2026年新版工伤保险题库及答案

2026年新版工伤保险题库及答案一、单项选择题（每题1分，共30分）1.根据《工伤保险条例》，工伤保险费的缴费主体是（）。A.职工个人B.用人单位C.用人单位和职工共同缴纳D.政府财政补贴答案：B解析：工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。2.职工发生事故伤害，用人单位应当自事故伤害发生之日起（）内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。A.15日B.30日C.60日D.1年答案：B3.用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起（）内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。A.30日B.60日C.90日D.1年答案：D4.下列情形中，应当认定为工伤的是（）。A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害B.在工作时间和工作场所内，因醉酒导致伤亡C.在工作时间和工作场所内，自残导致伤害D.因犯罪导致伤亡答案：A5.下列情形中，视同工伤的是（）。A.在工作时间和工作岗位，突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡B.上下班途中受到本人主要责任的交通事故伤害C.因工外出期间，从事与工作无关的个人活动受到伤害D.在工作岗位因私事与他人斗殴受伤答案：A6.职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，（）。A.不能认定为工伤B.视同工伤C.由民政部门给予补偿D.由用人单位自行决定答案：B7.劳动功能障碍分为（）个伤残等级。A.5级B.8级C.10级D.12级答案：C解析：劳动功能障碍分为一到十级，一级为最重，十级为最轻。8.停工留薪期一般不超过（）个月。A.6B.12C.18D.24答案：B9.停工留薪期内，工伤职工原工资福利待遇不变，由（）按月支付。A.工伤保险基金B.用人单位C.民政部门D.职工本人答案：B10.工伤职工经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，生活护理费由（）支付。A.用人单位B.职工个人C.工伤保险基金D.商业保险公司答案：C11.一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（）倍。A.10B.15C.20D.30答案：C12.劳动能力鉴定申请应当向（）劳动能力鉴定委员会提出。A.县级B.设区的市级C.省级D.国家级答案：B13.对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起（）内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。A.15日B.30日C.60日D.90日答案：A14.用人单位分立、合并、转让的，由（）承担原用人单位的工伤保险责任。A.原用人单位B.承继单位C.职工个人D.工伤保险基金答案：B15.职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由（）承担工伤保险责任。A.借调单位B.原用人单位C.借调单位和原用人单位共同D.工伤保险基金答案：B解析：职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。16.用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生的符合条例规定的工伤待遇等有关费用由（）负担。A.工伤保险基金B.用人单位C.职工个人D.当地政府答案：B17.用人单位依法参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，新发生的费用由（）按规定支付。A.用人单位单独支付B.工伤保险基金和用人单位按规定支付C.工伤保险基金单独支付D.职工个人支付答案：B18.职工被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自诊断、鉴定为职业病之日起（）内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。A.15日B.30日C.60日D.1年答案：B19.因工外出期间发生事故下落不明的工伤职工，从事故发生当月起（）个月内照发工资。A.1B.2C.3D.6答案：C20.工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，（）。A.不再享受工伤保险待遇B.可以享受除一次性待遇外的相关工伤保险待遇C.只能享受医疗待遇D.由用人单位自行决定答案：B21.一级至四级伤残职工，保留劳动关系，退出工作岗位，达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按国家有关规定享受（）。A.基本养老保险待遇B.一次性伤残补助金C.失业保险待遇D.最低生活保障答案：A22.五级、六级伤残职工，经职工本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付（）。A.一次性伤残就业补助金B.一次性工伤医疗补助金C.一次性工亡补助金D.伤残津贴答案：B解析：解除或终止劳动关系时，五级至十级伤残职工由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。23.生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由（）负责。A.工伤保险基金B.用人单位C.职工个人D.当地政府答案：B24.下列费用中，不属于工伤保险基金支付范围的是（）。A.治疗工伤的医疗费用B.劳动能力鉴定费C.停工留薪期工资D.生活护理费答案：C解析：停工留薪期工资由用人单位支付，其余三项由工伤保险基金支付。25.新就业形态就业人员职业伤害保障试点中，缴费主体是（）。A.平台企业B.从业人员个人C.平台企业和从业人员共同D.政府财政答案：A26.下列哪项属于不得认定为工伤或者视同工伤的情形？（）A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害B.醉酒或者吸毒导致伤亡C.患职业病D.因工外出期间，由于工作原因受到伤害答案：B27.劳动能力鉴定的内容包括（）。A.劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度B.缴费年限C.工资水平D.年龄答案：A28.工伤职工停止享受工伤保险待遇的情形不包括（）。A.丧失享受待遇条件B.拒不接受劳动能力鉴定C.拒绝治疗D.对鉴定结论不服答案：D解析：对鉴定结论不服可依法申请再次鉴定，不属于停止享受待遇的情形。29.用人单位未依法缴纳工伤保险费，职工发生工伤事故的，由（）按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。A.工伤保险基金B.用人单位C.职工个人D.医院答案：B30.从事接触职业病危害作业的职工，离岗时有权索取本人职业健康监护档案（）。A.原件B.复印件C.部分内容D.无需提供答案：B二、多项选择题（每题2分，共20分）31.下列情形中，应当认定为工伤的有（）。A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害B.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害C.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害D.患职业病答案：ABCD解析：以上四项均属《工伤保险条例》第十四条规定的应当认定为工伤的情形。32.下列情形中，视同工伤的有（）。A.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害C.职工原在军队服役，因战负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发D.上下班途中受到本人主要责任的交通事故伤害答案：ABC解析：D选项本人主要责任不属于应当认定为工伤的上下班途中事故。33.不得认定为工伤或者视同工伤的情形包括（）。A.故意犯罪B.醉酒或者吸毒C.自残或者自杀D.法律、行政法规规定的其他情形答案：ABCD34.下列费用中，由工伤保险基金支付的有（）。A.治疗工伤的医疗费用B.劳动能力鉴定费C.一次性伤残补助金D.停工留薪期工资答案：ABC解析：停工留薪期工资由用人单位支付，其余由工伤保险基金支付。35.下列费用中，由用人单位支付的有（）。A.停工留薪期工资B.五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴C.一次性伤残就业补助金D.一次性工亡补助金答案：ABC解析：一次性工亡补助金由工伤保险基金支付。36.工伤职工有下列情形之一的，停止享受工伤保险待遇（）。A.丧失享受待遇条件B.拒不接受劳动能力鉴定C.拒绝治疗D.因本人原因延长治疗答案：ABC37.申请工伤认定应当提交的材料有（）。A.工伤认定申请表B.与用人单位存在劳动关系的证明材料C.医疗诊断证明D.户口簿答案：ABC38.劳动能力鉴定的内容包括（）。A.劳动功能障碍程度等级B.生活自理障碍程度等级C.缴费年限D.职业经历答案：AB39.五级至十级伤残职工，在解除或者终止劳动关系时，可以享受（）。A.一次性工伤医疗补助金B.一次性伤残就业补助金C.一次性工亡补助金D.供养亲属抚恤金答案：AB40.关于新就业形态就业人员职业伤害保障，下列说法正确的有（）。A.平台企业应当为从业人员缴纳职业伤害保障费B.从业人员个人不缴纳职业伤害保障费C.经平台企业注册并接单的从业人员可以纳入保障范围D.职业伤害保障等同于商业意外险答案：ABC解析：职业伤害保障是工伤保险制度的重要组成部分，不属于商业意外险。三、判断题（每题1分，共10分）41.工伤保险费用人单位和职工个人共同缴纳。答案：错误解析：工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。42.在上下班途中受到本人主要责任的交通事故伤害，应当认定为工伤。答案：错误解析：上下班途中受到非本人主要责任的事故伤害方可认定为工伤。43.职工因工外出期间发生事故下落不明的，从事故发生当月起6个月内照发工资。答案：错误解析：应从事故发生的当月起3个月内照发工资，第4个月起停发工资，由工伤保险基金供养亲属按月支付抚恤金。44.劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出鉴定结论，必要时可以延长30日。答案：正确45.用人单位未在30日内提交工伤认定申请，在此期间发生的工伤待遇费用由工伤保险基金负担。答案：错误解析：应由用人单位负担。46.职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由借调单位承担工伤保险责任。答案：错误解析：由原用人单位承担工伤保险责任，原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。47.工伤职工经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。答案：正确48.用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任。答案：正确49.职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。答案：正确50.新就业形态就业人员只能参加商业意外保险，不能纳入职业伤害保障。答案：错误解析：新就业形态就业人员职业伤害保障试点已依法推进，平台企业应当为从业人员缴纳职业伤害保障费。四、简答题（每题5分，共20分）51.简述应当认定为工伤的情形。答案：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(1)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；(2)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害；(3)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；(4)患职业病；(5)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明；(6)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害；(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。52.简述申请工伤认定应当提交的材料。答案：提出工伤认定申请应当提交下列材料：(1)工伤认定申请表；(2)与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；(3)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。53.简述工伤保险基金支付的主要项目。答案：工伤保险基金支付的主要项目包括：(1)治疗工伤的医疗费用和康复费用；(2)住院伙食补助费；(3)到统筹地区以外就医的交通食宿费；(4)安装配置伤残辅助器具所需费用；(5)经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的生活护理费；(6)一次性伤残补助金和一级至四级伤残职工的伤残津贴；(7)终止或者解除劳动合同时的一次性工伤医疗补助金；(8)因工死亡的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金；(9)劳动能力鉴定费。54.简述工伤职工停止享受工伤保险待遇的情形。答案：工伤职工有下列情形之一的，停止享受工伤保险待遇：(1)丧失享受待遇条件；(2)拒不接受劳动能力鉴定；(3)拒绝治疗。五、案例分析题（每题10分，共20分）55.李某系某制造企业职工，2026年1月5日骑电动自行车上班途中与一辆小客车发生碰撞，交警认定对方负主要责任，李某负次要责任。事故后李某住院治疗。用人单位认为事故主要责任在于对方，与本单位无关，未在30日内申请工伤认定。李某之妻于2026年4月20日自行向社会保险行政部门提出工伤认定申请。请分析：(1)李某所受伤害能否认定为工伤？为什么？(2)用人单位未在30日内申请工伤认定的法律后果是什么？(3)李某之妻的申请是否超过法定期限？答案：(1)能认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定，在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。本案中李某负次要责任，属于非本人主要责任，且发生在上班途中，符合规定。(2)用人单位未在自事故伤害发生之日起30日内提出工伤认定申请，在此期间发生的符合条例规定的工伤待遇等有关费用，由该用人单位负担。(3)没有超过法定期限。工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日起1年内直接提出工伤认定申请，李某之妻子于2026年4月