2026年全国保密教育培训考试题及答案

2026年全国保密教育培训考试题及答案一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分。每题只有1个正确答案，错选、不选均不得分）1.根据2024年修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》，国家秘密是指关系国家的安全和利益，依照法定程序确定，在一定时间内只限（）的人员知悉的事项。A.一定范围B.相关岗位C.一定层级D.在编在职2.机关单位法定定密责任人是指（），对本机关本单位定密工作负总责。A.保密委员会主任B.主要负责人C.保密办主任D.办公室主任3.按照国家秘密分级管理要求，机密级国家秘密是重要的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受（）的损害。A.特别严重B.严重C.一般D.局部4.涉密人员按照涉密程度分为（）三个类别，实行分类管理。A.一级涉密人员、二级涉密人员、三级涉密人员B.核心涉密人员、重要涉密人员、一般涉密人员C.重点涉密人员、关键涉密人员、普通涉密人员D.岗位涉密人员、部门涉密人员、单位涉密人员5.制作涉密载体，应当在（）进行，全程落实保密管控措施。A.商业连锁打印店B.本机关单位内部或经保密审查合格的定点单位C.连接互联网的办公打印机D.未签订保密协议的第三方服务机构6.涉密信息系统建设应当落实保密防护措施“三同步”原则，即保密设施设备与涉密信息系统（）。A.同步规划、同步建设、同步运行B.同步申请、同步采购、同步安装C.先建系统、后补设备、逐步完善D.按需规划、按需建设、按需使用7.机关单位工作人员使用生成式人工智能工具处理工作信息时，下列行为符合保密管理规定的是（）。A.将标注密级的工作方案输入公共AI大模型生成文字初稿B.在涉密内网部署经保密行政管理部门检测合格的涉密专用AI辅助工具处理涉密信息C.使用个人手机端AI应用程序转录涉密会议录音形成文字稿D.将涉密调研数据上传至境外运营的AI平台开展数据统计分析8.举办涉密会议、开展涉密活动，应当在（）的场所进行，会前需对场所及配套设备进行保密技术检查。A.交通便利、设施完善B.具备安全保密条件C.对外经营、服务优质D.空间开阔、信号充足9.根据保密法规定，除另有规定外，绝密级国家秘密的保密期限不超过（）年，机密级不超过20年，秘密级不超过10年。A.50B.40C.30D.2010.机关单位对外交流合作中确需提供国家秘密事项的，应当坚持工作需要和（）原则，报有审批权限的主管部门批准，并与对方签订保密协议。A.对等互惠B.最小化C.全面公开D.便利优先11.根据2024年修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》，涉密人员离岗离职实行脱密期管理，其中核心涉密人员的脱密期为（）。A.3年至5年B.2年至3年C.1年至2年D.6个月至1年12.工作人员发现国家秘密已经泄露或者可能泄露时，应当立即采取补救措施，并在（）小时内向本机关单位保密工作机构报告，情况紧急时可直接向保密行政管理部门、公安机关报告。A.8B.12C.24D.4813.传递绝密级国家秘密载体，应当通过（）进行，严禁通过普通邮政、快递渠道传递。A.机要交通、机要通信或者派专人递送B.同城即时配送服务C.私人捎带、顺路传递D.普通挂号信14.机关单位对已定密事项是否属于国家秘密或者密级界定有异议的，可以向（）提出异议，在作出正式决定前，应当按照原定密级对相关事项进行管理。A.上级保密行政管理部门B.原定密机关单位C.同级保密行政管理部门D.本单位主要负责人15.涉密场所手机使用管理中，下列做法符合保密规定的是（）。A.在未设置手机存放设备的涉密会议室使用普通手机拨打工作电话B.禁止带入手机的涉密场所设置显著标识，配备手机存放柜、信号屏蔽设备C.用个人手机拍摄涉密场所内的涉密设备外观用于个人工作记录D.在涉密场所使用具有联网功能的智能手表、无线蓝牙耳机16.我国保密工作的基本方针是（），既确保国家秘密安全，又便利信息资源合理利用。A.积极防范、突出重点、依法管理B.安全第一、严格管控、全面覆盖C.预防为主、打防结合、综合治理D.统一领导、分级负责、属地管理17.涉密计算机严禁接入（），必须实行物理隔离。A.涉密内网B.涉密专网C.互联网及其他公共信息网络D.本单位涉密工作网络18.机关单位应当定期审核所确定的国家秘密，对保密期限内保密事项范围调整不再属于国家秘密，或者公开后不会损害国家安全和利益、不需要继续保密的事项，应当（）。A.到期再解密B.及时解密C.提升密级管理D.降低密级管理19.机关单位工作人员违反保密规定泄露国家秘密，尚不构成犯罪的，对依法履行公职的人员应当给予（），包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。A.行政处罚B.政务处分C.民事制裁D.批评教育20.机关单位应当实行（），健全保密管理制度，完善保密防护措施，开展保密宣传教育，加强保密监督检查。A.保密工作责任制B.主要领导全权负责制C.保密部门独立负责制D.岗位人员自行负责制二、多项选择题（共15题，每题2分，共30分。每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）1.国家秘密确定工作应当坚持（）原则，做到权责明确、依据充分、程序规范、及时准确。A.最小化B.精准化C.动态化D.最大化2.涉密人员任职应当具备的基本条件包括（）。A.具有中华人民共和国国籍B.热爱祖国，拥护中华人民共和国宪法C.品行端正，无可能影响国家秘密安全的不良嗜好和违法犯罪记录D.具备胜任涉密岗位要求的业务素质和保密能力3.下列行为中，属于违反保密管理规定的有（）。A.在非涉密计算机上存储、处理涉密信息B.通过普通邮政、无保密措施的快递渠道传递涉密载体C.在私人交往、家庭通信中涉及国家秘密内容D.在互联网及公共信息网络中传输国家秘密4.国家秘密载体的类型包括（）。A.记载国家秘密信息的纸介质文件、资料、图纸B.存储国家秘密信息的硬盘、U盘、磁带等磁介质C.存储国家秘密信息的光盘等光介质D.存储国家秘密信息的半导体介质、电磁介质等电子存储设备5.主办涉密会议、涉密活动时，主办单位应当落实的保密措施包括（）。A.严格按照涉密知悉范围审查参会人员身份，严禁无关人员进入会场B.使用经保密技术检查合格的会议场所和音视频、通信设备C.明确会场手机管理要求，严禁违规带入和使用具备录音录像、无线传输功能的个人电子设备D.对会议产生的涉密载体统一编号、登记、发放、回收，严禁参会人员擅自留存涉密会议材料6.根据2024年修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》，违反保密规定泄露国家秘密，有下列（）情形的，应当依法从重给予处分。A.泄露绝密级国家秘密的B.泄露多项国家秘密的C.泄露国家秘密造成严重后果的D.以谋取私利为目的泄露国家秘密的7.涉密计算机使用管理中，下列做法符合规定的有（）。A.粘贴统一制式的涉密标识，按照对应密级严格管理B.安装使用经过安全检测的正版软件，严禁安装来历不明的软件和程序C.配备使用无线鼠标、无线键盘等无线外接设备提高操作便利性D.确需维修的，在本单位内部或经保密审查合格的单位进行，维修过程安排专人全程旁站监督8.机关单位工作人员使用微信、抖音、微博等社交媒体、短视频平台时，下列属于违规行为的有（）。A.在工作微信群、QQ群中发送涉密文件扫描件B.拍摄涉密单位环境、武器装备、科研试验场景、涉密会议场景发布到个人社交账号C.在个人账号发布尚未公开的政策文件内容、内部工作部署信息博取流量D.通过社交软件私聊功能传递标注“内部敏感”的工作材料9.根据保密法规定，下列拥有法定定密权的机关单位有（）。A.中央国家机关、省级机关及其依法授权的机关单位B.设区的市、自治州一级的机关及其依法授权的机关单位C.县级机关单位经上级授权后，可以在授权范围内确定秘密级国家秘密D.乡镇（街道）机关可以根据工作需要自行确定机密级国家秘密10.机关单位开展日常保密检查的主要内容包括（）。A.保密工作责任制落实情况B.保密管理制度建设和执行情况C.涉密人员保密教育培训和管理情况D.涉密载体、涉密信息系统、涉密场所保密防护情况11.涉密人员上岗前应当落实的保密管理要求包括（）。A.通过任前保密审查，无影响涉密岗位任职的情形B.参加岗前保密教育培训，考核合格掌握必备保密知识技能C.签订保密承诺书，明确岗位保密责任和义务D.完成脱密期考核后方可正式上岗12.下列关于国家秘密标志的说法，正确的有（）。A.国家秘密载体应当按规定标注密级和保密期限，标志应当清晰、易于识别B.对无法标注国家秘密标志的，产生该国家秘密的机关单位应当书面通知知悉范围内的单位和人员C.发现国家秘密标志不清晰、无法识别的，应当及时向载体管理单位或保密工作机构报告D.涉密载体可以根据工作需要灵活标注密级，对知悉范围小的载体可以不标注密级13.机关单位开展公开发布信息、接受媒体采访、国际合作交流等活动时，应当遵守的保密要求有（）。A.坚持“谁公开、谁审查”“先审查、后公开”原则，所有拟公开信息必须经过保密审查B.严禁公开涉及国家秘密、工作秘密的内容，严防信息公开过程中发生泄密C.经批准对外提供涉密信息的，应当与接收方签订保密协议，明确保密责任和使用范围D.为提升宣传效果，可以将尚未公开的涉密项目成果、技术参数对外公开展示14.针对云服务、远程办公等新技术应用场景，下列保密管理要求正确的有（）。A.严禁使用境外云盘、公共云存储服务存储、处理涉密信息和敏感工作信息B.远程办公应当使用经本单位保密部门批准的专用保密通道和保密专用设备，严禁使用个人设备通过公共网络处理涉密信息C.涉密场所内部严禁擅自使用具备联网功能的智能音箱、智能摄像头、联网打印机等物联网设备D.只要设置会议密码，就可以使用腾讯会议、钉钉等公共视频会议软件召开涉密会议15.发现涉密计算机感染恶意程序、遭遇网络攻击时，应当采取的正确处置措施有（）。A.立即断开网络连接，阻断攻击传播路径B.保护现场，不随意操作、删除设备内的文件和程序C.第一时间向本单位保密工作机构和网信部门报告，配合开展技术排查D.自行重装系统清除病毒后继续投入使用三、判断题（共15题，每题1分，共15分。请判断每题表述的正误，正确的填“√”，错误的填“×”）1.保密工作是保密部门和涉密岗位人员的专属职责，非涉密岗位工作人员不需要承担保密责任。（）2.国家秘密的知悉范围应当根据工作需要限定在最小范围，能够限定到具体人员的，应当限定到具体人员。（）3.机关单位工作中产生的虽不属于国家秘密，但泄露后会影响工作正常开展、损害单位利益的内部敏感信息，应当作为工作秘密管理，不得随意公开传播。（）4.涉密人员在脱密期内，应当按规定履行保密义务，不得违反规定就业，不得擅自出境，不得以任何方式泄露知悉的国家秘密。（）5.为提高加班效率，可以将涉密U盘带回家中，插入个人家用计算机拷贝工作文件。（）6.2024年修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》自2025年5月1日起正式施行。（）7.机关单位负责人及其指定的人员为定密责任人，负责本机关本单位国家秘密的确定、变更和解除工作。（）8.普通手机通信经过运营商加密，因此可以在普通电话沟通中谈论涉密工作内容，只要接听方是本单位工作人员即可。（）9.复制绝密级涉密载体，应当经原定密机关单位或者其上级机关批准，复制件应当加盖复制机关单位戳记，按照原件同等标准管理。（）10.工作人员下班离开办公场所时，应当将使用、保管的涉密载体存放在保密保险柜等具备防盗、保密功能的设备中。（）11.使用生成式人工智能工具时，只要不输入明确标注“绝密”“机密”“秘密”的文件，输入未标注密级的内部工作材料不会造成泄密风险。（）12.参加涉密会议的人员不得擅自对会议内容进行记录、录音、录像，确需记录的应当经主办单位批准，形成的记录材料按照涉密载体管理。（）13.国家秘密的保密期限已满的，需经机关单位定密责任人审核批准后方可解密。（）14.机关单位应当定期组织涉密人员开展保密教育培训，每年培训时长不得少于规定学时，培训考核不合格的人员不得在涉密岗位任职。（）15.发生泄密事件后隐瞒不报、拖延报告，导致泄密后果扩大的，应当依法依规追究相关人员责任。（）四、简答题（共3题，每题5分，共15分）1.根据2024年修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》，公民和组织应当履行哪些法定保密义务？2.机关单位工作人员使用普通手机及各类智能移动终端，应当遵守的“六个不得”保密要求是什么？3.简述涉密人员“上岗、在岗、离岗”全流程保密管理的核心要求。五、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）1.案例：2025年12月，某省直机关业务处干部张某为提升工作效率，使用个人手机拍摄了3份标注“机密”的省级专项项目申报材料，通过微信文件传输助手发送到自己的家用电脑，之后又将材料内容复制粘贴到某境外公司运营的免费AI写作工具中，用于生成项目工作总结初稿。张某认为自己仅将材料用于工作，没有主动向外传播，不会发生泄密。后经省保密局技术监测发现，该AI工具的后台服务器位于境外，张某上传的全部材料已被境外服务器自动存储抓取，造成严重泄密隐患。请结合保密管理规定，分析张某的行为存在哪些违规情形？在同类工作场景中应当如何正确操作？2.案例：2026年1月，某涉密科研单位工作人员李某参加完单位组织的涉密项目阶段性评审会后，因想回家加班整理会议纪要，未履行涉密载体带离审批手续，擅自将自己保管的4份涉密会议材料装入私人公文包带回家中。回家途中，李某将公文包放在私家车内，下车到餐馆用餐时未随身携带、锁好车门，导致公文包被盗。李某发现公文包丢失后，因害怕受到单位处分，未向单位和公安部门报告，自行在周边寻找3天无果，直到公安机关抓获盗窃嫌疑人、发现包内涉密材料后通知该单位，事件才暴露。经核查，虽经全力查找追回了大部分材料，仍有1份标注“秘密”的项目试验数据材料遗失，造成了实际泄密后果。请指出李某存在哪些违反保密规定的行为？结合案例说明发现涉密载体遗失、被盗时应当如何正确处置？参考答案一、单项选择题答案1.A2.B3.B4.B5.B6.A7.B8.B9.C10.B11.A12.C13.A14.B15.B16.A17.C18.B19.B20.A二、多项选择题答案1.ABC2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABD8.ABCD9.ABC10.ABCD11.ABC12.ABC13.ABC14.ABC15.ABC三、判断题答案1.×2.√3.√4.√5.×6.√7.√8.×9.√10.√11.×12.√13.×14.√15.√四、简答题答案1.公民和组织应当履行的法定保密义务包括：一是遵守保密法律、法规和保密管理制度；二是不非法获取、持有、复制、记录、存储国家秘密；三是不非法传递、传输国家秘密；四是不在私人交往、通信、发布信息以及互联网和其他公共信息网络中涉及国家秘密；五是不在非涉密场所、非涉密设备中处理、存储国家秘密；六是不非法携带、寄递、托运国家秘密载体出境；七是发现国家秘密已经泄露或者可能泄露的，立即采取补救措施并及时向有关机关、单位报告；八是配合保密行政管理部门、有关机关和单位开展保密检查、泄密案件查处等工作；九是履行法律、行政法规规定的其他保密义务。2.普通手机使用的“六个不得”保密要求：一是不得在手机通话、短信、社交软件通信中涉及国家秘密；二是不得使用手机存储、处理、传输国家秘密信息；三是不得未经批准携带手机进入涉密场所、参加涉密会议活动，经批准带入的应当按要求统一存放保管；四是不得使用手机拍摄、录制、存储涉密场所、涉密会议、涉密载体、涉密设备的相关信息；五是不得使用连接互联网的手机连接涉密信息系统、涉密信息设备，不得用手机为涉密设备充电；六是不得在涉密岗位使用境外机构、境外人员赠送的手机或未经过安全检测的智能移动终端。3.涉密人员全流程管理核心要求：一是上岗管理。上岗前必须通过严格的保密审查，确认无影响任职的情形；参加岗前保密教育培训并考核合格，掌握必备保密知识技能；签订保密承诺书，明确岗位保密责任，建立涉密人员管理档案。二是在岗管理。定期开展在岗保密教育培训和复审，及时调整不适宜继续在涉密岗位工作的人员；严格落实涉密人员出入境审批制度，监督涉密人员遵守各项保密规定，按规定落实涉密人员岗位权益保障；每年开展保密考核，考核不合格的暂停涉密岗位工作。三是离岗离职管理。离岗离职前清退本人保管、使用的全部涉密载体和涉密设备，办理保密工作交接手续；严格执行脱密期管理规定，按照核心、重要、一般涉密人员分类落实3-5年、2-3年、1-2年的脱密期管理要求，脱密期内定期报告个人情况，不得违规就业、擅自出境；脱密期届满后，仍需对知悉的国家秘密履行终身保密义务。五、案例分析题答案1.（1）张某的行为存在四类违规情形：一是使用个人普通手机拍摄涉密载体，违反了“严禁使用非涉密电子设备拍摄、存储涉密信息”的规定，普通手机不具备涉密信息防护能力，拍摄行为本身就存在泄密风险；二是通过微信等公共互联网社交平台传输涉密信息，违反了“严禁在互联网及公共信息网络中传递国家秘密”的规定，微信传输的信息会经过公共服务器中转，极易被窃取；三是将涉密信息上传至境外运营的公共AI工具，违反了“严禁使用境外互联网服务、未经过保密审查的公共应用存储处理涉密信息”