安全考试题库

安全考试题库一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分。每题只有1个正确答案，多选、错选、不选均不得分）1.2021版《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.法人B.主要负责人C.安全总监D.分管安全生产负责人答案：B2.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，未经（）的从业人员，不得上岗作业。A.安全生产教育和培训合格B.入职体检合格C.领导同意D.技能考核合格答案：A3.依据《安全生产法》，生产经营单位主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，由应急管理部门处上一年年收入（）的罚款。A.30%B.40%C.60%D.80%答案：B4.特种作业人员必须经专门的安全作业培训并考核合格，取得（），方可上岗作业。A.培训证明B.特种作业操作资格证书C.结业证书D.技能等级证书答案：B5.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故，属于（）。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故答案：A6.工业企业动火作业规范要求，氧气瓶与乙炔瓶的工作间距不应小于（）米，二者与动火作业点的距离不应小于（）米。A.2、5B.5、10C.10、15D.15、20答案：B7.有限空间作业应当严格遵守（）的原则。A.先检测、再通风、后作业B.先通风、再检测、后作业C.先作业、再检测、后通风D.先检测、再作业、后通风答案：B8.发生危险化学品泄漏事故时，疏散人员应该向（）转移。A.下风方向B.上风或侧风方向C.地势低洼处D.靠近泄漏点的隐蔽处答案：B9.电气设备着火时，应首先（），再使用干粉灭火器、二氧化碳灭火器灭火，严禁使用水和泡沫灭火器灭火。A.切断电源B.撤离人员C.拨打火警电话D.搬运周边物资答案：A10.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（）或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。A.继续作业B.停止作业C.等待上级指令D.排查隐患答案：B11.依据《高处作业分级》（GB/T3608），高处作业是指在坠落高度基准面（）及以上有可能坠落的高处进行的作业。A.1米B.2米C.3米D.5米答案：B12.根据《消防法》，我国消防工作贯彻（）的方针。A.谁主管、谁负责B.以防为主、以消为辅C.预防为主、防消结合D.隐患险于明火、防范胜于救灾答案：C13.生产经营单位应当建立健全（），采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。A.安全生产责任制度B.安全生产教育培训制度C.生产安全事故隐患排查治理制度D.应急救援预案制度答案：C14.下列不属于特种劳动防护用品的是（）。A.安全帽B.绝缘手套C.普通工作服D.防毒面具答案：C15.事故调查处理应当按照（）的原则，及时、准确地查清事故原因，查明事故性质和责任，评估应急处置工作，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任单位和人员提出处理建议。A.实事求是、尊重科学B.四不放过C.公平、公正、公开D.科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效答案：D16.对触电人员进行急救时，首先应采取的措施是（）。A.拨打急救电话B.使触电者迅速脱离电源C.进行人工呼吸D.进行胸外按压答案：B17.根据《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。A.12B.24C.48D.72答案：C18.依据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871），特级动火作业的作业许可证有效期最长不超过（）小时。A.8B.24C.72D.120答案：A19.下列不属于安全生产“三同时”制度内容的是（）。A.同时设计B.同时施工C.同时验收D.同时投入生产和使用答案：C20.依据《生产安全事故应急预案管理办法》，生产经营单位应当至少（）组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，至少每半年组织一次现场处置方案演练。A.每季度B.每半年C.每年D.每两年答案：C二、多项选择题（共15题，每题2分，共30分。每题有2个及以上正确答案，多选、错选、少选均不得分）1.安全生产工作实行（），强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任。A.管行业必须管安全B.管业务必须管安全C.管生产经营必须管安全D.管技术必须管安全答案：ABC2.下列属于国家规定的特种作业范畴的有（）。A.电工作业B.焊接与热切割作业C.高处作业D.叉车驾驶作业答案：ABCD3.从业人员在安全生产方面的法定义务包括（）。A.遵守安全生产规章制度和操作规程B.正确佩戴和使用劳动防护用品C.接受安全生产教育和培训D.报告事故隐患或者不安全因素答案：ABCD4.消防安全“四个能力”建设内容包括（）。A.检查消除火灾隐患能力B.组织扑救初起火灾能力C.组织人员疏散逃生能力D.消防宣传教育培训能力答案：ABCD5.生产经营单位的安全生产教育和培训档案应当如实记录（）等内容。A.安全生产教育和培训的时间B.培训内容C.参加人员D.考核结果答案：ABCD6.事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得（）。A.迟报B.漏报C.谎报D.瞒报答案：ABCD7.有限空间作业的典型危险因素包括（）。A.中毒窒息B.易燃易爆气体爆炸C.高处坠落D.淹溺答案：ABCD8.下列属于安全生产“四不伤害”内容的有（）。A.不伤害自己B.不伤害他人C.不被他人伤害D.保护他人不受伤害答案：ABCD9.发生生产安全事故后，单位负责人接到事故报告后，应当（）。A.迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失B.按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门C.不得隐瞒不报、谎报或者迟报D.不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据答案：ABCD10.下列属于危险化学品管理范畴的有（）。A.汽油B.乙炔C.液氧D.甲醛答案：ABCD11.下列劳动防护用品配备和管理要求正确的有（）。A.不得采购和使用无安全标志的特种劳动防护用品B.必须为从业人员免费提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品C.从业人员未按规定佩戴劳动防护用品的，不得上岗作业D.劳动防护用品可以以货币或者其他物品替代发放答案：ABC12.事故隐患排查治理“五落实”要求是指责任落实、（）。A.措施落实B.资金落实C.时限落实D.预案落实答案：ABCD13.下列属于事故处理“四不放过”原则的有（）。A.事故原因未查清不放过B.责任人员未处理不放过C.整改措施未落实不放过D.有关人员未受到教育不放过答案：ABCD14.下列关于用电安全的说法，正确的有（）。A.不得私拉乱接电线B.严禁使用铜丝、铁丝代替保险丝C.移动电气设备时必须先切断电源D.可以用湿手触碰带电的开关、插座答案：ABC15.下列属于安全生产违法违规行为的有（）。A.未取得特种作业操作证从事特种作业B.未办理作业许可证开展有限空间作业C.高处作业未系安全带D.强令从业人员冒险作业答案：ABCD三、判断题（共20题，每题1分，共20分。正确选√，错误选×）1.生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。（√）2.生产经营单位可以与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（×）3.特种作业人员离岗超过6个月重新上岗的，应当重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。（√）4.火场逃生时，应该弯腰行走或者匍匐前进，并用湿毛巾捂住口鼻，减少有毒烟气吸入。（√）5.有限空间作业监护人员可以短暂离开作业现场，只要作业人员配备了通讯设备即可。（×）6.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。（√）7.发现有人触电时，应立即用手将触电者拉开，使其快速脱离电源。（×）8.用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。（√）9.动火作业前只要清理了动火点周边的可燃物，就可以不用办理动火作业许可证。（×）10.生产安全事故的责任人未依法承担赔偿责任，经人民法院依法采取执行措施后，仍不能对受害人给予足额赔偿的，不需要继续履行赔偿义务。（×）11.高处作业人员必须系好安全带，安全带应低挂高用，保证活动范围充足。（×）12.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。（√）13.任何单位、个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。（√）14.隐患排查分为日常排查、专项排查、季节性排查、节假日排查、综合性排查等类型。（√）15.当作业现场出现易燃易爆气体泄漏时，应立即在现场拨打报警电话，及时请求救援。（×）16.工伤保险费用由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳。（×）17.从事粉尘作业的从业人员，应当佩戴符合国家标准的过滤式防尘口罩。（√）18.生产经营单位可以安排无特种作业操作资格证书的人员从事特种作业，只要安排有经验的老员工带教即可。（×）19.应急预案演练结束后，应急预案编制单位应当对应急预案演练效果进行评估，撰写应急预案演练评估报告，分析存在的问题，并对应急预案提出修订意见。（√）20.从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时予以处理。（√）四、简答题（共5题，每题6分，共30分）1.什么是三级安全教育？分别简述各级安全教育的主要内容。答案：三级安全教育是指生产经营单位对新入职从业人员进行的厂（矿）级、车间（工段、区、队）级、班组级三级安全生产教育培训。（1分）（1）厂（矿）级安全教育主要内容：本单位安全生产概况、安全生产基本知识、本单位安全生产规章制度和劳动纪律、从业人员安全生产权利和义务、典型事故案例等。（2分）（2）车间（工段、区、队）级安全教育主要内容：本车间安全生产状况和规章制度、工作环境及危险因素、所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故、所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准、自救互救急救方法、疏散和现场紧急情况的处理、安全设备设施和个人劳动防护用品的使用和维护、相关事故案例等。（2分）（3）班组级安全教育主要内容：岗位安全操作规程、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项、相关事故案例、其他需要培训的内容。（1分）2.简述生产安全事故报告应当包含的核心内容。答案：（1）事故发生单位概况；（1分）（2）事故发生的时间、地点以及事故现场情况；（1分）（3）事故的简要经过；（1分）（4）事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）和初步估计的直接经济损失；（1分）（5）已经采取的措施；（1分）（6）其他应当报告的情况。（1分）3.简述有限空间作业的基本安全要求。答案：（1）必须严格遵守“先通风、再检测、后作业”的原则，未经通风和检测合格，任何人员不得进入有限空间作业；（1分）（2）必须办理有限空间作业许可证，落实作业审批手续，严禁无票作业；（1分）（3）作业前必须对作业人员进行安全培训，告知作业风险和应急处置措施；（1分）（4）作业现场必须配备符合要求的通风、检测、照明、通讯、应急救援设备和个人劳动防护用品；（1分）（5）作业现场必须设专人监护，监护人员不得擅自离岗，严禁无监护作业；（1分）（6）作业过程中发现不符合安全条件时，必须立即停止作业，撤离人员。（1分）4.什么是安全生产“三违”行为？分别举例说明。答案：安全生产“三违”是指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。（1分）（1）违章指挥：是指生产经营单位负责人、管理人员违反安全生产方针、政策、法律、法规、规章制度和有关规定指挥生产的行为，例如强令从业人员冒险进行有限空间作业、安排未持证人员从事特种作业等。（2分）（2）违章作业：是指从业人员违反操作规程、规章制度进行作业的行为，例如高处作业不系安全带、动火作业未清理周边可燃物等。（2分）（3）违反劳动纪律：是指从业人员违反生产经营单位的劳动纪律和规章制度的行为，例如作业时擅离职守、酒后上岗、作业期间玩手机等。（1分）5.简述手提式干粉灭火器的正确使用方法。答案：（1）提：提起灭火器，快速奔赴火灾现场；（1分）（2）拔：拔掉灭火器顶部的保险销；（1分）（3）握：一手握住喷管前端，一手握住灭火器压把；（1分）（4）瞄：在距离火焰2-3米的上风向位置，将喷嘴对准火焰根部；（2分）（5）压：按下压把，左右扫射，直至火焰完全扑灭。（1分）五、案例分析题（共2题，每题15分，共30分）案例一：某机械加工企业2023年5月12日安排焊接工人张某、王某对车间西南侧的喷漆房内部的钢架进行焊接加固作业，作业前未办理动火作业许可证，未清理喷漆房内残留的油漆稀料，未检测可燃气体浓度，作业过程中焊接火花引燃残留的油漆稀料蒸气，发生爆燃，造成张某当场死亡，王某重伤，直接经济损失210万元。经事后调查，该企业未建立动火作业安全管理制度，未对作业人员进行动火作业专项安全培训，作业现场未配备消防器材，无专人监护。根据上述材料，回答下列问题：1.该起事故属于什么等级的生产安全事故，判断依据是什么？（5分）答案：该起事故属于一般生产安全事故。（2分）判断依据：根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故为一般事故，本次事故造成1人死亡、1人重伤，直接经济损失210万元，符合一般事故的判定标准。（3分）2.分析该起事故的直接原因和间接原因？（10分）答案：直接原因：（1）作业人员违规在易燃易爆场所进行动火作业，未清理作业现场的易燃易爆物质，未检测可燃气体浓度，焊接火花引燃油漆稀料蒸气发生爆燃；（3分）（2）作业人员未佩戴符合要求的个体防护用品，缺乏应急处置能力。（2分）间接原因：（1）企业安全生产主体责任不落实，未建立动火作业安全管理制度，未落实作业审批要求；（2分）（2）未对从业人员进行针对性的安全生产教育培训，作业人员安全意识淡薄，安全技能不足；（1分）（3）作业现场安全管理不到位，未安排专人监护，未配备必要的消防应急器材；（1分）（4）隐患排查治理制度不健全，未及时识别喷漆房动火作业的安全风险，未落实风险管控措施。（1分）案例二：2022年8月3日，某食品加工企业安排3名作业人员清理污水处理站的调节池（有限空