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文档简介
供电所向位职贡
供电所岗位职责篇1
一、供电所所长
(一)所长岗位取贵:
1、认真贯彻执行国家有关电力方针、政策、法律、法规和上级主
管部门颁布的各项规章制度,维护国家和企业利益。带领全所职工努
力完成上级下达的各项生产、经营任务和安全、技术经济指标。
2、负责组织制定本所年、季、月的工作计划,抓好综合基础管理,
建立和完善各项规章制度,并监督实施。
3、坚持“安全第一,预防为主”的方针,加强全所人员、设备安
全管理。落实安全生产点任制,定期组织安全检查,制定和落实防范
事故措施,做到安全、可靠、经济供电。
4、加强营销管理,严格执行电价政策,落实“三公开”、“四到
户”、“五统一”管理,
5、定期主持召开安全生产、经济活动分析例会,对安全生产、经
济活动等各项工作进行分析研究,提出改进工作的办法与措施,并组
织实施。
6、严格执行上级有关财务管理制度,遵守财经纪律。
7、加强行风建设,提高服务质量,坚持客户接待与走访制度,按
有关规定处理好客户的来信来访和投诉。
8、定期组织对全所人员的技术业务、安全规程、职业道德的培训,
提高人员素质。
9、负责上报材料的审核,并督促及时报送。
10、负责组织实施供电所内部的各项考核。
11、完成上级安排的临时任务。
(二)所长岗位工作标准:
1、主持供电所的全面工作,协调解决与当地政府的工作关系,带
领员工全面完成公司下达的各项技术指标和工作任务。
2、制定本所年、季、月的工作计划,及时修订和补充计划,并组
织实施落实。建立健全各项规章制度,抓好综合基础管理。
3、主持召开供电所例会、安全分析会和经济活动分析会,分析工
作中存在的问题,及时制定改进措施,合理安排布置各项工作任务。
4、做好安全生产、营销管理、技术管理、优质服务和基础管理,
确保各项经济技术指标顺利完成。
5、坚持用户接待和走访制度,认真听取用户意见,解答用户提出
得用电问题,对用户的来信、来访和投诉要及时洽予答复处理。
6、严格执行上级和本所制定的各项规章制度,负责供电所内部各
项考核。
7、加强所内人员各项技能和思想教育培训,提高人员素质,确保
本所不出现各类违法、违纪事件发生。
8、在本所营业区内全面对公司负责。
二、供电所安全员
(一)安全员岗位职责:
1、坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真贯彻国家有关安全
生产的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的规章制度。
2、提出本所安全生产工作计划和工作目标;监督本所各岗位安全
责任制的落实,监督各项安全生产规章制度、安全措施、反事故措施
的落实。
3、严格执行“两票”、“三制”。协助所长定期或不定期地召开
安全工作例会,分析安全形势,研究安全工作;制定并落实安全管理
办法,认真开展安全考核。
4、组织对辖区内的电力设施进行定期安全巡视检查,并认真组织
开展安全性评价活动。
5、按“四不放过”的原则,严格查处违章行为,并参与事故调查,
做好调查统计和上报工作。
3、发生事故及时调查分析,按“四不放过”的原则参与事故调查,
教育事故责任者,总结事故调查报告并及时上报。制定反事故措施并
监督实施。
4、在工作中,严格执行“两票”、“三制”,两票合格率达100%。
5、严格查处各类违章,对安全工作不到位的专业组提出考核意见,
对当事人提出处理意见,并监督意见的执行情况.确保本所各项工作
安全、顺利完成。
6、加强劳动保护和安全工器具的管理,按照“择优选购、按需配
备、登记造册、定期检脸、坏的封修、缺的补齐、正确使用、妥善保
管”的32字原则,认真做好安全工器具和施工工具的配备、检验、使
用和保管。
7、加强剩余电流动作保护器管理,定期对辖域内的总剩余电流动
作保护器进行测试,监督配电组剩余电流动作保护器的维护管理情况,
确保“三率”达到100%。
8、组织本所安全宣传教育有效实施,组织辖区内《电力设施保护
条例及实施细则》的贯彻执行,做好“三级”护线工作。负责本所日
常交通、消防和防盗工作。
9、对本所人员定期组织安全技术培训,并对专业组及农电工的安
全工作月底进行检查、考核,将考核结果及时整理、归档,作为年终
考评的依据。
10、按时填报安全报表和相关资料,保证其准确性和真实性。
11、协助所长做好本所一切安全工作。
三、供电所技术员
(一)技术员岗位职责:
1、负责全所设备的运行、检查、维护管理工作。
2、负贡定期组织对设备的日常巡视检查工作,确保设备正常运行。
3、负责对供电区域内的电力设施进行周期性维护和有针对性的维
护;按照设备的检修试脸周期,编制检修、维护计划,并负责组织实
施。
4、负责组织对供电设备的测试测量工作,并认真做好记录。
5、负责供电设备的缺陷管理,做好记录,并进行分类处理。
6、负责本所高低压电力设备的评级工作,提高设备完好率。
7、负责建立健全供电区域内的供电设施资产台账。加强备品备件
管理,按规定建立备品备件管理制度,定期对备品备件进行检查、修
复、补充,满足事故抢修的需要。
8、负责本所供电可靠性、电压质量、功率因数的管理,负责业扩
工程的技术方案和技术降损的制订。
9、负责全所人员的技术培训工作,按时、准确地填报有关业务报
表.O
10、负贡提出全所的技术管理工作考核意见。
11、完成所长安排的临时性任务。
(二)技术员岗位工作标准:
1、对辖区内的设备管理按线、分片明确分工、责任到人,按照有
关规程要求定期开展配电室(箱)、变压器、线路、无功补偿设备、
防雷设施、接地装置、开关、漏电保护装置、表箱、电压监测装置、
过境线路等电力设施的巡视、检查、试验、维护和检修。对设备缺陷
要做好记录,并按照缺陷等级分类指导处理。
2、定期编报本所生产工作计划、设备停电检修计划、设备大修和
更新改造计划,并负责监督指导实施。
3、对供电所的基建、检修、维护工作进行质量监督检查,对不符
合工艺标准和技术要求的行为,及时纠正。制定业扩报装的技术方案,
并严格质量监督,严禁出现装置性违章的发生。
4、按规定监督指导对供电设备的测量检查,包括配变的接地电阻、
线路的对地距离、交叉跨越距离的测试,并认真做好记录。
5、根据设备状况和规程要求,编制设备检修、试验周期性计划和
制备品备件计划。按规定对备品备件进行定期检查,并提出补充要求。
6、配合县公司做好供电区域内高压电力设备的评定级工作,及时
上报相关设备评级的技术资料,组织完成供电区域内低压电力设备的
评级工作。
7、提出并落实供电区域内的电网结构优化、无功补偿配置、提高
供电可靠性、改善电压质量及其他降损节能的技术改造措施。按时对
供电区域内的电压质量、供电可靠性、线路功率因数和负荷分布变化
等情况进行统计分析上报。
8、收集、整理并及时修订各类设备台帐,指导、检查各专业组的
技术资料,按时、准确填报各种技术报表,确保各种档案资料的规范、
齐全和闭环。
9、制定本所人员的技术培训计划并负责实施,提报本所技术管理
工作中的考核意见并监督执行。
10、完成所长安排的其他工作。
四、供电所营销员
(一)营销员岗位职责:
1、认真贯彻执行电价政策,负责电费电价管理及相关核算。
2、负责本所抄、核、收管理工作,统计分析客户用电的波动情况。
3、负责客户表计和用电数据的管理,建立健全计量管理台账和电
费台帐资料,编制应(实)收电费月报表,督促完成电费回收任务。
4、负责本所的业扩报装工作,严格按照业扩报装流程和服务承诺,
为客户办理业扩报装相关手续。
5、贞贡营业区域内的负荷预测以及农村电气化发展规划和需求测
管理工作。
6、负责《计量法》在本所的贯彻实施与落实,做好计量装置的检
查、检定和维护管理工作,按规定对业务范围内的电能计量装置进行
定期检修、校验和轮换工作。
7、负责制订营销管理工作计划,并组织落实。
8、负责线损管理工作,提出并落实供电区域的优化电网结构、合
理无功补偿,改善电压质量及其他降损节能的管理措施,完成上级下
达的线损指标。
9、协助所长定期召开经济活动分析会,提供各种分析资料,制定
并落实营销管理措施。
10、负责客户用电咨询及查询、投诉举报等业务管理。
11、负责全所人员的营销培训工作,按时、准确地填报有关业务报
表O
12、负贡提出全所的营销管理工作考核意见。
13、完成所长安排的临时性任务。
(二)营销员岗位工作标准:
1、认真贯彻国家有关线损管理的方针、政策,及时掌握线损工作
情况°根据10kV及低压线损管理工作计划和公司下达的线损考核指标,
结合实际情况,按照分压、分线、分台区每月进行分解,落实到人,
并督促落实。
2、全面负责本所抄、核、收管理工作,统计分析客户用电的波动
情况。统计分析本所电能实抄率、差错率和电费回收率,严格贯彻执
行有关电价政策,对抄、核、收人员进行提报绩效考核,并监督执行。
3、协助所长定期召开经济活动分析会,并提供准确的分析数据,
制定切实可行的节电降损措施并督促落实。
4、接受用电客户的用电申请,根据电网实际情况,严格按照业扩
报装流程和服务承诺,为客户办理业扩报装相关手续,在正式装表接
电前完成《供用电合同》及其他文书的签订工作。
5、正确评估本营业区内的负荷预测,编订农村电气化发展规划,
使用先进技术加强客户需求侧管理工作。
6、加强计量装置的管理,按照计划组织并监督指导电能计量装置
的校脸、轮换工作的实施。加强封印钳的管理,组织并加强二级MIS
管理。
7、按规定完成线损指标,每月开展线损分析,提出并落实供电区
域的优化电网结构、合理无功补偿,改善电压质量及其他降损节能的
管理措施,并提出对本所人员的线损考核和奖惩。
8、每季编制供电所营业普查计划,并监督指导实施。按计划定期
开展营业普查工作,及时查处违约用电,打击窃超行为,掌握客户用
电状况,堵塞管理漏洞。对负荷、电量、平均电价变化较大,线损较
高的线路、台区、用户及时查找分析原因,并提出具体的解决办法。
9、监督电费收取工作,掌握调度电费回收情况,确保电费回收上
缴率达到100%,严禁上清下不清现象的发生。
10、对客户用电咨询及查询按规定及时给予答复,处理客户投诉举
报。
11、制定本所人员的营销管理培训计划并负责实施,确保各种营销
资料的齐全、完整、闭环和各种报表的及时、准确。
12、完成所长安排的其他工作。
五、供电所客户服务室
(一)客户服务室工作职责:
1、正确贯彻执行国家电价电费政策和规定,做到电费、电价、电
量公开。
2、积极配合有关部门对辖区电费电价的审查和检查工作。
3、按时编制全所电量、电价、电费统计表,做好电量、电价分析
工作。
4、组织协调全所电费催交工作,做好电费回收管理工作,核查银
电联网实时收费,确保全所电费月清月结。
5、实行首问员贡制,受理客户的来访、咨询、投诉举报、业扩报
装等业务。
6、规范电费管理,做好实收电费和应收未收电费对帐工作,严格
执行供用电管理规定,按程序办理业务。
7、对动力客户,应核实其执行力率考核的标准、范围,动力变压
器必须按规定进行力率考核。
8、实行“一口对外”制度,对客户业扩报装手续实行内转外不转。
9、公开办事程序和收费标准,向客户提供有关的法规、安全、技
术等资料,供客户查询,
10、核实全乡镇客户的用电性质,确保用电分类与实际相符。
11、负责供电所日常内务管理工作。
12、严格按照安全规程要求做好安全工作。
13、完成本所安排的临时性任务。
(二)客户服务室主任工作职责:
1、负责贯彻执行国家电力经营政策、方针、法令和上级的文件、
指示。
2、对客户服务室的工作负有全面领导责任。
3、组织实施公司F达的生产经营指标及各项经济技术指标的完成
并负责检查考核。
4、掌握有关的电费电价管理、业扩管理、营业管理等知识。
5、掌握现代化管理知识及计算机在企业管理中的应用。
6、负责做好客户服务室基础管理和基础建设工作,健全各项基础
资料、档案、原始记录、台帐,建立健全岗位工作标准。
7、抓好客户服务室文明建设和优质服务工作,经常组织职工进行
职业道德教育和遵纪守法教育,做好思想政治工作,积极开展优质服
务劳动竞赛,调动职工积极因素,提高工作质量和工作效率,增强服
务意识,端正服务作风,保证客户服务室内不发生违纪违法案件。
8、定期组织检查各岗位工作质量和基础管理质量,随时提出建议
和意见。
9、定期组织检查劳动纪律执行情况,检查结果与经济责任制联责
考核。
六、供电所营业组
(一)营业组工作职责:
1、按照规定的时间抄表,并核算出电量,记入抄表卡并负责录入
微机O
2、定期或不定期进行用电营业普杳0
3、配合配电组做好电能表校脸、轮校的拆、装工作,并负责落好
表数,建好校验记录。
4、配合公司相关部室对关口表、监测表、CT、四到户电度表的检
查管理,并组织人员定期对上述设备进行巡视和消缺工作。
5、负责四到户电度表的管理工作,建立四到户电度表轮校记录。
6、负责低压业扩报装电能表的封印、记录表底数,并建立抄表卡。
7、积极配合配电组、客户服务室的相关业务工作。
8、负责相应的资料管理和相关线损记录,做好经营活动分析。
9、定期对所辖10kV线路进行巡视维护,并做好相应的三级护线工
作。
10、严格按照安全规程要求做好安全工作,杜绝人身及设备安全事
故的发生。
11、完成本所安排的临时性任务。
(二)营业组组长工作职责:
1、认真贯彻执行《电力法》、《电力供应与使用条例》、《供电
营业规则》中有关国家电费、电价政策及公司的有关规定,做好营业
组的抄表管理工作。
2、坚持“优质、方便、规范、真诚”的供电服务方针搞好优质服
务,树立良好的电业窗口形象。
3、严格执行企业工作标准和各项规章制度,经常对抄表员进行安
全生产教育。
4、组织带领营业组人员,认真完成本所电能表的抄表和审查录入
工作。
5、抓好营业组岗位培训工作,不断提高抄表员的业务技能和管理
水平。
6、做好人员政治思想工作,不发生违法、违纪、违规行为。
7、根据抄表计划顺序,检查落实抄表员的执行情况,发现问题及
时协调处理,确保抄表任务的完成。
8、抄表日按时召开开工、收工会,对抄表员反映的问题,做好记
录及时汇报所长安排处理。
9、每月完成抄表工作任务后,写出工作总结,为线损分析提供真
实可靠的依据。
10、遵守《农村电工服务守则》,履行服务承诺,服从统一调配,
参加紧急业务处理。
11、认真填写、整理营业组的相关线损记录,分析电能计量装置与
实际相符,不断完善提高。
12、完成所长交办的其他工作。
七、供电所配电组
(一)配电组工作职责:
1、主要负责四到户的电费收取、催交和客户报修业务的处理工作。
2、定期对所辖的配电室、台架、配电设施、架空0、4KV线路、接
户线、电度表箱外壳、地埋线等电力设施进行巡视和维护。
3、负责电能表校验、轮校、拆装工作。
4、负责所辖村庄的负荷管理工作。
5、定期对辖区内负责的‘应试设备进行试脸和摇测。
6、定期组织对四到户台区剩余电流动作保护器进行测试。
7、负责对所辖客户进行营业普查(包括夜查)。
8、负责对营业组的抄表结果进行初核。
9、负责配电组的资料管理和低压线损、电压合格率、供电可靠性
的管理,认真做好分析,
10、负责低压业扩的电度表安装、接火送电二作,做好现场文明生
产工作,并签定相关协议及合同。
11、严格按照安全规程要求做好安全工作,杜绝人身及设备安全事
故的发生。
12、完成供电所交办的其他工作任务。
(二)配电组组长工作职责:
1、认真贯彻执行《电力法》、《电力供应与使用条例》、《供电
营业规则》中有关国家电费、电价政策及公司的有关规定,做好配电
组的运行管理工作。
2、坚持“优质、方便、规范、真诚”的供电服务方针搞好优质服
务,树立良好的电业窗口形象。
3、严格执行企业工作标准和各项规章制度,经常对农电工进行安
全生产教育。
4、抓好配电组岗位培训工作,不断提高抄表员的业务技能和管理
水平。
5、做好农电工政治思想工作,不发生违法、违纪、违规行为。
6、做好供电区域内低压设备的运行维护、巡视检查工作。
7、负责供电区域内低压用电客户的用电检查和低压用电报装申请
的传递工作。
8、负责完成电费回收、线损、安全等经济技术指标,及时反映和
汇报工作中出现的问题,提出改进工作的建议。
9、遵守《农村电工服务守则》,履行服务承诺,服从统一调配,
参加紧急业务处理。
10、做好农村安全用电的宣传,普及安全用电常识,做好剩余电流
保护装置的运行管理工作;指导客户安全用电、节约用电、依法用电,
维护农村供用电秩序。
11、完成供电所交办的其他工作。
供电所岗位职责篇2
1、坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真贯彻上级安全生产
责任制,熟悉《电业安全工作规程》、《电力生产事故调查规程》及
与安全生产有关的规程、制度。
2、按时参加班组组织的每周一次的安全活动例会,及时掌握用户
安全用电情况,提出安全生产建议。帮助协调解决班组安全方面出现
的重大问题,提出量质期的要求。
3、在工作中认真执行“五同时”原则,达到工作计划中有安全项
目;生产过程中有安全措施;检查工作中有安全考核;安全教育有培
训计划;工作总结有安全内容。每月定期对检查人员工作到位情况进
行监督检查,对到位差的提出批评、考核和改进意见。
4、对分管班组发生的异常、障碍及人身未遂事故及时登记上报,
并组织分析原因,总结教训,落实改进措施。
5、经常检查科室工作场所工作环境、安全设施、设备工器具的安
全状况,组织班组开展好“三不伤害”活动。
6、建立健全用电安全保证体系,使其有效运转。督促班组对客户
户用电设备及时进行检查消缺,确保系统安全运行,客户新上设备存
在装置性违章不险收送电,及时下发安全用电检查通知单。进行整改,
并做到安全责任明确。
7、组织开展和参加定期安全检查、“安全生产月”和专项安全检
查活动,落实上级下达的各项反事故技术措施。组织和协调好本班和
各分管业扩部门的关系,防止在进行业扩报装勘察、竣工脸收、装表
送电等工作时安全工作方面漏项。
8、经常检查本班组工作场所(每天不少于一次)的工作环境、安
全设施、设备工器具的安全状况,对发现的隐患做到及时登记上报和
处理。对本班组人员正确使用劳动防护用品进行监督检查。
9、支持班组安全员履行自己的职责。对本班组发生的事故、障碍、
异常、未遂、违章,及时登记上报,并组织分析原因,总结教训,落
实改进措施。
10、认真贯彻执行计量法,对农村电能计量二作中发生的违法现象
负行业管理责任。
供电所岗位职责篇3
1、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真遵守国
家有关安全生产的方针、政策、法律法规和上级主管部门颁发的规程、
标准和制度。
2、自觉履行责任书中规定的责任和义务。
3、认真巡视管辖区内10kV及以下线路、配电设备,对发现的缺陷
及时上报,积极参加事故抢修工作,确保设备运行正常。
4、现场施工中,服从安排,牢固树立“四不伤害”(不伤害自己;
不伤害他人;不被别人伤害;保护别人不受伤害)意识,严格执行各
项规章制度,对各种违章行为及时进行制止。
5、积极参加安全学习、培训和考试,强化安全意识,提高自身素
质。
6、认真参加本所定期组织的安全检查工作,对发现的隐患,如实
上报,及时处理,确保管辖范围内电网的安全运行。
7、负责按期对管理的客户进行安全用电检查,对发现的问题,以
书面形式通知客户,并督促其限期整改。
8、按照DL736—20xx《剩余电流动作保护器农村安装运行规程》
的规定,定期对辖区内各级剩余电流动作保护器进行巡视、维护,确
保各级保护器的正常运行。
9、按时参加安全活动和安全分析会,查找本所的安全隐患和薄弱
环节,提出有针对性的防范措施。
供电所岗位职责篇4
1、坚持“安全第一、预防为主”的方针,认真贯彻国家有关安全
生产的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的规章制度。
2、拟定本所安全生产工作目标和工作计划,监督本所各岗位安全
责任制的落实,监督各项安全生产规章制度、安全措施、反事故措施
的落实。
3、协
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