XX省2026年第一季度关于七大行动完善招商引资的方案

-XX省2026年第一季度关于七大行动完善招商引资的方案为深入贯彻落实国家关于构建新发展格局的战略部署，抢抓2026年宏观经济复苏与产业升级的关键窗口期，全面激发我省招商引资新活力，推动经济高质量发展，特制定《XX省2026年第一季度关于七大行动完善招商引资的方案》。本方案旨在通过实施七大专项行动，破解招商瓶颈，优化产业生态，确保一季度实现“开门红”，为全年经济社会发展奠定坚实基础。一、指导思想坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深入落实党中央、国务院关于推动高质量发展的系列决策部署。紧紧围绕省委、省政府中心工作，坚持“项目为王、环境为要”的工作理念，以产业链招商为核心，以优化营商环境为抓手，以数字赋能为支撑。牢固树立“大招商、招大商”的战略思维，聚焦我省优势特色产业和战略性新兴产业，主动融入全国统一大市场，创新招商方式，提升招商质效，着力构建全方位、多层次、宽领域的对外开放新格局，为谱写中国式现代化XX省篇章提供强劲动力。二、工作目标2026年第一季度，全省招商引资工作要力争实现“三个突破、一个提升”。（一）引进项目实现新突破。计划新签约亿元以上产业项目XXX个，其中10亿元以上重大产业项目XX个，50亿元以上超特大项目X个。力争引进世界500强或中国500强企业投资项目XX个以上，引进高新技术项目占比达到60%以上。（二）实际利用外资实现新突破。力争实际利用外资完成年度任务的25%以上，重点突破制造业引资短板，提升高技术产业引资比重，确保利用外资结构持续优化。（三）项目落地转化实现新突破。推动已签约项目快速落地开工，一季度新开工亿元以上项目XXX个，开工率达到85%以上，确保签约项目资金到位率不低于30%。（一）招商质效实现新提升。全省招商引资到位资金同比增长15%以上，招商项目履约率、开工率、资金到位率等关键指标位居全国前列，招商引资对全省固定资产投资增长的贡献率显著提升。三、主要措施为确保上述目标顺利实现，全省上下要立即行动，重点实施七大专项行动，形成招商引资的强大合力。（一）实施产业链精准招商行动聚焦我省“十四五”规划确定的重点产业链，绘制产业链图谱，编制招商地图，实施“链长制”招商。1.开展延链补链强链攻坚。围绕电子信息、高端装备制造、新材料、生物医药等优势产业，梳理缺失环节和薄弱环节，建立重点招引企业清单，实行“一链一策”，精准对接行业龙头企业。2.推动集群化发展。依托各类开发区、高新区，打造一批具有核心竞争力的产业集群，通过“以商招商”、“龙头带链”模式，吸引上下游配套企业集聚，形成“引进一个、带来一串、形成一片”的效应。3.强化区域协同招商。打破行政壁垒，建立省内跨区域招商协作机制，推动各地市在产业链分工上错位发展，避免同质化竞争，形成全省“一盘棋”招商格局。（二）实施重大活动招商行动充分利用重要时间节点和高端平台，策划举办高规格、大规模的招商推介活动。1.办好“春季招商大会”。于2026年3月举办全省春季重点产业招商大会，邀请国内外知名企业家、行业协会负责人、投资机构代表参会，现场发布重点项目清单，举行集中签约仪式。2.组织赴外专题推介。由省委、省政府主要领导带队，分批次赴长三角、粤港澳大湾区、京津冀等重点区域，开展“点对点”精准推介活动，举办专场推介会，面对面洽谈项目。3.借力会展经济招商。充分利用进博会、服贸会、广交会等国际国内重大展会平台，设立XX省招商专区，展示省情、推介项目、对接客商，扩大省域品牌影响力。（三）实施资本赋能招商行动充分发挥资本市场的杠杆作用，创新“基金+基地+产业”招商模式。1.壮大产业引导基金。整合省级各类产业基金，扩大规模，优化结构，重点支持战略性新兴产业和初创期高成长性企业，以股权投资吸引优质项目落地。2.深化银企合作招商。加强与政策性银行、商业银行及知名投资机构的合作，设立专项招商信贷产品，为落地项目提供全生命周期的金融支持，解决企业融资难题。3.探索REITs招商模式。鼓励各地利用基础设施领域不动产投资信托基金（REITs）盘活存量资产，回笼资金用于新项目建设，实现资本循环和招商扩容。（四）实施营商环境优化行动把优化营商环境作为招商引资的“生命线”，打造市场化、法治化、国际化一流营商环境。1.深化“放管服”改革。全面推行“一网通办”、“一窗受理”、“证照分离”改革，压缩审批时限，降低制度性交易成本，实现项目落地“零跑腿”或“最多跑一次”。2.强化要素保障。建立重点项目要素保障清单制度，在土地、能耗、环境容量、用能等方面实行优先保障，确保项目“拿地即开工”。3.完善法律服务体系。建立健全涉企纠纷多元化解机制，加强知识产权保护，营造公平透明的法治环境，让企业家在XX省放心投资、安心经营、专心发展。（五）实施数字智慧招商行动依托大数据、云计算、人工智能等现代信息技术，提升招商工作的智能化、精准化水平。1.建设招商大数据平台。整合全省项目库、企业库、客商库数据，利用大数据分析技术，精准描绘目标企业画像，实现招商线索自动推送和智能匹配。2.推广云端招商模式。搭建“云招商”服务平台，开展网上考察、视频洽谈、云端签约等活动，打破时空限制，提高招商效率。3.强化项目全周期管理。利用数字化手段对项目签约、落地、建设、投产等全生命周期进行动态监测和预警，确保项目推进顺畅。（六）实施招才引智协同行动坚持“以产聚才、以才兴产”，将招商引资与招才引智有机结合，实现项目与人才双落地。1.建立人才项目联动机制。在引进重大产业项目的同时，同步引进高层次创业团队和急需紧缺人才，提供配套的人才公寓、子女入学、医疗保障等服务。2.搭建产学研合作平台。支持企业与高校、科研院所共建研发中心、重点实验室，推动科技成果在本地转化落地，提升产业链创新链水平。3.实施“凤归XX"计划。广泛联络XX省籍在外成功人士、专家学者，引导其回乡创业投资，发挥“乡情招商”独特优势。（七）实施招商队伍能力提升行动打造一支政治过硬、业务精通、作风优良的招商引资专业队伍。1.开展专业化培训。定期举办招商引资业务培训班，邀请专家学者、实战专家授课，提升招商人员的政策理论水平、谈判技巧和项目研判能力。2.推行全员招商机制。建立“省领导带队、部门联动、市县主体”的招商工作体系，明确各级干部招商职责，形成上下联动、齐抓共管的工作局面。3.强化考核激励。完善招商引资考核评价体系，将招商引资实绩与干部选拔任用、评先评优挂钩，对表现突出的单位和个人给予表彰奖励，对招商不力、推诿扯皮的严肃问责。四、工作要求（一）加强组织领导。各地、各部门要高度重视招商引资工作，将其作为“一把手”工程，成立由主要领导任组长的招商引资工作领导小组，定期研究解决重大问题，确保各项措施落到实处。（二）压实工作责任。要细化分解目标任务，明确责任分工，制定时间表、路线图，实行挂图作战、销号管理。建立周调度、月通报、季考核机制，确保工作有序推进。（三）严明工作纪律。要严格遵守廉洁招商各项规定，构建亲清政商关系。严禁弄虚作假、违规承诺，严禁以牺牲环境和长远利益为代价换取短期招商成果，确保招商引资工作健康有序发展。（四）强化宣传引导。要充分利用各类媒体平台