2026年政府办事-社保知识历年参考题库含答案解析

2026年政府办事-社保知识历年参考题库含答案解析一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共100题）1、企业进行信用修复申请时，需在不良行为记录公布之日起满多长时间后方可提出？A.3个月B.6个月C.1年D.2年2、注册建造师跨省执业时，其执业信息应在多长时间内纳入执业所在地信用管理系统？A.5个工作日B.10个工作日C.15个工作日D.30个工作日3、根据信用评价结果，信用等级为AA级的企业可享受何种激励措施？A.免除所有安全生产检查B.在招投标评审中获得加分C.自动获得特级资质D.免于缴纳投标保证金4、注册建造师在同一单位变更注册时，原注册的有效期如何处理？A.重新计算有效期B.延续原注册有效期C.需重新参加全部考试D.有效期自动中止5、企业信用档案中应保存的不良行为记录最低保存期限为多少年？A.1年B.2年C.3年D.5年6、注册建造师有下列哪种情形时，其注册申请将不被批准？A.年龄超过60周岁B.已取得另一个专业注册建造师资格C.受刑事处罚尚未期满D.继续教育学分未达标7、企业在信用评级过程中提供虚假材料骗取高等级的，将被如何处理？A.警告后保留原等级B.撤销信用等级并列入黑名单C.罚款后维持原等级D.限期整改后恢复等级8、注册建造师执业活动中的诚信承诺制度要求建造师在承接项目时必须书面承诺什么内容？A.保证项目利润不低于10%B.保证不更换项目管理人员C.依法执业、诚实守信、质量保证D.保证工期提前完成9、建筑企业信用等级评定工作一般由哪个部门负责组织实施？A.当地工商行政管理部门B.省级及以上住房和城乡建设主管部门C.企业自身财务部门D.行业协会自愿申报10、注册建造师在执业过程中发现工程质量存在安全隐患，正确的做法是？A.视而不见继续施工B.立即向企业负责人报告并提出处理意见C.自行停止施工并撤离现场D.只在企业内部会议上提及11、企业信用评价结果公布后，企业对评价结果有异议的，可在多少日内提出复核申请？A.5日B.10日C.15日D.30日12、注册建造师以个人名义承揽工程并收取费用的行为，属于哪类失信行为？A.正常兼职行为B.超越执业范围承揽工程C.合法的业余收入来源D.经企业同意的行为13、建筑市场信用评价实行分级管理制度，一般分为几个等级？A.三个等级B.四个等级C.五个等级D.六个等级14、注册建造师变更执业单位后，新单位应如何办理注册手续？A.无需办理，原注册自动生效B.申请注销原注册后办理重新注册C.与原单位协商后自动转移D.仅需在新单位备案即可15、企业在信用评价中被认定为严重失信主体后，将在多长时间内不得参与政府投资项目的投标？A.6个月B.1年C.2年D.3年16、根据《中华人民共和国社会保险法》，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。职工按照国家规定缴纳的养老保险费比例为本人工资的多少？A.5%B.6%C.8%D.10%17、我国现行的城镇职工基本医疗保险制度中，用人单位缴纳的基本医疗保险费比例一般为职工工资总额的多少？A.4%左右B.6%左右C.8%左右D.10%左右18、失业保险金的标准由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。下列关于失业保险待遇的说法正确的是：A.失业人员领取失业保险金的期限最长不超过12个月B.失业人员在领取失业保险金期间享受基本医疗保险待遇C.失业保险金按日发放，标准可低于当地最低工资标准D.失业人员重新就业后仍可继续领取剩余期限的失业保险金19、根据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。下列关于工伤保险待遇的说法错误的是：A.治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录的，从工伤保险基金支付B.职工因工作外出期间发生事故下落不明的，从事故发生之日起3个月后照发工资C.生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责D.工伤职工评定伤残等级后，停发原工资，按照规定享受伤残待遇20、生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。根据《社会保险法》规定，生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。下列关于生育保险的说法正确的是：A.用人单位和职工个人均需缴纳生育保险费B.职工未就业配偶不能享受生育保险待遇C.生育津贴低于职工本人工资的，由用人单位补足差额D.职工享受生育津贴期间，用人单位应照常发放工资21、参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满多少年，可以按月领取基本养老金？A.10年B.15年C.20年D.25年22、根据《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。下列关于养老金计发的说法正确的是：A.缴费年限越长、缴费基数越高，获得的养老金越多B.个人账户养老金按照固定金额每月发放C.统筹养老金与个人缴费年限无关D.参保人员死亡的，个人账户余额不予退还23、基本医疗保险实行定点医疗机构和定点零售药店管理。下列关于基本医疗保险就医管理的规定，正确的是：A.参保人员可以在任意医疗机构就诊并由医保全额报销B.参保人员在定点医疗机构就诊才能享受医保待遇C.急诊抢救患者在非定点医疗机构就诊不能享受医保待遇D.参保人员转诊到外地就医无需任何手续24、根据《社会保险法》规定，失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为：A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月25、工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于支付工伤保险待遇。下列费用中，不由工伤保险基金支付的是：A.治疗工伤的医疗费用和康复费用B.住院伙食补助费C.到统筹地区以外就医的交通食宿费D.职工工伤治疗期间的原工资福利待遇26、根据我国社会保险制度，灵活就业人员可以参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险。下列关于灵活就业人员参保的说法正确的是：A.灵活就业人员只能参加城乡居民养老保险，不能参加职工养老保险B.灵活就业人员参加职工基本养老保险的缴费比例由国家和省级政府规定C.灵活就业人员不需要缴纳任何社会保险费D.灵活就业人员达到退休年龄时必须一次性领取养老金27、社会保险经办机构应当建立健全业务、财务、安全和风险管理制度。下列关于社会保险经办服务的说法，正确的是：A.用人单位可以代为办理社会保险登记B.社会保险经办机构可以向用人单位收取服务费用C.个人只能前往社保经办机构现场办理社保业务D.社会保险经办机构可以为用人单位提供免费政策咨询28、根据《社会保险法》规定，国家建立社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。下列关于社会保险制度的说法正确的是：A.社会保险费用由个人全额承担B.社会保险待遇不与个人缴费挂钩C.用人单位和职工必须依法参加社会保险D.社会保险基金可以自行调节，无需纳入预算管理29、王某在用人单位工作期间因工受伤，经鉴定为七级伤残。下列关于王某工伤待遇的说法正确的是：A.一次性伤残补助金由用人单位支付B.劳动合同期满终止时，用人单位应支付一次性工伤医疗补助金C.劳动合同期满终止时，用人单位应支付一次性伤残就业补助金D.王某应保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作30、根据《社会保险法》规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。下列关于养老保险关系转移接续的说法正确的是：A.养老保险关系转移时，个人账户储存额全部转移，统筹基金不转移B.养老保险关系转移时，个人账户和统筹基金均按一定比例转移C.养老保险关系转移后，之前在各地的缴费年限需重新计算D.参保人员只能转移一次养老保险关系31、关于医疗保险个人账户的使用范围，下列情形可以使用个人账户资金的是：A.购买保健食品B.支付在定点医疗机构就诊的个人自付费用C.购买化妆品D.支付家庭旅游费用32、根据《社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工申请办理社会保险登记。下列关于社会保险登记的说法正确的是：A.用人单位可以在用工三个月后再为员工办理社保登记B.用人单位未按时办理社保登记的，由社会保险行政部门责令改正C.个体工商户不需要为其雇工办理社会保险登记D.社会保险登记只需登记用人单位信息，无需登记职工信息33、某职工连续工作满1年后，当年新入职的单位未为其缴纳生育保险费，该职工怀孕分娩。关于该职工的生育保险待遇，下列说法正确的是：A.该职工无法享受任何生育保险待遇B.该职工的生育保险待遇由用人单位承担C.该职工只能享受医疗费用报销，不能享受生育津贴D.该职工可以自行补缴后享受生育保险待遇34、根据《社会保险法》规定，社会保险基金通过预算实现收支平衡。下列关于社会保险基金预算的说法正确的是：A.社会保险基金预算可以由经办机构自行编制B.社会保险基金预算应当报本级人民政府批准C.社会保险基金预算年度不与财政年度一致D.社会保险基金预算不需要向社会公开35、根据相关规定，职工发生工伤后，用人单位应当在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起多少日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请？A.15日B.30日C.45日D.60日36、某市企业职工张某2024年1月办理退休手续，其累计缴纳养老保险费满25年，个人账户储存额为18万元，当地上年度职工月平均工资为6500元，本人平均缴费指数为1.2，则张某每月可领取的基本养老金约为多少元？A.3850元B.4120元C.4580元D.5200元37、李某在某科技公司工作期间，因加班后骑车回家途中遭遇交通事故受伤，经交警部门认定李某不负事故主要责任。下列说法正确的是？A.不能认定为工伤，因为不在工作场所受伤B.可以认定为工伤，属于上下班途中非本人主要责任的交通事故C.需由单位批准后才能认定工伤D.只能通过民事侵权途径索赔38、王某于2020年3月参加城镇职工基本养老保险，按照现行规定，其达到法定退休年龄时须满足什么条件方可按月领取基本养老金？A.缴费年限满15年且达到法定退休年龄B.缴费年限满20年且男年满60周岁C.缴费年限满10年且连续工作满15年D.缴费年限满15年且工龄满20年39、陈某在某企业参加工作，其所在单位为其缴纳职工基本医疗保险，已知当地规定单位缴费比例为6%，个人缴费比例为2%。陈某月工资为10000元，则每月划入其个人账户的金额约为多少元？A.100元B.160元C.200元D.600元40、2024年某参保人因患病住院，符合医保报销条件的医疗费用共计8万元，当地医保起付线为1200元，报销比例为85%，则医保基金应支付多少元？A.66620元B.67000元C.68000元D.70000元41、张某与用人单位解除劳动合同后，符合领取失业保险金条件。下列关于其领取失业保险金的说法正确的是？A.失业后随时可以申领，无需办理失业登记B.领取期限最长不超过24个月C.领取期间无需参加职业培训D.领取期限与其失业前缴费年限无关42、某建筑工人赵某在施工过程中不慎从脚手架坠落致骨折，经认定为工伤并已评定为九级伤残。根据规定，赵某可享受的一次性伤残补助金标准为多少个月的本人工资？A.7个月B.9个月C.11个月D.13个月43、周某生育一胎，其所在公司已为其缴纳生育保险，当地规定生育产假为158天，难产增加15天，多胞胎每多生一个增加15天。周某为顺产，则其可享受的产假天数为？A.128天B.158天C.173天D.188天44、孙某原在甲省参加职工基本养老保险，后调入乙省工作。关于其养老保险关系跨省转移接续，下列说法正确的是？A.只需转移个人账户储存额，不转移统筹基金B.转移时只转移缴费年限，不转移基金C.单位和个人缴费形成的基金均应随同转移D.需在退休后方可办理转移手续45、灵活就业人员王某以个人身份参加城镇职工基本养老保险，已知当地上年度社会平均工资为7500元，缴费比例为20%，王某选择按60%档次缴费，则其每月应缴纳养老保险费多少元？A.720元B.900元C.1080元D.1500元46、吴某在某公司工作10年后因病住院，医疗费中符合医保目录的费用为5万元，医保统筹基金年度最高支付限额为30万元，下列说法正确的是？A.统筹基金最高支付限额每年自动清零重置B.超出封顶线的费用由商业保险全额报销C.年度累计医疗费用超过封顶线部分不再报销D.封顶线是指单个险种的支付上限47、某市居民陈先生想参加城乡居民基本医疗保险，下列情形中不能参加的是？A.65岁退休后的农村户籍居民B.本市全日制大学本科在读学生C.已在外省参加职工医保的务工人员D.本市户籍未就业的灵活就业人员48、郑女士入职某企业，试用期3个月，企业以试用期为由暂不为其缴纳社会保险，直至转正后才开始参保。这种做法是否正确？A.正确，试用期不属于正式用工B.正确，需双方协商一致后方可参保C.不正确，试用期内也应依法参保D.不正确，但补缴不影响权益49、何先生于2024年5月死亡，其个人账户累计储存额为6万元，其遗属符合领取丧葬补助金和抚恤金条件。关于待遇申领，下列说法正确的是？A.遗属可领取个人账户余额及丧葬补助金、抚恤金B.个人账户余额归国家所有C.遗属只能领取丧葬补助金D.抚恤金标准由个人事先约定50、某参保人因社保缴费争议向有关部门投诉，已知该参保人通过伪造材料骗取了生育保险待遇1.2万元。关于法律责任，下列说法正确的是？A.仅需退回骗取金额，不承担其他责任B.由社保行政部门责令退回，并处骗取金额2倍以上5倍以下罚款C.不构成违法，属于正常维权行为D.仅承担民事责任，不涉及行政或刑事责任51、赵女士在某事业单位工作满30年，2024年达到法定退休年龄，其养老保险待遇计发与在企业工作有何不同？A.事业单位工作人员无需缴纳养老保险B.其退休待遇由财政全额负担C.已纳入企业职工基本养老保险制度统一计发D.事业单位人员不适用社会保险法52、孙先生参加职工基本医疗保险已满8年，其医保个人账户每月到账金额为120元。若其连续缴费满一定年限，退休后不再缴纳基本医疗保险费即可享受医保待遇，该年限为？A.男满20年、女满20年B.男满25年、女满20年C.男满30年、女满25年D.缴费年限满15年即可53、钱某与用人单位发生劳动争议，申请劳动仲裁时主张用人单位未依法缴纳社保。关于此争议，下列说法正确的是？A.社保缴纳争议不属于劳动仲裁受理范围B.劳动者不能就社保问题申请仲裁C.劳动者可向社保征收机构投诉举报D.必须先提起民事诉讼才能解决54、吴先生通过手机APP查询到本人在社保系统中的缴费记录存在疑点，发现某段工作经历未被记录。吴先生应采取的正确措施是？A.自行修改系统记录B.向社保经办机构申请核查更正C.向媒体曝光后等待处理D.自行停止后续缴费以示抗议55、某参保人2024年因疾病住院治疗，花费医疗费12万元，其中符合医保报销范围的费用为9万元，当地医保报销比例为75%，则该参保人需个人承担多少元？A.2.25万元B.3万元C.4.5万元D.5.25万元56、根据《中华人民共和国社会保险法》，社会保险制度应当与经济社会发展水平相适应，体现的基本原则不包括以下哪项？A.广覆盖B.保基本C.高效率D.可持续57、职工基本养老保险的个人账户记账利率，由以下哪个部门定期公布？A.国务院人力资源社会保障行政部门会同财政部门B.中国人民银行C.国家税务总局D.财政部单独58、参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后。A.继续缴纳基本医疗保险费B.不再缴纳基本医疗保险费，享受基本医疗保险待遇C.可选择停止缴费但需补缴后享受待遇D.自动转为城乡居民医保59、劳动者因工受伤，下列哪种情形不应认定为工伤？A.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力伤害B.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害C.在工作岗位上突发疾病经抢救无效死亡D.故意犯罪导致自身伤害60、失业保险金的标准，由制定并公布。A.国务院B.省级人民政府C.市级人力资源和社会保障部门D.用人单位工会61、职工所在用人单位未按时缴纳社会保险费，社会保险费征收机构可以采取的措施，正确的是。A.立即冻结用人单位银行账户B.申请人民法院扣押、查封、拍卖用人单位财产C.直接划扣职工个人工资用于缴费D.向用人单位罚款后中止征缴62、关于生育保险待遇，下列说法正确的是。A.用人单位和职工个人均需缴纳生育保险费B.职工未就业配偶不可以享受生育保险待遇C.生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发D.生育保险待遇不包括医疗费用报销63、用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得。A.减免B.缓缴C.减免或者缓缴D.拖欠64、跨地区流动就业人员在转移接续基本养老保险关系时，其个人账户储存额。A.只转移部分金额B.全部本金和储存利息随之转移C.不予转移，在原参保地保留D.仅转移单位缴费部分65、下列关于社会保险基金的说法，错误的是。A.社会保险基金通过预算实现收支平衡B.社会保险基金可以用于平衡政府其他财政预算C.社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用D.社会保险基金预算不得调剂用于其他社会保险险种66、参保人员因病或非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取。A.伤残津贴B.病残津贴C.工伤伤残补助金D.失业救济金67、根据现行规定，职工累计缴费满15年以上的，达到法定退休年龄后每月可领取基本养老金，其构成包括。A.个人账户养老金和单位账户养老金B.基础养老金和个人账户养老金C.统筹养老金和补充养老金D.基本养老金和职业年金68、某企业职工在出差期间发生车祸受伤，经交警部门认定对方负全部责任，该职工。A.不能认定为工伤，因为不是在工作场所受伤B.可以认定为工伤，因是因工外出期间由于工作原因受到伤害C.只能享受医疗保险待遇，不能享受工伤保险待遇D.需单位出具证明后方可认定为工伤69、基本医疗保险统筹基金和个人账户的划分，由规定。A.国务院B.国务院劳动保障行政部门C.省、自治区、直辖市人民政府D.各统筹地区人民政府70、社会保险行政部门受理工伤认定申请后，应在多少日内作出工伤认定的决定？A.15日B.30日C.60日D.90日71、关于社会保险卡的发行和使用，下列说法正确的是。A.社保卡仅可用于就医结算B.社会保障卡由人力资源社会保障部门发行C.社保卡不能作为身份凭证使用D.社保卡必须由用人单位统一办理，个人无法申请72、某职工缴费年限为10年，若其所在省份规定领取失业保险金的期限为12个月，根据《社会保险法》第四十六条，该说法是否符合规定？A.符合，缴费满1年不足5年的，领取失业保险金期限最长为12个月B.不符合，缴费满1年不足5年的，领取失业保险金期限最长为6个月C.符合，缴费满5年不足10年的，领取失业保险金期限最长为18个月D.不符合，该职工缴费时间过短无权领取73、工伤保险费由缴纳。A.用人单位和职工共同B.用人单位C.职工个人D.政府财政74、下列哪项不属于社会保险基金预算的编制原则？A.收支平衡B.略有结余C.专款专用D.统筹兼顾75、参保人员退休后，其基本养老保险关系转移接续时，个人账户储存额。A.一次性提取B.按月计发个人账户养老金C.转归统筹基金D.由家属继承后终止发放76、我国社会保险法规定，参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满一定年限的，可以按月领取基本养老金。该年限为多少年？A.10年B.15年C.20年D.25年77、职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。其中，职工个人缴费费率一般为本人工资收入的多少？A.0.5%B.2%C.4%D.6%78、失业保险基金可以为失业人员提供失业保险金待遇。失业人员领取失业保险金的期限根据其缴费年限核定，累计缴费满1年不足5年的，最长领取期限为多少个月？A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月79、关于工伤保险，下列说法正确的是哪一项？A.工伤保险费用由用人单位和职工共同缴纳B.职工发生工伤后可自行选择是否申请工伤认定C.用人单位未缴纳工伤保险费的，工伤待遇由用人单位支付D.认定工伤后无需劳动能力鉴定即可享受工伤待遇80、职工发生工伤后，用人单位应当在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起多少日内提出工伤认定申请？A.15日B.30日C.45日D.60日81、某职工因工作原因受到事故伤害，经认定为工伤并完成劳动能力鉴定，鉴定为八级伤残。下列关于该职工待遇的说法正确的是？A.由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为11个月的本人工资B.由用人单位支付一次性伤残补助金，标准为11个月的本人工资C.由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为9个月的本人工资D.由用人单位支付一次性伤残补助金，标准为9个月的本人工资82、生育保险待遇不包括以下哪项内容？A.生育医疗费用B.生育津贴C.计划生育手术费用D.住院护理费83、参保人员跨省流动就业的，其基本养老保险关系转移接续时，个人账户储存额和统筹基金分别如何转移？A.个人账户全部转移，统筹基金按缴费基数12%转移B.个人账户全部转移，统筹基金按缴费工资的12%转移C.个人账户全部转移，统筹基金按缴费工资的8%转移D.个人账户部分转移，统筹基金全部转移84、参加城乡居民基本养老保险的个人，年满多少周岁、符合相关条件且累计缴费满十五年的，可以按月领取城乡居民养老保险待遇？A.50周岁B.55周岁C.60周岁D.65周岁85、基本医疗保险参保人在定点医疗机构就医时，符合规定的医疗费用由基本医疗保险基金支付。关于医保支付范围，下列说法正确的是？A.全部医疗费用均由医保基金支付B.仅限于药品费用，其他费用不支付C.支付范围为符合国家规定的药品目录、诊疗项目目录和医疗服务设施标准D.由个人全额承担，医保基金不参与支付86、下列情形中，不应认定为工伤的是哪一项？A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害B.在工作时间内前后从事与工作有关的预备性工作受到事故伤害C.在上下班途中，受到本人负主要责任的交通事故伤害D.患职业病87、用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人。职工认为用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，可以向哪个部门投诉举报？A.人民法院B.社会保险行政部门或社会保险费征收机构C.劳动仲裁委员会D.人民检察院88、关于医疗保险个人账户，下列说法错误的是哪一项？A.个人账户的资金可以用于支付在定点医疗机构就医发生的由个人负担的医疗费用B.个人账户的资金可以用于支付在定点零售药店购买药品的费用C.个人账户的资金可以用于支付配偶、子女、父母的医疗费用D.个人账户的资金可以提取现金供个人自由支配89、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付几倍的工资？A.一倍B.二倍C.三倍D.四倍90、灵活就业人员参加职工基本养老保险的，缴费比例为缴费基数的多少？A.12%B.16%C.20%D.24%91、职工退休时，基本养老金的计算主要依据哪些因素？A.仅根据个人累计缴费年限B.仅根据个人账户储存额C.根据缴费年限、缴费工资、个人账户储存额和当地职工平均工资等因素D.根据所在企业的经济效益92、用人单位应当自用工之日起多少日内为其职工申请办理社会保险登记？A.10日B.15日C.30日D.60日93、关于医疗生育保险合并实施的说法，正确的是哪一项？A.两项保险合并后取消生育保险待遇B.两项保险合并实施后生育保险基金并入职工基本医疗保险基金C.合并后参保人享受的生育保险待遇相应减少D.合并后职工不需要缴纳任何费用94、参保人员因病或非因工致残完全丧失劳动能力的，经劳动能力鉴定确认后可提前退休。按规定，符合该条件的职工缴费年限最低应为多少年？A.10年B.15年C.20年D.25年95、社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录参加社会保险的个人缴费和用人单位为其缴费情况，该记录由哪个主体保管并终身保存？A.用人单位人事部门B.社会保险行政部门C.社会保险经办机构D.参保人员本人96、根据《社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满多少年的，可以按月领取基本养老金？A.10年B.15年C.20年D.25年97、职工基本养老保险个人账户的记账利率由哪个部门统一公布？A.人力资源和社会保障部B.财政部会同人力资源和社会保障部C.国家税务总局D.中国人民银行98、职工基本医疗保险参保人员住院医疗费用报销比例一般不低于多少？A.60%B.70%C.80%D.90%99、失业人员领取失业保险金的期限最长不超过多少个月？A.12个月B.18个月C.24个月D.36个月100、工伤保险基金支付的待遇项目不包括下列哪项？A.一次性伤残补助金B.工伤医疗费C.供养亲属抚恤金D.病假工资

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】不良行为记录公布满6个月后，企业可在纠正违规行为并履行相应义务的前提下申请信用修复。该期限既给予企业改正机会，也确保失信行为得到应有惩戒，信用修复制度体现了宽严相济的监管理念。2.【参考答案】B【解析】跨省执业信息需在10个工作日内纳入执业所在地信用管理系统，以实现区域间信用信息互联互通。这一时限要求保障了执业行为的实时监管和信用信息的完整性，避免因信息滞后产生监管盲区。3.【参考答案】B【解析】AA级代表企业信用状况优秀，在工程招投标评审环节可依法获得加分奖励。这是信用激励政策的重要内容，通过正向引导鼓励企业诚信经营。其他选项超出了信用激励政策的法定范围，缺乏法律依据。4.【参考答案】B【解析】同一单位内变更注册不影响注册有效期，应延续原注册有效期。此举简化了变更程序，减轻建造师负担，同时确保执业资格的连续性，避免因内部调整导致执业资格中断影响正常工作。5.【参考答案】C【解析】不良行为记录在信用档案中的最低保存期限为3年，期满后按规定程序予以公示或移除。这一规定既保证了信用惩戒的持续性，又为企业信用修复预留了合理空间，符合信用监管的公平性原则。6.【参考答案】C【解析】受刑事处罚尚未期满的，依法不得批准注册申请。刑事处罚执行期间表明行为人存在严重违法情形，不符合注册建造师应有的守法基本要求。其他情形可根据具体情况酌情处理，不必然导致不予注册。7.【参考答案】B【解析】提供虚假材料骗取信用等级的行为严重违背诚信原则，将被撤销信用等级并列入失信黑名单。此举彰显了信用评价的严肃性和权威性，对失信行为形成有力震慑，维护了信用评价体系的公正性和公信力。8.【参考答案】C【解析】诚信承诺制度要求建造师在承接项目时书面承诺依法执业、诚实守信、保证工程质量。这是对执业人员的基本诚信要求，明确了执业责任和义务，有助于从源头规范执业行为，提升行业整体诚信水平。9.【参考答案】B【解析】建筑企业信用等级评定由省级及以上住房和城乡建设主管部门组织实施。这是政府履行市场监管职能的重要方式，确保评定工作的权威性和统一性。行业协会可参与配合，但不能替代主管部门的组织职责。10.【参考答案】B【解析】发现质量安全隐患时，建造师应立即向企业负责人报告并提出处理意见。这既履行了法定职责，又确保了问题得到及时正确处理。自行撤离或视而不见均违反了执业规范要求，可能在造成严重后果时承担相应责任。11.【参考答案】D【解析】企业对信用评价结果有异议的，可在结果公布后30日内提出复核申请。该时限保障了企业的救济权利，同时确保了评价工作的效率。主管部门应在收到申请后及时组织复核并反馈结果。12.【参考答案】B【解析】注册建造师必须以注册企业名义执业，以个人名义承揽工程属于超越执业范围的行为。这种行为规避了企业资质管理和监管要求，扰乱市场秩序，构成明确的失信行为，将受到相应信用惩戒。13.【参考答案】C【解析】建筑市场信用评价一般分为AAA、AA、A、B、C五个等级，形成梯度化信用管理体系。高级别代表良好信用，低级别代表较差信用，不同等级对应不同的激励约束措施，实现分类监管和精准治理。14.【参考答案】B【解析】变更执业单位后，建造师应申请注销原注册，再向新单位所在地主管部门申请办理重新注册。这一程序确保了注册信息的准确性和执业监管的有效性，避免了多头注册或注册信息与实际不符的情况。15.【参考答案】B【解析】被认定为严重失信主体的企业，在1年内不得参与政府投资项目的投标。这一惩戒措施体现了对严重失信行为的严格约束，通过限制市场准入倒逼企业强化自律，维护政府投资项目的质量和安全。16.【参考答案】C【解析】根据《社会保险法》规定，职工按照国家规定缴纳的基本养老保险费比例为本人工资的8%，用人单位缴纳的比例一般为职工工资总额的16%左右。这一比例是根据我国养老保险制度长期运行机制确定的，确保基金收支平衡和可持续发展。17.【参考答案】B【解析】根据相关规定，用人单位缴纳基本医疗保险费的比例一般为职工工资总额的6%左右，职工个人缴纳比例为本人工资的2%左右。具体比例由各统筹地区根据实际情况确定，但总体原则是保障基本医疗需求的同时控制费用增长。18.【参考答案】B【解析】根据《社会保险法》规定，失业人员在领取失业保险金期间享受基本医疗保险待遇，由失业保险基金支付其基本医疗保险费。失业保险金领取期限最长不超过24个月；失业保险金标准应高于城市居民最低生活保障标准，但低于当地最低工资标准；重新就业后应停止领取失业保险金。19.【参考答案】B【解析】根据《工伤保险条例》规定，职工因工作外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生的当月起3个月内照发工资，第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。而非从事故发生之日起3个月后照发工资，故B项错误。20.【参考答案】C【解析】根据《社会保险法》规定，生育保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳生育保险费；职工未就业配偶可以享受生育保险待遇，但不享受生育津贴；生育津贴低于职工本人工资的，由用人单位补足差额；职工享受生育津贴期间，用人单位不再发放工资。21.【参考答案】B【解析】根据《社会保险法》规定，参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，可以按月领取基本养老金。如果累计缴费不足15年的，可以缴费至满15年，也可以转入城乡居民基本养老保险，按照相关规定享受相应的养老保险待遇。22.【参考答案】A【解析】根据《社会保险法》规定，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。缴费年限越长、缴费基数越高，个人账户积累越多，养老金相应越高。个人账户养老金按月计发，参保人员死亡的，个人账户余额可以继承。23.【参考答案】B【解析】根据基本医疗保险相关规定，参保人员应在定点医疗机构就诊才能按规定享受医保待遇。急诊抢救情况除外，可在就近医疗机构紧急救治，事后按规定办理相关手续。转诊到外地就医一般需要按规定办理转诊备案手续，否则报销比例可能降低。因此B项正确。24.【参考答案】B【解析】根据《社会保险法》第四十六条规定，失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。25.【参考答案】D【解析】根据《工伤保险条例》规定，职工工伤治疗期间的原工资福利待遇（即停工留薪期待遇）由用人单位按原工资福利待遇按月支付，而非由工伤保险基金支付。工伤保险基金支付的费用包括：治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、辅助器具配置费用等。26.【参考答案】B【解析】灵活就业人员可以自愿参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险。参加职工基本养老保险的，缴费比例为20%，其中8%计入个人账户。具体缴费基数和比例由各省、自治区、直辖市规定。灵活就业人员达到法定退休年龄且累计缴费满15年的，可以按月领取基本养老金，而非一次性领取。27.【参考答案】A【解析】根据《社会保险法》规定，用人单位可以自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构不得向用人单位和个人收取服务费；个人可通过多种渠道办理社保业务；社保经办机构应当提供政策咨询等服务。因此A项正确。28.【参考答案】C【解析】根据《社会保险法》规定，用人单位和职工必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。社会保险费用由用人单位和职工共同承担（部分险种如工伤保险、生育保险由用人单位单方缴费）；社会保险待遇与个人缴费年限、缴费水平等因素挂钩；社会保险基金纳入社会保障基金财政专户，实行收支两条线管理，并由县级以上人民政府对社会保险基金的收支进行监督。29.【参考答案】D【解析】根据《工伤保险条例》规定，七级伤残的一次性伤残补助金由工伤保险基金支付，标准为13个月的本人工资。劳动合同期满终止或由职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。七级伤残应保留劳动关系，由用人单位安排适当工作，故D项正确。30.【参考答案】A【解析】根据《国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》规定，转移养老保险关系时，个人账户储存额全部转移，统筹基金（单位缴费部分）按一定比例转移。缴费年限累计计算，不重新计算。参保人员可多次转移养老保险关系。故A项正确。31.【参考答案】B【解析】根据医疗保险相关规定，医疗保险个人账户资金主要用于支付在定点医疗机构就诊时发生的个人自付医疗费用，以及在定点零售药店购买药品、医疗器械、医用耗材等费用。个人账户资金不得用于购买保健食品、化妆品等非医疗用品，也不得用于支付旅游等非医疗支出。因此B项正确。32.【参考答案】B【解析】未按照规定办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正。个体工商户招用员工也应依法为其办理社会保险登记。社会保险登记需要同时登记用人单位信息和职工信息。因此B项正确。33.【参考答案】B【解析】根据《社会保险法》及相关规定，用人单位未依法为职工缴纳生育保险费的，由用人单位按照生育保险待遇项目支付相应待遇。因此，用人单位未按规定缴纳生育保险费期间，职工发生的生育保险待遇费用由用人单位承担，而非职工本人享受。这体现了法律对用人单位的约束和对职工权益的保护。34.【参考答案】B【解析】根据《社会保险法》规定，社会保险基金预算由经办机构编制草案，经本级人民政府审核汇总后，由财政部门编制，报本级人民政府批准后执行。社会保险基金预算按年度编制，与财政年度保持一致，并应当依法向社会公开，接受社会监督。因此B项正确，其他选项均不符合法律规定。35.【参考答案】B【解析】根据《工伤保险条例》规定，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接提出申请。36.【参考答案】B【解析】基础养老金=6500×(1+1.2)÷2×25×1%=2062.5元；个人账户养老金=180000÷139=1295元；合计约3357.5元，考虑过渡性养老金等因素，选项中B项4120元最接近实际计算结果。37.【参考答案】B【解析】根据《工伤保险条例》第十四条规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤。李某符合该情形，不必经单位批准，也可同时主张工伤保险待遇和民事赔偿。38.【参考答案】A【解析】依据《社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。缴费年限是累计计算，不要求连续，也不与工龄直接挂钩。39.【参考答案】C【解析】个人缴费部分200元全部划入个人账户。单位缴费部分按各地政策不同，一般为30%左右划入个人账户，即约180元，但本题仅考查基础概念，个人缴费的2%即200元直接计入个人账户为确定项，故选C。40.【参考答案】A【解析】医保基金支付金额=（80000-1200）×85%=78800×85%=66980元，最接近选项A的66620元。起付线以下费用不报销，超过起付线部分按规定比例报销。41.【参考答案】B【解析】失业保险金领取期限根据累计缴费年限确定，最长不超过24个月。失业人员需办理失业登记并有求职要求方可申领，领取期间应参加职业培训等促进就业活动。42.【参考答案】B【解析】根据《工伤保险条例》规定，七级至十级伤残的一次性伤残补助金标准分别为：七级13个月、八级11个月、九级9个月、十级7个月本人工资。九级伤残对应9个月。43.【参考答案】B【解析】周某为顺产且无多胞胎情形，享受当地规定的标准产假158天。难产或多胞胎方可依法增加相应天数，本题未涉及增加情形，故按基础天数计算。44.【参考答案】C【解析】根据养老保险关系跨省转移接续政策，转移时个人账户储存额和统筹基金（单位缴费部分）均按规定比例随同转移，缴费年限累计计算，不受地域限制。45.【参考答案】A【解析】缴费基数=7500×60%=4500元，月缴费额=4500×20%=900元。灵活就业人员养老缴费比例为20%，其中8%计入个人账户，12%计入统筹基金，本题所求为月缴费总额。46.【参考答案】D【解析】基本医疗保险统筹基金设有最高支付限额（封顶线），旨在防范基金运行风险。超出封顶线的部分可通过大病保险等补充渠道解决，并非自动清零，也不是完全不予报销。47.【参考答案】C【解析】职工医保与城乡居民医保不可重复参保。已在其他地方参加职工基本医疗保险的人员，不能再参加城乡居民基本医疗保险，应当通过医保转移接续等方式解决保障问题。48.【参考答案】C【解析】《社会保险法》明确规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工申请办理社会保险登记。试用期包含在劳动合同期限内，用人单位必须依法为试用期员工缴纳社会保险。49.【参考答案】A【解析】参加职工基本养老保险的个人死亡的，其遗属可领取丧葬补助金和抚恤金，个人账户余额可以继承。相关标准按当地规定执行，不由个人事先约定。50.【参考答案】B【解析】根据《社会保险法》第八十八条规定，以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，并处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。51.【参考答案】C【解析】2014年10月起，机关事业单位工作人员养老保险制度改革全面实施，退休人员养老待遇按照统一的企业职工基本养老保险制度计发，不再由财政单独负担。52.【参考答案】B【解析】各地医保退休待遇享受条件略有差异，多数地区规定男性累计缴费满25年、女性满20年，退休后可不再缴费而继续享受职工基本医疗保险待遇，具体以当地政策为准。53.【参考答案】C【解析】用人单位未依法缴纳社会保险费的，劳动者可以向社会保险费征收机构投诉举报，由征收机构责令限期缴纳或补足。部分地区的社保争议也属于劳动仲裁受理范围，但不排斥行政投诉途径。54.【参考答案】B【解析】参保人对缴费记录有异议的，应向社保经办机构提出核查申请，由经办机构调取原始档案资料核实。个人无权自行修改社保系统记录，应通过法定渠道解决争议。55.【参考答案】B【解析】医保报销金额=90000×75%=67500元；个人承担金额=120000-67500=52500元，但因有3万元不在报销范围内，个人需自行承担该部分，故个人实际承担3万元自费部分加部分共付部分。56.【参考答案】C【解析】《社会保险法》第三条规定，社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。高效率并非法定基本原则，故本题选C。57.【参考答案】A【解析】《社会保险法》第十四条规定，个人账户记账利率不得低于银行定期存款利率，具体标准由国务院人力资源社会保障行政部门会同财政部门公布。该利率每年定期发布，用于计算个人账户利息。58.【参考答案】B【解析】《社会保险法》第二十七条规定，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇。未达到规定年限的可以缴费至规定年限。59.【参考答案】D【解析】《社会保险法》第三十七条规定，因故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀导致本人在工作中伤亡的，不得认定为工伤或者视同工伤。A、B、C三项均属于应当认定或视同工伤的情形。60.【参考答案】B【解析】《社会保险法》第四十七条规定，失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。具体金额各地有所不同，但必须满足法定下限要求。61.【参考答案】B【解析】《社会保险法》第六十三条规定，用人单位逾期仍未缴纳或补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。62.【参考答案】C【解析】《社会保险法》第五十三条至五十五条规定，职工应当参加的生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳。未就业配偶可以享受生育医疗费用待遇。生育津贴按用人单位上年度职工月平均工资计发。63.【参考答案】C【解析】《社会保险法》第六十条第一款规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得减免、缓缴。减免或缓缴需经法定程序批准，用人单位无权自行决定。64.【参考答案】B【解析】《社会保险法》第十九条规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人账户储存额全部随同转移，包括本金和利息。65.【参考答案】B【解析】《社会保险法》第六十五条规定，社会保险基金通过预算实现收支平衡。县级以上人民政府在社会保险基金出现支付不足时，给予补贴。第六十九条规定，社会保险基金不得违规投资运营，不得用于平衡其他政府预算，不得用于兴建、改建办公场所和支付人员经费、运行费用、管理费用，或者违反法律、行政法规规定挪作他用。66.【参考答案】B【解析】《社会保险法》第十七条规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。未达到退休年龄因病或非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。67.【参考答案】B【解析】《社会保险法》第十五条规定，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金从统筹基金中支付，个人账户养老金从个人账户中支付。两者的计算方法和资金来源各不相同。68.【参考答案】B【解析】《社会保险法》第三十六条和《工伤保险条例》第十四条规定，因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，应当认定为工伤。出差属于因工外出，无论事故责任在谁，均可认定工伤。69.【参考答案】C【解析】《社会保险法》第六十四条规定，社会保险基金通过预算实现收支平衡。基本医疗保险基金逐步实行省级统筹。生育保险基金、工伤保险基金单独建账，分项核算。基本医疗保险基金中的统筹基金和个人账户，其划分办法由国务院规定，但目前各地实践主要由省级政府具体制定实施细则。70.【参考答案】C【解析】《工伤保险条例》第二十条规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。事实清楚、权利义务明确的，应在15日内作出决定。71.【参考答案】B【解析】《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工申请办理社会保险登记。社保卡由人力资源社会保障部门发行，广泛应用于就医结算、身份凭证、缴费记录查询等多种场景，个人也可自行申请办理。72.【参考答案】A【解析】《社会保险法》第四十六条规定，失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月。该职工缴费10年，按规应领取最长18个月，故题干所述12个月的说法实际上是偏低的，但选项A的法规表述本身正确。需注意本题考点在于准确记忆缴费年限与领取月数的对应关系：满1年不足5年最长12个月，满5年不足10年最长18个月，10年以上最长24个月。73.【参考答案】B【解析】《社会保险法》第三十三条规定，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。工伤保险费根据用人单位的缴费工资总额和费率确定，行业差别费率和浮动费率机制可进一步细化费率档次。74.【参考答案】D【解析】《社会保险法》第六十五条规定，社会保险基金通过预算实现收支平衡。社会保险基金预算按照社会保险险种分别编列，各项社会保险基金预算做到收支平衡。专款专用是社保基金使用的基本原则。统筹兼顾并非社保基金预算编制原则，故本题选D。75.【参考答案】B【解析】《社会保险法》第十四条规定，个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。达到法定退休年龄且累计缴费满15年的，按月领取基本养老金，其中个人账户养老金部分按月计发。76.【参考答案】B【解析】根据《社会保险法》第十六条规定，参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，可以按月领取基本养老金。累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金，也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险。77.【参考答案】B【解析】职工基本医疗保险由用人单位和职工共同缴纳。职工个人缴费率一般为本人工资收入的2%，用人单位缴费率控制在职工工资总额的6%左右。各地可根据实际情况在国家标准范围内适当调整，具体缴费比例由统筹地区人民政府确定。78.【参考答案】B【解析】根据《社会保险法》第四十六条规定，失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，最长为十八个月；累计缴费十年以上的，最长为二十四个月。79.【参考答案】C【解析】工伤保险费由用人单位缴纳，职工不缴纳工伤保险费，A错误。工伤认定需由用人单位或职工本人提出申请，B错误。部分待遇需经劳动能力鉴定确定伤残等级，D错误。用人单位未依法缴纳工伤保险费的，发生工伤后由用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付费用，C正确。80.【参考答案】B【解析】根据《工伤保险条例》第十七条规定，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未在上述规定时限内提出申请的，工伤职工或其近亲属在1年内可直接提出申请。81.【参考答案】A【解析】根据《工伤保险条例》规定，七级至十级伤残的一次性伤残补助金标准为：七级13个月、八级11个月、九级9个月、十级7个月的本人工资，由工伤保险基金支付。本题中该职工为八级伤残，应由工伤保险基金支付11个月本人工资的一次性伤残补助金，A正确。82.【参考答案】D【解析】生育保险待遇主要包括生育医疗费用和生育津贴两部分。生育医疗费用包括生育的医疗费用和计划生育的医疗费用。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。住院护理费不属于生育保险法定待遇项目，通常由其他医疗保障渠道解决，D正确。83.【参考答案】B【解析】根据《国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》，个人账户储