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文档简介
2025年昆明市县人民法院聘用制书记员招聘考试笔试试题(含答案)考试时限120分钟,满分100分。第一部分客观题(共50分)(一)单项选择题(共20题,每题1分,共20分。每题只有1个正确答案,错选、不选均不得分)1.习近平法治思想明确,全面推进依法治国的总抓手是()A.建设中国特色社会主义法治体系B.坚持党的绝对领导C.推进法治政府建设D.深化司法体制综合配套改革2.根据《中华人民共和国人民法院组织法》规定,昆明市下辖各县(市)人民法院属于()A.基层人民法院B.中级人民法院C.专门人民法院D.高级人民法院3.根据《人民法院书记员管理办法(试行)》,聘用制书记员的核心法定职责不包括()A.办理庭前准备过程中的事务性工作B.担任案件审理过程中的记录工作C.对案件证据进行实质审查并作出认证结论D.整理、装订、归档案卷材料4.根据2024年施行的《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民事诉讼法>的解释》,下列关于回避制度的说法正确的是()A.书记员的回避一律由审判长决定B.审判人员的回避由院长决定C.法院驳回回避申请的,当事人不得申请复议D.证人属于回避制度的适用对象5.下列民事案件中,不属于县人民法院级别管辖范围的是()A.标的额200万元的普通买卖合同纠纷B.在本辖区有重大影响的涉外民事案件C.事实清楚、权利义务关系明确的物业服务合同纠纷D.宣告公民失踪的特别程序案件6.刑事诉讼中,书记员制作被告人讯问笔录时,下列做法符合法律规定的是()A.记录时可对被告人的方言表述随意简化转换为普通话B.笔录应当交被告人核对,对于没有阅读能力的,应当向他宣读C.被告人确认笔录无误后,无需签名或盖章D.记录出现错漏的,书记员可自行修改无需告知被告人7.根据《中华人民共和国宪法》规定,我国的法律监督机关是()A.人民法院B.人民检察院C.公安机关D.监察委员会8.根据《中华人民共和国民法典》规定,下列关于诉讼时效的说法正确的是()A.普通诉讼时效期间为1年B.普通诉讼时效期间为3年,自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算C.诉讼时效期间届满的,权利人无权向人民法院起诉D.人民法院可以依职权主动适用诉讼时效规定9.书记员送达诉讼文书时,下列送达方式无需受送达人在送达回证上签收确认的是()A.直接送达B.留置送达C.委托送达D.邮寄送达10.云南省法院系统推进人民法庭建设遵循的“三个便于”原则不包括()A.便于群众就近参与诉讼B.便于人民法院依法独立行使审判权C.便于人民法院公正高效审理案件D.便于矛盾纠纷就地实质性化解11.书记员庭审记录过程中,遇到诉讼参与人语速过快无法完整记录时,下列做法最恰当的是()A.直接暂停庭审,要求诉讼参与人逐句重复表述B.提示审判人员,由审判人员提醒诉讼参与人放缓语速C.按照个人理解概括记录,无需核对表述原意D.暂时放弃该部分内容记录,庭后自行补全12.下列刑罚种类中,属于附加刑的是()A.管制B.拘役C.罚金D.有期徒刑13.根据《人民法院诉讼档案管理办法》,诉讼档案长期保管的期限为()A.30年B.40年C.50年D.60年14.当事人不服县人民法院作出的第一审民事判决,有权在判决书送达之日起()内向上一级人民法院提起上诉A.10日B.15日C.30日D.60日15.下列行为中,属于妨害民事诉讼行为,人民法院可根据情节轻重予以罚款、拘留的是()A.被告经传票传唤无正当理由拒不到庭B.原告未经法庭许可中途退庭C.伪造、毁灭重要证据,妨碍人民法院审理案件D.当事人起诉时提交的证据为复印件16.2024年全国法院系统部署开展的、聚焦实质性化解涉诉信访矛盾的专项行动是()A.“我为群众办实事”示范法院创建B.涉法涉诉信访问题源头治理专项行动C.“枫桥式人民法庭”创建活动D.执行领域突出问题集中整治17.县人民法院与聘用制书记员订立3年以上固定期限劳动合同的,试用期依法不得超过()A.1个月B.3个月C.6个月D.12个月18.下列关于庭审笔录法律效力的说法,错误的是()A.庭审笔录是法院裁判案件的重要依据B.庭审笔录经审判人员、书记员签名后即具有法律效力,无需当事人签名确认C.当事人和其他诉讼参与人认为记录有遗漏或者差错的,有权申请补正D.庭审笔录是固定庭审过程、保障程序公正的重要载体19.根据民法典规定,不动产物权的设立、变更、转让和消灭,依法应当登记的,自()时发生效力A.合同成立B.合同生效C.记载于不动产登记簿D.当事人交付不动产权属证书20.昆明市各县人民法院推进诉源治理工作中,下列不属于诉源治理工作范畴的是()A.在乡镇设立诉讼服务站,提供就地立案、法律咨询服务B.联合村(居)委会建立特邀调解组织,开展诉前调解C.对受理的案件依法开庭审理并作出判决D.针对案件审理中发现的基层治理漏洞发送司法建议(二)多项选择题(共10题,每题2分,共20分。每题有2个及以上正确答案,多选、少选、错选、不选均不得分)1.书记员履行职责过程中,应当遵守的工作纪律包括()A.严格遵守保密规定,不得泄露审判工作秘密B.不得私自会见案件当事人及其代理人C.不得利用职务便利谋取不正当利益D.客观、准确、完整记录各类诉讼活动过程2.下列案件中,属于人民法院刑事自诉案件受案范围的有()A.告诉才处理的案件B.被害人有证据证明的轻微刑事案件C.被害人有证据证明被告人侵犯自身人身、财产权利应当追究刑事责任,而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的案件D.人民检察院提起公诉的轻微刑事案件3.根据民事诉讼法规定,下列属于法定民事诉讼证据种类的有()A.当事人陈述、书证、物证B.电子数据C.证人证言、鉴定意见、勘验笔录D.视听资料4.聘用制书记员在案件办理中,可协助法官完成的事务性工作包括()A.开庭前核对诉讼参与人身份、宣布法庭纪律B.协助开展文书送达、财产保全相关事务工作C.起草简单的通知书、公告等程序性法律文书D.参与合议庭评议并对案件裁判结果发表意见5.下列关于我国法院调解制度的说法,正确的有()A.人民法院审理民事案件,应当根据自愿和合法原则进行调解B.调解达成协议的,人民法院应当制作调解书,法律另有规定的除外C.调解书经双方当事人签收后,即具有法律效力D.调解不成的,应当及时判决6.下列人员中,属于人民法院审判辅助人员的有()A.法官助理B.书记员C.司法警察D.员额法官7.书记员整理案卷归档时,下列材料排列规则正确的有()A.立案审批表、起诉状、答辩状排在案卷正卷前部B.庭审笔录、质证笔录、裁判文书排在正卷核心位置C.合议庭评议笔录、审判委员会讨论记录归入正卷,供当事人查阅D.送达回证、诉讼费缴纳凭证归入案卷副卷8.根据民事诉讼法规定,人民法院可以裁定先予执行的案件包括()A.追索赡养费、扶养费、抚养费、抚恤金、医疗费用的案件B.追索劳动报酬的案件C.因情况紧急需要先予执行的案件D.标的额较大的合同纠纷案件9.政法工作的核心职责使命包括()A.维护国家政治安全B.确保社会大局稳定C.促进社会公平正义D.保障人民安居乐业10.书记员制作庭审笔录时,应当准确记录的内容包括()A.开庭时间、地点、合议庭组成人员、当事人及其他诉讼参与人到庭情况B.当事人的诉讼请求、答辩意见、举证质证意见、辩论观点C.当事人在庭审中的表情、语气等与案件无关的细节D.法庭告知的诉讼权利义务、审判人员询问内容、当事人最后陈述(三)判断题(共10题,每题1分,共10分。请在题后括号内打“√”或“×”)1.人民法院依照法律规定独立行使审判权,不受行政机关、社会团体和个人的干涉。()2.聘用制书记员属于编制外人员,无需遵守司法工作人员职业道德和纪律要求。()3.民事诉讼中,受送达人下落不明采用公告送达的,自发出公告之日起经过30日,即视为送达。()4.刑事诉讼中,审判时被告人不满18周岁的案件,一律不公开审理。()5.书记员记录过程中,可以根据案件裁判倾向,选择性记录对裁判有利的当事人陈述。()6.昆明市各县人民法院属于基层国家审判机关,依法审理辖区内第一审刑事、民事、行政案件,法律另有规定的除外。()7.根据民法典规定,自然人从出生时起到死亡时止,具有民事权利能力,依法享有民事权利,承担民事义务。()8.庭审结束后,书记员应当先让当事人在庭审笔录上签名,再交审判人员审核签名。()9.人民法院生效民事判决书,当事人必须履行,一方拒绝履行的,对方当事人可在2年内向人民法院申请执行。()10.书记员工作属于审判辅助环节,案卷整理归档质量不影响案件办理质效。()第二部分主观题(共50分)(一)简答题(共2题,每题10分,共20分)1.结合聘用制书记员岗位要求,简述人民法院书记员的主要工作职责。2.简述民事诉讼开庭审理阶段,书记员需要完成的主要工作事项。(二)案例分析题(共1题,15分)某县人民法院受理原告李某诉被告王某民间借贷纠纷一案,立案后确定适用简易程序由法官张某独任审理,安排聘用制书记员刘某负责案件记录及相关事务工作。案件审理中出现以下情形:(1)开庭前3日,刘某仅通过微信发送文字消息告知双方当事人开庭时间、地点,未确认当事人是否收悉,也未留存送达凭证;(2)开庭当日被告王某无正当理由拒不到庭,刘某未核对到庭人员身份、未核查被告传唤情况,就直接准备宣布法庭纪律开庭;(3)庭审记录中,刘某因李某对借款交付细节的表述含混,未将该部分内容记入笔录;(4)庭审结束后,刘某因赶时间下班,未将庭审笔录交当事人核对,自行代当事人签署姓名后将材料归入案卷。问题:请结合民事诉讼法及书记员管理相关规定,逐一指出刘某工作中存在的错误,并说明正确做法。(三)岗位实务题(共1题,15分)某县人民法院刑事审判庭公开开庭审理被告人张某涉嫌盗窃罪一案,审判员赵某担任审判长,与人民陪审员孙某、李某组成合议庭,书记员周某担任法庭记录,县人民检察院指派检察员吴某出庭支持公诉,被告人张某及其辩护人陈某到庭参加诉讼。开庭当日,旁听人员包含被告人张某的近亲属、当地媒体记者及部分群众。问题:假如你是本案书记员周某,请写明审判长宣布开庭前你应当完成的工作事项,以及需要宣布的法庭纪律核心内容。参考答案一、客观题参考答案(一)单项选择题1.A2.A3.C4.B5.B6.B7.B8.B9.B10.B11.B12.C13.D14.B15.C16.B17.C18.B19.C20.C(二)多项选择题1.ABCD2.ABC3.ACD4.ABC5.ABCD6.ABC7.AB8.ABC9.ABCD10.ABD(三)判断题1.√2.×3.√4.√5.×6.√7.√8.×9.√10.×二、主观题参考答案(一)简答题1.(10分)答:根据《人民法院书记员管理办法(试行)》及聘用制书记员履职规范,书记员主要工作职责包括:一是办理案件程序性事务。承担庭前准备相关工作,包括接收核对立案材料,排定开庭时间,制作、送达开庭传票、应诉通知书等诉讼文书,协助法官开展庭前证据交换、权利义务告知,对接办理保全、鉴定、评估等程序性事项的通知、材料流转工作。二是承担各类诉讼活动记录工作。依法负责刑事、民事、行政、执行等案件的庭审笔录、询问/讯问笔录、合议庭评议笔录、宣判笔录、执行笔录等各类笔录的制作,确保记录客观、准确、完整,如实还原诉讼活动全过程,不得篡改、遗漏关键内容。三是负责案卷整理归档工作。案件办结后,严格按照诉讼档案管理规范,对案件全部材料进行分类排序、装订、扫描,在规定时限内完成档案归档,确保材料齐全、顺序规范、装订符合档案管理标准。四是配合法官完成其他审判辅助工作。包括协助起草简单的程序性法律文书,办理裁判文书上网公开的事务性工作,为当事人提供程序性事项答疑,配合开展司法公开、法治宣传、诉源治理等工作。五是严格遵守履职纪律。严格执行保密规定,保守审判工作秘密,恪守司法廉洁要求,不得违规接触当事人、谋取不正当利益,自觉维护法院工作人员的良好形象。(评分说明:每答对1项核心要点得2分,共10分,表述贴合岗位实际、逻辑清晰可酌情给分)2.(10分)答:书记员在民事案件开庭审理阶段的工作按照时间节点分为三个部分:一是庭前准备阶段。提前15分钟到达法庭,检查庭审录音录像、直播、扩音、记录设备是否正常运行,摆放好席位牌;核对当事人、诉讼代理人等诉讼参与人的到庭情况,查验身份证件、授权委托书等出庭材料,将到庭情况及时报告独任法官或审判长;向旁听人员告知法庭规则,维护庭审前的法庭秩序。二是庭审进行阶段。宣布全体人员起立,请审判人员入庭;向审判长报告诉讼参与人到庭情况及庭前准备就绪情况;严格按照庭审流程如实记录全部庭审活动,包括审判人员询问内容、当事人诉辩意见、举证质证内容、辩论观点、最后陈述等,关键事实表述要准确记录,不得随意删减;遇诉讼参与人语速过快、表述含混的情况,及时提示审判长引导当事人放缓语速、明确表述,配合审判人员处置庭审中出现的违反法庭秩序等突发情况。三是庭审结束阶段。庭审结束后,先将笔录交审判人员、书记员签名;引导当事人及其他诉讼参与人核对笔录,告知其对笔录错漏内容有权申请补正,确认无误后由诉讼参与人签名或盖章,对拒绝签名的,如实记录情况附卷;关闭庭审设备,整理庭审材料,做好庭后工作衔接。(评分说明:按阶段清晰说明核心工作要点,每部分要点全面得3-4分,共10分,结合工作实际表述可酌情给分)(二)案例分析题(15分)答:刘某在履职中存在4处程序错误,具体错误及正确做法如下:1.开庭送达程序不规范(3分)。错误在于仅通过微信发送开庭通知,未确认当事人收悉,未留存送达凭证,不符合简易程序传唤当事人的法定要求。正确做法是:适用简易程序审理案件可通过微信、电话等简便方式传唤当事人,但必须确认当事人实际收悉通知,留存微信确认记录、电话录音等送达凭证,确保传唤程序合法,避免因送达瑕疵导致程序违法。2.庭前核查工作缺失(4分)。错误在于被告未到庭时,未核对已到庭人员身份、未核查被告传唤手续及未到庭原因,直接准备开庭,违反庭前身份核查的法定程序。正确做法是:开庭前逐一核对到庭当事人的身份及代理权限,查验相关证件材料;针对被告未到庭的情况,核查被告是否经合法传唤、是否有正当理由,将核查情况及时报告法官,由法官决定是否缺席审理或延期开庭,严禁未履行核查程序直接开庭。3.庭审记录不客观不完整(4分)。错误在于因原告对关键事实表述含混就不予记录,遗漏案件核心事实,违反书记员如实记录的法定职责。正确做法是:庭审记录应当全面反映当事人的全部陈述,对当事人表述不清的内容,及时提示法官针对借款交付时间、方式、金额等关键事实进行询问核实,准确记录相关内容,不得随意删减当事人陈述,确保庭审笔录为裁判提供准确依据。4.庭审笔录签署程序严重违法(4分)。错误在于未将笔录交当事人核对,自行代当事人签名,属于重大程序违法,可能导致案件审理程序被撤销。正确做法是:庭审结束后,先由审判人员、书记员在笔录上签名,再将笔录交当事人核对,对无阅读能力的当事人应当宣读笔录内容,当事人提出错漏的应当按规定补正,确认无误后由当事人本人签名或盖章,严禁代替当事人签名;当事人拒绝签名的,如实记录情况附卷即可。(评分说明:每指出1处错误并说明正确做法得3-4分,共15分,
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