南昌事业单位招聘2026年考试模拟题及答案详解

南昌事业单位招聘2026年考试模拟题及答案详解

姓名：__________考号：__________题号一二三四五总分评分一、单选题(共10题)1.南昌市某事业单位计划招聘10名工作人员，其中行政管理岗4名，专业技术岗6名，该招聘计划属于下列哪种招聘类型？()A.全额拨款事业单位招聘B.残疾人就业岗位招聘C.公开招聘D.聘任制公务员招聘2.下列关于《中华人民共和国公务员法》的说法，不正确的是：()A.公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别B.公务员职务与职级并行，根据个人德才表现、工作实绩和任职资历，经考核晋升C.公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度D.公务员不得从事或者参与营利性活动，不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务3.下列哪项属于《中华人民共和国劳动合同法》规定的劳动争议处理途径？()A.劳动仲裁B.劳动监察C.劳动诉讼D.劳动调解4.根据《中华人民共和国政府采购法》的规定，下列哪种情况不属于政府采购的适用范围？()A.机关、团体、企事业单位使用财政性资金采购货物、工程和服务B.政府购买货物、工程和服务C.政府与社会资本合作项目D.个人购买货物、工程和服务5.根据《中华人民共和国档案法》的规定，下列关于档案管理的说法，正确的是：()A.档案管理机构可以自行决定档案的保存期限B.档案应当由专人管理，保证档案的完整和安全C.任何单位和个人可以随意查阅档案D.档案管理机构的档案可以对外借阅6.根据《中华人民共和国行政处罚法》的规定，下列哪种行政处罚决定，当事人可以申请行政复议或者提起行政诉讼？()A.警告B.罚款C.没收违法所得、没收非法财物D.以上都可以7.下列关于《中华人民共和国国家安全法》的说法，正确的是：()A.国家安全法适用于中华人民共和国领域内的所有组织和个人B.国家安全法不适用于涉及国家安全领域以外的组织和个人C.国家安全法规定，任何组织和个人都有维护国家安全的义务D.国家安全法规定，任何组织和个人不得损害国家安全8.根据《中华人民共和国教育法》的规定，下列关于教师职业道德的说法，不正确的是：()A.教师应当遵守教育法律、法规，履行教育教学职责，不得有损害学生合法权益的行为B.教师应当具有良好的思想品德、业务水平和身体条件C.教师应当关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展D.教师可以对学生进行罚款等处罚9.根据《中华人民共和国传染病防治法》的规定，下列哪种传染病属于甲类传染病？()A.流感B.艾滋病C.非典型肺炎D.肺结核10.根据《中华人民共和国道路交通安全法》的规定，下列哪种行为不属于违法行为？()A.驾驶机动车时接打电话B.驾驶机动车时使用手持电话C.在设有禁停标志、禁令标志的路段临时停车D.驾驶机动车时未使用安全带二、多选题(共5题)11.以下哪些属于南昌市事业单位招聘的基本条件？()A.具有中华人民共和国国籍B.遵守宪法和法律C.具有良好的品行D.具有正常履行职责的身体条件E.具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业或技能条件12.在事业单位公开招聘过程中，以下哪些行为是违法的？()A.招聘公告中未明确招聘岗位的具体要求B.招聘过程中收取应聘人员报名费C.依据应聘人员的民族、性别、地域等非招聘条件进行招聘D.招聘过程中公开考试成绩，但不公开面试成绩E.对符合条件的应聘人员进行资格审查13.以下哪些属于事业单位岗位设置管理的原则？()A.按需设岗、按岗聘人B.因事设岗、按岗定责C.综合管理类、专业技术类和工勤技能类岗位分类管理D.岗位设置与岗位职责相一致E.岗位设置与岗位等级相一致14.事业单位公开招聘的程序一般包括哪些环节？()A.招聘公告发布B.报名与资格审查C.考试与考核D.公示与聘用E.培训与上岗15.以下哪些属于《中华人民共和国劳动合同法》规定的劳动合同的必备条款？()A.劳动合同期限B.工作内容C.工作地点D.工作时间和休息休假E.劳动报酬三、填空题(共5题)16.根据《中华人民共和国公务员法》的规定，公务员的职务分为领导职务和非领导职务，其中领导职务层次分为国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。17.《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同应当以书面形式订立，但非全日制用工的劳动合同可以订立口头协议。18.《中华人民共和国档案法》规定，国家档案行政管理部门主管全国档案工作，对全国的档案事业实行统筹规划，组织协调，统一制度，监督和指导。19.《中华人民共和国国家安全法》规定，维护国家安全，应当坚持总体国家安全观，以人民安全为宗旨，以政治安全为根本，以经济安全为基础，以军事、文化、社会安全为保障，以促进国际安全为依托。20.《中华人民共和国教育法》规定，国家实行教师资格、职务、聘任制度，通过考核、奖励、培养和培训，提高教师素质，加强教师队伍建设。四、判断题(共5题)21.事业单位的编制是根据单位的人员编制限额来确定的。()A.正确B.错误22.在事业单位招聘中，应聘者的民族背景可以作为优先考虑的条件。()A.正确B.错误23.事业单位工作人员年度考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等级。()A.正确B.错误24.《中华人民共和国档案法》规定，档案管理机构可以对查阅档案的个人进行限制。()A.正确B.错误25.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员应当遵守法律、法规，不得从事或者参与营利性活动。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.请简述事业单位岗位设置管理的原则。27.在事业单位公开招聘中，如何保障公平、公正、公开的原则？28.请说明《中华人民共和国档案法》对档案管理的基本要求。29.在《中华人民共和国劳动合同法》中，如何界定非全日制用工？30.请阐述《中华人民共和国国家安全法》对维护国家安全的总体要求。

南昌事业单位招聘2026年考试模拟题及答案详解一、单选题(共10题)1.【答案】C【解析】根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二条，公开招聘是指事业单位根据招聘岗位的要求和条件，采取公开方式，面向社会公开招聘工作人员。因此，本题答案为C。2.【答案】D【解析】《中华人民共和国公务员法》第五十三条规定，公务员必须遵守纪律，不得从事或者参与营利性活动，不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务。因此，D选项描述错误，为正确答案。3.【答案】A【解析】《中华人民共和国劳动合同法》第七十九条规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。因此，A选项为正确答案。4.【答案】D【解析】《中华人民共和国政府采购法》第二条规定，政府采购是指各级国家机关、事业单位和团体组织，使用财政性资金采购依法制定的集中采购目录以内的或者采购限额标准以上的货物、工程和服务的行为。因此，个人购买不属于政府采购的适用范围，D选项为正确答案。5.【答案】B【解析】《中华人民共和国档案法》第十四条规定，档案应当由专人管理，保证档案的完整和安全。因此，B选项为正确答案。6.【答案】D【解析】《中华人民共和国行政处罚法》第七条规定，当事人对行政处罚决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。因此，D选项为正确答案。7.【答案】D【解析】《中华人民共和国国家安全法》第六条规定，任何组织和个人都有维护国家安全的义务，不得损害国家安全。因此，D选项为正确答案。8.【答案】D【解析】《中华人民共和国教育法》第八章第三十七条规定，教师应当遵守教育法律、法规，履行教育教学职责，不得有损害学生合法权益的行为。因此，D选项描述错误，为正确答案。9.【答案】C【解析】《中华人民共和国传染病防治法》第三条规定，甲类传染病是指：鼠疫、霍乱。因此，非典型肺炎不属于甲类传染病，C选项为正确答案。10.【答案】C【解析】《中华人民共和国道路交通安全法》第四十三条规定，机动车在道路上临时停车，不得妨碍其他车辆和行人通行。因此，C选项描述正确，为正确答案。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCDE【解析】根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》，事业单位招聘人员应当具备以下基本条件：具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律；具有良好的品行；具有正常履行职责的身体条件；具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业或技能条件。因此，ABCDE选项均为正确答案。12.【答案】ABCD【解析】根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》，事业单位公开招聘过程中，以下行为是违法的：招聘公告中未明确招聘岗位的具体要求；招聘过程中收取应聘人员报名费；依据应聘人员的民族、性别、地域等非招聘条件进行招聘；招聘过程中公开考试成绩，但不公开面试成绩。E选项属于合法行为，因此ABCD为正确答案。13.【答案】ABCDE【解析】事业单位岗位设置管理的原则包括：按需设岗、按岗聘人；因事设岗、按岗定责；综合管理类、专业技术类和工勤技能类岗位分类管理；岗位设置与岗位职责相一致；岗位设置与岗位等级相一致。因此，ABCDE选项均为正确答案。14.【答案】ABCDE【解析】事业单位公开招聘的程序一般包括以下环节：招聘公告发布；报名与资格审查；考试与考核；公示与聘用；培训与上岗。因此，ABCDE选项均为正确答案。15.【答案】ABCDE【解析】根据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条，劳动合同应当具备以下必备条款：劳动合同期限；工作内容；工作地点；工作时间；休息休假；劳动报酬；社会保险；劳动保护、劳动条件和职业危害防护；法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。因此，ABCDE选项均为正确答案。三、填空题(共5题)16.【答案】十级【解析】《中华人民共和国公务员法》第十六条规定，公务员的职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职，共十级。17.【答案】非全日制用工【解析】《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定，劳动合同应当以书面形式订立，但非全日制用工的劳动合同可以订立口头协议。非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。18.【答案】国家档案行政管理部门【解析】《中华人民共和国档案法》第五条规定，国家档案行政管理部门主管全国档案工作，对全国的档案事业实行统筹规划，组织协调，统一制度，监督和指导。国家档案行政管理部门负责全国档案工作的宏观管理和业务指导。19.【答案】总体国家安全观【解析】《中华人民共和国国家安全法》第三条规定，维护国家安全，应当坚持总体国家安全观，以人民安全为宗旨，以政治安全为根本，以经济安全为基础，以军事、文化、社会安全为保障，以促进国际安全为依托。总体国家安全观是新时代国家安全工作的根本遵循和行动指南。20.【答案】教师资格、职务、聘任制度【解析】《中华人民共和国教育法》第三十四条规定，国家实行教师资格、职务、聘任制度，通过考核、奖励、培养和培训，提高教师素质，加强教师队伍建设。这是为了确保教育质量和教师队伍的专业化水平。四、判断题(共5题)21.【答案】正确【解析】事业单位的编制是根据单位的人员编制限额来确定的，这是为了保证事业单位职能的顺利实施和公共服务的有效提供。22.【答案】错误【解析】《事业单位公开招聘人员暂行规定》明确规定，事业单位公开招聘应当遵循公平、公正、公开的原则，不得以民族背景作为优先考虑的条件。23.【答案】正确【解析】《事业单位人事管理条例》第二十条规定，事业单位工作人员年度考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等级。24.【答案】错误【解析】《中华人民共和国档案法》第三十三条规定，任何单位和个人查阅、复制档案，不得损害档案的完整和保密。档案管理机构不得对查阅档案的个人进行无理限制。25.【答案】正确【解析】《中华人民共和国公务员法》第五十九条规定，公务员应当遵守法律、法规，不得从事或者参与营利性活动，不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务。五、简答题(共5题)26.【答案】事业单位岗位设置管理的原则包括：按需设岗、按岗聘人；因事设岗、按岗定责；综合管理类、专业技术类和工勤技能类岗位分类管理；岗位设置与岗位