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便利店员工培训效果评估协议2026年执行甲方（培训机构）：_______法定代表人：_______联系方式：_______乙方（便利店）：_______法定代表人：_______联系方式：_______鉴于甲方具备专业的便利店员工培训能力，乙方希望借助甲方的培训资源提升员工的专业技能和服务水平，双方本着平等互利、共同发展的原则，特订立本协议，以资共同遵守。一、协议目的本协议旨在明确甲方对乙方便利店员工进行培训的内容、方式、效果评估以及双方的权利和义务。二、培训内容1.培训主题：便利店经营管理、商品知识、服务技巧、食品安全、卫生标准等。2.培训对象：乙方便利店全体员工。3.培训时间：自本协议签订之日起____个月内完成。4.培训地点：由甲方指定，或根据实际情况协商确定。三、培训方式1.讲座、演示、实操相结合，确保培训效果。2.采用案例分析、角色扮演、小组讨论等方式，提高员工参与度。3.定期组织在线学习，提供学习资源，方便员工随时随地进行学习。四、培训效果评估1.评估内容：员工对培训内容的掌握程度、培训后的工作表现、顾客满意度等。2.评估方式：a.甲方对培训课程进行评估，包括课程设计、讲师水平、教学效果等。b.乙方对员工进行考核，包括理论知识考试、实际操作考核等。c.通过顾客满意度调查、工作表现评估等方式对培训效果进行综合评估。3.评估时间：培训结束后一个月内完成。五、双方权利与义务1.甲方权利：a.依据本协议进行培训，确保培训质量。b.要求乙方配合完成培训工作，包括提供培训场地、设备等。c.对培训效果进行评估，并提出改进意见。2.甲方义务：a.按照协议约定提供培训服务，确保培训内容与协议一致。b.对乙方员工进行保密，不得泄露乙方商业秘密。c.遵守国家相关法律法规，确保培训活动的合法性。3.乙方权利：a.享受甲方提供的培训服务。b.对培训效果进行监督，并提出合理意见。c.要求甲方按照协议约定提供培训服务。4.乙方义务：a.按时参加培训，遵守培训纪律。b.提供必要的培训场地、设备等。c.配合甲方完成培训效果评估工作。六、协议期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。协议期满后，如双方无异议，可续签本协议。七、违约责任1.甲方违约：a.未按协议约定提供培训服务的，乙方有权要求甲方继续履行或解除协议，并要求甲方承担相应的违约责任。b.提供的培训服务不符合协议约定的，乙方有权要求甲方进行整改或赔偿损失。2.乙方违约：a.未按时参加培训或违反培训纪律的，乙方应承担相应的责任。b.提供的培训场地、设备等不符合要求的，乙方应承担相应的责任。八、争议解决本协议在履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交____仲裁委员会仲裁。九、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。甲方（盖章）：乙方（盖章）：法定代表人（签字）：

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