运输公司安全科工作职责

PAGE安全科工作职责第一章总则第一条为明确安全科在公司道路运输安全生产管理中的职责，落实安全生产责任，预防和减少道路交通事故，根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国道路交通安全法》《中华人民共和国道路运输条例》等法律法规，结合公司实际，制定本职责。第二条安全科是公司安全生产的归口管理部门，在公司安全生产领导小组和分管安全负责人领导下开展工作，对公司运输安全技术工作负直接责任。第三条安全科应配备与公司车辆规模和业务量相适应的专（兼）职安全管理人员。安全管理人员应熟悉道路运输业务，具备相应的安全管理知识和组织能力，经培训考核合格后上岗。第二章主要职责第四条认真贯彻执行上级有关安全工作的各项规定和会议精神，落实各级交通主管部门的安全生产管理要求，在运输管理技术方面对安全工作负直接责任。第五条组织开展安全行驶经验的推广工作，收集和采纳职工合理化建议，积极采用先进技术和现代化的安全监测仪器、监控设备，不断改善安全管理手段。第六条审定技术文件和技术方案时，必须执行安全运输规程；组织编制安全技术措施计划并督促实施；管理公司车辆档案，对公司所有营运车辆建档立卡，做到一车一档、内容齐全、动态更新。第七条审批本公司安全技术规程和安全管理制度，以身作则，领导所属人员和相关部门搞好安全工作。第八条参加有关事故的调查、分析，坚持"四不放过"原则，即事故原因不查清不放过、事故责任者和职工未受教育不放过、事故责任者未受处理不放过、防范措施不落实不放过；查明事故原因，分清责任，提出防范措施，并及时向公司领导报告。第九条组织开展安全运输竞赛等安全活动，总结交流安全运输经验，落实安全教育，督促检查车辆的安全技术状况。第十条组织对驾驶人员进行安全思想和安全技术教育，定期进行考核，考核不合格的驾驶员不得安排出车。第十一条组织对车辆进行定期和不定期安全检查，确保车辆设备、安全装置、防护设施处于完好状态；发现隐患及时组织整改，无力整改的要采取临时安全措施，并及时向公司报告。第三章工作权限第十二条对违反安全规章制度和操作规程的人员，有权提出批评、制止，并按公司规定提出处理意见。第十三条对存在重大安全隐患、可能危及行车安全的车辆，有权责令停止运行，限期整改，整改合格后方可恢复营运。第十四条对不具备安全条件的驾驶员，有权建议暂停或取消其驾驶安排，并向公司领导报告。第十五条对各部门、各岗位安全生产责任落实情况，有权进行检查、考核，并提出奖惩建议。第四章考核与奖惩第十六条安全科工作纳入公司年度考核，考核内容包括安全责任落实、事故控制指标、安全教育培训、车辆检查、隐患整改等情况。第十七条在安全管理工作中成效显著、全年无责任事故的，公司对安全科及相关人员给予表彰和奖励。第十八条因安全管理不力、检查不到位、隐患未及时整改导致事故的，按照公司安全管理责任追究制度追究安全科及相关人员责任；构成犯罪的，移交司法机关依法处理。第五章附则第十九条本职责由公司安全科负责解释。第二十条本职责自发布之日起施行。附表1车辆安全检查记录表检查日期车牌号检查类别检查项目及结果存在问题整改要求检查人□定期□不定期□定期□不定期□定期□不定期□定期□不定期□定期□不定期附表2驾驶员安全教育考核记录表教育日期驾驶员姓名教育内容考核方式考核成绩是否合格考核人□笔试□口试□合格□不合格□笔试□口试□合格□不合格□笔试□口试□合格□不