2026年湖北咸宁市事业单位工勤技能考试考试题库及参考答案

2026年湖北咸宁市事业单位工勤技能考试考试题库及参考答案一、单项选择题（共30题，每题1分，共30分。每题只有1个正确答案）1.2026年是我国“十四五”规划实施的第（）年，是衔接“十五五”规划的关键节点。A.4B.5C.6D.72.咸宁市立足本地生态优势确定的城市发展定位是（）。A.中国香城泉都B.世界水电之都C.千年古城D.汽配之都3.我国事业单位工勤技能岗位等级从高到低排序正确的是（）。A.技师、高级技师、高级工、中级工、初级工、普通工B.高级技师、技师、高级工、中级工、初级工、普通工C.高级工、技师、高级技师、中级工、初级工、普通工D.高级技师、高级工、技师、中级工、初级工、普通工4.事业单位工勤人员年度考核结果被确定为（）等次的，不得晋升岗位等级。A.合格B.优秀C.基本合格及以下D.良好5.下列不属于社会主义核心价值观个人层面要求的是（）。A.爱国B.敬业C.诚信D.和谐6.咸宁市市花是（），市树是桂花树。A.蜡梅B.荷花C.桂花D.杜鹃花7.依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者连续工作（）年以上的，享受带薪年休假。A.1B.2C.3D.58.机关事业单位工勤人员职业道德的核心要求是（）。A.追求经济效益B.爱岗敬业、服务群众C.按酬付劳D.优先考虑个人利益9.2026年咸宁市事业单位工勤技能考试的组织实施部门是（）。A.咸宁市教育局B.咸宁市人力资源和社会保障局C.咸宁市总工会D.咸宁市市场监督管理局10.工勤人员在公共服务中遇到服务对象提出不符合政策的要求时，应当（）。A.直接拒绝无需解释B.耐心解释政策规定，明确办理边界C.绕开规定满足要求D.推诿给其他工作人员11.消防安全“四懂四会”中，“四会”不包括（）。A.会报警B.会使用消防器材C.会扑救初期火灾D.会组织人员疏散逃生E.会维修消防设施12.下列关于机关事业单位公务用车日常维护的说法，错误的是（）。A.出车前需检查制动、灯光、轮胎状态B.行车中可接打工作电话无需停驶C.收车后需清理车内卫生、检查门窗锁闭D.定期按里程完成保养13.依据《事业单位人事管理条例》，事业单位工勤人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同，但是双方对（）另有约定的除外。A.薪酬待遇B.服务期C.工作地点D.岗位等级14.公文处理中，工勤岗位承担文件收发职责时，涉密文件应当通过（）渠道传递。A.普通邮政快递B.单位机要交通C.私人快递D.同事代捎15.咸宁市境内的国家级重点生态功能区、幕阜山绿色产业带核心湖泊是（）。A.东湖B.梁子湖C.斧头湖D.洪湖16.职业道德的基础是（），是社会主义职业道德所倡导的首要规范。A.爱岗敬业B.办事公道C.奉献社会D.勤俭节约17.下列关于安全生产的说法，正确的是（）。A.为提高工作效率可以省略安全操作流程B.特种作业人员必须持证上岗C.安全事故隐患只要没出事就不需要整改D.安全培训是管理人员的事，与工勤人员无关18.依据《中华人民共和国社会保险法》，机关事业单位工勤人员参加的职工基本养老保险，单位缴费比例一般为职工工资总额的（）。A.8%B.16%C.20%D.25%19.办公区域发现燃气泄漏时，第一时间应当采取的措施是（）。A.打开电灯检查泄漏点B.关闭气源总阀、开窗通风C.拨打电话报警D.在现场点火测试泄漏浓度20.工勤岗位中从事后勤保障服务的工作人员，在接待来访群众时应当做到（）。A.态度生硬、推诿扯皮B.文明礼貌、首问负责C.对不属于职责范围的事项直接置之不理D.区别对待熟人和普通群众21.2025年咸宁市正式通车的、连接咸宁城区与通山、崇阳、通城的快速交通通道是（）。A.武咸城际铁路B.咸九高速C.武深高速咸宁段D.幕阜山生态旅游公路22.下列行为符合工勤人员职业纪律要求的是（）。A.利用岗位便利为亲友谋取特殊待遇B.严格执行单位物资采购、出入库登记制度C.将单位公共财物私自带回家使用D.在工作时间擅离职守处理私人事务23.依据《机关事业单位工勤人员技术等级考核办法》，申报高级工考核，需在本工种中级工岗位工作满（）年。A.2B.3C.5D.824.办公电器发生火灾时，首先应当（）。A.用水浇灭火苗B.切断电源C.用泡沫灭火器喷射D.逃离现场无需处置25.咸宁市打造“武汉都市圈自然生态公园城市”的核心支撑是（）。A.工业优先发展B.生态优先、绿色发展C.房地产优先发展D.矿产资源开发优先26.工勤人员在工作中出现一般性失误，造成轻微影响的，应当（）。A.隐瞒不报，避免被追责B.及时上报、主动整改、承担相应责任C.把责任推给同事D.直接离职逃避责任27.下列关于政务服务便民热线的说法，正确的是（）。A.12345是全国统一的政务服务便民热线B.12315是火警电话C.120是公安报警电话D.119是医疗急救电话28.机关事业单位办公区域垃圾分类中，废弃的打印墨盒、硒鼓属于（）。A.可回收物B.有害垃圾C.厨余垃圾D.其他垃圾29.下列关于工勤人员岗位聘用的说法，错误的是（）。A.应当在岗位有空缺的前提下，按照公开、公平、公正的原则聘用B.聘用后需签订聘用合同，明确岗位职责、薪酬待遇等内容C.只要取得技能等级证书就必须无条件聘用对应岗位D.聘期考核不合格的，可以降低岗位等级聘用30.咸宁桂花产业是本地特色农业支柱产业，全市现存古桂花数量占全国总量的比例超过（）。A.30%B.50%C.70%D.90%单项选择题参考答案1.B2.A3.B4.C5.D6.C7.A8.B9.B10.B11.E12.B13.B14.B15.C16.A17.B18.B19.B20.B21.B22.B23.C24.B25.B26.B27.A28.B29.C30.D二、多项选择题（共15题，每题2分，共30分。每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）1.2026年咸宁市事业单位工勤技能考核的内容模块包括（）。A.思想政治与职业道德B.法律常识与公共基础知识C.岗位专业技能D.安全生产与操作规范2.下列属于咸宁市地理标志产品的有（）。A.咸宁桂花B.赤壁青砖茶C.通山九宫山云雾茶D.崇阳雷竹笋3.事业单位工勤人员职业道德的主要规范包括（）。A.爱岗敬业、忠于职守B.遵纪守法、廉洁奉公C.服务群众、奉献社会D.钻研业务、精益求精4.依据《中华人民共和国安全生产法》，从业人员在作业过程中应当履行的义务有（）。A.严格落实岗位安全责任B.遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程C.正确佩戴和使用劳动防护用品D.发现事故隐患及时向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告5.下列属于工勤岗位常见类型的有（）。A.行政后勤类（驾驶员、文印员、物业管理员）B.技能操作类（电工、维修工、炊事员）C.公共服务类（窗口辅助人员、讲解员、后勤保障员）D.行政执法类6.工勤人员在工作中应当遵守的保密规定有（）。A.不私自留存、复制涉密文件资料B.不在普通电话、互联网即时通讯工具中传递涉密信息C.不将涉密载体带离办公场所D.离岗离职时按规定清退所有涉密载体7.咸宁市建设武汉都市圈自然生态公园城市的重点方向包括（）。A.推进生态保护修复，筑牢幕阜山、斧头湖—西凉湖生态屏障B.发展绿色低碳产业，推动桂花、茶叶、楠竹等特色产业提质升级C.提升公共服务水平，对接武汉都市圈公共服务资源共建共享D.完善城乡基础设施，打造宜居宜业宜游的城乡环境8.下列关于机关事业单位工勤人员考核的说法，正确的有（）。A.考核分为平时考核、年度考核和聘期考核B.考核结果作为岗位晋升、薪酬调整的重要依据C.考核应当听取服务对象的意见和评价D.年度考核优秀的比例一般不超过单位参加考核工勤人员总数的15%9.下列符合办公区域节能要求的做法有（）。A.下班时关闭电脑、打印机、照明灯等电器电源B.夏季空调温度设置不低于26摄氏度，冬季不高于20摄氏度C.推广无纸化办公，双面打印纸质文件D.水龙头用后及时关闭，杜绝跑冒滴漏10.依据《事业单位人事管理条例》，事业单位可以解除工勤人员聘用合同的情形有（）。A.连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的B.年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的C.严重违反单位规章制度或者工作纪律，造成重大损失的D.同时与其他单位建立人事关系或者劳动关系，拒不改正的11.下列属于工勤人员在日常工作中应当掌握的基本应急技能的有（）。A.灭火器、消火栓等消防器材的使用方法B.心肺复苏等基础急救技能C.突发事件的信息上报流程D.初期火灾、燃气泄漏等常见险情的处置方法12.下列关于咸宁市情的表述，正确的有（）。A.咸宁位于湖北省东南部，长江中游南岸，与湖南、江西接壤，素有“湖北南大门”之称B.咸宁下辖咸安区、嘉鱼县、通城县、崇阳县、通山县、赤壁市6个县（市、区）C.咸宁温泉资源丰富，是全国知名的温泉疗养胜地，被誉为“中国温泉之乡”D.三国赤壁古战场位于咸宁市赤壁市，是国家级5A级旅游景区13.工勤人员在从事公共服务过程中，应当避免的行为有（）。A.对待服务对象态度冷漠、语言生硬、故意刁难B.利用职务之便吃、拿、卡、要C.工作时间从事与工作无关的活动，如刷短视频、闲聊等D.严格按照政策规定办理业务14.下列属于机关事业单位工勤技能岗位等级设置范畴的有（）。A.普通工B.初级工、中级工、高级工C.技师、高级技师D.正高级工程师15.公务用车驾驶员在执行出车任务时，应当遵守的规定有（）。A.严格遵守交通法规，严禁酒后驾驶、疲劳驾驶、超速行驶B.严禁公车私用，不得擅自改变行车路线、搭载无关人员C.定期对车辆进行维护保养，保持车辆性能良好、车容整洁D.执行涉密任务时，严格遵守保密规定，不随意透露行程和搭载人员信息多项选择题参考答案1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABC6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.ABCD11.ABCD12.ABCD13.ABC14.ABC15.ABCD三、判断题（共20题，每题1分，共20分。正确选“√”，错误选“×”）1.2026年咸宁市事业单位工勤技能考试成绩合格线由咸宁市人力资源和社会保障局统一划定，合格证书在全市事业单位范围内有效。（）2.工勤人员只要具备熟练的操作技能即可，不需要学习政治理论和政策知识。（）3.咸宁是全国闻名的“桂花之乡”“楠竹之乡”“茶叶之乡”“苎麻之乡”。（）4.依据劳动法规定，用人单位不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。（）5.工勤人员在工作中为了提高效率，可以简化安全操作流程，不必完全遵守操作规程。（）6.爱岗敬业是职业道德的核心和基础，是对工勤人员最基本的职业要求。（）7.涉密文件可以通过微信、QQ等互联网社交工具传输，只要不扩散给无关人员即可。（）8.工勤人员聘期内年度考核均为合格以上等次的，才可以申报上一级技能等级考核。（）9.办公区域发生火灾逃生时，应当乘坐电梯快速撤离，争取逃生时间。（）10.赤壁青砖茶是咸宁特色产品，属于国家地理标志保护产品，历史上是“万里茶道”的核心贸易商品之一。（）11.工勤人员在工作中损坏公共财物的，无论是否存在主观故意，都不需要承担赔偿责任。（）12.事业单位工勤人员的工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分组成，其中岗位工资、薪级工资为基本工资。（）13.首问负责制要求，最先接待服务对象的工勤人员，无论事项是否属于自身职责范围，都应当负责引导对接，不得推诿。（）14.特种作业操作证有效期为6年，每3年复审一次，无证人员不得从事特种作业。（）15.咸宁市属于长江流域，境内长江岸线全长128公里，是长江中游重要的生态涵养区。（）16.工勤人员在工作中对单位提出的批评意见和合理处分决定，应当服从执行，不得无理取闹。（）17.为了节约成本，劳动防护用品能不发放就不发放，鼓励工勤人员自行准备防护用具。（）18.九宫山国家级自然保护区位于咸宁市通山县境内，是华中地区知名的避暑胜地和风力发电基地。（）19.工勤人员取得高一级技能等级证书后，单位必须立即聘用其到对应等级岗位，不受岗位结构比例限制。（）20.工勤技能人员是事业单位人才队伍的重要组成部分，是保障单位正常运转、提供公共服务的重要支撑力量。（）判断题参考答案1.√2.×3.√4.√5.×6.√7.×8.√9.×10.√11.×12.√13.√14.√15.√16.√17.×18.√19.×20.√四、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）1.某市直事业单位驾驶员张某，2026年2月在执行公务出车任务时，认为自己驾驶经验丰富，在城区道路超速行驶，途中遇到红灯时为了赶时间抢行，与正常通行的非机动车发生碰撞，造成对方受伤、车辆受损的交通事故，经交警部门认定张某负事故全部责任。事后张某认为自己是执行单位公务，所有赔偿责任应当由单位承担，自身不需要承担任何责任，且单位不能对其作出任何处分。问题：结合工勤人员岗位规范、安全生产相关规定，分析张某的行为存在哪些问题？应当承担哪些责任？参考答案：（1）张某存在的问题：①违反道路交通安全法规，超速行驶、闯红灯属于严重交通违法行为，存在重大安全隐患；②违反岗位安全操作规范，作为专职驾驶员，未严格遵守公务用车驾驶纪律，安全意识淡薄，未履行安全驾驶的岗位职责；③责任认知错误，执行公务期间应当严格遵守法律法规和单位规章制度，违法违规行为不能因公务身份免责。（4分）（2）应当承担的责任：①行政责任：交警部门可依据道路交通安全法对其超速、闯红灯的违法行为作出罚款、扣分甚至吊销驾驶证的行政处罚；单位可依据事业单位工作人员处分规定、单位规章制度，根据事故情节对其作出警告、记过、降低岗位等级等处分，年度考核可直接确定为不合格等次。（3分）②民事责任：事故造成的第三方损失，单位在先行赔付后，可依据张某的过错程度向其追偿部分或者全部赔偿费用。③如果事故造成人员重伤、死亡等严重后