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2025年安全生产法律法规考试题及答案一、单项选择题(共20题,每题1分,共20分。每题的备选项中,只有1个最符合题意)1.根据2021年修正的《中华人民共和国安全生产法》,安全生产工作的首要原则是()。A.坚持安全第一B.坚持中国共产党的领导C.坚持人民至上、生命至上D.坚持综合治理答案:B解析:《安全生产法》第三条明确规定,安全生产工作坚持中国共产党的领导。安全生产工作应当以人为本,坚持人民至上、生命至上,把保护人民生命安全摆在首位,树牢安全发展理念,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,从源头上防范化解重大安全风险。坚持党的领导是安全生产工作的首要原则,是我国安全生产事业发展的根本政治保证。2.某化工企业存在1处重大危险源,根据《安全生产法》,该企业对重大危险源的管理要求不包括()。A.登记建档B.定期检测、评估、监控C.制定应急预案并告知从业人员应急措施D.每半年向应急管理部门报备一次重大危险源管理情况答案:D解析:《安全生产法》第四十条规定,生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府应急管理部门和有关部门备案。目前法规未要求每半年报备,通常按年度或重大变更时报备,因此D选项不属于法定要求。3.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故属于()。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故答案:C解析:《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条明确事故分级:特别重大事故是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故;重大事故是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;较大事故是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;一般事故是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。所称的“以上”包括本数,“以下”不包括本数。4.某家具制造企业(非高危行业),根据《安全生产法》要求,从业人员超过()人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。A.50B.100C.200D.300答案:B解析:《安全生产法》第二十四条区分两类生产经营单位的安管机构/人员配置要求:一是矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,无论从业人员数量多少,均应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;二是前述高危行业以外的其他生产经营单位,从业人员超过一百人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在一百人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。家具制造属于非高危工贸行业,适用100人的阈值。5.根据《安全生产法》,生产经营单位主要负责人未履行安全生产管理职责,导致发生一般事故的,由应急管理部门处上一年年收入()的罚款。A.百分之四十B.百分之六十C.百分之八十D.百分之一百答案:A解析:《安全生产法》第九十五条规定,生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,导致发生生产安全事故的,由应急管理部门依照下列规定处以罚款:(一)发生一般事故的,处上一年年收入百分之四十的罚款;(二)发生较大事故的,处上一年年收入百分之六十的罚款;(三)发生重大事故的,处上一年年收入百分之八十的罚款;(四)发生特别重大事故的,处上一年年收入百分之一百的罚款。6.特种作业操作证的有效期为()年,每()年复审一次。A.3,1B.6,3C.5,2D.10,5答案:B解析:根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》(应急管理部令第8号修正)第十九条,特种作业操作证有效期为6年,每3年复审1次。特种作业人员在特种作业操作证有效期内,连续从事本工种10年以上,严格遵守有关安全生产法律法规的,经原考核发证机关或者从业所在地考核发证机关同意,特种作业操作证的复审时间可以延长至每6年1次。7.根据《工贸企业重大事故隐患判定标准》(应急管理部令第10号),下列属于粉尘涉爆领域重大事故隐患的是()。A.粉尘作业区域未设置警示标识B.除尘系统采用正压送风方式输送可燃性粉尘C.粉尘清扫制度未上墙公示D.作业人员未佩戴防尘口罩答案:B解析:《工贸企业重大事故隐患判定标准》第三条第(六)项明确粉尘涉爆领域重大事故隐患情形,其中包括“除尘系统采用正压吹送粉尘,且未采取可靠的防范点燃源的措施”,B选项符合该情形。A、C、D均属于一般安全隐患,不属于重大事故隐患范畴。8.生产经营单位应当保证安全生产所必需的资金投入,根据《安全生产法》,安全生产投入的决策主体不包括()。A.公司制企业的董事会B.非公司制企业的主要负责人C.个人经营的投资人D.企业的工会组织答案:D解析:《安全生产法》第二十三条规定,生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入,由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证,并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。其中决策机构针对公司制企业为董事会,非公司制企业为主要负责人,个人经营的为投资人,工会不属于安全生产投入的决策主体,仅依法对资金使用情况进行监督。9.根据《安全生产法》,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明的事项不包括()。A.保障从业人员劳动安全的事项B.防止职业危害的事项C.依法为从业人员办理工伤保险的事项D.安全生产责任保险的投保事项答案:D解析:《安全生产法》第五十二条规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。安全生产责任保险属于国家鼓励高危行业投保的险种,并非劳动合同必须载明的事项,因此D选项错误。10.某建筑施工企业发生生产安全事故,造成3人死亡、8人重伤、直接经济损失1200万元,根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,该事故应由()负责调查。A.县级人民政府B.设区的市级人民政府C.省级人民政府D.国务院答案:B解析:首先判定事故等级:3人死亡符合较大事故“3人以上10人以下死亡”的标准,8人重伤属于一般事故范畴,1200万元直接经济损失符合较大事故“1000万元以上5000万元以下”的标准,按照就高原则,该事故为较大事故。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》第十九条,重大事故、较大事故、一般事故分别由事故发生地省级人民政府、设区的市级人民政府、县级人民政府负责调查。因此较大事故由设区的市级人民政府负责调查,B选项正确。11.根据《安全生产法》,生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程()。A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.同时规划、同时设计、同时施工C.同时设计、同时验收、同时投入使用D.同时规划、同时施工、同时验收答案:A解析:《安全生产法》第三十四条明确规定,生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算,即安全生产“三同时”制度,A选项表述准确。12.生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,根据《安全生产法》,隐患排查治理情况应当如实记录,并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向()通报。A.应急管理部门B.主要负责人C.安全生产管理人员D.从业人员答案:D解析:《安全生产法》第四十一条规定,生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录,并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。其中,重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告。13.根据《安全生产违法行为行政处罚办法》,安全生产违法行为的行政处罚时效为()年,违法行为有连续或者继续状态的,从行为终了之日起计算。A.1B.2C.3D.5答案:B解析:《安全生产违法行为行政处罚办法》第十七条规定,违法行为在二年内未被发现的,不再给予行政处罚。法律另有规定的除外。前款规定的期限,从违法行为发生之日起计算;违法行为有连续或者继续状态的,从行为终了之日起计算。该时效与《行政处罚法》的一般规定保持一致,B选项正确。14.下列不属于《安全生产法》规定的从业人员权利的是()。A.拒绝违章指挥和强令冒险作业B.对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告C.要求单位为其提供符合国家标准的劳动防护用品D.指挥现场应急疏散行动答案:D解析:《安全生产法》规定的从业人员权利包括:知情权、建议权、批评/检举/控告权、拒绝违章指挥和强令冒险作业权、紧急撤离权、工伤保险和民事赔偿权、获得劳动防护用品权等。指挥现场应急疏散行动属于生产经营单位现场管理人员或应急救援人员的职责,不属于从业人员的法定权利,D选项错误。15.根据《安全生产法》,高危行业、领域的生产经营单位未按照国家规定投保安全生产责任保险的,责令限期改正,处()的罚款。A.一万元以上三万元以下B.三万元以上五万元以下C.五万元以上十万元以下D.十万元以上二十万元以下答案:C解析:《安全生产法》第一百零九条规定,高危行业、领域的生产经营单位未按照国家规定投保安全生产责任保险的,责令限期改正,处五万元以上十万元以下的罚款;逾期未改正的,处十万元以上二十万元以下的罚款。C选项符合法定罚款额度。16.某危险化学品储存企业的主要负责人王某,未履行安全生产管理职责导致发生重大事故,受到撤职处分,根据《安全生产法》,王某自受处分之日起,()年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。A.3B.5C.10D.终身答案:B解析:《安全生产法》第九十四条第三款规定,生产经营单位的主要负责人依照前款规定受刑事处罚或者撤职处分的,自刑罚执行完毕或者受处分之日起,五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人;对重大、特别重大生产安全事故负有责任的,终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。题干明确问的是“任何生产经营单位的主要负责人”的任职限制,年限为5年,B选项正确;若为本行业主要负责人,则为终身限制。17.根据《生产安全事故应急条例》,易燃易爆物品、危险化学品等危险物品的生产、经营、储存、运输单位,矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位,以及宾馆、商场、娱乐场所、旅游景区等人员密集场所经营单位,应当至少每()组织1次生产安全事故应急救援预案演练。A.半年B.1年C.2年D.3年答案:A解析:《生产安全事故应急条例》第八条规定,易燃易爆物品、危险化学品等危险物品的生产、经营、储存、运输单位,矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位,以及宾馆、商场、娱乐场所、旅游景区等人员密集场所经营单位,应当至少每半年组织1次生产安全事故应急救援预案演练,并将演练情况报送所在地县级以上地方人民政府负有安全生产监督管理职责的部门。其他单位应当至少每2年组织1次演练。18.根据《刑法修正案(十一)》,在生产、作业中违反有关安全管理的规定,关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施,或者篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息,具有发生重大伤亡事故或者其他严重后果的现实危险的,构成()。A.重大责任事故罪B.危险作业罪C.重大劳动安全事故罪D.消防责任事故罪答案:B解析:《刑法》第一百三十四条之一明确了危险作业罪的情形:在生产、作业中违反有关安全管理的规定,有下列情形之一,具有发生重大伤亡事故或者其他严重后果的现实危险的,处一年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金:(一)关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施,或者篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息的;(二)因存在重大事故隐患被依法责令停产停业、停止施工、停止使用有关设备、设施、场所或者立即采取排除危险的整改措施,而拒不执行的;(三)涉及安全生产的事项未经依法批准或者许可,擅自从事矿山开采、金属冶炼、建筑施工,以及危险物品生产、经营、储存等高度危险的生产作业活动的。题干表述符合危险作业罪的构成要件,B选项正确。19.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,根据《安全生产法》,未经安全生产教育和培训合格的从业人员,()。A.可以临时上岗作业B.不得上岗作业C.经班长批准后可上岗D.可在老师傅带领下上岗答案:B解析:《安全生产法》第二十八条第一款规定,生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,了解事故应急处理措施,知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。该条款为强制性规定,无例外情形,B选项正确。20.根据《工伤保险条例》,职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在()小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。A.24B.48C.72D.96答案:B解析:《工伤保险条例》第十五条规定,职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。B选项符合法定时限。二、多项选择题(共10题,每题2分,共20分。每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项,错选、多选、少选均不得分)1.根据《安全生产法》,生产经营单位主要负责人的安全生产职责包括()。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制,加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织开展危险源辨识和评估,督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.保证本单位安全生产投入的有效实施E.组织或者参与本单位应急救援演练答案:ABD解析:《安全生产法》第二十一条明确生产经营单位主要负责人的七项职责:(一)建立健全并落实本单位全员安全生产责任制,加强安全生产标准化建设;(二)组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程;(三)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;(四)保证本单位安全生产投入的有效实施;(五)组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;(六)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;(七)及时、如实报告生产安全事故。C、E选项属于安全生产管理机构及安全生产管理人员的职责,不符合题意。2.根据《安全生产法》,下列属于国家强制要求投保安全生产责任保险的行业领域的有()。A.矿山B.危险化学品C.建筑施工D.民用爆炸物品E.机械制造答案:ABCD解析:《安全生产法》第五十一条第二款规定,国家鼓励生产经营单位投保安全生产责任保险;属于国家规定的高危行业、领域的生产经营单位,应当投保安全生产责任保险。根据《安全生产责任保险实施办法》,煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、交通运输、建筑施工、民用爆炸物品、金属冶炼、渔业生产等高危行业领域的生产经营单位应当投保安全生产责任保险。机械制造不属于强制投保的高危行业,E选项错误。3.根据《工贸企业重大事故隐患判定标准》(应急管理部令第10号),下列属于有限空间作业领域重大事故隐患的有()。A.未对有限空间作业进行辨识、提出防范措施、建立有限空间管理台账B.未制定有限空间作业方案或者方案未经审批擅自作业C.有限空间作业现场未设置安全警示标志D.有限空间作业未执行“先通风、再检测、后作业”要求,未检测即作业E.作业人员未接受有限空间安全培训即上岗答案:ABD解析:《工贸企业重大事故隐患判定标准》第三条第(七)项明确有限空间作业领域重大事故隐患的4类情形:一是未对有限空间作业进行辨识、提出防范措施、建立有限空间管理台账的;二是未制定有限空间作业方案或者方案未经审批擅自作业的;三是有限空间作业未执行“先通风、再检测、后作业”,或者未检测、检测不合格作业的;四是未按照规定配备个体防护装备、应急救援装备、器材,或者未安排专人进行现场监护的。C、E选项属于一般安全隐患,不属于重大事故隐患范畴。4.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,事故报告应当包括的内容有()。A.事故发生单位概况B.事故发生的时间、地点以及事故现场情况C.事故的简要经过D.事故已经造成或者可能造成的伤亡人数和初步估计的直接经济损失E.事故责任的认定结果答案:ABCD解析:《生产安全事故报告和调查处理条例》第十二条规定,报告事故应当包括下列内容:(一)事故发生单位概况;(二)事故发生的时间、地点以及事故现场情况;(三)事故的简要经过;(四)事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失;(五)已经采取的措施;(六)其他应当报告的情况。事故责任认定是事故调查阶段的工作内容,不属于事故报告的范畴,E选项错误。5.根据《安全生产法》,生产经营单位使用被派遣劳动者的,下列关于安全生产管理责任的说法正确的有()。A.生产经营单位应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理B.生产经营单位应当对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训C.劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训D.被派遣劳动者的安全生产责任全部由劳务派遣单位承担E.被派遣劳动者无权对本单位的安全生产工作提出建议答案:ABC解析:《安全生产法》第二十八条规定,生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。同时,被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利,并应当履行本法规定的从业人员的义务,因此D、E选项错误,被派遣劳动者的安全生产管理责任主要由用工单位承担,且被派遣劳动者享有建议权、批评权等法定权利。6.根据《安全生产法》,负有安全生产监督管理职责的部门依法对存在重大事故隐患的生产经营单位作出停产停业、停止施工、停止使用相关设施或者设备的决定,生产经营单位拒不执行,有发生生产安全事故的现实危险的,在保证安全的前提下,经本部门主要负责人批准,负有安全生产监督管理职责的部门可以采取的措施包括()。A.通知有关单位停止供电B.通知有关单位停止供应民用爆炸物品C.查封生产经营场所D.扣押相关设备E.对主要负责人实施行政拘留答案:AB解析:《安全生产法》第七十条规定,负有安全生产监督管理职责的部门依法对存在重大事故隐患的生产经营单位作出停产停业、停止施工、停止使用相关设施或者设备的决定,生产经营单位应当依法执行,及时消除事故隐患。生产经营单位拒不执行,有发生生产安全事故的现实危险的,在保证安全的前提下,经本部门主要负责人批准,负有安全生产监督管理职责的部门可以采取通知有关单位停止供电、停止供应民用爆炸物品等措施,强制生产经营单位履行决定。通知应当采用书面形式,有关单位应当予以配合。C、D选项属于行政强制措施,E选项行政拘留属于公安机关职权,均不符合该条款规定的强制执行措施。7.根据《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》,下列建设项目在进行可行性研究时,生产经营单位应当按照国家规定,进行安全预评价的有()。A.非煤矿矿山建设项目B.生产、储存危险化学品的建设项目C.生产、储存烟花爆竹的建设项目D.金属冶炼建设项目E.大型家具制造建设项目答案:ABCD解析:《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》第七条规定,下列建设项目在进行可行性研究时,生产经营单位应当按照国家规定,进行安全预评价:(一)非煤矿矿山建设项目;(二)生产、储存危险化学品(包括使用长输管道输送危险化学品,下同)的建设项目;(三)生产、储存烟花爆竹的建设项目;(四)金属冶炼建设项目。前款规定以外的建设项目,生产经营单位应当对其安全生产条件和设施进行综合分析,形成书面报告备查。家具制造建设项目不属于强制要求进行安全预评价的范畴,E选项错误。8.根据《安全生产法》,生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行的职责包括()。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况C.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制E.检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议答案:ABCE解析:《安全生产法》第二十五条明确生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员的七项职责:(一)组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;(二)组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;(三)组织开展危险源辨识和评估,督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;(四)组织或者参与本单位应急救援演练;(五)检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;(六)制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;(七)督促落实本单位安全生产整改措施。D选项“组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制”属于主要负责人的职责,不符合题意。9.根据《安全生产违法行为行政处罚办法》,行政处罚的种类包括()。A.警告、通报批评B.罚款、没收违法所得C.责令停产停业整顿、责令停止建设D.暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照E.降级、撤职答案:ABCD解析:《安全生产违法行为行政处罚办法》第五条规定,安全生产违法行为行政处罚的种类:(一)警告、通报批评;(二)罚款、没收违法所得、责令退还违法所得;(三)暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件;(四)限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业;(五)行政拘留;(六)法律、行政法规规定的其他行政处罚。E选项降级、撤职属于行政处分,不属于行政处罚范畴。10.根据《工伤保险条例》,下列情形中应当认定为工伤的有()。A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的B.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的C.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的D.在上下班途中,受到本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的E.患职业病的答案:ABCE解析:《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。D选项中本人负主要责任的交通事故不符合工伤认定条件,因此错误。三、判断题(共15题,每题1分,共15分。正确打“√”,错误打“×”)1.生产经营单位的安全生产管理人员是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。()答案:×解析:《安全生产法》第五条规定,生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责。安全生产管理人员负责日常安全生产管理工作,并非第一责任人。2.生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度,应当听取工会的意见。()答案:√解析:《安全生产法》第七条规定,工会依法对安全生产工作进行监督。生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度,应当听取工会的意见。3.危险物品的生产、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼单位,应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作。()答案:√解析:《安全生产法》第二十七条第三款规定,危险物品的生产、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼单位,应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作。鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产管理工作。4.生产经营单位的特种作业人员未取得相应资格上岗作业的,责令限期改正,处十万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处十万元以上二十万元以下的罚款。()答案:√解析:《安全生产法》第九十七条第(二)项规定,生产经营单位有下列行为之一的,责令限期改正,处十万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处十万元以上二十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款:(二)特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格,上岗作业的。5.重大事故隐患排查治理情况应当只向负有安全生产监督管理职责的部门报告,无需向从业人员通报。()答案:×解析:《安全生产法》第四十一条第二款规定,重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告。同时,隐患排查治理情况需向从业人员通报,重大隐患也不例外。6.生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。()答案:√解析:《安全生产法》第五十四条规定,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。该条款是对从业人员监督权、拒绝权的法律保障。7.生产安全事故发生后,事故现场有关人员应当立即向当地应急管理部门报告。()答案:×解析:《安全生产法》第八十三条规定,生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到事故报告后,应当迅速采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失,并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门。现场人员的首要报告对象是本单位负责人,而非直接向应急管理部门报告。8.安全生产责任保险的保费由生产经营单位和从业人员共同承担。()答案:×解析:《安全生产责任保险实施办法》第十五条规定,安全生产责任保险的保费由生产经营单位缴纳,不得以任何方式摊派给从业人员个人。9.生产经营单位进行爆破、吊装、动火、临时用电以及国务院应急管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,应当安排专门人员进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。()答案:√解析:《安全生产法》第四十三条规定,生产经营单位进行爆破、吊装、动火、临时用电以及国务院应急管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,应当安排专门人员进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。10.一般事故上报至设区的市级人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。()答案:√解析:《生产安全事故报告和调查处理条例》第十条规定,安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门接到事故报告后,应当依照下列规定上报事故情况,并通知公安机关、劳动保障行政部门、工会和人民检察院:(一)特别重大事故、重大事故逐级上报至国务院安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门;(二)较大事故逐级上报至省、自治区、直辖市人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门;(三)一般事故上报至设区的市级人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。11.生产经营单位的从业人员不落实岗位安全责任,不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。()答案:√解析:《安全生产法》第一百零七条规定,生产经营单位的从业人员不落实岗位安全责任,不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。12.建设项目安全设施的设计人、设计单位应当对安全设施设计负责。()答案:√解析:《安全生产法》第三十四条第三款规定,建设项目安全设施的设计人、设计单位应当对安全设施设计负责。矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的安全设施设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查,审查部门及其负责审查的人员对审查结果负责。13.生产经营单位使用劳务派遣人员的,劳务派遣人员的工伤保险费用由劳务派遣单位缴纳,用工单位无需承担任何责任。()答案:×解析:根据《劳动合同法》和《工伤保险条例》相关规定,劳务派遣单位应当为被派遣劳动者缴纳工伤保险费,若劳务派遣单位未缴纳的,用工单位需承担连带赔偿责任。同时,《安全生产法》明确用工单位需将劳务派遣人员纳入统一管理,承担相应的安全生产责任。14.事故发生单位主要负责人迟报或者漏报事故的,处上一年年收入40%至80%的罚款;属于国家工作人员的,并依法给予处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。()答案:√解析:《生产安全事故报告和调查处理条例》第三十五条第(一)项规定,事故发生单位主要负责人有下列行为之一的,处上一年年收入40%至80%的罚款;属于国家工作人员的,并依法给予处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任:(一)不立即组织事故抢救的;(二)迟报或者漏报事故的;(三)在事故调查处理期间擅离职守的。15.生产经营单位只要委托专业服务机构提供安全生产技术、管理服务,保证安全生产的责任就由专业服务机构承担。()答案:×解析:《安全生产法》第十五条规定,依法设立的为安全生产提供技术、管理服务的机构,依照法律、行政法规和执业准则,接受生产经营单位的委托为其安全生产工作提供技术、管理服务。生产经营单位委托前款规定的机构提供安全生产技术、管理服务的,保证安全生产的责任仍由本单位负责。四、案例分析题(共2题,第1题25分,第2题20分,共45分)(一)2024年8月,某化工有限公司(以下简称A公司)发生一起爆炸事故,造成2人死亡、5人重伤,直接经济损失约1800万元。经事故调查查明:1.A公司主要负责人李某长期未履行安全生产管理职责,未按规定保证安全生产投入,导致生产装置的安全监控系统损坏后长期未修复,防爆电气设备老化未更换。2.A公司未建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,未对重大危险源进行定期检测、评估,未按规定投保安全生产责任保险。3.作业人员王某在未取得特种作业操作证的情况下进行动火作业,引燃泄漏的易燃易爆气体,导致事故发生。4.事故发生后,A公司现场有关人员立即向李某报告,李某担心影响企业资质,故意隐瞒事故情况,未向当地应急管理部门报告,导致1名重伤人员因延误救治死亡。根据以上场景,回答下列问题:1.判定该起事故的等级,并说明依据。(6分)2.指出A公司主要负责人李某未履行的法定安全生产职责。(7分)3.计算李某因瞒报事故应处的上一年年收入罚款比例,并说明法律依据。(6分)4.指出A公司存在的违法行为,并列出对应的行政处罚措施(至少列举3项)。(6分)参考答案及解析:1.该起事故等级为较大事故。(2分)依据:根据《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条,较大事故是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故,所称“以上”包括本数,“以下”不包括本数。(2分)本次事故最终造成3人死亡(初始2人死亡+因瞒报延误救治死亡1人)、5人重伤、直接经济损失1800万元,死亡人数满足较大事故标准,按照就高原则,定性为较大事故。(2分)2.李某作为A公司主要负责人,未履行的法定安全生产职责包括:(1)未建立健全并落实本单位全员安全生产责任制,未组织建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制;(1分)(2)未组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程;(1分)(3)未保证本单位安全生产投入的有效实施,导致安全监控系统损坏、防爆设备老化未及时更换;(1分)(4)未督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;(1分)(5)未组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;(1分)(6)未及时、如实报告生产安全事故,存在瞒报行为;(1分)(7)未组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划,导致特种作业人员无证上岗。(1分)3.李某因瞒报事故,应处上一年年收入60%至100%的罚款。(2分)法律依据:根据《生产安全事故报告和调查处理条例》第三十六条规定,事故发生单位及其有关人员有谎报或者瞒报事故行为的,对事故发生单位主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处上一年年收入60%至100%的罚款;属于国家工作人员的,并依法给予处分;构成犯罪的,依法追
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