2026年安全知识安全生产知识竞赛-职业健康知识竞赛历年参考题库含答案解析

2026年安全知识安全生产知识竞赛-职业健康知识竞赛历年参考题库含答案解析一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共100题）1、氧气呼吸器使用后，对吸收剂的处理方法是？A.可重复使用B.废弃处理，严禁再次使用C.晒干后可继续使用D.与其他吸收剂混合使用2、矿山救护队使用的热成像仪，在火灾救援中的主要优势是？A.可以灭火B.穿透烟雾发现火源和被困人员C.检测气体成分D.测量风速3、便携式多参数检测仪检测硫化氢时，其报警浓度一般设定为多少ppm？A.5ppmB.10ppmC.20ppmD.50ppm4、氧气呼吸器使用中，当压力降至报警值时，剩余使用时间大约为？A.10分钟B.20-30分钟C.1小时D.2小时5、矿山救护队使用的担架搬运伤员时，上下坡的正确方法是？A.保持担架水平搬运B.头高脚低上坡，头低脚高下坡C.头低脚高上坡，头高脚低下坡D.任何方向均可6、矿井中使用的一氧化碳传感器的测量范围一般为多少？A.0-100ppmB.0-500ppmC.0-1000ppmD.0-2000ppm7、氧气呼吸器的气瓶valve关闭后，观察压力计读数的目的是？A.判断气瓶是否漏气B.计算使用时间C.检查减压器性能D.测量氧气纯度8、矿山救护队使用的通讯设备，在灾变时期应遵循的通讯原则是？A.随意讲话B.简洁明确，先报位置后报情况C.长篇汇报详细信息D.不需要报告位置9、便携式甲烷检测仪的测量误差一般不应超过多少？A.±1%B.±2%C.±5%D.±10%10、矿山救护队使用苏生器进行复苏时，负压抽出时间的控制标准为？A.越长越好B.与正压送气时间大致相等C.远大于正压时间D.无需控制时间11、氧气呼吸器面罩与面部接触处应满足的条件是？A.越紧越好B.适中紧贴，不漏气且不压迫面部C.越松越好D.无需考虑贴合度12、矿井中使用氧气检测仪时，其显示值偏低可能的原因是？A.氧气浓度确实偏低B.传感器中毒或校准不当C.环境湿度过高D.环境温度过低13、矿山救护队使用的自救器，存放和使用时应注意的温度范围是？A.无温度要求B.0-40℃C.-20-60℃D.-10-50℃14、便携式多参数检测仪检测氧气时，其工作原理一般是？A.光学原理B.电化学原理C.催化燃烧原理D.红外吸收原理15、矿山救护队进入灾区前，关于氧气呼吸器的准备，以下哪项操作是正确的？A.气瓶压力为5MPa即可使用B.气瓶压力应达到额定工作压力的90%以上C.无需检查直接佩戴D.只需检查外观16、矿井中使用的热成像仪，其温度测量范围一般为多少？A.-20-100℃B.-20-500℃C.0-100℃D.0-1000℃17、矿山救护队使用的氧气呼吸器，在正常呼吸状态下，面罩内的压力应为？A.负压力B.正压力C.与大气压相同D.零压力18、便携式甲烷检测仪的响应时间一般不超过多少秒？A.5秒B.10秒C.30秒D.60秒19、矿山救护队使用的氧气呼吸器，其减压器作用是将气瓶高压氧气降至多少兆帕输出？A.0.1-0.3MPaB.0.5-1.0MPaC.2-3MPaD.5-10MPa20、便携式多参数检测仪中，用于检测甲烷的传感器类型是？A.催化燃烧式B.电化学式C.红外式D.热导式21、矿山救护队使用苏生器时，对于呼吸不规则的伤员，应采取的措施是？A.继续使用自动复苏模式B.转为手动复苏并密切观察C.立即注射强心针D.等待自然恢复22、氧气呼吸器的气瓶阀打开后，应先观察压力计，读数应达到？A.20MPa以上B.额定工作压力的90%以上C.任意压力即可D.5MPa即可23、矿井中使用的一氧化碳检测仪，其检测原理一般是？A.催化燃烧原理B.电化学原理C.红外吸收原理D.半导体原理24、根据《职业病防治法》，用人单位应当为劳动者建立什么档案？A.健康体检档案B.职业健康监护档案C.工伤理赔档案D.人事档案25、职业性白内障的致病因素主要是？A.紫外线辐射B.红外线辐射C.电离辐射D.微波辐射26、生产性粉尘按性质分类，下列属于无机粉尘的是？A.水泥粉尘B.棉尘C.沥青烟D.真菌孢子27、噪声作业workers上岗前及在岗期间职业健康体检周期为？A.每年一次B.每两年一次C.每三年一次D.每半年一次28、苯作业劳动者的职业禁忌证不包括？A.白细胞总数经常低于4×10⁹/LB.各种血液病C.高血压病D.再生障碍性贫血29、工作场所职业病危害警示标识中，黄色背景表示什么含义？A.禁止B.警告C.指令D.提示30、高温作业是指高气温、高气湿和热辐射的综合性作业环境，其判断标准为工作地点气温高于？A.30℃B.32℃C.35℃D.37℃31、下列哪种职业病属于法定职业病目录中的物理因素所致职业病？A.尘肺B.中暑C.职业性皮肤病D.职业性肿瘤32、个人使用的防毒面具的过滤元件，一般使用寿命为？A.3个月B.6个月C.1年D.具体视使用频率和环境而定33、我国法定职业病名单中，尘肺病包括多少种？A.11种B.13种C.15种D.20种34、职业性听力损伤的诊断依据主要是？A.职业史和纯音听阈测试B.耳镜检查C.声导抗测试D.耳蜗电图35、《职业病防治法》规定，劳动者享有职业卫生保护权利包括？A.获得职业健康检查B.了解工作场所危害因素C.拒绝违章指挥和强令冒险作业D.以上都是36、铅中毒多见于哪些作业工人？A.蓄电池制造、油漆、印刷行业B.纺织、服装行业C.食品加工业D.建筑行业37、从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当组织什么时间的职业健康检查？A.上岗前、在岗期间和离岗时B.仅上岗前C.仅在岗期间D.仅离岗前38、矽肺是由于长期吸入含有游离二氧化硅的粉尘引起的，其病理特征是？A.矽结节和弥漫性肺纤维化B.肺泡内大量蛋白沉积C.小气道阻塞D.胸膜肥厚粘连39、在职业病危害因素识别中，化学因素不包括？A.生产性粉尘B.生产性毒物C.异常气象条件D.气体和蒸汽40、职业健康检查中发现劳动者有职业禁忌证的，用人单位应当？A.调离接害岗位并妥善安置B.继续原岗位工作C.降低工资后继续工作D.解除合同41、我国法定的职业病诊断机构应当是？A.取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构B.所有综合医院C.只有省级医院D.只有职业病防治院42、用人单位未在招收人员时告知劳动者工作过程中可能产生的职业病危害及其后果的，应承担什么法律责任？A.给予警告，责令限期改正B.追究刑事责任C.判处劳动改造D.无法律责任43、手传振动作业的职业健康检查周期为？A.每年一次B.每两年一次C.每三年一次D.每半年一次44、根据《职业病防治法》规定，用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作负什么责任？A.直接责任B.全面负责C.部分责任D.次要责任45、职业健康检查的费用由谁承担？A.劳动者本人B.用人单位C.政府财政D.社会保险基金46、工作场所空气中粉尘浓度超标，长期接触可能导致什么职业病？A.尘肺病B.白血病C.高血压D.糖尿病47、高温作业环境下，最有效的防暑降温措施是什么？A.增加劳动强度B.提供清凉饮料和通风设施C.减少休息次数D.提高环境温度48、职业禁忌证是指劳动者从事特定职业或接触特定职业病危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重的情形。判断对错。A.正确B.错误C.不确定D.视情况而定49、用人单位应当为劳动者建立什么档案，并按照规定的期限妥善保存？A.健康体检档案B.职业健康监护档案C.工伤记录档案D.考勤记录档案50、职业病诊断应当由取得什么资质的医疗卫生机构承担？A.县级医院B.职业病诊断资质C.专科医院D.社区医院51、劳动者被确诊为职业病后，用人单位应当及时向哪个部门报告？A.劳动监察部门B.卫生行政部门C.安全生产监督管理部门D.公安机关52、工作场所存在职业病危害因素时，用人单位应当在醒目位置设置什么？A.警告标识和中文警示说明B.装饰图案C.广告标语D.企业宣传画53、接触职业病危害因素的劳动者的健康检查周期是多久？A.每年一次B.每两年一次C.每三年一次D.根据危害因素确定54、用人单位发生或者可能发生急性职业病危害事故时，应当立即采取什么措施？A.封锁现场B.应急救援和控制措施C.隐瞒不报D.继续作业55、职业卫生培训的对象包括哪些人员？A.仅管理人员B.仅劳动者C.用人单位主要负责人、职业卫生管理人员和劳动者D.仅技术人员56、职业病诊断争议处理程序是：当事人对诊断结论有异议的，可向哪一级机构申请鉴定？A.市级职业病诊断鉴定委员会B.省级职业病诊断鉴定委员会C.国家职业病诊断鉴定委员会D.均可申请57、用人单位应当组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行哪些职业健康检查？A.上岗前、在岗期间和离岗时B.仅上岗前C.仅在岗期间D.仅离岗时58、职业病危害项目申报应当向哪个部门提出？A.公安机关B.卫生行政部门C.人力资源和社会保障部门D.应急管理部门59、下列哪种物质属于化学性职业病危害因素？A.噪声B.苯系物C.粉尘D.高温60、用人单位应当确保职业病防护设施的正常运行，下列哪项措施是错误的？A.定期维护检修B.私自拆除停用C.设置警示标识D.配备防护用品61、疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的医疗费用由谁承担？A.劳动者本人B.用人单位C.社会保险D.医疗机构62、职业病病人依法享受国家规定的什么待遇？A.工伤保险待遇B.医疗补助C.生活补贴D.荣誉奖励63、下列哪种情况不属于职业病？A.尘肺病B.职业性皮肤病C.普通感冒D.职业性白内障64、劳动者有权了解工作场所产生或可能产生的职业病危害因素及后果吗？A.有权B.无权C.视情况而定D.经批准才有权65、根据《职业病防治法》，下列哪项不属于用人单位应当采取的职业病防护措施？A.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程B.提供符合防治职业病要求的职业病防护设施C.安排未成年工从事接触职业病危害的作业D.为劳动者建立职业健康监护档案66、劳动者在职业活动中接触的主要致病因子不包括以下哪项？A.化学因素B.物理因素C.生物因素D.遗传因素67、我国法定的职业病分类和目录中，尘肺病属于哪一类职业病？A.职业性皮肤病B.职业性呼吸系统疾病C.职业性中毒D.物理因素所致职业病68、工作场所中，下列哪种物质属于高毒物品？A.氯化钠B.苯C.葡萄糖D.碳酸钙69、职业病诊断应当由取得何种资质的医疗机构承担？A.任何综合性医院B.取得职业病诊断资质的医疗卫生机构C.社区卫生服务中心D.私人诊所70、用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当组织何种类型的职业健康检查？A.仅在入职时进行一次检查B.上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查C.仅在离岗时进行检查D.每年进行一次常规体检即可71、工作场所使用有毒物品时，用人单位应当在醒目位置设置什么？A.装饰性图案B.中文警示说明和警示标识C.企业广告D.无关的标志牌72、噪声性耳聋属于下列哪类职业病？A.职业性耳鼻喉口腔疾病B.职业性肿瘤C.职业性化学中毒D.职业性放射性疾病73、下列哪种个人防护用品可以有效防护粉尘危害？A.普通墨镜B.防尘口罩C.棉纱手套D.布质口罩74、职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇，其待遇由谁承担？A.劳动者个人承担B.职业病病人所在单位C.社会保险行政部门D.职业病患者自行解决75、用人单位应当为劳动者个人建立什么档案？A.工资发放记录B.职业健康监护档案C.考勤记录D.培训签到表76、下列关于职业健康检查周期的说法，正确的是？A.所有劳动者每年都必须体检B.根据接触职业病危害因素的严重程度确定检查周期C.只要没有症状就不需要体检D.只需离职时检查一次即可77、下列哪种情况不属于职业禁忌证？A.有慢性阻塞性肺疾病的患者从事粉尘作业B.有听力损伤的患者从事噪声作业C.糖尿病患者从事接触苯作业D.有活动性肺结核的患者从事粉尘作业78、用人单位变更名称、法定代表人或者主要负责人时，职业健康监护档案应当如何处理？A.销毁旧档案B.由原单位负责保管C.按规定妥善保存，不得遗失D.交由劳动者个人保管79、工作场所空气中的粉尘浓度超过国家职业卫生标准时，用人单位应当？A.继续正常生产B.采取治理措施，使浓度达标C.让劳动者自行防护D.只给劳动者发放补贴80、下列哪种职业病属于法定职业病中的职业性肿瘤？A.矽肺B.苯所致白血病C.噪声性耳聋D.中暑81、用人单位安排职业病病人诊治、休养期间，应当？A.解除劳动合同B.变更其工作岗位C.维持原劳动合同关系D.停发工资82、职业健康检查中发现劳动者有职业禁忌证或者疑似职业病病人时，用人单位应当？A.隐瞒不报B.如实告知劳动者本人并按规定报告C.直接辞退D.不采取任何措施83、下列哪种措施属于工程控制措施？A.发放防护用品B.佩戴防尘口罩C.安装局部排风装置D.减少工作时间84、职业病诊断证明书应当由谁签字并加盖诊断机构印章？A.任何医生B.参与诊断的医师共同C.劳动者本人D.用人单位负责人85、我国《职业病防治法》规定，用人单位应当为劳动者建立哪些职业健康监护档案？A.职业史、既往史和放射性疾病就医记录B.职业史、职业病危害接触史和职业健康检查结果C.家庭病史、体检报告和医疗费用清单D.工作场所检测报告、设备运行记录和员工名单86、以下哪种物质属于常见的职业性致癌因素？A.二氧化硅粉尘B.苯C.氮气D.二氧化碳87、职业健康检查应当在什么情况下组织？A.仅在员工入职时进行一次B.仅在员工离职时进行一次C.上岗前、在岗期间和离岗时均需进行D.仅在员工出现症状后安排88、工作场所噪声职业接触限值标准为每日八小时等效声级不超过多少分贝？A.80dB(B.85dB(C.90dB(D.95dB89、下列哪种职业病属于我国法定职业病目录中的职业性尘肺病？A.苯中毒B.矽肺C.职业性皮肤病D.中暑90、用人单位发生职业病危害事故时，应当立即采取什么措施？A.隐瞒事故避免引起恐慌B.向卫生行政部门和有关部门报告，并采取应急救援措施C.仅在内部处理后上报D.等待上级指示后再行动91、以下哪种通风方式属于局部排风系统？A.全面换气B.送风C.通风柜D.自然通风92、职业病诊断应当由取得什么资质的医疗卫生机构承担？A.任意综合医院B.经省级以上人民政府卫生行政部门批准的职业病诊断机构C.社区卫生服务中心D.私人诊所93、高温作业环境下，为防止中暑应采取哪些预防措施？A.长时间连续工作以完成生产任务B.合理安排作业时间，增加休息时间，补充含盐清凉饮料C.减少饮水量以防频繁上厕所D.穿厚重保暖衣物保温94、用人单位未在合同中如实告知劳动者职业病危害的，应承担何种法律责任？A.无须承担任何责任B.承担行政责任并赔偿劳动者损失C.仅口头提醒即可D.由劳动者自行负责95、以下哪种作业属于高处作业范畴？A.平地搬运重物B.在坠落高度基准面2米及以上有可能坠落的作业C.室内擦窗作业D.地面铺砖作业96、个体防护装备的选择原则是什么？A.选择最贵的防护装备B.在工程技术措施和管理措施无法消除危害时选用C.不需要选择，统一配备即可D.由劳动者自行决定97、职业健康监护档案应保存多长时间？A.1年B.3年C.劳动者离岗后至少10年，接触职业病危害因素者终身保存D.无需长期保存98、以下哪种气体具有硫化氢样气味且剧毒？A.氯气B.硫化氢C.氨气D.一氧化碳99、尘肺病的主要致病因素是什么？A.病毒感染B.长期吸入生产性粉尘并在肺内潴留C.遗传因素D.食物过敏100、有限空间作业前应进行什么检测？A.只需检测氧气含量B.只需检测有毒气体C.检测氧含量、易燃易爆物质浓度和有毒有害物质浓度D.不需要检测可直接进入

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】氧气呼吸器使用后，对吸收剂的处理方法是废弃处理，严禁再次使用。吸收剂在使用中已吸收二氧化碳并可能受潮，其吸收能力大幅下降，无法保证后续使用安全。即使外观无明显变化，其化学性质也已发生改变，继续使用可能导致二氧化碳浓度超标，危及佩戴者生命。2.【参考答案】B【解析】矿山救护队使用的热成像仪在火灾救援中的主要优势是能够穿透烟雾发现火源和被困人员。火灾产生的烟雾会严重遮挡视线，而热成像仪通过探测红外辐射，可以清晰显示温度分布，帮助救援人员快速定位火点和被困人员，大幅提高救援效率。3.【参考答案】B【解析】便携式多参数检测仪检测硫化氢时，其报警浓度一般设定为10ppm。硫化氢是剧毒气体，具有臭鸡蛋气味，但高浓度时会迅速麻痹嗅觉神经。低浓度下即可对人体造成伤害，因此需要在较低浓度时即发出预警。10ppm的报警设定能够为人员撤离提供足够时间。4.【参考答案】B【解析】氧气呼吸器使用中，当压力降至报警值5兆帕时，剩余使用时间大约为20-30分钟。具体时间取决于使用者的劳动强度和呼吸频率。轻度活动时可使用更长时间，剧烈运动时消耗更快。报警后应保持冷静，控制活动强度，尽快撤离灾区。5.【参考答案】B【解析】矿山救护队使用的担架搬运伤员时，上下坡的正确方法是头高脚低上坡，头低脚高下坡。这样可以让伤员头部始终处于较高位置，有利于脑部血液供应，避免头晕等不适。同时也能减少伤员搬运过程中的心理恐慌。操作时需保持平稳，避免剧烈晃动。6.【参考答案】C【解析】矿井中使用的一氧化碳传感器的测量范围一般为0-1000ppm。该量程能够满足矿井火灾和爆炸事故的监测需求。一氧化碳浓度达到24ppm时应发出报警，1000ppm的测量上限可以为灾害发展提供预警时间。传感器应定期校准，确保测量准确。7.【参考答案】A【解析】氧气呼吸器的气瓶阀关闭后，观察压力计读数的目的是判断气瓶是否漏气。如果压力持续下降，说明气瓶阀或连接部位存在泄漏。正常的压力计应保持稳定或下降极缓慢。该检验是每次使用前必须进行的气密性检查步骤，可及时发现安全隐患。8.【参考答案】B【解析】矿山救护队使用的通讯设备，在灾变时期应遵循简洁明确的通讯原则，先报告位置后报告情况。灾变环境中信息传递至关重要，简洁明了的通讯可以避免误解，提高指挥效率。队员应报告自身位置、设备状态、发现的异常情况以及需要支援的事项，便于地面统一调度。9.【参考答案】C【解析】便携式甲烷检测仪的测量误差一般不应超过±5%。该精度要求能够确保检测结果的可靠性，为矿井安全管理提供准确依据。误差过大会导致误判，可能遗漏瓦斯超限或虚报险情。定期检查和维护检测仪，可以有效控制测量误差在合理范围内。10.【参考答案】B【解析】矿山救护队使用苏生器进行复苏时，负压抽出时间与正压送气时间应大致相等。合理的正负压比例可以模拟正常呼吸的吸气呼气节律，既保证有效通气又避免肺损伤。负压抽出时间过长可能导致肺泡塌陷，过短则不利于二氧化碳排出。一般比例为1:1。11.【参考答案】B【解析】氧气呼吸器面罩与面部接触处应满足适中紧贴、不漏气且不压迫面部的条件。过紧会造成面部不适和压痕，影响长时间佩戴；过松则可能导致有害气体进入面罩。选择合适尺寸的面罩并正确佩戴是关键。使用前应进行气密性检验，确保密封效果良好。12.【参考答案】B【解析】矿井中使用氧气检测仪时，其显示值偏低可能的原因之一是传感器中毒或校准不当。某些化学物质如硅烷、硫化物等可导致电化学传感器永久失效。此外，长期未校准或校准方法不正确也会导致测量偏差。发现异常时应及时更换传感器并重新校准。13.【参考答案】B【解析】矿山救护队使用的自救器，存放和使用时的温度范围一般为0-40℃。温度过高可能引起药剂分解失效，温度过低可能影响启动性能。存放地点应选择干燥、通风、避免阳光直射的地方。使用前应检查有效期和包装完整性，确保在有效期内使用。14.【参考答案】B【解析】便携式多参数检测仪检测氧气时，其工作原理一般是电化学原理。电化学氧传感器通过氧气在电极上的还原反应产生电流，电流大小与氧气浓度成正比。该方法响应快、精度高、功耗低，是目前氧气检测的主流技术。需要定期更换传感器以保证检测准确性。15.【参考答案】B【解析】矿山救护队进入灾区前，氧气呼吸器的气瓶压力应达到额定工作压力的90%以上，对于30MPa的气瓶，压力应不低于27MPa。这是为了确保有足够的氧气储备应对突发情况。压力不足时不得进入灾区，应更换气瓶或更换呼吸器。使用前还需检查其他关键部件。16.【参考答案】B【解析】矿井中使用的热成像仪，其温度测量范围一般为-20至500摄氏度。该量程既能检测环境温度变化，也能发现火灾热点和设备过热情况。热成像仪可以直观显示温度分布，帮助救护队员快速识别高温区域。部分高端型号量程更宽，可检测更高温度。17.【参考答案】B【解析】矿山救护队使用的氧气呼吸器，在正常呼吸状态下，面罩内应保持正压力。正压设计可以防止外界有害气体通过缝隙进入面罩，是隔绝式呼吸器的基本安全特征。当佩戴者吸气时，气囊供氧；呼气时，部分气体排出，维持面罩内压力略高于外界。18.【参考答案】B【解析】便携式甲烷检测仪的响应时间一般不超过10秒。响应时间是指检测仪从接触目标气体到显示稳定读数所需的时间。响应越快，越能及时发现瓦斯浓度变化，为人员撤离争取宝贵时间。检测时应避免rapidchangesinconcentrationthatmayaffectaccuracy.19.【参考答案】B【解析】矿山救护队使用的氧气呼吸器，其减压器作用是将气瓶30兆帕的高压氧气降至0.5-1.0兆帕输出。降压后的氧气通过供气阀按需供给佩戴者呼吸。减压器性能稳定至关重要，输出压力波动过大会影响呼吸舒适性和安全性。应定期检验减压器功能。20.【参考答案】A【解析】便携式多参数检测仪中，用于检测甲烷的传感器类型通常是催化燃烧式。催化燃烧式传感器对甲烷具有良好的选择性和灵敏度，响应快速且稳定。在矿井环境中，该类型传感器能够准确检测甲烷浓度变化，为瓦斯监测提供可靠数据。部分高端仪器也采用红外传感器。21.【参考答案】B【解析】矿山救护队使用苏生器时，对于呼吸不规则的伤员，应转为手动复苏并密切观察。自动复苏模式适用于呼吸规律或完全停止的伤员，对于呼吸不规则者，手动操作可以更灵活地调整给气和负压时间。观察伤员反应，及时调整操作方案，确保复苏效果。22.【参考答案】B【解析】氧气呼吸器的气瓶阀打开后，应先观察压力计，读数应达到额定工作压力的90%以上。这是确保有足够氧气储备的重要步骤。压力不足时不得使用，应及时更换气瓶。检查压力表读数后，还需观察是否有漏气现象，确认设备正常工作后再进行下一步操作。23.【参考答案】B【解析】矿井中使用的一氧化碳检测仪，其检测原理一般是电化学原理。电化学传感器通过一氧化碳在电极上的氧化还原反应产生电流信号，信号强度与气体浓度成正比。该方法选择性好、灵敏度高、功耗低，能够准确检测低浓度一氧化碳，适合矿井环境下的长期监测。24.【参考答案】B【解析】《职业病防治法》第三十六条规定，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案应包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。这是保障劳动者健康权益的重要措施。25.【参考答案】B【解析】职业性白内障是长期接触红外线辐射引起的眼损伤。红外线主要作用于晶状体，长期照射可导致晶状体混浊，形成白内障。常见于玻璃工、炼钢工等高温作业工人。预防关键是做好眼部防护，佩戴防红外线护目镜，减少直接暴露时间。紫外线主要引起电光性眼炎，电离辐射可引起放射性白内障但病因不同。26.【参考答案】A【解析】生产性粉尘按性质可分为三类：无机粉尘包括矿物性粉尘如石英、石棉、煤尘，金属性粉尘如铁、锡、铅，人工无机粉尘如水泥、玻璃纤维；有机粉尘包括植物性粉尘如棉、麻、木材，动物性粉尘如皮毛、骨质，人工有机粉尘如有机染料；混合性粉尘则含上述两类成分。水泥粉尘属于典型无机粉尘，长期吸入可致水泥尘肺。27.【参考答案】A【解析】根据《职业健康监护技术规范》，噪声作业人员上岗前必须进行职业健康体检，在岗期间体检周期为每年一次。体检重点检查纯音听阈测试，早期发现听力损伤。接触噪声强度达到或超过85dB(A)的岗位均属噪声作业范围。体检结果应如实告知劳动者，发现职业禁忌证或健康损害应及时调离噪声岗位。28.【参考答案】C【解析】苯作业的职业禁忌证主要包括：1.各种血液病，如再生障碍性贫血、粒细胞减少症等；2.白细胞总数经常低于4×10⁹/L或血小板计数经常低于80×10⁹/L；3.中枢神经系统器质性疾病；4.肝肾功能异常。高血压病不属于苯作业的职业禁忌证，但需注意苯对造血系统的损害作用。29.【参考答案】B【解析】根据《工作场所职业病危害警示标识》GBZ158标准，警示标识分四种类型：红色表示禁止、停止，用于禁止标识；黄色表示警告、注意，用于警告标识；蓝色表示指令、必须遵守，用于指令标识；绿色表示提示、安全状态，用于提示标识。黄色三角形警告标识用于提醒劳动者注意职业病危害因素，如粉尘、噪声、高温等。30.【参考答案】C【解析】根据《高温作业分级》标准，高温作业是指在生产劳动过程中，工作地点平均WBGT指数等于或大于25℃的作业。实际工作中，当气温高于35℃、相对湿度高于80%或有强烈热辐射时，称为高温作业。高温作业分为四等级，等级越高危害越大。防暑降温措施包括工程控制、个人防护和健康管理等综合措施。31.【参考答案】B【解析】法定职业病分为十大类132种。物理因素所致职业病包括：中暑、减压病、高原病、航空病、手臂振动病、激光损伤等。尘肺属于呼吸系统疾病，职业性皮肤病属于皮肤病，职业性肿瘤属于肿瘤类疾病。中暑是高温作业引起的急性疾病，属于物理因素所致职业病范畴，是夏季防暑降温工作的重点。32.【参考答案】D【解析】防毒面具滤毒盒的使用寿命受多种因素影响，包括有害气体浓度、湿度、温度、呼吸频率和使用时长等，不能简单以固定时间界定。当闻到异味、呼吸困难明显增加或滤毒盒出现破损时应立即更换。使用前应检查有效期，储存时应避免高温高湿环境。建议建立使用记录，根据实际消耗情况定期更换，确保防护效果。33.【参考答案】B【解析】我国《职业病分类和目录》规定的尘肺病共13种，包括：矽肺、煤工尘肺、石墨尘肺、碳黑尘肺、石棉肺、滑石尘肺、水泥尘肺、云母尘肺、陶工尘肺、铝尘肺、电焊工尘肺、铸工尘肺及其他尘肺病。尘肺病是我国最常见、危害最严重的职业病，占各类职业病总数的80%左右。早发现、早诊断、早调离是关键防控措施。34.【参考答案】A【解析】职业性噪声聋的诊断应以职业史、噪声作业工龄、工作场所噪声强度测定及纯音听阈测试为依据，结合auditory器无其他明确病因，进行综合分析、排除其他原因所致的听力下降后，方可诊断。纯音听阈测试是诊断的核心手段，要求在高噪音环境工作3年以上，双耳高频3000、4000、6000Hz平均听阈≥40dB后，语言频率平均听阈达到相应标准。35.【参考答案】D【解析】《职业病防治法》第四十条规定，劳动者享有下列职业卫生保护权利：获得职业卫生教育、培训；获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务；了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施；要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品；对违反职业病防治法律、法规的行为提出批评、检举和控告等。36.【参考答案】A【解析】铅及其化合物广泛应用于蓄电池制造、蓄电池回收、印刷业（铅字）、油漆涂料（含铅颜料）、冶炼、焊接等行业。铅是全身性毒物，主要损害神经系统、造血系统和消化系统。慢性铅中毒早期表现为神经衰弱综合征，随后出现铅震颤、腹绞痛、贫血等症状。预防措施包括密闭排毒、通风净化、个人防护和健康监护等。37.【参考答案】A【解析】《职业病防治法》第三十五条规定，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。未进行离岗前职业健康检查的，不得解除或者终止劳动合同。这是保护劳动者权益的重要举措。38.【参考答案】A【解析】矽肺是由于长期吸入游离二氧化硅含量较高的粉尘引起的以肺部弥漫性纤维化为主的疾病。其病理特征是矽结节形成和弥漫性间质纤维化。矽结节是矽肺的特征性病变，由胶原纤维呈同心圆或漩涡状排列构成。矽肺发病缓慢，病程长，目前尚无特效治疗方法，重在预防。游离二氧化硅含量越高、粒径越小、浓度越大，致病作用越强。39.【参考答案】C【解析】工作场所职业病危害因素分为五大类：化学因素包括生产性粉尘和生产性毒物；物理因素包括异常气象条件（高温、低温、高气压、低气压）、异常气候条件（高湿）、噪声、振动、辐射等；生物因素包括炭疽杆菌、布鲁氏菌、森林脑炎病毒等；劳动过程中的有害因素；生产环境中的有害因素。异常气象条件属于物理因素。40.【参考答案】A【解析】《职业病防治法》第三十五条规定，对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置；对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。职业禁忌证是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重的情形。41.【参考答案】A【解析】《职业病防治法》第四十四条规定，职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构方可承担职业病诊断。劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。诊断应当综合分析病人的职业史、职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况等因素。42.【参考答案】A【解析】《职业病防治法》第七十一条规定，用人单位违反本法规定，有下列行为之一的，由卫生行政部门给予警告，责令限期改正；逾期不改正的，处五万元以上二十万元以下的罚款：未建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；未提供职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品；未在醒目位置设置公告栏和警示标识等。这些措施旨在督促用人单位履行职业病防治法定义务。43.【参考答案】B【解析】根据《职业健康监护技术规范》GBZ188，振动作业人员的职业健康检查周期为每两年一次。手传振动可引起手臂振动病，主要表现为手部发凉、麻木、疼痛、震颤等症状，严重者可出现指端缺血、骨质改变等。检查内容包括询问病史、体格检查和上肢周围神经传导速度等。建议振动作业人员加强劳动保护，减少振动暴露时间。44.【参考答案】B【解析】《职业病防治法》第六条明确规定，用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。这是法律赋予用人单位负责人的法定职责，要求负责人建立健全责任制，保障职业病防治工作有效开展。45.【参考答案】B【解析】根据《职业病防治法》第三十五条规定，从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当组织进行职业健康检查，并承担职业健康检查费用。这是用人单位的法定义务，不得转嫁给劳动者。46.【参考答案】A【解析】长期吸入生产性粉尘是尘肺病的主要病因。常见尘肺病有矽肺、煤工尘肺、石棉肺等。粉尘进入肺部后引起肺组织纤维化改变，导致呼吸功能下降。用人单位必须采取有效防尘措施。47.【参考答案】B【解析】高温作业防护主要包括：一是工程技术措施，如隔热、通风；二是管理措施，如调整作业时间；三是个体防护，如提供清凉饮料、防晒用品。根据《防暑降温措施管理办法》，用人单位应采取综合措施保护劳动者健康。48.【参考答案】A【解析】职业禁忌证的定义准确描述了该概念。常见职业禁忌证包括：苯作业禁忌贫血、噪声作业禁忌听力损伤、高温作业禁忌心血管系统疾病等。发现职业禁忌证应及时调离原岗位。49.【参考答案】B【解析】《职业病防治法》第三十六条规定，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定期限妥善保存。职业健康监护档案包括职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果等材料。50.【参考答案】B【解析】根据《职业病诊断与鉴定管理办法》，职业病诊断应当由取得职业病诊断资质的医疗卫生机构承担。这些机构需具备相应设备、专业人员和技术能力，确保诊断质量。51.【参考答案】C【解析】根据《职业病防治法》规定，用人单位发现职业病病人或疑似职业病病人时，应当及时向所在地安全生产监督管理部门和卫生行政部门报告。同时应安排疑似职业病病人进行诊断。52.【参考答案】A【解析】《职业病防治法》第二十五条规定，产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置设置警示标识和中文警示说明。53.【参考答案】D【解析】职业健康检查周期应根据所接触的职业病危害因素种类、危害程度和劳动者健康状况等因素确定。常见周期为：粉尘作业每年一次，化学毒物作业每年或每两年一次，噪声作业每年一次。具体周期应参照相关技术规范执行。54.【参考答案】B【解析】《职业病防治法》第五十条规定，发生或者可能发生急性职业病危害事故时，用人单位应当立即采取应急救援和控制措施，并及时报告所在地有关部门。未采取措施或未及时报告的将承担法律责任。55.【参考答案】C【解析】根据《职业病防治法》第三十四条规定，用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受职业卫生培训，并组织劳动者进行职业卫生培训。培训内容应包括职业病防治法律法规、专业知识、个人防护用品使用等。56.【参考答案】D【解析】根据《职业病诊断与鉴定管理办法》，当事人对职业病诊断有异议的，可以向作出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门申请鉴定。卫生行政部门可委托职业病诊断鉴定委员会进行鉴定。57.【参考答案】A【解析】《职业病防治法》第三十五条规定，用人单位应当组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。这三种检查分别用于发现职业禁忌证、监控健康变化和保护劳动者权益。58.【参考答案】B【解析】根据《职业病危害项目申报办法》，用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地卫生行政部门申报危害项目。申报内容包括职业病危害因素种类、接触人数、防护措施等。59.【参考答案】B【解析】职业病危害因素分为物理性、化学性、生物性和其他因素。苯系物属于化学性因素，常见于化工、油漆、印刷等行业。化学性因素还包括有机溶剂、重金属、刺激性气体等。用人单位应采取有效防护措施。60.【参考答案】B【解析】《职业病防治法》第二十四条规定，用人单位不得擅自拆除或停用职业病防护设施。应定期维护检修，确保正常运行。私自拆除或停用将导致职业病危害失控，用人单位需承担相应法律责任。61.【参考答案】B【解析】根据《职业病防治法》第五十二条规定，疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的医疗费用，由用人单位承担。同时不得解除或终止与其订立的劳动合同，保护劳动者合法权益。62.【参考答案】A【解析】《职业病防治法》第五十九条规定，职业病病人依法享受国家规定的工伤保险待遇。职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。63.【参考答案】C【解析】职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。普通感冒属于常见传染病，与职业活动无关。职业病需列入国家职业病目录才认定。64.【参考答案】A【解析】《职业病防治法》第三十九条规定，劳动者享有获得职业卫生教育、培训、职业健康检查和职业病诊疗、康复等服务，了解工作场所职业病危害因素及后果的权利。用人单位应当如实告知劳动者，不得隐瞒或欺骗。65.【参考答案】C【解析】《职业病防治法》明确规定，用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业。选项A、B、D均为用人单位应当履行的法定职责。用人单位应建立健全职业卫生管理制度，提供防护设施，并建立劳动者职业健康监护档案。因此，C选项违反了职业病防治的法律规定。66.【参考答案】D【解析】职业病的致病因子主要包括化学因素（如粉尘、有毒物质）、物理因素（如噪声、辐射）和生物因素（如病原微生物）。遗传因素属于个体内在因素，不属于职业活动中的致病因子。职业健康防护主要针对工作场所中存在的外部有害因素进行管控。67.【参考答案】B【解析】尘肺病是由于在职业活动中长期吸入生产性粉尘并在肺内滞留而引起的以肺组织弥漫性纤维化为主的疾病，属于职业性呼吸系统疾病。我国《职业病分类和目录》将职业病分为十大类，尘肺病位列其中，是最常见的职业病类型之一。68.【参考答案】B【解析】苯是一种高毒化学品，长期接触可引起再生障碍性贫血和白血病等严重疾病。氯化钠、葡萄糖和碳酸钙均为低毒或无毒物质。高毒物品包括苯、正己烷、氯乙烯等，用人单位应对高毒物品作业场所采取严格的防护措施。69.【参考答案】B【解析】根据《职业病防治法》，职业病诊断应当由取得职业病诊断资质的医疗卫生机构承担。这些机构需要具备相应的专业技术人员、设备和条件，能够依法进行职业病诊断。普通医院如果没有取得相应资质，不能开展职业病诊断工作。70.【参考答案】B【解析】《职业病防治法》规定，用人单位应当组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。上岗前检查目的是发现职业禁忌证；在岗期间检查用于早期发现健康损害；离岗时检查是为了明确劳动者终止工作时健康状况。71.【参考答案】B【解析】《职业病防治法》规定，工作场所使用有毒物品时，用人单位应当在醒目位置设置中文警示说明和警示标识。警示说明应当载明产生有毒物品的种类、危害后果、预防措施等内容。这是保障劳动者知情权的重要措施，有助于劳动者了解风险并采取防护措施。72.【参考答案】A【解析】噪声性耳聋属于职业性耳鼻喉口腔疾病。长期接触高强度噪声可导致听力损失，严重时引起噪声性耳聋。职业性耳鼻喉口腔疾病还包括职业性中耳炎、职业性牙酸蚀病等。用人单位应采取工程控制和个体防护措施，减少噪声危害。73.【参考答案】B【解析】防尘口罩是专门设计用于过滤空气中粉尘颗粒的个体防护用品，能够有效保护呼吸系统。普通墨镜不能防护粉尘，棉纱手套主要用于手部防护，布质口罩防护效果差。在存在粉尘的作业场所，劳动者必须佩戴符合标准的防尘口罩。74.【参考答案】B【解析】《职业病防治法》规定，职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇，其待遇主要由用人单位承担。用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。职业病人的医疗和生活保障费用由用人单位负责。75.【参考答案】B【解析】《职业病防治法》规定，用人单位应当为劳动者个人建立职业健康监护档案。档案应包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。职业健康监护档案应当妥善保存，供劳动者查询。76.【参考答案】B【解析】职业健康检查周期应根据接触职业病危害因素的类别、浓度或强度以及国家相关标准来确定。不同危害因素的体检周期不同，一般接触粉尘的劳动者每年体检一次，接触噪声的劳动者每年体检一次。定期检查有助于早期发现健康损害。77.【参考答案】C【解析】职业禁忌证是指某些疾病患者从事特定职业作业时更容易患病或使原有病情加重的状态。慢性阻塞性肺疾病患者不适合粉尘作业，听力损伤患者不适合噪声作业，活动性肺结核患者也不适合粉尘作业。糖尿病与接触苯作业没有明确的职业禁忌关系。78.【参考答案】C【解析】《职业病防治法》规定，用人单位变更名称、法定代表人或者主要负责人时，不影响职业健康监护档案的保存。用人单位应当按照规定妥善保存职业健康监护档案，不得遗失。职业健康监护档案的保存期限应符合相关规定。79.【参考答案】B【解析】当工作场所空气中粉尘浓度超过国家职业卫生标准时，用人单位必须立即采取治理措施，如改进工艺、安装除尘设备、加强通风等，使粉尘浓度达到标准。同时应为劳动者提供合格的个人防护用品。这是用人单位的法定责任。80.【参考答案】B【解析】苯所致白血病属于职业性肿瘤。法定职业病中的职业性肿瘤包括石棉所致肺癌、间皮瘤，苯所致白血病，氯乙烯所致肝血管肉瘤等。矽肺属于尘肺病，噪声性耳聋属于职业性耳鼻喉口腔疾病，中暑属于物理因素所致职业病。81.【参考答案】C【解析】《职业病防治法》规定，用人单位应当妥善安排职业病病人进行诊治、休养，维持原劳动合同关系，不得随意解除劳动合同。用人单位应按照国家有关规定，保障职业病病人的合法权益，包括医疗待遇、生活保障等。82.【参考答案】B【解析】职业健康检查中发现劳动者有职业禁忌证或者疑似职业病病人时