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文档简介
定期收集院内-外对医院服务意见和建议的相关制度第一章总则第一条目的与依据为持续提升我院医疗服务质量,优化服务流程,改善患者就医体验,充分听取并吸纳院内职工与社会各界的合理化建议,构建和谐医患关系,促进医院可持续发展,依据国家相关医疗卫生管理法规及本院质量管理体系要求,特制定本制度。第二条定义本制度所称“院内意见与建议”,指医院内部职工(包括临床、医技、行政、后勤等各岗位人员)对医院管理、医疗服务、科室协作、工作环境、流程优化等方面提出的看法、批评、建议或改进方案。“院外意见与建议”,指患者及其家属、社会公众、合作单位等外部人员或组织对医院医疗技术、服务态度、就医环境、收费标准、信息公开、社会责任等方面的意见、建议、表扬或投诉。第三条适用范围本制度适用于医院各科室、各部门以及全体职工。医院所有与患者及社会公众接触的环节,均应纳入意见与建议收集的范畴。第四条基本原则1.公开透明原则:意见收集渠道、处理流程、反馈机制应公开,鼓励坦诚交流。2.客观公正原则:对待各类意见与建议,应秉持客观态度,不偏袒、不隐瞒。3.及时高效原则:对收集到的意见与建议,应迅速响应,及时处理,并尽快给予反馈。4.持续改进原则:将意见与建议作为改进工作、提升服务的重要依据,形成闭环管理。5.保密与保护原则:对提出意见人员的个人信息予以保密,严禁打击报复。对建设性意见提出者可给予适当鼓励。第二章组织领导与职责分工第五条组织领导医院成立“服务质量与患者体验改进委员会”(以下简称“改进委员会”),由院领导牵头,成员包括医务、护理、质控、院感、行政、后勤、财务、信息、纪检监察等相关部门负责人。改进委员会负责统筹、指导、监督全院意见与建议的收集、整理、分析、反馈及改进工作。第六条职责分工1.改进委员会办公室:设在质量管理部门(或指定部门),作为日常办事机构,负责:*制定和修订意见与建议收集的具体实施细则和年度计划。*组织、协调各部门开展意见与建议的收集工作。*对收集到的意见与建议进行分类、汇总、初步分析,并提交改进委员会审议。*跟踪督促相关部门对意见与建议的处理和整改落实情况。*定期向改进委员会及院领导汇报工作进展,并负责相关资料的归档管理。2.各临床、医技科室:指定专人(通常为科室质量控制员或护士长)负责本科室内部意见的收集、初步梳理,并按要求及时上报;同时负责本科室服务对象(患者及家属)意见的主动征询与初步反馈。3.行政职能部门:根据各自职责范围,负责收集和处理相关领域的意见与建议,并配合改进委员会办公室的工作。4.门诊、住院、后勤等窗口部门:作为意见收集的前沿阵地,应设立便捷的意见收集渠道,并指定专人负责记录、整理和上报。第三章意见与建议的收集范围与方式第七条院内意见与建议收集1.定期会议:各科室每月召开科务会,鼓励职工就工作中遇到的问题、改进思路等畅所欲言,并做好记录。改进委员会每季度召开专题会议,听取各部门意见汇总。2.意见箱/意见簿:在职工活动区域、各科室办公室等地点设置实体意见箱或电子意见箱,并明确开启和处理周期。3.线上平台:利用医院内部办公系统、微信群组、专用邮箱等线上渠道,方便职工随时提交意见与建议。4.座谈会/访谈:改进委员会办公室可定期或不定期组织不同层级、不同岗位职工代表进行座谈或个别访谈,深入了解情况。第八条院外意见与建议收集1.患者满意度调查:*门诊患者:在门诊各楼层、自助服务区等设置满意度评价器或纸质问卷,由患者在就诊结束后自愿填写。*住院患者:在患者入院、住院期间及出院时,通过床边询问、发放问卷、电话回访等方式进行。*出院患者随访:通过电话、短信、微信或信函等方式,对出院患者进行满意度回访和意见征询。2.意见箱与意见簿:在门诊大厅、住院部各楼层、检验科、药房等患者集中区域设置意见箱和意见簿,并确保定期查看、整理。3.服务热线与在线平台:开通并公布医院服务热线、官方网站留言板、微信公众号留言功能等,安排专人值守和回复。4.医患沟通座谈会:定期组织患者及家属代表召开座谈会,面对面听取意见与建议。5.社会监督员制度:聘请社会各界代表作为医院服务质量社会监督员,定期听取其反馈意见。6.第三方评估:适时引入第三方机构进行独立的服务质量评估和患者体验调查。7.媒体与网络舆情监测:关注各类媒体报道及网络平台(如社交媒体、医疗评价网站)中涉及本院的相关信息,及时捕捉公众意见。第四章意见与建议的整理、分析与反馈机制第九条整理与分类改进委员会办公室对收集到的所有意见与建议,应在规定时限内进行登记、编号、整理,并按照性质(表扬、建议、投诉、咨询等)、涉及部门、问题类别等进行分类。第十条分析与研判改进委员会办公室会同相关部门对收集到的意见与建议进行汇总分析,识别共性问题、突出矛盾和潜在风险。对于重要或复杂的问题,应提交改进委员会进行专题研判。第十一条反馈与回复1.对院内职工:对于职工提出的意见与建议,能当场回复的应及时回复;不能当场回复的,由改进委员会办公室在规定时限内(如10个工作日)研究并给予明确答复或解释。2.对院外人士:*对于患者及家属的咨询类问题,应立即或在最短时间内予以解答。*对于表扬,应及时转达相关科室和个人,并予以肯定。*对于投诉和建议,应在规定时限内(如15个工作日)进行调查核实,并将处理意见或改进措施向提出者反馈(涉及隐私或特殊情况的除外)。*对于通过社会监督员、第三方评估等渠道收集到的意见,应汇总分析后,将医院的改进计划和进展情况向相关方通报。第十二条信息公开医院应定期(如每季度或每半年)在院内公告栏、内部网站及官方对外平台上,公开意见与建议的收集情况、主要问题、整改措施及落实成效,接受全院职工和社会监督。第五章问题整改与持续改进第十三条整改责任对于收集到的意见与建议中反映的问题,改进委员会办公室应根据职责分工,向相关责任部门下达整改通知书,明确整改内容、责任人、整改时限和预期目标。第十四条整改落实责任部门接到整改通知后,应制定具体整改方案,积极组织实施,并在规定时限内将整改情况书面报改进委员会办公室。第十五条效果评估与跟踪改进委员会办公室负责对整改措施的落实情况和实际效果进行跟踪、检查和评估。对整改不力或效果不佳的,应督促其重新整改或采取进一步措施。第十六条持续改进医院应将意见与建议的收集、处理、整改过程中形成的经验教训,纳入医院质量管理体系,用于指导制度修订、流程优化、人员培训等工作,形成“收集-分析-反馈-整改-评估-再改进”的良性循环。第六章保障措施第十七条组织保障改进委员会应切实履行职责,定期研究解决意见与建议收集中存在的问题,为制度的有效实施提供组织保障。第十八条人员保障各部门应指定责任心强、沟通能力好的人员负责意见与建议的收集、整理和反馈工作,并加强相关业务培训。第十九条资源保障医院应为意见与建议的收集、分析、反馈及整改工作提供必要的经费、设备和技术支持,如满意度调查系统、数据分析软件等。第二十条宣传与引导医院应通过多种形式,向全院职
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