2026年度江苏省宿迁市专业技术人员继续教育公需科目试卷及答案

2026年度江苏省宿迁市专业技术人员继续教育公需科目试卷及答案一、单项选择题（共20题，每题1分，满分20分。每道题只有一个正确选项）1.习近平总书记首次提出“新质生产力”概念的场合是（）A.2023年全国两会B.2023年黑龙江考察调研C.2023年中央经济工作会议D.2024年新年贺词2.国家发改委批复同意江苏省宿迁市建设全国唯一地级建制“四化同步”集成改革示范区的时间是（）A.2020年8月B.2021年8月C.2022年8月D.2023年8月3.我国《生成式人工智能服务管理暂行办法》正式施行的时间是（）A.2023年8月B.2023年10月C.2024年1月D.2022年12月4.江苏省“十四五”数字经济发展规划明确，到2025年全省数字经济核心产业增加值占GDP比重的目标是（）A.10%以上B.12%以上C.13%以上D.15%以上5.长三角一体化发展规划纲要中，江苏省的核心战略定位不包括（）A.全国实体经济发展高地B.科技创新成果转化基地C.绿色低碳发展先行区D.世界级国际金融中心6.宿迁市推进“四化同步”集成改革的核心发展主线是（）A.工业强市、产业兴市B.城乡融合、乡村振兴C.改革创新、先行先试D.生态优先、绿色发展7.新时代专业技术人员职业道德规范中，首要的核心要求是（）A.爱岗敬业B.爱国守法C.开拓创新D.服务社会8.双碳目标下，江苏省推进产业绿色转型的核心方向是（）A.全面淘汰高耗能产业B.退出所有化石能源消费C.推动高耗能产业绿色低碳升级改造D.优先发展第三产业、放弃工业9.宿迁市依托多年电商产业发展积淀打造的特色城市品牌是（）A.中国网络创业之都B.中国新能源之都C.中国智能制造之都D.中国纺织服装之都10.新质生产力区别于传统生产力的核心特征是（）A.资源要素驱动B.劳动力密集驱动C.科技创新驱动D.资本投入驱动11.江苏省专业技术人员继续教育规定明确，专业技术人员每年参加公需科目学习的最低学时要求是（）A.24学时B.30学时C.36学时D.48学时12.宿迁市“四化同步”中的“四化”指的是（）A.新型工业化、城镇化、农业现代化、绿色化B.新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化C.工业化、信息化、城市化、农业现代化D.工业化、城镇化、数字化、农业现代化13.《江苏省加快发展新质生产力行动方案》提出，到2027年全省高新技术产业产值占规模以上工业产值比重达到（）A.40%以上B.45%以上C.50%以上D.55%以上14.生成式人工智能服务的治理原则中，放在首位的是（）A.包容审慎B.支持创新C.安全可控D.分类监管15.宿迁市当前重点打造的三大主导产业是（）A.白酒、光伏、纺织B.白酒、钢铁、纺织C.光伏、新能源汽车、纺织D.电子信息、光伏、白酒16.专业技术人员创新能力的核心构成要素是（）A.学习能力B.实践能力C.创新思维能力D.沟通能力17.江苏省推进长三角一体化发展提出的空间布局中，宿迁属于哪个功能板块（）A.沿江创新发展带B.沿海发展带C.淮河生态经济带D.淮海经济区协同发展板块18.以下不属于新质生产力重点发展领域的是（）A.煤炭采掘B.人工智能C.生物制造D.新能源19.宿迁市提出到2025年，全市数字经济核心产业增加值占GDP比重的目标是（）A.5%以上B.8%以上C.10%以上D.12%以上20.新时代我国专业技术人才队伍建设的根本方向是（）A.服务经济社会发展B.提升科研创新水平C.党管人才D.强化人才激励二、多项选择题（共10题，每题2分，满分20分。多选、少选、错选均不得分）1.新质生产力的核心内涵包括（）A.科技创新是核心驱动力B.依托战略性新兴产业和未来产业C.摆脱传统增长路径和资源依赖D.符合高质量发展要求，绿色低碳可持续2.宿迁“四化同步”集成改革的重点任务包括（）A.推进新型工业化，构建现代产业体系B.推进信息化，加快数字经济赋能C.推进新型城镇化，促进城乡融合发展D.推进农业现代化，打造乡村振兴宿迁样板3.我国生成式人工智能服务管理的基本原则包括（）A.坚持发展和安全并重B.坚持包容审慎监管C.坚持创新和治理协同D.坚持分类分级监管4.新时代专业技术人员应当具备的核心素养包括（）A.思想政治素养B.职业道德素养C.创新能力素养D.终身学习素养5.江苏省加快发展新质生产力的重点举措包括（）A.强化关键核心技术攻关B.培育壮大战略性新兴产业C.推动传统产业转型升级D.打造高水平创新人才队伍6.宿迁市发展数字经济的独特优势包括（）A.电商产业基础雄厚，市场主体集聚B.产业数字化转型需求旺盛，政策支持力度大C.营商环境优化，人力资源成本优势明显D.长三角北翼区位优势，承接产业转移空间大7.专业技术人员提升创新能力的主要路径包括（）A.强化终身学习，更新知识体系B.参与科研实践，攻克技术难题C.培育创新思维，打破路径依赖D.加强交流合作，整合创新资源8.江苏省推进“双碳”工作的主要目标包括（）A.2030年前实现碳达峰B.2060年前实现碳中和C.单位GDP碳排放持续下降D.能源结构持续优化，非化石能源占比不断提升9.以下属于宿迁市国家级特色产业集群的是（）A.宿迁市光伏产业集群B.宿迁市白酒产业集群C.宿迁市电子商务产业集群D.宿迁市纺织服装产业集群10.专业技术人员继续教育的主要目的包括（）A.更新知识结构B.提升创新能力C.适应经济社会发展新要求D.提高专业技术水平三、判断题（共10题，每题1分，满分10分。正确填√，错误填×）1.新质生产力不包括传统产业的转型升级，只发展新兴产业。（）2.宿迁是目前全国唯一以整建制地级市为单位的“四化同步”集成改革示范区。（）3.《生成式人工智能服务管理暂行办法》禁止任何企业和个人提供生成式人工智能服务。（）4.江苏省专业技术人员继续教育实行学分制管理，公需科目学分每年不少于30学分。（）5.长三角一体化发展的核心是推动区域协同创新，实现高质量发展。（）6.专业技术人员只需要提升专业能力，不需要提升思想政治素养。（）7.宿迁市水资源、土地资源丰富，生态环境优良，为产业发展提供了良好基础。（）8.发展新质生产力必须坚持创新驱动发展战略，强化科技创新对产业发展的支撑。（）9.“四化同步”发展要求新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化四个进程相互协调、同步推进。（）10.专业技术人员的创新能力是天生的，后天无法培养提升。（）四、案例分析题（共2题，每题25分，满分50分，请结合材料和所学知识作答）案例一：近年来，宿迁市锚定工业强市、产业兴市核心主线，依托全国“四化同步”集成改革示范区平台，聚焦数字经济培育新质生产力，走出了一条欠发达地区换道超车的发展路径。截至2025年底，宿迁全市电子商务交易额突破7200亿元，网络零售额突破1850亿元，集聚各类电商经营主体超62万家，带动就业超125万人，是全国唯一获批“中国电商创业示范城市”的地级市。同时，宿迁大力推动主导产业数字化改造，全市规模以上工业企业数字化转型覆盖率超过85%，白酒、光伏、纺织三大主导产业通过数字化改造后，平均生产效率提升33%，单位产品能耗下降16%，运营成本降低18%，数字经济对全市GDP增长的贡献率超过45%。问题：1.结合材料和宿迁实际，分析宿迁依托数字经济培育新质生产力的独特优势。（10分）2.结合自身所在行业岗位，谈谈专业技术人员如何助力数字经济发展，提升自身创新能力。（15分）案例二：宿迁市“四化同步”集成改革实施方案提出，要深化人才发展体制改革，引导各类专业技术人才向基层一线、向产业园区、向农业农村流动，为“四化同步”发展提供人才支撑。截至2025年底，宿迁全市累计引进高层次专业技术人才超过1.2万人，组织1500余名本地专业技术人才下沉乡村一线，开展技术帮扶服务，帮助农业经营主体解决技术难题超过2000项，带动农民增收超过15亿元。但同时也存在部分专业技术人才创新能力不足、对基层需求适配性不强、人才激励机制不完善等问题。问题：1.结合宿迁“四化同步”集成改革发展需求，说明新时代宿迁专业技术人员应当具备哪些核心能力。（10分）2.谈谈专业技术人员如何立足自身岗位，在宿迁“四化同步”集成改革中担当作为。（15分）参考答案一、单项选择题1.B2.B3.A4.C5.D6.A7.B8.C9.A10.C11.B12.B13.C14.C15.A16.C17.C18.A19.B20.C二、多项选择题1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.AC10.ABCD三、判断题1.×2.√3.×4.√5.√6.×7.√8.√9.√10.×四、案例分析题参考要点案例一1.宿迁依托数字经济培育新质生产力的优势主要包括：（1）政策先行优势：作为全国唯一整建制地级市“四化同步”集成改革示范区，享有国家和省级层面的改革授权，对数字经济新业态新模式包容性强，政策支持力度远高于其他地区，能够率先探索数字经济发展新路径；（2分）（2）产业生态优势：经过近二十年发展，宿迁电商产业已经形成覆盖平台、物流、运营、人才培训的完备生态体系，市场主体数量多、就业吸纳能力强，拥有全国领先的电商产业基础，为数字技术落地应用提供了肥沃土壤；（3分）（3）场景供给优势：宿迁三大主导产业正处于转型升级关键期，白酒酿造、纺织服装、光伏组件生产等领域数字化改造需求旺盛，传统产业升级为数字技术应用提供了丰富多元的应用场景，形成了“需求牵引创新”的良性循环；（2分）（4）要素成本优势：宿迁作为长三角北翼节点城市，劳动力、土地、营商成本相较于苏南发达地区有明显优势，能够吸引数字经济头部企业和中小创新项目落地，后发换道超车优势明显。（3分）2.专业技术人员助力数字经济发展、提升创新能力的路径：（1）主动更新知识体系，围绕数字经济发展趋势，主动学习大数据、人工智能、物联网等通用数字技术，掌握本行业数字化转型的核心技术和发展方向，针对性弥补数字能力短板；（4分）（2）立足岗位开展创新实践，围绕本行业数字化转型中的痛点难点问题开展技术攻关，主动探索数字技术与本行业生产、服务、管理环节的融合路径，开发新技术、新产品、新服务，解决实际生产问题；（5分）（3）打破传统路径依赖，培育创新思维，主动接纳新事物、探索新模式，跳出传统行业发展的固有框架，探索符合宿迁产业实际的数字化转型路径；（3分）（4）积极参与产学研协同创新，主动对接高校、科研院所和行业龙头企业的创新资源，参与跨领域交流合作，提升自身创新水平，服务地方数字经济发展。（3分）（评分说明：考生结合自身岗位实际作答，言之有理可酌情给分）案例二1.宿迁“四化同步”集成改革对专业技术人员的核心能力要求：（1）过硬的思想政治素养，坚持党管人才根本方向，自觉把个人职业发展融入宿迁改革发展大局，树立服务地方发展的责任意识；（2分）（2）扎实的专业技术能力，能够适配主导产业发展和基层一线的实际需求，具备解决一线实际技术问题的能力，而非单纯的理论研究能力；（2分）（3）持续创新能力，能够适应改革发展新要求，推动技术创新、模式创新、服务创新，适配“四化同步”发展中不断出现的新需求；（2分）（4）基层适配能力，能够下沉一线，准确对接产业、基层和群众的真实需求，把专业技术成果转化为看得见的生产力，带动产业发展和群众增收；（2分）（5）终身学习能力，能够不断更新知识体系，适应“四化同步”发展中技术迭代、政策调整带来的新要求，持续提升自身能力。（2分）2.专业技术人员立足岗位在宿迁“四化同步”集成改革中担当作为的路径：（1）强化大局意识，主动对接宿迁“四化同步”发展的核心需求，摒弃“重个人轻社会、重理论轻实践”的错误观念，把个人专业发展和地方改革发展紧密结合，强化责任担当；（4分）（2）持续提升能力，围绕宿迁三大主导产业发展、乡村振兴