2025年企业股权合规试题库及答案

2025年企业股权合规试题库及答案一、单项选择题（每题1.5分，共30分）1.2024年新修订的《公司法》中，有限责任公司全体股东认缴的出资额由股东按照公司章程的规定自公司成立之日起几年内缴足？A.三年B.五年C.七年D.十年答案B2.有限责任公司的股东向股东以外的人转让股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的何种比例行使优先购买权？A.认缴出资比例B.实缴出资比例C.股权比例D.资产份额比例答案B3.股权代持协议在下列哪种情形下会被人民法院认定无效？A.实际出资人与名义出资人未签订书面代持协议B.名义出资人未经实际出资人同意擅自转让股权C.代持协议规避了法律、行政法规的强制性规定D.实际出资人未全面履行出资义务答案C4.股东按照实缴的出资比例分取红利，但是全体股东约定不按照出资比例分取红利的，该约定的效力如何？A.无效B.有效C.效力待定D.可撤销答案B5.关于有限责任公司股东知情权，下列表述正确的是？A.股东只能查阅财务会计报告，不能查阅会计账簿B.股东查阅会计账簿应当向公司提出书面请求，说明目的C.股东可以随时复制公司会计账簿与会计凭证D.股东查阅公司文件材料无需说明任何目的答案B6.某公司注册资本为100万元，甲认缴60万元，已实缴10万元；乙认缴40万元，已实缴40万元。公司因债务被强制执行，无力清偿100万元债务，债权人要求股东在未出资范围内承担补充赔偿责任。甲应承担的补充赔偿金额上限是多少？A.10万元B.50万元C.60万元D.100万元答案B7.关于对赌协议的效力与履行，以下说法符合现行司法实践（《九民纪要》精神）的是？A.投资方与目标公司对赌一律无效B.投资方与目标公司股东对赌一律无效C.投资方与目标公司对赌，在不存在法定无效事由时有效，但履行需受公司法关于资本维持原则的限制D.投资方与股东对赌需经公司股东大会决议方可有效答案C8.公司减少注册资本时，下列程序不符合法律规定的是？A.编制资产负债表及财产清单B.股东会作出决议C.自决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告D.债权人有权要求公司清偿债务，但不能要求提供担保答案D9.下列情形中，有限责任公司的股东不得请求公司按照合理的价格收购其股权的是？A.公司连续五年不向股东分配利润，且该五年公司盈利并符合法定分配条件B.公司合并、分立、转让主要财产C.公司章程规定的营业期限届满，股东会会议通过决议修改章程使公司存续D.股东被公司股东大会决议除名答案D10.股权转让后，受让人已支付价款并实际参与公司经营，但未办理股东变更登记。关于其对公司的权利，下列哪一表述是正确的？A.对公司不享有股东权利，必须登记后方可享有B.对公司享有股东权利，但该权利不能对抗善意第三人C.已取得股东资格，无需登记即对抗所有第三人D.只能向转让方主张违约责任，不能向公司主张权利答案B11.新《公司法》规定，股东转让未届出资期限的股权的，由谁承担该出资义务？A.转让人B.受让人C.转让人和受让人承担连带责任D.公司董事会答案B12.上市公司股权激励中，下列人员不得成为激励对象的是？A.独立董事B.核心技术人员C.中层管理人员D.业务骨干答案A13.某有限责任公司董事甲向非股东乙转让其部分股权，公司章程对此没有特别规定。甲的转让行为需满足什么程序要件？A.必须经过董事会决议同意B.无需其他股东同意，但其他股东在同等条件下有优先购买权C.必须经过股东会过半数表决权同意D.必须经过全体股东一致同意答案B14.股东抽逃出资后，公司请求其返还本息，并要求协助抽逃的其他股东、董事、高级管理人员或者实际控制人承担连带责任的，人民法院应如何处理？A.予以支持B.不予支持C.部分支持D.视具体情况而定答案A15.在股权代持关系中，实际出资人想要显名（即变更登记为股东），除名义股东同意外，还需满足什么条件？A.经公司董事会决议通过B.经公司其他股东半数以上同意C.经公司监事会同意D.经公司实际控制人同意答案B16.关于有限责任公司股东失权制度，下列表述不符合新《公司法》规定的是？A.董事会应当对股东出资情况进行核查B.发现未按期足额缴纳出资的，公司应由董事会向该股东发出书面催缴书C.催缴书可以载明宽限期，宽限期自公司发出催缴书之日起算，不得少于60日D.宽限期届满股东仍未履行出资义务的，公司即可向该股东发出失权通知书答案C17.有限责任公司的自然人股东死亡后，其合法继承人继承股东资格，公司章程另有规定的除外。这意味着公司章程可以规定？A.继承人绝对不得继承股东资格B.继承人须经其他股东一致同意方可继承C.排除继承人取得股东资格，仅继承股权财产价值D.继承人必须在30日内主张继承答案C18.关于股东表决权，下列表述正确的是？A.股东只能按照认缴出资比例行使表决权B.股东会会议由股东按照出资比例行使表决权，章程另有规定除外C.股东必须亲自出席股东会会议，不得委托代理人D.董事会决议必须全体董事一致同意方可通过答案B19.在股权激励中，员工通过有限合伙企业持股。关于该合伙企业的控制权，下列说法正确的是？A.员工担任普通合伙人（GP）控制合伙企业B.创始人担任普通合伙人（GP）控制合伙企业C.员工担任有限合伙人（LP）控制合伙企业D.表决权按出资比例在员工间平分答案B20.关于公司分立前的债务承担，如果债权人与债务人在分立前没有达成书面协议，则分立后的公司承担何种责任？A.连带责任B.按份责任C.补充赔偿责任D.不承担责任答案A二、多项选择题（每题2分，共20分）1.关于名义股东未经实际出资人同意擅自转让股权的效力，根据相关司法解释，下列说法正确的有？A.若受让人构成善意取得，则股权转让有效B.实际出资人可以请求名义股东赔偿损失C.股权转让绝对无效，实际出资人可直接追回股权D.实际出资人可以直接对抗善意第三人答案AB2.2024年新《公司法》关于股东出资加速到期的规定，债权人可以请求未届出资期限的股东提前缴纳出资的情形包括？A.公司不能清偿到期债务B.公司连续两年亏损C.公司已向法院申请重整D.债权人的债权已到期且未获清偿答案AD3.股东会决议存在下列哪些情形时，股东可以请求人民法院撤销？A.会议召集程序违反法律、行政法规B.表决方式违反公司章程C.决议内容违反公司章程D.决议内容违反法律、行政法规的强制性规定答案ABC4.设立有限责任公司时，股东出资的方式可以是？A.货币B.知识产权C.债权D.劳务答案ABC5.下列主体中，属于《公司法》规定的公司高级管理人员（高管）的有？A.经理B.副经理C.财务负责人D.董事会秘书答案ABCD6.关于股东知情权，股东有权查阅（含复制）的公司资料有？A.公司章程B.股东名册C.股东会会议记录D.会计账簿与会计凭证答案ABC7.关于公司减资程序中的债权人保护，下列做法符合法律规定的有？A.公司应当自股东会作出减资决议之日起十日内通知债权人B.公司应当于三十日内在报纸上或者国家企业信用信息公示系统公告C.债权人自接到通知书之日起三十日内，可以要求公司清偿债务或者提供担保D.债权人未接到通知书的，自公告之日起四十五日内，可以要求公司清偿债务或者提供担保答案ABCD8.关于股权激励退出机制，以下条款约定在司法实践中通常被认定为有效的有？A.员工离职时，公司有权按原出资价格回购其激励股权B.员工因严重违反公司规章制度被辞退时，公司有权无偿收回激励股权C.员工正常退休时，保留其已解锁的激励股权D.员工离职时，禁止转让其持有的激励股权给竞争对手答案BCD9.在对赌协议中，投资方请求目标公司履行金钱补偿义务时，人民法院应当审查的因素包括？A.目标公司是否有足够利润用于分配B.目标公司是否完成了减资程序C.目标公司是否有可供分配的公积金D.目标公司法定代表人是否变更答案AC10.公司因特定情形解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组。下列属于法定应当解散情形的有？A.公司章程规定的营业期限届满B.股东会决议解散C.公司被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销D.公司被人民法院依照股东请求予以解散答案ABCD三、判断题（每题1分，共10分）1.有限责任公司股东转让股权的，应当经其他股东过半数同意。答案错误2.股东未履行或者未全面履行出资义务，公司可以限制其利润分配请求权。答案正确3.上市公司可以为取得本公司及其控股子公司股份的人提供财务资助。答案错误4.公司法定代表人必须由董事长或执行董事担任，经理不得担任法定代表人。答案错误5.公司全资子公司的董事、高级管理人员对子公司负有忠实义务，但无需对母公司负忠实义务。答案错误6.股权代持协议只要系双方真实意思表示且不违反法律法规强制性规定，即合法有效。答案正确7.实际出资人取代名义股东成为公司登记股东，无需经过其他股东同意。答案错误8.股东会决议内容违反公司章程的，该决议无效。答案错误9.公司减资时，同比例减资是原则，但法律另有规定或全体股东另有约定的除外。答案正确10.在对赌协议中，投资方与目标公司股东订立的对赌协议，原则上有效。答案正确四、案例分析题（共2题，每题20分，共40分）1.甲、乙、丙共同设立A有限责任公司，注册资本为1000万元。甲认缴500万元，已实缴100万元；乙认缴300万元，已实缴300万元；丙认缴200万元，已实缴50万元。公司章程规定，股东按照实缴出资比例行使表决权。A公司因经营不善拖欠B公司债务600万元，且经法院强制执行后查明A公司无可供执行财产。请问：(1)债权人B公司是否有权要求股东甲、丙提前缴纳未届出资期限的出资？为什么？（10分）(2)若甲、丙的出资期限确实尚未届满，B公司要求甲、丙承担补充赔偿责任的金额上限分别是多少？依据是什么？（10分）答案：(1)有权。根据《公司法》第54条规定，公司不能清偿到期债务的，公司或者已到期债权的债权人有权请求已认缴出资但未届出资期限的股东提前缴纳出资。A公司因无可供执行财产导致不能清偿到期债务，B公司作为已到期债权的债权人，有权要求甲、丙提前缴纳出资。(2)甲的补充赔偿金额上限为400万元，丙的补充赔偿金额上限为150万元。依据《公司法》规定，股东应当在未出资本息范围内对公司债务不能清偿的部分承担补充赔偿责任。甲认缴500万已缴100万，未缴400万；丙认缴200万已缴50万，未缴150万。因此甲、丙承担责任的金额上限分别为400万元和150万元。解析：本题考查新《公司法》中的出资加速到期制度及股东补充赔偿责任。新法明确了在公司不能清偿到期债务时，债权人具有要求股东出资加速到期的权利，不再要求必须进入破产或清算程序，更好地保护了债权人利益。计算补充赔偿责任上限时，需用各股东“认缴金额”减去“已实缴金额”。2.张某是A科技公司的核心技术人员。2023年1月，A公司实施股权激励，张某以1元/股的价格认购了公司5%的股权（共计50万股），并签署了《股权激励协议》。协议约定：“若激励对象自公司离职，公司有权以原认购价格回购其持有的全部股权。”2024年5月，张某因个人原因主动辞职。A公司遂依据协议通知张某，要求以50万元回购其持有的5%股权。此时A公司估值已大幅上升，该5%股权市场价值约500万元。张某认为按原价回购显失公平，拒绝配合。请问：(1)《股权激励协议》中关于离职时以原认购价格回购股权的条款是否有效？为什么？（10分）(2)张某拒绝配合是否有法律依据？在司法实践中，法院通常会如何认定该类条款的效力？（10分）答案：(1)有效。股权激励具有附条件属性，其目的在于激励员工长期为公司服务并分享公司成长收益。约定员工离职时由公司按原价回购股权，属于附条件的股权处置条款。只要该协议系双方真实意思表示，且不违反法律、行政法规的强制性规定，即合法有效。(2)张某拒绝配合缺乏法律依据。在司法实践中，法院通常会认可此类回购条款的效力。法院一般认为，