发主动参加培训、自主学习岗位新知识新技能，按时完成学习任务，不敷衍应付。10能把所学知识运用到实际工作中，改进工作方法、提升工作效率与业务水平。5合计100分合计：合计：签名：签名：直接主管评语：签名：总监评语：意见：签名：人事行政部不合格合格优秀签名：备注：1.考核核定分数在70分以下为不合格;70分～80分为延长试用;80分以上为正式

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