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年高校教职工中秋国庆团建联谊活动方案2026年中秋月圆与国庆华诞双节联袂而至,家国同庆,盛世祥和。教职工是高校立德树人、教书育人、办学治校的核心力量,是推动校园高质量发展、涵养优良校风学风的中坚主体。长期以来,全校教职工坚守教育初心、深耕教学一线、潜心科研攻关、用心服务师生,在岗位上默默耕耘、无私奉献,为学校人才培养、学科建设、校园发展筑牢坚实根基。时值双节来临之际,为深入落实暖心教工、幸福校园建设工作,进一步丰富全校教职工精神文化生活,舒缓教职工教学科研与工作压力,增进各部门、各学院教职工之间的沟通交流,凝聚团队向心力、提升集体归属感,营造团结奋进、温暖和谐、喜庆祥和的校园氛围,我校特策划开展2026年“月满华诞·聚力从教·同心筑梦”教职工中秋国庆团建联谊系列活动。本次团建联谊活动坚持“温情、简约、健康、聚力”的原则,摒弃形式化、娱乐化过重的活动模式,立足高校教职工职业特点,融合文化体验、趣味互动、暖心联谊、才艺展示、休闲交流等多元内容,兼顾文化性、趣味性、舒适性与凝聚力,旨在让全体教职工在轻松愉悦的氛围中放松身心、增进情谊、凝聚共识,以更加饱满的精神状态、更加昂扬的奋斗姿态投身学校教育事业发展。为确保活动有序、规范、高质量落地实施,特制定本专项活动方案。一、活动总体概况(一)活动主题月满华诞聚匠心,同心育人启新程(二)活动宗旨以双节文化为载体,以团建联谊为纽带,以暖心服务为核心,聚焦教职工精神文化需求与身心发展需求,通过沉浸式、体验式、互动式的文体联谊活动,切实缓解教职工工作压力、丰富业余生活、拓宽交流渠道。搭建跨学院、跨部门沟通协作平台,打破岗位壁垒、拉近同事距离,进一步增强教职工队伍的凝聚力、向心力、战斗力,厚植教职工爱校荣校、敬业奉献的初心情怀,打造温暖和谐、积极向上、团结奋进的教工队伍,为学校高质量内涵式发展凝聚磅礴力量。(三)活动目标1.暖心关怀教职工:依托双节契机传递学校温情,致敬教职工辛勤付出,舒缓教学、科研、行政工作压力,提升教职工幸福感、获得感与归属感。2.深化团队凝聚力:搭建全员交流平台,增进不同学院、不同岗位教职工的沟通互动,破除工作隔阂,营造互帮互助、团结协作的团队氛围。3.丰富教工文化生活:打造高品质校园文体活动,丰富教职工精神文化生活,倡导健康文明、积极向上的生活方式,涵养师德师风与人文素养。4.赋能学校发展:凝聚全体教职工干事创业共识,激发全体教工爱岗敬业、潜心育人、担当作为的工作热情,为学校教育事业发展注入精神动力。(四)活动时间2026年9月25日—10月7日(节前集中开展、节日常态暖心陪伴)(五)参与对象全校各二级学院、职能部门在职教职工,涵盖专任教师、行政人员、教辅人员、后勤工作人员,可携家属参与趣味联谊活动,实现全员覆盖、广泛参与。二、组织架构与职责分工为保障本次教职工团建联谊活动安全有序、高质高效开展,避免活动流于形式、疏于管理,成立专项活动工作小组,细化分工、压实责任、闭环落实。指导单位:学校工会、党委宣传部、人事处主办单位:学校教职工文体中心、工会办公室协办单位:各二级分工会、各学院办公室、后勤管理处、保卫处(一)统筹领导小组由学校工会负责人牵头,负责活动整体方案审定、资源统筹、工作部署、整体督导,把控活动主题、活动质量与育人凝心成效,协调解决活动开展过程中的各类问题。(二)活动执行组由工会办公室工作人员、各分工会骨干组成,负责活动报名统计、流程设计、现场组织、环节把控、人员调度、秩序维护,保障各项活动顺利落地。(三)后勤物资组负责活动场地布置、物料采购、礼品筹备、设备调试、餐饮保障、物资归档,全方位做好后勤服务支撑,保障活动舒适、温馨、有序开展。(四)宣传摄影组负责活动全程宣传预热、现场拍摄、素材整理、推文编辑、成果展示,记录教职工风采与团建温情瞬间,讲好校园暖心育人故事。(五)安全保障组由保卫处、后勤工作人员组成,负责场地安全排查、现场应急值守、秩序维护、突发情况处置,筑牢活动安全底线,保障全员人身安全。三、核心团建联谊活动内容本次活动结合教职工年龄结构、工作特点、兴趣需求,摒弃高强度、竞技化团建模式,设置文化品鉴、趣味联谊、才艺展示、暖心慰问、休闲雅聚五大温馨板块,兼顾文化格调、互动趣味、休闲放松,打造贴合教职工需求的高品质双节团建活动。(一)“月满华诞·礼赞园丁”双节暖心慰问活动立足暖心关怀核心,开展全校教职工双节慰问活动,向全体教职工致以中秋、国庆双节诚挚祝福,感谢全体教职工长期以来在教书育人、科研创新、管理服务岗位上的辛勤付出。学校统一定制双节暖心慰问礼包,融合中秋传统元素与校园文化特色,为全体教职工送上节日福利与暖心关怀。同时重点关怀一线教师、高龄教职工、困难教职工、坚守岗位的后勤值守人员,开展针对性走访慰问,倾听教职工工作诉求、生活困难,切实为教职工办实事、解难题,让全体教工真切感受学校大家庭的温暖与包容,进一步增强教职工的归属感与幸福感。(二)“古韵中秋·雅聚园丁”传统文化品鉴活动结合中华传统节日文化,开展沉浸式国风文化体验活动,打造雅致、温馨、治愈的节日氛围,适配教职工休闲放松需求。活动现场设置传统手作体验区、国风品鉴区、节日打卡区三大板块,开设手工月饼制作、古风香囊缝制、团扇手绘、灯笼DIY、桂花插花、中秋诗词品鉴等特色体验项目。教职工可自由参与各类手作体验,亲手制作专属节日文创作品,在慢节奏的手工创作中舒缓工作焦虑、释放身心压力。同时现场设置中秋诗词展、国庆华诞文化展板,普及传统节日文化与爱国文化知识,引导教职工在文化品鉴中涵养人文素养、传承中华文脉,厚植文化自信与家国情怀。(三)“凝心聚力·同心同行”轻趣味团建联谊活动以轻松互动、增进情谊、凝聚团队为目标,开展低强度、高互动、重氛围的趣味团建联谊活动,打破部门、学院壁垒,促进全员交流交融。活动摒弃激烈竞技项目,设置趣味破冰、团队协作、休闲互动三类温和项目,包含趣味套圈、合力运球、趣味拔河、诗词接龙、知识问答、默契配合小游戏等。所有项目以团体组队形式开展,随机打乱部门分组,让不同岗位、不同学院的教职工相互配合、协同协作,在轻松欢乐的互动中打破陌生隔阂、增进同事情谊、培养团队默契。活动全程主打轻松愉悦、休闲放松,不设高强度比拼,重在参与、重在交流、重在凝心,让教职工在欢声笑语中放松身心、凝聚共识。(四)“艺绽芳华·致敬双节”教职工才艺展演活动搭建教职工才艺展示平台,展现新时代高校教职工多才多艺、积极向上的精神风貌。面向全体教职工征集双节主题才艺节目,涵盖歌曲演唱、器乐演奏、书法绘画、诗歌朗诵、舞蹈茶艺、脱口秀、情景小品等多元形式。节目内容紧扣家国华诞、中秋团圆、教书育人、青春奋斗主题,彰显教职工爱岗敬业、热爱生活、心怀家国的优良风貌。展演现场设置温馨舞台、轻柔配乐、氛围灯光,打造雅致文艺的展演氛围。演出结束后开展现场互动投票,评选最受欢迎才艺作品,颁发纪念礼品,鼓励教职工发掘兴趣特长、丰富业余生活、涵养高雅情操。(五)“共读家国·共话初心”教工沙龙交流会依托双节主题,开展教职工主题沙龙交流活动,搭建思想交流、经验分享、聚力赋能的优质平台。活动以茶话沙龙的形式开展,摆放节日茶点、水果、饮品,氛围轻松温馨。参会教职工围绕教书育人心得、科研创新经验、团队协作感悟、校园发展建议、个人成长规划等内容自由交流、畅所欲言。老教师分享从教初心、育人经验,青年教师交流工作困惑、成长目标,行政与教学岗位人员互通工作思路、凝聚协作共识。通过面对面交流,有效畅通教工沟通渠道,凝聚全员干事创业共识,为学校教学改革、团队建设、校园发展汇聚智慧与力量。四、活动实施阶段安排(一)筹备预热阶段(9月20日—9月24日)完成活动方案下发、全员动员、宣传预热、人员报名、节目征集、物料采购、场地布置、设备调试、人员分工等前期筹备工作。各分工会广泛动员教职工积极参与,统计参与人数、节目信息、特殊需求,细化活动流程,排查场地安全隐患,确保活动筹备全面到位。(二)集中开展阶段(9月25日—9月30日)集中开展暖心慰问、文化体验、趣味团建、才艺展演、沙龙交流五大系列活动,全程做好现场组织、秩序维护、素材拍摄、互动服务,保障活动温馨、有序、高质量开展,让全体教职工充分参与、放松身心、收获温情。(三)总结复盘阶段(10月1日—10月7日)全面梳理活动开展情况,整理活动照片、视频、文字素材,统计活动参与数据,总结活动亮点、育人成效与工作不足,完成活动总结报告、台账归档、成果宣传,固化教职工团建暖心服务长效机制。五、宣传推广工作构建全方位、立体化宣传矩阵,全方位展示我校教职工风采与校园温情氛围。线下通过校园展板、LED大屏、公告栏、部门通知开展活动宣传,营造双节团建喜庆温馨的氛围;线上依托学校官网、工会公众号、校园新媒体平台、教职工工作群,实时推送活动预告、现场花絮、教职工风采、活动成果,制作双节团建专题推文、短视频、图文合集。通过多角度宣传,充分展现我校教职工团结奋进、热爱生活、爱岗敬业的优良风貌,进一步营造尊师重教、凝心聚力、和谐奋进的校园氛围。六、安全与后勤保障一是场地设备保障。活动前期全面排查活动场地、电力设备、灯光音响、消防设施,清理安全隐患,提前调试各类设备,准备备用器材,保障活动设备稳定运行。二是食品安全保障。严格把控活动茶点、慰问礼品、食材采购渠道,核验产品资质,杜绝过期、变质、不合格食品,守护教职工饮食健康。三是现场安全保障。安排专人全程值守、人流疏导、秩序维护,严控现场人员流动,杜绝拥挤、磕碰等安全问题;针对老教职工、随行家属做好专项贴心服务。四是应急保障。制定完善活动应急预案,配备急救药品、应急物资,针对突发身体不适、设备故障、天气变化等情况快速处置,保障活动安全平稳开展。五是服务保障。全程做好贴心服务,细化活动细节,优化活动体验,全力为教职工打造温馨舒适、轻松愉悦的团建环境。七、活动成效与长效机制建设本次教职工双节团建联谊活动,是学校落实暖心教工工程、加强教职工队伍建设、推进校园精神文明建设的重要举措。活动有效缓解了教职工工作压力,丰富了教职工精神文化生活,增进了跨部门、跨学院教职工的沟通交流,极大提升了教职工的幸福感、归属感与凝聚力,进一步营造了团结友爱、敬业奉献、和谐奋进的校园氛围。活动结束后,学校工会将全面总结本次活动经验,固化教职工节日团建、文体联谊、暖心关怀常态化机制,定期开展教职工文体活动、沙龙交流、暖心服务、团队建设活
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