2025年巴拿马出海白皮书-Horizons

Horizens2025.09更新用工合规政策工作文化安全须知《巴拿马出海白皮书》将为您讲解巴拿马的相关用工指南与员工派遣注意事项。本篇将重点介绍巴拿马的雇佣合同、劳动法规、投资政策、福利与假期、员工衣食住行及当地的安 4 53雇佣合同 64签证 8 9 6.1抵达巴拿马及注意事项 6.3生活与通讯应用 6.4交通与出行 Horizons新视野成立于2018年，总部设立在新加坡，实体分公司遍布全球50+国家和地区，在亚太地区、中东、欧洲和美洲等全球180+个国家和地区拥有全球业务能力。怀揣着“实现雇用无国界，解锁全球机遇”的使命和对未来企业用工模式的创新和愿景，Horizons新视野一直致力于为全球企业提供卓越、高效的跨境人力资源解决方案，推动企业在全球范围内实现高效运作和快速扩张。Horizons新视野始终秉持着服务客户和持续创新的核心理念，依托自主研发的先进技术平台和遍布全球的专业运营团队，在超过180个国家和地区提供从名义雇主服务、全球灵活用工、全球签证、全球算薪到定制化出海服务的一站式全流程跨境用工解决方案。我们的目标是什么?放眼全球，立足本地，为企业提供一站式、定制化的全球人力资源解决方案。我们将为企业承担当地的法律、税务和财务等责任，让您放心专注于公司的业务拓为客户消除全球用工阻碍，实现人力资源管理无国界。我们希望您的业务发展能够不受国界限制，把握全球市场机遇。Horizons新视野致力于服务我们的客户，5就业市场失业率大致在9.5%左右(2024年)。在性别就业比例方面，女性参与劳动市场比男性略低；而在不同行业中，服务业占主导(特别是贸易、运输与物流、金融与保险、酒店与旅游等)。在农业与初级产业中就业虽存在，但占比已远不热门行业薪资行业平均薪资(USD/年)金融╱银行业/保险零售╱酒店与旅游业基础/公共服务(政府、教育、卫生)雇佣合同固定期限合同6合同期限必须写明开始与结束日期；通常最长1年，某些特定技术或项目可延长试用期可设试用期，但通常适用于无固定期限合同；试用期最长为3个书面要求固定期限合同必须以书面形式订立；含合同期限、工作内容、薪酬、工解雇通知期固定期限到期自动终止，一般不需要额外通知；若在期限结束前解雇，可能需支付剩余期限或相当薪资。无固定期限合同试用期同上，试用期最多3个月。期间任一方可无须赔偿地终止合同。书面要求虽然法律允许在部分短期或偶发性工作中省略书面合同，但为避免争议通常书面；必须含合同类型为indefinite,薪酬、工作内容等条解雇通知期工资发放日期7工资通常每月支付。“第十三薪”(13th-monthpayment)制度是强制性的。分三次支付，分别在4月15日、8月15日、12月15日，各等分一个月薪水雇主用工成本社会保险与法定福利贡献包括健康保险、养老/退休、事故保险等，由雇主承担部分，约12-20%的工资(视行业及地区)。教育/培训/安全/其他福利包括工伤保险、职业安全要求等。解雇赔偿//通知期工资补偿若无正当理由解除合同，无固定期限合同员工通常需提前通知(30天)或支付相当通知工资；此外服务年限较长者需支付年资补偿(Seniority/“antigüedad/primadeantigüedad”)约每年服务后一个星期工资(“antigüedad”),有些条例中为3.4周/年服务(对于某些服务年限)等。标准工作时长加班为正常工资的125%-175%(视加班时间/夜间/节假日而定)。休息时间8具体税法)征税范围薪资╱工资╱奖金等劳动所得；十三薪等也计入；福利中某些部分可能计入税率/起征点所得税为累进税率，最高约25%;有部分收入在低收入区间有免税或较低税率。具体区间依最新法规确定。签证申请材料●雇主提供的工作合同或聘用信。●学历或专业资格证明。●健康证明/体检证书/无犯罪记录证明(来自原居国)。●若有居留证(暂时或永久)或移民状态证明/身份证。办理流程●拥有聘用合同+雇主准备申请材料。雇主必须注册并满足外国雇员比例限制(外国员工人数通常不能超过公司总人数的约10%。)●等待审批。审批时间一般1至3个月。92026年公共假期1月1日新年1月9日烈士纪念日2月14日狂欢节(观察日)2月15日狂欢节(观察日)2月16日狂欢节星期一(地方假期)2月17日狂欢节星期二(全国假期)2月18日圣灰星期三(地方假期)3月20日三月春分(季节性)4月2日圣周四(全国假期)4月3日圣周五(全国假期)4月4日圣周六(银行假期)4月5日复活节星期天(观察日)5月1日劳动节2026年公共假期6月21日六月夏至(季节性)8月15日古巴拿马城建城日(地方假期)9月22日九月秋分(季节性)11月3日独立日11月4日国家象征日(全国假期)11月5日哥伦比亚日(全国假期)11月10日圣维拉独立日(全国假期)11月28日西属独立日(全国假期)12月8日母亲节12月20日国家哀悼日12月21日十二月冬至(季节性)12月24日圣诞前夜(银行假期)12月25日圣诞节年假●员工在同一个雇主处工作满11个月后有权享有30天带薪年假。病假●额外的病假由社会保险(SocialSecurity)按规定比例支付(如约●病假可累积/受法规期限限制。产假●女性雇员有权获得14周(6周产前+8周产后)带薪产假。社会保险机构陪产假父亲可享有3天带薪陪产假，通常需在孩子出生前或出生时通知雇主并提供出丧假领养假若雇员通过领养方式获得儿童，公司法律或政策规定类似于产假的一些权益(例如领养时长假),视具体情况而定。巴拿马的民用电压标准为110V-120V,频率为60Hz,巴拿马的民用电压标准为110V-120V,频率为60Hz,与中国大陆的220V电压不同。插座类型主要为A型和B型，即双孔扁型插座(美标插座)。因此，在携带电子产品时，务必确认设备是否支持110V-240V宽电压(通常笔记本电脑、手机充电器等现代电子产品已支持),若仅支持220V电压(如部分电水壶、电饭煲),则需配备重量较大的电压转换器，以免设备损坏。巴拿马属于热带海洋性气候，终年高温，季节变化不明显，主要分为旱季(12月至次年4月)和雨季(5月至11月)。六月正值雨季，气温通常在21℃至34℃之间，降水丰富，平均降水天数达到16天。因此，在准备服装时，应以轻薄、透气、快干的夏季衣物为主，同时备好防雨装备。建议选择棉、麻面料，白天可穿着短袖T恤、短裤、薄款连衣裙等清凉透气的衣物；晚间因温度略有下降，可准备长袖衬衫、薄外套或休闲在巴拿马，若您计划自驾或短期驾驶，中国驾照需配合国际驾照认证件(IDP)使用。巴拿马承认1949年《联合国道路交通公约》签发的国际驾照，但中国并非缔约国，因此中国公民需先申请换领香港驾照，再申请国际驾照，或通过其他合法途径获取国际驾照认证件。需要注意的是，国际驾照通常与本国驾照同时使巴拿马地处热带，公共卫生环境与中国有差异，建议根据个人健康状况准备常用药品。首先，基础药物包括感冒药、退烧药(如扑热息痛)、肠胃药、抗过敏药、消炎药等，以应对常见不适。由于当地气候炎热潮湿，容易引发皮肤真菌感染，可备足抗真菌药膏。驱蚊防蚊产品也必不可少，巴拿马有登革热等蚊媒疾病风到达巴拿马国际机场(托库门国际机场)后，首先需通过入境检查。请提前准备好护照、有效签证、返程机票预订单以及可能需要的酒店订单或雇主邀请函。边境官员可能会询问来访目的、停留时间等信息，建议能用简单西班牙语或英语清晰回答。持有免签资格入境者(如使用有效的美国签证)需确保该签证已被使用过至少一次。根据最新要求，所有入境旅客可能需填写健的财务证明(如最近三个月的银行对账单)或工作证明，请配合提供。通过入采用红绿通道系统，若没有需要申报的物品(如超量现金、商业用品等),可海关申报巴拿马海关允许个人免税入境物品通常包括适量个人用品(如服装、首饰、化妆品等)、一台便携式电子设备(如笔记本电脑、相机)以及价值不超过一定金额的礼品。禁止入境的物品包括毒品、枪支弹药、濒危动植物制品等。需特别注意的是，药品(尤其是处方药)应携带处方或医生证明，并控制在个人合理自用数量内。若携带超过1万美元现金(或等值货币),必须如实填支付方式巴拿马的官方货币为巴波亚(Balboa),但与美元等值，且美元作为法定货币在市面上广泛流通。因此，出行时无需兑换当地货币，准备适量美元现金(尤其是小面额现金)即可。现金在小额支付(如街边小店、集市、出租车)中更为便利。建议携带一部分小面额美元(如1元、5元、10元)用于支付小费巴拿马人普遍热情好客，注重社交礼仪。朋友见面男性朋友之间通常握手，女性朋友或异性朋友之间除握手外，还可能拥抱和亲吻面颊。在社交场合，受邀到巴拿马人家中做客是一种荣幸，可酌情带一份礼物，如鲜花、巧克力或红酒(避免带酒如果主人不饮酒)。时间方面，做客时稍晚15-30分钟到达饮食文化汤)是巴拿马有代表性的民族菜。常见的日常饮食包括大米饭配豆子、炸芭蕉、各种烤肉(如鸡肉、牛肉)和海鲜。早餐可能吃玉米饼(Tortilla)或炸 交谈时，避免询问女性的年龄、个人的工资收入以及男女的私生活情况。巴拿马人认为每月的“13”这一天是最不吉利的日子。合适的谈话话题包括家庭、足球、巴拿马的文化和历史(避免敏感政治历史)。若被邀请参加正式晚宴，一般着正装出席。餐桌上要待主人说“用餐愉快”(Buenprovecho)后再开始进食。小费文化在巴拿马存在，在餐厅就餐通常支付账单金额的10%-15%作为小费，出租车司机的小费约为车费的10%,酒店●推荐套餐：无限社交媒体包+每月10GB流量。●缺点：网络稳定性一般。 在巴拿马，最常用的社交工具是WhatsApp,几乎覆盖工作、生活和商业交流，许多商家甚至直仅是社交平台，也常被用作信息获取和小规模买本地最常用的是MercadoLibre,类似于拉美版淘宝，涵盖衣食住行各类商公司。Rappi不仅能买食品杂货，还能配送电器和日用品，结合线上支付非常方便。总体而言，电商在巴拿马是日常生活补充渠道，尤其对外籍居民帮助在巴拿马城及周边，最便捷的是打车软件Uber和Cabify,价格透明且比路边打车更安全。对于日常通勤，可以使用MiBusPanamá,它提供公交车实时查询与充值服务，十分适合本地上班族和留学生。对于长途出行，部分人也会用Waze或GoogleMaps来规避拥堵。整体来说，打车软件与公交app的结合能选择更多。除此之外，Rappi除了电商和杂货，还支持外卖服务，适合需要“一站式配送”的人群。外卖app不仅方便点餐，也支持药品和日用品配地图导航APP街道和乡村道路，适合查询路线与公交线路，而Waze则在实时路况和交通堵塞提醒上更有优势，当地司机普遍依赖Waze来避免交通拥堵。由于巴拿马城自驾出行人可凭国际驾照或所在国驾照(通常有效期为90天)在巴拿马合法驾驶，长公共交通询公交线路和实时班次，支付方式为MetroCard(地铁卡),可在地铁和公交共用。票价相对低廉，适合日常通勤。拼车方面，除了常见的Uber和Cabify外，部分人也会通过WhatsApp群组组织顺风车出行。但需注意的是，巴拿马医疗与健康时间长、设施较为有限的问题；私立医院如HospitalPuntaPacífica和HospitalNacional提供国际化的医疗服务，医生普遍掌握英语，医疗水平接在巴拿马，外籍居民和本地人均可购买医疗保险。保险可分为公立和私立体系，公立医保费用低，但覆盖有限；私立医保费用较高，但能覆盖大部分门或经常旅行的人士。办理医疗保险时通常需要提供护照、居留许可及健康证使用驱蚊剂。饮食方面，自来水在巴拿马城基本可饮用，但在偏远地区需谨在巴拿马开立银行账户需要准备护照、居留许可(或长期签证)、住址证明 (如水电账单)、推荐信(部分银行要求)以及收入来源证明。外籍人士通常需要额外提供雇佣合同或在巴拿马的投资证明。账户类型分为储蓄账户和活期账户，部分银行也为企业提供公司账户。开立账户的过程通常需要亲自到场，部分银行对最低存款额有要求(如50-500美元不等)。巴拿马银行体系稳定，且作为国际金融中心，其银行账户可支持美元与巴波支付房租及国际转账。常见银行包括BancoGeneral、Banistmo和GlobalBank,其中BancoGeneral在外籍客户中较受欢迎。办理过程中需要注意反治安情况巴拿马整体治安水平在中美洲地区相对较好，但仍需警惕盗窃、抢劫等小型犯罪，尤其在巴拿马城的旅游区和夜间出行时更需注意。部