2026南雄农商银行秋季校园招聘笔试模拟试题及答案解析

2026南雄农商银行秋季校园招聘笔试模拟试题及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．张某在超市购物时，发现商品标签上的价格与实际价格不符，遂要求超市退还多收的款项。超市工作人员以“促销活动规则未标明”为由拒绝退款。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，超市的行为属于()。A、价格欺诈行为B、正当促销活动C、合同解释权归属问题D、消费者自愿交易行为答案：A解析：《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十四条规定，经营者不得以格式条款、通知、声明、店堂告示等方式，作出排除或者限制消费者权利、减轻或者免除经营者责任、加重消费者责任等对消费者不公平、不合理的规定，不得利用格式条款并借助技术手段强制交易。格式条款、通知、声明、店堂告示等含有前款所列内容的，其内容无效。题干中，超市以“促销活动规则未标明”为由拒绝退款，属于利用格式条款限制消费者权利的行为，涉嫌价格欺诈。A项正确。B项错误，正当促销活动需符合法律法规，不得误导消费者。C项错误，合同解释权应公平合理，但超市的格式条款无效。D项错误，消费者有权获得公平交易，超市行为违反了公平交易原则。故选A。2．李某在公园散步时，被一匹未拴绳的野狗追赶，为躲避狗咬，不慎摔倒受伤。狗的主人未采取任何措施制止。根据《中华人民共和国民法典》，李某的损失应由()承担。A、李某自行承担B、狗的主人承担C、公园管理方承担D、第三方路人承担答案：B解析：《中华人民共和国民法典》第一千二百四十五条规定，饲养的动物造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任；但是，能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的，可以不承担或者减轻责任。题干中，狗的主人未采取任何措施制止野狗追赶李某，导致李某受伤，狗的主人应承担侵权责任。B项正确。A项错误，李某无过错，不应自行承担责任。C项错误，公园管理方无直接监管义务，除非其未尽到合理管理责任。D项错误，第三方路人无因果关系，不承担责任。故选B。3．某公司以“免费试用”为名，诱导消费者填写个人信息并开通某项服务，消费者发现后要求解除服务并删除信息。公司以“已签订电子合同”为由拒绝。根据《中华人民共和国民法典》，该电子合同是否有效取决于()。A、公司是否提供了格式条款B、消费者是否明确同意C、服务内容是否公平合理D、公司是否收取费用答案：B解析：《中华人民共和国民法典》第四百六十九条规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、传真等可以有形地表现所载内容的形式。电子数据交换、电子邮件等可以有形地表现所载内容的形式，视为书面形式。电子合同的有效性取决于双方真实意思表示，消费者需明确同意。B项正确。A项错误，格式条款无效情形不影响合同效力。C项错误，服务内容公平合理是合同履行要求，非有效性前提。D项错误，合同有效性与费用收取无直接关系。故选B。4．王某在参观博物馆时，因触摸展品导致展品损坏。博物馆要求王某赔偿。根据《中华人民共和国民法典》，博物馆能否要求王某赔偿取决于()。A、展品是否具有商业价值B、王某是否故意损坏C、博物馆是否设置警示标志D、王某的年龄大小答案：C解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百八十八条规定，无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成他人损害的，由监护人承担侵权责任。监护人尽到监护责任的，可以减轻其责任。题干中，王某作为完全民事行为能力人，在参观博物馆时因未遵守规定触摸展品导致损坏，博物馆有权要求赔偿。但若博物馆已设置明显警示标志，且王某仍故意或因重大过失损坏，则博物馆可减轻责任。C项正确。A项错误，展品价值不影响赔偿要求。B项错误，故意损坏需承担全部责任，但博物馆需证明王某存在故意。D项错误，年龄与赔偿无直接关系。故选C。5．某企业为提升产品销量，在广告中夸大产品功效，并使用“国家级认证”字样。消费者购买后发现与宣传不符，要求退货退款。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，该企业行为属于()。A、正当竞争行为B、商业秘密泄露C、虚假宣传行为D、知识产权侵权答案：C解析：《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十八条规定，经营者不得以虚假或者引人误解的方式宣传商品或者服务，欺骗、误导消费者。题干中，该企业夸大产品功效并使用虚假宣传字样，属于虚假宣传行为。C项正确。A项错误，正当竞争需符合法律法规，不得误导消费者。B项错误，商业秘密泄露与虚假宣传无直接关系。D项错误，知识产权侵权需涉及专利、商标等，此处属于虚假宣传。故选C。6．李某与朋友签订协议，约定共同投资某项目，但未明确出资比例和利润分配方式。后因项目收益分配产生争议。根据《中华人民共和国民法典》，双方应如何处理()。A、按出资比例分配B、协商解决或请求调解C、按朋友关系平均分配D、由法院强制执行合同条款答案：B解析：《中华人民共和国民法典》第五百零九条规定，当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚信原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。题干中，双方未明确约定出资比例和利润分配方式，应优先协商解决或请求调解。B项正确。A项错误，未约定比例不能默认按比例分配。C项错误，分配方式需公平合理，非按关系分配。D项错误，法院仅支持明确约定条款，此处需协商解决。故选B。7．某中学组织学生参观历史博物馆，期间因学生纪律问题导致活动中断。根据《中华人民共和国教育法》，学校在处理此事时需遵循的原则是()。A、以批评教育为主，惩罚为辅B、完全由学校自主决定处理方式C、与学生家长协商一致处理D、直接将学生送交公安机关处理答案：A解析：《中华人民共和国教育法》第四十四条规定，学校应当尊重学生的人格，不得对学生实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为，不得歧视学生。学校对学生违反纪律的行为，应当予以批评教育；对违反法律的学生，应当依法处理。A项正确。B项错误，学校需依法依规处理，非完全自主。C项错误，家长协商非必须前提。D项错误，仅限严重违法行为送公安机关。故选A。8．张某在超市购物时，发现所购商品存在质量问题，要求超市退货并赔偿。超市以“已过保质期”为由拒绝。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，超市的行为是否合法取决于()。A、商品是否仍在保质期内B、商品是否具有使用价值C、消费者是否故意隐瞒问题D、超市是否提供购物凭证答案：A解析：《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十五条规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。消费者有权要求退货，超市以“过保质期”为由拒绝需符合法律规定。A项正确。B项错误，商品使用价值非退货前提。C项错误，消费者无故意隐瞒义务。D项错误，购物凭证非必须，但可辅助维权。故选A。9．某科技公司研发出一项新型环保材料，并申请了发明专利。其他企业若想使用该技术，需()。A、与科技公司协商使用条件B、无需许可，可自由使用C、向政府申请许可使用D、购买该技术专利权答案：A解析：《中华人民共和国专利法》第十一条规定，发明和实用新型专利权被授予后，除本法另有规定的以外，任何单位或者个人未经专利权人许可，都不得实施其专利，即不得为生产经营目的制造、使用、许诺销售、销售、进口其专利产品，或者使用其专利方法以及使用、许诺销售、销售、进口依照该专利方法直接获得的产品。题干中，其他企业若想使用该技术，需与科技公司协商使用条件。A项正确。B项错误，专利权受法律保护，未经许可不可自由使用。C项错误，专利许可需双方协商，非政府许可。D项错误，购买专利权需支付费用，但此处需协商许可。故选A。10．某村因修建道路需要占用村民集体土地，村委会未召开村民会议即签订征地协议。根据《中华人民共和国土地管理法》，该协议()。A、有效，但需补办村民会议手续B、无效，需重新协商C、部分有效，仅对部分村民具有约束力D、具有法律效力，村民需服从答案：B解析：《中华人民共和国土地管理法》第十四条规定，土地补偿费和安置补助费的标准由省、自治区、直辖市根据当地经济发展水平和人均耕地数量等因素规定。征地需依法进行，且需召开村民会议讨论决定。村委会未召开村民会议签订协议，协议无效。B项正确。A项错误，未履行法定程序协议无效。C项错误，协议整体无效，非部分有效。D项错误，未依法征地协议无效，村民有权拒绝。故选B。11．李某因工作压力较大，出现失眠、焦虑等症状，经诊断患有一种慢性精神疾病。根据《中华人民共和国精神卫生法》，李某有权获得()。A、强制隔离治疗B、自愿、强制相结合的精神障碍治疗C、仅由家属决定的治疗方案D、拒绝任何形式的心理咨询答案：B解析：《中华人民共和国精神卫生法》第三十一条规定，精神障碍的治疗应当遵循自愿、知情同意和保障权益的原则。第二十九条规定，诊断结论、治疗措施应当告知患者或者其监护人，并取得其同意。对于自愿治疗者，应当尊重其意愿；对于需要强制治疗的情况，必须符合法律规定的条件。B项正确。A项错误，强制隔离治疗仅适用于严重危害公共安全或自身安全的情况，非普遍适用。C项错误，治疗方案需经患者或监护人同意，家属无决定权。D项错误，心理咨询是精神卫生服务的重要形式，患者有权选择。故选B。12．张某经营一家小型超市，为降低成本，使用过期食品加工制作零食出售。消费者购买后食物中毒，要求赔偿。根据《中华人民共和国食品安全法》，张某的行为属于()。A、合理利用资源行为B、生产经营不符合安全标准的食品行为C、正常商业竞争行为D、消费者夸大宣传行为答案：B解析：《中华人民共和国食品安全法》第三十四条规定，禁止生产经营下列食品、食品添加剂、食品相关产品：(一)用非食品原料生产的食品或者添加食品添加剂以外的化学物质和其他可能危害人体健康物质的食品；(二)致病性微生物，农药残留、兽药残留、生物毒素、重金属等污染以及其他危害人体健康物质的食品；(三)营养成分不符合食品安全标准的食品；(四)病死、毒死或者死因不明的禽、畜、兽、水产动物肉类及其制品；(五)标注虚假生产日期、保质期或者超过保质期的食品、食品添加剂；(六)无标签的预包装食品等。题干中，张某使用过期食品加工零食，属于生产经营不符合安全标准的食品行为。B项正确。A项错误，使用过期食品违法，非合理利用资源。C项错误，商业竞争需遵守法律法规。D项错误，消费者无夸大宣传行为。故选B。13．王某在签订劳动合同时，公司未明确约定试用期工资标准，仅说明“按最低工资标准发放”。后王某在试用期内因业绩未达标被公司辞退，并拒绝支付试用期工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司的行为()。A、合法，因已明确最低工资B、违法，试用期工资不得低于最低工资标准C、违法，但需协商解决D、合法，因双方已口头约定答案：B解析：《中华人民共和国劳动合同法》第二十条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。题干中，公司仅约定最低工资标准，未明确试用期工资，属于未履行告知义务，且试用期工资应高于最低工资标准。B项正确。A项错误，未明确试用期工资标准违法。C项错误，公司行为违法，无需协商。D项错误，口头约定不优于书面约定，且需符合法律要求。故选B。14．李某在参观博物馆时，因触摸展品导致展品损坏。博物馆要求李某赔偿。根据《中华人民共和国民法典》，博物馆能否要求李某赔偿取决于()。A、展品是否具有商业价值B、李某是否故意损坏C、博物馆是否设置警示标志D、李某的年龄大小答案：C解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百八十八条规定，无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成他人损害的，由监护人承担侵权责任。监护人尽到监护责任的，可以减轻其责任。题干中，李某作为完全民事行为能力人，在参观博物馆时因未遵守规定触摸展品导致损坏，博物馆有权要求赔偿。但若博物馆已设置明显警示标志，且李某仍故意或因重大过失损坏，则博物馆可减轻责任。C项正确。A项错误，展品价值不影响赔偿要求。B项错误，故意损坏需承担全部责任，但博物馆需证明李某存在故意。D项错误，年龄与赔偿无直接关系。故选C。15．某科技公司研发出一项新型环保材料，并申请了发明专利。其他企业若想使用该技术，需()。A、与科技公司协商使用条件B、无需许可，可自由使用C、向政府申请许可使用D、购买该技术专利权答案：A解析：《中华人民共和国专利法》第十一条规定，发明和实用新型专利权被授予后，除本法另有规定的以外，任何单位或者个人未经专利权人许可，都不得实施其专利，即不得为生产经营目的制造、使用、许诺销售、销售、进口其专利产品，或者使用其专利方法以及使用、许诺销售、销售、进口依照该专利方法直接获得的产品。题干中，其他企业若想使用该技术，需与科技公司协商使用条件。A项正确。B项错误，专利权受法律保护，未经许可不可自由使用。C项错误，专利许可需双方协商，非政府许可。D项错误，购买专利权需支付费用，但此处需协商许可。故选A。16．张某在超市购物时，发现所购商品存在质量问题，要求退货并赔偿。超市以“已过保质期”为由拒绝。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，超市的行为是否合法取决于()。A、商品是否仍在保质期内B、商品是否具有使用价值C、消费者是否故意隐瞒问题D、超市是否提供购物凭证答案：A解析：《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十五条规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。消费者有权要求退货，超市以“过保质期”为由拒绝需符合法律规定。A项正确。B项错误，商品使用价值非退货前提。C项错误，消费者无故意隐瞒义务。D项错误，购物凭证非必须，但可辅助维权。故选A。17．某村因修建道路需要占用村民集体土地，村委会未召开村民会议即签订征地协议。根据《中华人民共和国土地管理法》，该协议()。A、有效，但需补办村民会议手续B、无效，需重新协商C、部分有效，仅对部分村民具有约束力D、具有法律效力，村民需服从答案：B解析：《中华人民共和国土地管理法》第十四条规定，土地补偿费和安置补助费的标准由省、自治区、直辖市根据当地经济发展水平和人均耕地数量等因素规定。征地需依法进行，且需召开村民会议讨论决定。村委会未召开村民会议签订协议，协议无效。B项正确。A项错误，未履行法定程序协议无效。C项错误，协议整体无效，非部分有效。D项错误，未依法征地协议无效，村民有权拒绝。故选B。18．李某在签订劳动合同时，公司未明确约定试用期工资标准，仅说明“按最低工资标准发放”。后李某在试用期内因业绩未达标被公司辞退，并拒绝支付试用期工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司的行为()。A、合法，因已明确最低工资B、违法，试用期工资不得低于最低工资标准C、违法，但需协商解决D、合法，因双方已口头约定答案：B解析：《中华人民共和国劳动合同法》第二十条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。题干中，公司仅约定最低工资标准，未明确试用期工资，属于未履行告知义务，且试用期工资应高于最低工资标准。B项正确。A项错误，未明确试用期工资标准违法。C项错误，公司行为违法，无需协商。D项错误，口头约定不优于书面约定，且需符合法律要求。故选B。19．某中学组织学生参观历史博物馆，期间因学生纪律问题导致活动中断。根据《中华人民共和国教育法》，学校在处理此事时需遵循的原则是()。A、以批评教育为主，惩罚为辅B、完全由学校自主决定处理方式C、与学生家长协商一致处理D、直接将学生送交公安机关处理答案：A解析：《中华人民共和国教育法》第四十四条规定，学校应当尊重学生的人格，不得对学生实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为，不得歧视学生。学校对学生违反纪律的行为，应当予以批评教育；对违反法律的学生，应当依法处理。A项正确。B项错误，学校需依法依规处理，非完全自主。C项错误，家长协商非必须前提。D项错误，仅限严重违法行为送公安机关。故选A。20．某科技公司为提升产品销量，在广告中夸大产品功效，并使用“国家级认证”字样。消费者购买后发现与宣传不符，要求退货退款。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，该科技公司行为属于()。A、正当竞争行为B、商业秘密泄露C、虚假宣传行为D、知识产权侵权答案：C解析：《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十八条规定，经营者不得以虚假或者引人误解的方式宣传商品或者服务，欺骗、误导消费者。题干中，该科技公司夸大产品功效并使用虚假宣传字样，属于虚假宣传行为。C项正确。A项错误，正当竞争需符合法律法规，不得误导消费者。B项错误，商业秘密泄露与虚假宣传无直接关系。D项错误，知识产权侵权需涉及专利、商标等，此处属于虚假宣传。故选C。二、多选题1．李某在超市购物时，发现商品标签上的价格与实际价格不符，遂要求超市退还多收的款项。超市工作人员以“促销活动规则未标明”为由拒绝退款。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，超市的行为可能涉及()。A、价格欺诈行为B、正当促销活动C、合同解释权归属问题D、消费者自愿交易行为答案：AC解析：A项正确，《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十四条规定，经营者不得以格式条款、通知、声明、店堂告示等方式，作出排除或者限制消费者权利、减轻或者免除经营者责任、加重消费者责任等对消费者不公平、不合理的规定，不得利用格式条款并借助技术手段强制交易。题干中，超市以“促销活动规则未标明”为由拒绝退款，属于利用格式条款限制消费者权利的行为，涉嫌价格欺诈。B项错误，正当促销活动需符合法律法规，不得误导消费者。C项正确，超市的格式条款可能存在不公平性，涉及合同解释权归属问题。D项错误，消费者有权获得公平交易，超市行为违反了公平交易原则。B项不符合题意。故选AC。2．王某在公园散步时，被一匹未拴绳的野狗追赶，为躲避狗咬，不慎摔倒受伤。狗的主人未采取任何措施制止。根据《中华人民共和国民法典》，王某的损失可能由()承担。A、王某自行承担B、狗的主人承担C、公园管理方承担D、第三方路人承担答案：BC解析：B项正确，《中华人民共和国民法典》第一千二百四十五条规定，饲养的动物造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任；但是，能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的，可以不承担或者减轻责任。题干中，狗的主人未采取任何措施制止野狗追赶王某，导致王某受伤，狗的主人应承担侵权责任。C项正确，公园管理方若未尽到合理管理责任（如未设置警示标志或未及时处理野狗），也可能承担相应责任。A项错误，王某无过错，不应自行承担责任。D项错误，第三方路人无因果关系，不承担责任。故选BC。3．某公司为提升产品销量，在广告中夸大产品功效，并使用“国家级认证”字样。消费者购买后发现与宣传不符，要求退货退款。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，该公司的行为可能涉及()。A、虚假宣传行为B、正当竞争行为C、侵犯消费者知情权D、知识产权侵权答案：AC解析：A项正确，《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十八条规定，经营者不得以虚假或者引人误解的方式宣传商品或者服务，欺骗、误导消费者。题干中，该公司夸大产品功效并使用虚假宣传字样，属于虚假宣传行为。C项正确，虚假宣传行为侵犯了消费者的知情权。B项错误，正当竞争需符合法律法规，不得误导消费者。D项错误，知识产权侵权需涉及专利、商标等，此处属于虚假宣传。故选AC。4．张某在签订劳动合同时，公司未明确约定试用期工资标准，仅说明“按最低工资标准发放”。后张某在试用期内因业绩未达标被公司辞退，并拒绝支付试用期工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司的行为可能涉及()。A、违法解除劳动合同B、试用期工资标准不符合法律规定C、未履行告知义务D、口头约定有效答案：BC解析：B项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第二十条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。题干中，公司仅约定最低工资标准，未明确试用期工资，属于未履行告知义务，且试用期工资应高于最低工资标准。C项正确，公司未明确约定试用期工资标准，属于未履行告知义务。A项错误，公司解除劳动合同需符合法定情形，题干未涉及违法解除。D项错误，口头约定不优于书面约定，且需符合法律要求。故选BC。5．某村因修建道路需要占用村民集体土地，村委会未召开村民会议即签订征地协议。根据《中华人民共和国土地管理法》，该协议可能存在()问题。A、程序违法B、协议无效C、部分村民反对无效D、征地行为合法答案：AB解析：A项正确，《中华人民共和国土地管理法》第十四条规定，征地需依法进行，且需召开村民会议讨论决定。村委会未召开村民会议签订协议，属于程序违法。B项正确，未履行法定程序协议无效。C项错误，协议整体无效，非部分有效。D项错误，未依法征地协议无效，征地行为不合法。故选AB。6．李某在超市购物时，发现所购商品存在质量问题，要求退货并赔偿。超市以“已过保质期”为由拒绝。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，超市的行为可能涉及()。A、价格欺诈行为B、侵犯消费者求偿权C、商品质量问题责任认定D、购物凭证提供义务答案：BC解析：B项正确，《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十五条规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失。题干中，超市以“过保质期”为由拒绝退货，可能侵犯消费者求偿权。C项正确，商品存在质量问题，超市应承担相应责任，超市以“过保质期”为由拒绝退货需符合法律规定。A项错误，题干未涉及价格欺诈。D项错误，购物凭证非必须，但可辅助维权。故选BC。7．某科技公司研发出一项新型环保材料，并申请了发明专利。其他企业若想使用该技术，需()。A、与科技公司协商使用条件B、无需许可，可自由使用C、向政府申请许可使用D、购买该技术专利权答案：AD解析：A项正确，《中华人民共和国专利法》第十一条规定，发明和实用新型专利权被授予后，除本法另有规定的以外，任何单位或者个人未经专利权人许可，都不得实施其专利。题干中，其他企业若想使用该技术，需与科技公司协商使用条件。D项正确，其他企业可以通过购买专利权获得使用许可。B项错误，专利权受法律保护，未经许可不可自由使用。C项错误，专利许可需双方协商，非政府许可。故选AD。8．李某在参观博物馆时，因触摸展品导致展品损坏。博物馆要求李某赔偿。根据《中华人民共和国民法典》，博物馆能否要求李某赔偿取决于()。A、展品是否具有商业价值B、李某是否故意损坏C、博物馆是否设置警示标志D、李某的年龄大小答案：BC解析：B项正确，《中华人民共和国民法典》第一千一百八十八条规定，无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成他人损害的，由监护人承担侵权责任。题干中，李某作为完全民事行为能力人，在参观博物馆时因未遵守规定触摸展品导致损坏，博物馆有权要求赔偿。但若李某故意损坏，需承担全部责任。C项正确，博物馆若已设置明显警示标志，且李某仍故意或因重大过失损坏，则博物馆可减轻责任。A项错误，展品价值不影响赔偿要求。D项错误，年龄与赔偿无直接关系。故选BC。9．某地政府部门为推动经济发展，强制要求辖区内的餐饮企业使用某指定品牌的清洁剂，并声称此举是为了保障食品安全。根据《中华人民共和国行政法》及相关法律法规，该政府部门的行为可能涉及()问题。A、超越职权B、侵犯企业自主经营权C、未履行告知义务D、合法的行政管理行为答案：AB解析：A项正确，《中华人民共和国行政法》规定，行政机关必须在法定职权范围内行使职权。政府部门强制要求企业使用指定品牌清洁剂，可能属于超越职权行为。B项正确，《中华人民共和国民法典》第四百五十条规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。当事人应当按照约定全面履行自己的义务。政府部门强制企业使用指定品牌，可能侵犯企业自主经营权。C项错误，政府部门在强制要求前应履行告知义务，但未履行告知义务本身不直接构成违法，核心问题在于越权及侵权。D项错误，合法的行政管理行为需符合法律法规，不得强制指定。故选AB。10．李某因工作压力较大，出现失眠、焦虑等症状，经诊断患有一种慢性精神疾病。根据《中华人民共和国精神卫生法》，李某有权获得()。A、自愿、强制相结合的精神障碍治疗B、自愿、非自愿相分离的精神障碍治疗C、医疗机构的充分告知和知情同意D、拒绝任何形式的心理咨询答案：AC解析：A项正确，《中华人民共和国精神卫生法》第三十一条规定，精神障碍的治疗应当遵循自愿、知情同意和保障权益的原则。第二十九条规定，诊断结论、治疗措施应当告知患者或者其监护人，并取得其同意。对于自愿治疗者，应当尊重其意愿；对于需要强制治疗的情况，必须符合法律规定的条件。B项错误，精神卫生法强调自愿与非自愿治疗的分离，但非自愿治疗需严格符合法律条件。C项正确，医疗机构的充分告知和知情同意是治疗的前提。D项错误，心理咨询是精神卫生服务的重要形式，患者有权选择。故选AC。11．某村因修建道路需要占用村民集体土地，村委会未召开村民会议即签订征地协议。根据《中华人民共和国土地管理法》，该协议可能存在()问题。A、程序违法B、协议无效C、部分村民反对无效D、征地行为合法答案：AB解析：A项正确，《中华人民共和国土地管理法》第十四条规定，征地需依法进行，且需召开村民会议讨论决定。村委会未召开村民会议签订协议，属于程序违法。B项正确，未履行法定程序协议无效。C项错误，协议整体无效，非部分有效。D项错误，未依法征地协议无效，征地行为不合法。故选AB。12．某公司为提升产品销量，在广告中夸大产品功效，并使用“国家级认证”字样。消费者购买后发现与宣传不符，要求退货退款。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，该公司的行为可能涉及()。A、虚假宣传行为B、正当竞争行为C、侵犯消费者知情权D、知识产权侵权答案：AC解析：A项正确，《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十八条规定，经营者不得以虚假或者引人误解的方式宣传商品或者服务，欺骗、误导消费者。题干中，该公司夸大产品功效并使用虚假宣传字样，属于虚假宣传行为。C项正确，虚假宣传行为侵犯了消费者的知情权。B项错误，正当竞争需符合法律法规，不得误导消费者。D项错误，知识产权侵权需涉及专利、商标等，此处属于虚假宣传。故选AC。13．张某在签订劳动合同时，公司未明确约定试用期工资标准，仅说明“按最低工资标准发放”。后张某在试用期内因业绩未达标被公司辞退，并拒绝支付试用期工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司的行为可能涉及()。A、违法解除劳动合同B、试用期工资标准不符合法律规定C、未履行告知义务D、口头约定有效答案：BC解析：B项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第二十条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。题干中，公司仅约定最低工资标准，未明确试用期工资，属于未履行告知义务，且试用期工资应高于最低工资标准。C项正确，公司未明确约定试用期工资标准，属于未履行告知义务。A项错误，公司解除劳动合同需符合法定情形，题干未涉及违法解除。D项错误，口头约定不优于书面约定，且需符合法律要求。故选BC。14．李某在参观博物馆时，因触摸展品导致展品损坏。博物馆要求李某赔偿。根据《中华人民共和国民法典》，博物馆能否要求李某赔偿取决于()。A、展品是否具有商业价值B、李某是否故意损坏C、博物馆是否设置警示标志D、李某的年龄大小答案：BC解析：B项正确，《中华人民共和国民法典》第一千一百八十八条规定，无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成他人损害的，由监护人承担侵权责任。题干中，李某作为完全民事行为能力人，在参观博物馆时因未遵守规定触摸展品导致损坏，博物馆有权要求赔偿。但若李某故意损坏，需承担全部责任。C项正确，博物馆若已设置明显警示标志，且李某仍故意或因重大过失损坏，则博物馆可减轻责任。A项错误，展品价值不影响赔偿要求。D项错误，年龄与赔偿无直接关系。故选BC。15．某科技公司研发出一项新型环保材料，并申请了发明专利。其他企业若想使用该技术，需()。A、与科技公司协商使用条件B、无需许可，可自由使用C、向政府申请许可使用D、购买该技术专利权答案：AD解析：A项正确，《中华人民共和国专利法》第十一条规定，发明和实用新型专利权被授予后，除本法另有规定的以外，任何单位或者个人未经专利权人许可，都不得实施其专利。题干中，其他企业若想使用该技术，需与科技公司协商使用条件。D项正确，其他企业可以通过购买专利权获得使用许可。B项错误，专利权受法律保护，未经许可不可自由使用。C项错误，专利许可需双方协商，非政府许可。故选AD。三、判断题1．医生在诊疗过程中，因疏忽未告知患者病情可能存在的风险，导致患者错过最佳治疗时机。根据《中华人民共和国民法典》第七千一百九十五条，医生需承担相应的赔偿责任。（）答案：正确解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。该医生未充分告知风险，存在过错，需对患者承担侵权责任。故表述正确。2．某科技公司为提升产品销量，在广告中夸大产品功效，并使用“国家级认证”字样。消费者购买后发现与宣传不符，要求退货退款。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，该公司的行为属于虚假宣传行为。（）答案：正确解析：《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十八条规定，经营者不得以虚假或者引人误解的方式宣传商品或者服务，欺骗、误导消费者。该公司夸大功效并使用虚假认证，属于虚假宣传行为。故表述正确。3．李某在签订劳动合同时，公司未明确约定试用期工资标准，仅说明“按最低工资标准发放”。后李某在试用期内因业绩未达标被公司辞退，并拒绝支付试用期工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司的行为属于违法解除劳动合同。（）答案：错误解析：《中华人民共和国劳动合同法》第二十条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。公司仅约定最低工资标准，未明确试用期工资，属于未履行告知义务，且试用期工资应高于最低工资标准，但并非违法解除劳动合同。故表述错误。4．某村因修建道路需要占用村民集体土地，村委会未召开村民会议即签订征地协议。根据《中华人民共和国土地管理法》，该协议无效。（）答案：正确解析：《中华人民共和国土地管理法》第十四条规定，征地需依法进行，且需召开村民会议讨论决定。村委会未召开村民会议签订协议，属于程序违法，该协议无效。故表述正确。5．张某在超市购物时，发现所购商品存在质量问题，要求退货并赔偿。超市以“已过保质期”为由拒绝。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，超市的行为可能涉及侵犯消费者求偿权。（）答案：正确解析：《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十五条规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失。超市以“过保质期”为由拒绝退货，可能侵犯消费者求偿权。故表述正确。6．某科技公司研发出一项新型环保材料，并申请了发明专利。其他企业若想使用该技术，需向政府申请许可使用。（）答案：错误解析：《中华人民共和国专利法》第十一条规定，发明和实用新型专利权被授予后，除本法另有规定的以外，任何单位或者个人未经专利权人许可，都不得实施其专利。其他企业若想使用该技术，需与科技公司协商使用条件或购买专利权，而非向政府申请许可。故表述错误。7．李某在参观博物馆时，因触摸展品导致展品损坏。博物馆要求李某赔偿。根据《中华人民共和国民法典》，博物馆能否要求李某赔偿取决于李某是否故意损坏。（）答案：错误解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百八十八条规定，无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成他人损害的，由监护人承担侵权责任。李某作为完全民事行为能力人，若因未遵守规定导致展品损坏，博物馆有权要求赔偿，赔偿范围不仅限于故意损坏。故表述错误。8．某地政府部