2026年衢州市律师实习人员执业考核办法

2026年衢州市律师实习人员执业考核办法为了规范衢州市律师实习人员的执业考核工作，确保新执业律师的质量，根据《中华人民共和国律师法》《律师执业管理办法》《申请律师执业人员实习管理规则》等相关法律法规和规定，结合衢州市律师行业实际情况，制定本办法。考核组织衢州市律师协会设立实习人员考核委员会，负责组织实施本市律师实习人员的考核工作。考核委员会由律师协会工作人员、资深执业律师、司法行政机关工作人员等组成。考核委员会下设若干考核小组，具体负责对实习人员的考核工作。考核小组成员由考核委员会从考核委员库中随机抽取产生。考核内容1.思想政治表现：主要考核实习人员拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导、拥护社会主义法治，遵守法律法规、律师职业道德和实习纪律的情况。包括是否积极参加思想政治学习活动，是否在实习期间有违法违纪行为记录等。2.道德品行：考核实习人员的个人品德、职业操守。查看其在实习过程中是否诚实守信、勤勉尽责，有无与律师职业伦理相悖的行为，如是否存在虚假承诺、不正当竞争等行为。3.业务素质法律知识掌握：通过笔试、面试等方式，考查实习人员对法律法规、司法解释的理解和运用能力，特别是对律师实务中常用法律的熟悉程度。实务操作能力：考核实习人员在实习期间参与各类法律业务的实际操作能力，如法律文书撰写（包括起诉状、答辩状、代理词、辩护词等）、案件分析、庭审表现、谈判技巧等。可以通过查阅实习人员的实习案卷、听取实习指导律师评价、组织模拟庭审等方式进行评估。专业技能：根据不同的业务领域，考核实习人员在相关专业领域的技能，如非诉讼业务中的尽职调查、合同审查、项目策划，诉讼业务中的证据收集与运用等。4.实习表现：考核实习人员在实习期间的出勤情况、遵守律师事务所规章制度情况、参与律师事务所业务活动和公益活动情况等。查看实习人员的实习日志、工作记录等，了解其在实习过程中的工作态度和敬业精神。考核程序1.实习期满申请：实习人员实习期满后，应当通过接收其实习的律师事务所向市律师协会提出考核申请，并提交以下材料：《实习人员考核申请表》；实习人员撰写的实习总结；实习指导律师出具的考评意见；律师事务所出具的《实习鉴定书》；实习人员完成集中培训和实务训练项目的证明材料；实习人员的实习日志、工作记录、参与办理案件的法律文书等实务材料；其他需要提交的材料。2.材料审查：市律师协会自收到实习人员提交的考核申请材料之日起十个工作日内进行书面审查。经审查，材料齐全、符合规定要求的，予以受理；材料不齐全或者不符合规定要求的，应当一次性告知实习人员补充或者更正。3.面试考核：市律师协会对通过材料审查的实习人员进行面试考核。面试考核主要考查实习人员对律师职业道德和执业纪律的理解和遵守情况、对法律知识的掌握和运用能力、业务素质和实务操作能力等。面试考核由考核小组负责组织实施。考核小组应当由三名以上单数考核委员组成。面试考核时，实习人员应当进行自我陈述，汇报实习期间的思想政治表现、道德品行、业务素质、实习表现等情况，并回答考核委员的提问。考核委员根据实习人员的自我陈述和回答问题的情况，按照考核标准进行评分。4.考核结果公示：面试考核结束后，市律师协会应当将实习人员的考核结果在协会网站上进行公示，公示期为七日。公示期间，对考核结果有异议的，可以向市律师协会提出书面申诉。市律师协会应当自收到申诉之日起十个工作日内进行复查，并将复查结果书面告知申诉人。5.考核结果评定：市律师协会根据材料审查和面试考核的情况，对实习人员的考核结果进行综合评定。考核结果分为合格和不合格。实习人员经考核合格的，市律师协会应当为其出具《实习人员考核合格意见书》；实习人员经考核不合格的，市律师协会应当书面告知其考核不合格的原因，并根据具体情况决定其是否可以重新申请考核。重新申请考核的，应当自收到考核不合格通知之日起六个月后提出。考核监督1.市律师协会应当将实习人员考核工作情况报衢州市司法行政机关备案，接受司法行政机关的指导和监督。2.考核委员应当严格遵守考核工作纪律，公正、客观地进行考核。如有违反考核工作纪律的行为，由市律师协会视情节轻重给予批评教育、取消考核委员资格等处理。3.实习人员、律师事务所和实习指导律师在考核过程中有弄虚作假、徇私