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文档简介
2025年富锦市公安局辅警招聘笔试精练卷(含答案与解析)一、先说清楚这份卷子的来历富锦市公安局2025年公开招聘警务辅助人员33人,笔试于2025年3月进行,官方从未公布过笔试试卷原件。目前网络上标着"2025富锦辅警真题"的文档,均为培训机构或网友按考点拼合整理,同一道题在不同文档里选项顺序、甚至答案都有出入。本卷的处理方式是:把可检索到的两份"富锦辅警"题本逐题比对、去重、按现行法律法规校订答案(原文档中有个别答案与法条不符,已改正),再按2025年公告的科目结构重新编排成一份100分、120分钟的完整卷,配答案速查与逐题解析。它是一份贴合富锦考情的精练卷,不是官方原卷,用于刷题和查漏,不要拿它当"背原题"用。二、考情速览:这场考试到底考什么项目2025年富锦市公安局辅警招聘实际安排公告与人数2025年2月17日发布,招聘33人:2025A岗(男)14人、2025B岗(男,限退役军人)15人、2025C岗(女)4人。笔试形式闭卷,满分100分;考试内容分公共知识(职业道德、职业规范、基本素质与综合能力)与专业知识(以公安基础知识为主)。结合省公安厅同年度口径,两部分约按30%与70%配比。总成绩考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%;笔试总成绩=卷面成绩+加分。加分烈士、因公牺牲人民警察、因公牺牲辅警的配偶和子女,退役军人,见义勇为人员,笔试成绩加10分;多项符合只取一项,不累计。注意:以退役军人身份报考2025B单设岗位不加分。面试结构化面试,7名考官,满分100分,低于60分不予聘用;按笔试总成绩3:1进入面试。后续环节体能测评(参照公安机关录用人民警察体能测评标准)→体检→政治考察→公示7个工作日→聘用,试用期6个月。报考门槛富锦市户籍;18—35周岁;大专及以上(退役军人放宽至高中/中专);曾受刑事处罚、行政拘留、司法拘留,被开除公职或辞退,失信被执行人等不得报考。结论:这门考试的分差主要出在"公安基础知识+治安管理处罚法+人民警察法+辅警管理规范"这四块,公共知识部分(职业道德、时事、常识)拉不开差距。下面这份卷子就按这个权重配题:法律与公安业务约七成,辅警管理与职业道德约两成,基本素质与急救常识约一成。三、精练卷满分100分考试时限120分钟(一)单项选择题(40题,每题1分,共40分)每题只有一个正确答案,错选、不选均不得分。1.《刑法》规定的拘役的期限为()。
A.1个月以上6个月以下B.1个月以上1年以下C.6个月以下D.1年以下2.根据《人民警察法》规定,担任人民警察领导职务的人员应当具备的条件是()。
A.年满35周岁B.大学本科学历C.经人民警察院校培训,考试合格D.工作满3年3.曾受过()的人员不得担任人民警察。
A.行政处分B.罚款C.行政处罚D.刑事处罚4.根据《人民警察法》规定,人民警察对违反公安行政管理法律、法规的个人或者组织,依法可以实施()。
A.刑事处罚B.行政处罚C.经济处罚D.管制5.根据《人民警察法》规定,非法持有、使用人民警察警用标志、制式服装、警械、证件的,由公安机关处()拘留或者警告。
A.五日以下B.七日以下C.十日以下D.十五日以下6.下列选项中,属于《人民警察法》规定的行政处分的是()。
A.降职B.禁闭C.停止执行职务D.降级7.根据《人民警察法》规定,人民警察执行决定和命令的后果由()负责。
A.国家B.被执行人C.执行决定和命令的人民警察D.作出决定和命令的上级8.被处罚人对治安管理处罚决定不服的,可以依法()。
A.申请行政裁决B.申请行政仲裁C.申请行政复议或者提起行政诉讼D.申请行政仲裁或者提起行政诉讼9.根据《治安管理处罚法》的规定,被处罚人在当地没有(),不当场收缴事后难以执行的,人民警察可以当场收缴罚款。
A.自己房产B.固定住所C.固定工作D.固定收入10.违反治安管理的行为事实清楚、证据确凿,处()的,可以当场作出治安管理处罚决定。
A.500元以下罚款B.警告或者200元以下罚款C.吊销许可证D.警告或者300元以下罚款11.公安机关办理治安案件的期限,一般情况下自()起不得超过30日。
A.立案之日B.初次询问查证之日C.调查案件之日D.受理之日12.治安管理处罚法所确定的数过并罚原则是()。
A.并科原则为主、限制加重原则为补充B.并科原则C.限制加重原则D.限制加重原则为主、并科原则为补充13.违反治安管理行为最基本的特征是()。
A.具有一定的社会危害性B.具有违法性C.尚不够刑事处罚D.应受治安管理处罚14.根据《治安管理处罚法》的规定,阻碍()依法执行职务的,应从重给予治安管理处罚。
A.国家机关工作人员B.政府工作人员C.人民警察D.行政机关人员15.下列情形中,不适用治安调解的是()。
A.捏造事实诽谤他人B.诬告陷害他人C.侵犯他人隐私D.雇凶伤害他人16.《监察法》规定,留置时间不得超过();在特殊情况下,可以延长一次,延长时间不得超过()。
A.三个月;二个月B.三个月;三个月C.三个月;一个月D.二个月;二个月17.《监察法》规定,复审、复核期间,()原处理决定的执行。
A.停止B.暂时停止C.不停止D.延迟18.监察机关为防止被调查人及相关人员逃匿境外,经()监察机关批准,可以对被调查人及相关人员采取限制出境措施,由公安机关执行。
A.上一级B.市级以上C.县级以上D.省级以上19.公安机关在案件侦查过程中,对()可以依法先行拘留。
A.现行犯或者重大嫌疑分子B.可疑人员C.与案件有关的人员D.被告人20.对于2次补充侦查的案件,人民检察院仍然认为证据不足、不符合起诉条件的,应当作出()的决定。
A.免予起诉B.撤销案件C.不起诉D.起诉21.下列人员中,可以适用死刑的是()。
A.甲犯故意伤害罪,审判的时候不满18周岁B.丙犯绑架罪,审判的时候正在怀孕C.丁犯贩卖毒品罪,审判的时候已满75周岁D.乙犯故意杀人罪,审判的时候刚满70周岁22.下列行为中,成立正当防卫的是()。
A.甲辱骂乙,乙推搡甲,甲挥拳致乙轻伤B.甲扬拳欲打乙,乙拾木棒致甲轻伤C.甲持木棒击打乙头部欲抢其钱财,乙在被打过程中拾石头掷甲致其死亡D.甲无故辱骂乙并拾木棒欲打乙,乙抢下木棒致甲重伤23.养花专业户李某为防止有人偷花,在花房周围私拉电网。一日白某偷花触电,经抢救无效死亡。李某对白某死亡所持的主观心理态度是()。
A.直接故意B.疏忽大意的过失C.间接故意D.过于自信的过失24.在回避决定作出前,治安案件调查人员()停止案件调查。
A.暂时B.不应C.应当D.可以25.辅警不得从事()工作。
A.出具鉴定报告B.社区警务工作C.告知交通违法行为D.窗口服务26.辅警履行职责行为的后果由()承担。
A.管理民警B.本人所在的公安机关C.责任领导D.本人27.下列不属于辅警管理应当遵循的原则是()。
A.谁担责B.谁管理C.谁负责D.谁使用28.下列不属于辅警招聘应当遵循的原则是()。
A.公平B.法治C.平等D.择优29.公安机关应当定期对辅警进行考核,()作为工资调整、层级升降、奖励惩处、续聘解聘等的主要依据。
A.工作态度B.工作能力C.考核结果D.工作效率30.辅警年度考核被评定为基本合格等次的,延迟()晋升层级。
A.15个月B.6个月C.12个月D.3个月31.辅警违规违纪行为视情节严重给予警告、严重警告、记过、降级、()处理。
A.辞职B.劝退C.辞退D.立案32.辅警应当严守工作纪律、规范履职,下列做法不符合行为规范的是()。
A.有事外出口头请假B.不在工作时间玩游戏、打牌、下棋、看视频、炒股、逛网店或购物C.不在工作时间和工作场所饮酒D.遵守劳动纪律,按时上下班,不迟到、早退和旷工33.接指挥中心指令,新华小区门口停有一辆可疑车辆,现指派三名民警前往盘查。下列做法错误的是()。
A.三民警直接到驾驶室侧要求驾驶员出示证件B.当民警接近车尾厢时按压一下,确认尾厢锁闭C.到达现场后先对车辆进行前期观察,不要贸然接近,观察完再沟通分工D.接到指令后先了解车辆详细信息、车内人员情况34.某派出所接到指令,吸毒人员杨某在某宾馆10楼1002房间入住。两名民警带领两名辅警佩戴单警装备和执法记录仪前去核查。民警以服务员名义开门后,下列核查方式恰当的是()。
A.四人入室,按照战术站位开展核查B.三人门外警戒,一人入室表明警察身份后开展核查C.四人入室,直接控制嫌疑人D.一人门外警戒,三人入室表明警察身份后开展核查35.民警在路段设置查车点对过往车辆进行安全检查时,突遇一辆越野车闯卡拒绝停车。下列做法恰当的是()。
A.民警立即冲到车前直接拦截B.闯卡后立即驾驶警车追缉C.一把抓住方向盘迫使驾驶人停车D.利用交通信号灯控制的方式开展拦截36.对于最先到达的处警民警,下列做法不恰当的是()。
A.抓捕带头闹事人员,迅速将其带离现场B.了解情况,利用执法记录仪做好证据收集固定工作C.对涉事人员进行说服教育D.维护现场秩序,防止事态升级37.交警王某查处酒驾时遭司机父亲阻挠,待其情绪缓和后说:"今天您坐在车上,您儿子开车您放心,明天您不坐在他车上了,他喝完酒再开车,您放心吗?"老人沉思后主动让儿子接受处罚。对王某执法方式描述最恰当的是()。
A.情绪式和比较式的执法方式易削弱严格执法的效果B.体现了礼貌待人、文明执勤的基本义务要求C.平和、文明、理性的执法方式有助于提高执法效果D.契合严格执法、热情服务的执法理念和职业道德38.公安工作的群众路线是宣传群众、依靠群众、服务群众、保护群众、组织群众的理论、原则、制度和方法的总称。社区民警老赵下列行为中属于"组织群众"的是()。
A.为解决辖区大龄青年婚姻问题开展联谊活动B.把自己的联系电话和照片做成挂历免费发给辖区老人C.为辖区安宁,动员并培训治安志愿者开展安全防范工作D.周末召集志愿者为居民免费修理家用电器39.辅警参加劳务派遣公司工会的,辅警的工会经费应由各单位按本单位所有辅警工资总额的()提取并拨付给劳务派遣公司工会。
A.百分之七B.百分之一C.百分之五D.百分之二40.下列针对心肺复苏的说法正确的是()。
A.胸外按压点是在人体胸口处B.每做一次胸外按压后进行一次人工呼吸C.现场如没有隔离纱布可以不进行人工呼吸,只进行胸外按压D.胸外按压时两臂要保持伸直,垂直按压(二)多项选择题(20题,每题2分,共40分)每题有多个正确答案,错选、多选、漏选均不得分。41.下列行为不属于《治安管理处罚法》调整范围的有()。
A.偷开他人机动车B.酒后驾驶机动车C.非法买卖一支军用枪支D.介绍患有梅毒的人员卖淫42.公安机关在办理行政案件中,下列做法错误的有()。
A.某县公安局发现违法嫌疑人丁正在某单位谈生意,未办传唤手续直接到该单位询问丁B.某县公安局将在A县的违法嫌疑人乙传唤到A县的一宾馆内询问C.某县公安局将住在邻县的违法嫌疑人甲传唤到本公安局询问D.某县公安局在未办传唤手续的情况下,要求违法嫌疑人丙到其所属居委会接受询问43.勤务辅警驾驶制式警车时,应着制式辅警服装,随身携带()。
A.驾驶证B.准驾资格证C.辅警工作证D.车辆行驶证44.辅警不准擅自发布涉及()的相关信息。
A.敏感(案)事件B.公开的事件C.国家秘密D.警务工作秘密45.辅警离职后,下列行为正确的有()。
A.归还配发单位其工作证件B.归还配发单位其制式服装C.将制式服装带回家留作纪念D.将制式服装兜售给应聘辅警人员46.下列行为中,构成强迫交易的违反治安管理行为的有()。
A.刘某强迫同学以8折价格出让手表给自己B.吴某要求酒店服务员为自己提供性服务C.侯某强迫旅客到自己的旅店住宿,花费200元D.林某强迫他人购买价值200元的衣服47.参加会议应当严格遵守会场纪律,严禁自由散漫,不得有()等行为。
A.做笔记B.交头接耳C.打瞌睡D.玩手机48.各级公安机关及其所属具备保管条件的配枪部门应当()、保管枪支,落实枪支弹药库(室、柜)()小时值守、枪弹分离、双人双锁管理制度。
A.12B.单独储存C.集中储存D.2449.辅警考核公共项目中"工作态度"是指工作中有无弄虚作假、对工作安排推诿塞责,或对待群众()、态度蛮横等情形。
A.横B.推C.硬D.冷50.某公安机关办理一起殴打他人案,指派李某为鉴定人,后发现李某系违法行为人的小学同学。下列说法正确的有()。
A.当事人或其法定代理人要求李某回避的,公安机关应在2日内作出决定B.鉴定人李某应当回避C.李某本人未申请回避、当事人也未要求回避,公安机关认为需要回避的,可以指令其回避D.公安机关作出驳回申请的决定,不需通知申请人51.下列选项中,属于《公安机关办理行政案件程序规定》确定的原则有()。
A.以事实为根据,以法律为准绳B.公、检、法三机关分工负责、互相配合、互相制约C.合法、公正、公开、及时D.教育与处罚相结合52.某公安机关办理一起行政案件,下列不能作为定案根据的有()。
A.通过刑讯逼供,根据违法行为人的陈述而找到的作案工具B.查证不属实的视听资料C.刑讯逼供取得的违法行为人的陈述D.通过许诺而得到的违法行为人的真实陈述53.凡有()等亲属关系的辅警,在同一部门、单位直接隶属于同一领导人员的,必须轮岗交流。
A.直系血亲关系B.三代以内旁系血亲关系C.夫妻关系D.近姻亲关系54.文职辅警可以协助人民警察开展下列哪些工作()。
A.窗口服务、信息采集与录入、接线(信)查询等管理服务工作B.心理咨询、医疗、翻译、计算机网络维护、数据分析、通讯保障、视频监控等专业技术工作C.警用装备保管和维护保养等警务保障工作D.办理涉及国家秘密的事项55.辅警招聘应当遵循()的原则。
A.公开B.平等C.竞争D.择优56.辅警履职期间,应当按照规定()。
A.携带工作证件B.穿着统一的制式服装C.配备武器D.佩戴标识57.张某与李某系邻居,因楼层渗水发生口角,张某将李某打伤。案件受理后,公安机关下列做法错误的有()。
A.李某接到鉴定委托书后,经多次通知无正当理由逾期不去鉴定,公安机关视其拒绝鉴定B.李某耳膜破裂、可能为轻伤以上,但因双方欲私下和解,不必要求其进行伤情鉴定C.李某放弃伤情鉴定,公安机关认为必须鉴定否则无法作出处理D.双方对牙齿松动是否为殴打所致发生争执,公安机关以医院病历为依据进行处理58.根据工作需要,对()人才,经市公安局批准,可以适当放宽条件、简化程序。
A.艰苦边远地区B.特殊岗位C.专业技能D.急需紧缺59.对公职人员的同一违法行为,()。
A.任免机关、单位已经给予处分的,监察机关不再给予政务处分B.任免机关、单位已经给予处分的,监察机关可以给予政务处分C.监察机关已经给予政务处分的,任免机关、单位不再给予处分D.监察机关已经给予政务处分的,任免机关、单位可以给予处分60.违法嫌疑人在醉酒状态中,对本人有危险或者对他人的人身、财产或者公共安全有威胁的,()。
A.其所属单位或者家属无力看管或者要求公安机关采取保护性措施的,公安机关才能采取B.应先通知其所属单位或者家属将其领回看管C.可以通知其所属单位或者家属将其领回看管D.可以对其采取保护性措施约束至酒醒(三)判断题(10题,每题1分,共10分)正确的打"√",错误的打"×"。61.辅警可以在没有民警带领的情况下,独立开展执法活动、单独办理行政案件。()62.已满14周岁不满18周岁的人违反治安管理的,从轻或者减轻处罚。()63.继续盘问的时间一般为24小时;特殊情况经县级以上公安机关批准,可以延长至48小时。()64.人民警察违法使用警械、武器造成不应有的人员伤亡、财产损失的,由该人民警察所属机关参照《国家赔偿法》的有关规定给予赔偿。()65.有两种以上违反治安管理行为,分别决定、合并执行,行政拘留处罚合并执行的最长不超过20日。()66.辅警非工作时间内可以穿着制式服装出入营业性娱乐场所。()67.公安机关办理治安案件的期限自受理之日起不得超过30日;案情重大、复杂的,经上一级公安机关批准可以延长30日,鉴定期间不计入办案期限。()68.询问不满16周岁的违反治安管理行为人,应当通知其父母或者其他监护人到场;确实无法通知或者未到场的,应当在笔录中注明。()69.对治安管理处罚决定不服的,必须先申请行政复议,对复议决定不服才能向人民法院提起行政诉讼。()70.辅警年度考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。()(四)案例分析题(2题,每题5分,共10分)案例一2025年3月某日21时许,富锦市某派出所民警老张带领辅警小刘在辖区巡逻。接群众报警:一名醉酒男子在超市门口辱骂过路群众,并将超市门口货架推倒,货物散落一地。到达现场后,小刘认为情况紧急,未等民警指令便独自上前将该男子按倒在地,致其手臂擦伤。该男子被带至派出所后情绪激动,扬言"出去就弄死你们"。问:(1)小刘独自上前控制该男子的行为是否妥当?说明理由。(2分)
(2)对处于醉酒状态、威胁他人人身安全的该男子,公安机关可以采取什么措施?(1分)
(3)该男子推倒货架、损毁货物的行为应如何定性?说明理由。(2分)案例二2025年3月某日,派出所民警在客运站盘查时,发现孙某随身携带管制刀具一把,遂将其带离现场继续盘问:19时40分在现场被带离,19时55分被带至派出所,20时10分被送入候问室。孙某拒不交代真实身份,经批准延长了盘问时间。问:(1)对孙某继续盘问的起算时间如何确定?(2分)
(2)继续盘问的时限及延长的审批权限如何规定?(2分)
(3)若盘问后决定对其裁决行政拘留,合并执行的最长期限是多少?(1分)四、答案速查单项选择题题号答案题号答案题号答案题号答案1A11D21D31C2C12A22C32A3D13A23C33A4B14C24B34D5D15D25A35D6D16B26B36A7D17C27A37C8C18D28B38C9B19A29C39D10B20C30D40C多项选择题题号答案题号答案题号答案题号答案41BCD46ACD51ACD56ABD42CD47BCD52BCD57BCD43ABCD48CD53ABCD58ABD44ACD49ABCD54ABC59AC45AB50ABC55ABCD60CD判断题61.×62.√63.√64.√65.√66.×67.√68.√69.×70.√五、逐题解析(一)单项选择题1.A。拘役是主刑中最轻的一种,期限1个月以上6个月以下,数罪并罚时不超过1年。别和行政拘留(1—15日)、有期徒刑(6个月—15年)混。2.C。《人民警察法》第28条规定,担任人民警察领导职务的人员应当具有法律专业知识,经人民警察院校培训、考试合格。学历、年龄、工龄都不是法定条件。3.D。《人民警察法》第26条:曾因犯罪受过刑事处罚的,不得担任人民警察。受过行政处罚、行政处分、罚款不在此列。4.B。人民警察对违反公安行政管理法律法规的个人或组织,依法实施的是行政处罚;刑事处罚只能由法院判处,管制是刑罚种类。5.D。《人民警察法》第36条:非法持有、使用警用标志、制式服装、警械、证件的,处十五日以下拘留或者警告,可以并处违法所得五倍以下罚款。6.D。行政处分共六种:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。禁闭、停止执行职务属于对人民警察的内部管理措施,降职不是法定处分种类。7.D。《人民警察法》第33条:人民警察对上级的决定和命令应当执行,执行后果由作出决定和命令的上级负责;但明显违法的决定和命令可以拒绝执行并报告。8.C。治安管理处罚是行政行为,救济途径是行政复议或行政诉讼,二者由当事人选择,不是复议前置,也不是仲裁、裁决。9.B。当场收缴罚款的三种情形之一是"被处罚人在当地没有固定住所,不当场收缴事后难以执行"。住所≠房产、工作、收入。10.B。简易程序(当场处罚)的适用条件是事实清楚、证据确凿,处警告或者200元以下罚款。选项把数额改成300元、500元都是干扰项。11.D。《治安管理处罚法》第99条:办案期限自受理之日起算,不是立案、调查或首次询问之日。12.A。治安管理处罚的数过并罚以并科为主(罚款、拘留分别决定、合并执行),但在行政拘留合并执行上受"不超过20日"的限制,即限制加重作补充。13.A。社会危害性是违法行为的本质特征,也是它区别于合法行为、与犯罪行为相通之处;违法性、应受处罚性都由社会危害性派生。14.C。《治安管理处罚法》第50条明确规定,阻碍人民警察依法执行职务的从重处罚。15.D。《治安管理处罚法》第9条:雇凶伤害他人、结伙斗殴、多次实施违反治安管理行为等情形不适用调解,应依法处罚。16.B。《监察法》规定留置时间不得超过三个月,特殊情况可延长一次,延长不得超过三个月。17.C。复审、复核期间不停止原处理决定的执行,这是监察程序"申诉不停止执行"的体现。18.D。限制出境措施须经省级以上监察机关批准,由公安机关执行。19.A。《刑事诉讼法》第82条:对现行犯或者重大嫌疑分子可以依法先行拘留。20.C。《刑事诉讼法》规定,两次补充侦查后仍证据不足、不符合起诉条件的,应当作出不起诉决定(存疑不起诉)。21.D。犯罪时不满18周岁、审判时怀孕的妇女不适用死刑;审判时已满75周岁的原则上不适用死刑,但以特别残忍手段致人死亡的除外——D项70周岁不在禁止范围。22.C。正当防卫要求不法侵害正在进行且针对不法侵害人。C项抢劫正在实施中,反击致侵害人死亡属特殊防卫,不负刑事责任;A、B、D项均为互相斗殴或挑拨后的加害行为。23.C。私拉电网对可能电死人的结果持放任态度,是间接故意;过于自信的过失要求行为人已预见并轻信能够避免,本案无明显防范措施。24.B。《公安机关办理行政案件程序规定》:回避决定作出前,调查人员不应停止案件调查,以免借回避拖延办案。25.A。辅警不得从事出具鉴定报告、独立办案、涉及国家秘密等事项;社区警务、告知交通违法、窗口服务属可协助范围。26.B。辅警履行职责行为的后果由本人所在的公安机关承担,这是辅警"辅助地位"的直接体现。27.A。辅警管理遵循"谁使用、谁管理、谁负责",不含"谁担责"。28.B。招聘原则是公开、平等、竞争、择优,"法治"不是四项原则之一。29.C。考核结果是工资调整、层级升降、奖励惩处、续聘解聘的主要依据。30.D。年度考核基本合格的,延迟3个月晋升层级;不合格的处理更重。31.C。辅警违规违纪按情节给予警告、严重警告、记过、降级、辞退等处理,辞退是最重的处理措施。32.A。请假须按程序书面办理,口头请假不符合规范;B、C、D都是正面要求。33.A。盘查嫌疑车辆应先观察、后分工、由民警从侧后方接近,不可直接站到驾驶室侧暴露在车窗火力与冲撞范围内。34.D。入室核查要保留门外警戒力量,入室人员须先表明警察身份再核查,兼顾安全与程序合法。35.D。闯卡车辆不得以人体或警车强行拦截、追缉,应借助前方信号灯、路障等条件控制,防止发生二次事故。36.A。最先到达的民警以控制现场、固定证据、疏导教育为先,未经研判直接抓捕带头人员易激化矛盾、引发群体性事件。37.C。王某用的是讲情理、摆利害的平和沟通方式,既不放弃处罚,又降低了对抗,体现"平和、文明、理性"执法提升效果。38.C。"组织群众"的核心是把群众组织起来参与治安防范,动员培训治安志愿者最符合;其余属于服务群众或宣传群众。39.D。工会经费按本单位所有辅警工资总额的2%提取并拨付。40.C。现行急救指南强调以持续胸外按压为核心,无隔离纱布时可只做按压;按压点为两乳头连线中点(胸骨下半部),按压与通气比例为30:2,不是按一次压一次。(二)多项选择题41.BCD。偷开他人机动车由治安管理处罚法调整(第49条)。酒后驾驶机动车由道路交通安全法调整;非法买卖军用枪支、介绍卖淫涉嫌犯罪,均由刑法规制。42.CD。传唤只能在违法嫌疑人所在市、县内的指定地点或者其住处进行,不能跨县传唤到本局,也不能要求到居委会接受询问;A、B项在辖区内且程序可行,做法正确。43.ABCD。勤务辅警驾驶制式警车须着制式辅警服装,随身携带驾驶证、准驾资格证、辅警工作证和车辆行驶证,缺一不可。44.ACD。敏感(案)事件、国家秘密、警务工作秘密均不得擅自发布;已公开的事件不属于保密范围。45.AB。工作证件、制式服装属配发公物,离职必须归还;留作纪念、转卖他人均属违规,甚至可能构成违法。46.ACD。强迫交易的核心是强买强卖商品、强迫提供或接受服务。B项要求提供性服务不构成强迫交易,可能构成其他违法犯罪。47.BCD。做笔记是正常参会行为,交头接耳、打瞌睡、玩手机属违反会场纪律。48.CD。枪支应集中储存、24小时值守,落实枪弹分离、双人双锁。49.ABCD。"冷、硬、横、推"是群众反映最强烈的四种不良态度,均属工作态度考核的负面情形。50.ABC。鉴定人与当事人有同学关系可能影响公正,应当回避;申请回避的2日内作出决定;机关可依职权指令回避。D项错,驳回申请也必须通知申请人。51.ACD。"分工负责、互相配合、互相制约"是刑事诉讼中公检法的关系原则,不是办理行政案件的原则。52.BCD。刑讯逼供取得的陈述、通过许诺取得的陈述、查证不属实的视听资料均不能作为定案根据;由非法陈述派生但查证属实的物证,实践中可依法审查使用,故A不选。53.ABCD。直系血亲、三代以内旁系血亲、夫妻关系、近姻亲关系,均在必须轮岗交流的亲属范围内。54.ABC。文职辅警从事行政事务、技术支持、警务保障类工作;涉及国家秘密的事项只能由人民警察办理。55.ABCD。公开、平等、竞争、择优,四项全选。56.ABD。辅警履职应携带工作证件、穿着统一制式服装、佩戴标识;配备武器不属于辅警权限。57.BCD。A项做法正确,无正当理由逾期不鉴定可视为拒绝鉴定。B项可能为轻伤以上必须鉴定,不能因私了免除;C项放弃鉴定不等于无法处理,可依现有证据处理;D项伤情成因有争议应重新鉴定或委托鉴定,不能仅凭病历认定。58.ABD。艰苦边远地区、特殊岗位、急需紧缺人才可放宽条件、简化程序;"专业技能"不是法定的放宽类别。59.AC。对公职人员同一违法行为,处分与政务处分不重复适用:一方已给处分,另一方不再给予。60.CD。醉酒违法嫌疑人有现实危险的,可以通知家属领回看管,也可以直接采取保护性约束措施至酒醒——"可以"而非"应当""才能"。(三)判断题61.×。辅警不具备独立执法主体资格,必须在公安机关及其人民警察的指挥或带领下开展辅助工作,不得单独执法、单独办案。62.√。《治安管理处罚法》第12条:已满14周岁不满18周岁的人违反治安管理的,从轻或者减轻处罚;不满14周岁的不予处罚,责令监护人严加管教。63.√。《公安机关适用继续盘问规定》:继续盘问一般不超过24小时,特殊情况经县级以上公安机关批准可延长至48小时。64.√。《人民警察法》第50条:违法使用警械、武器造成不应有的人员伤亡、财产损失的,由所属机关参照国家赔偿法给予赔偿,并可向有过失的警察追偿。65.√。《治安管理处罚法》第16条:分别决定、合并执行,行政拘留合并执行最长不超过20日。66.×。制式服装是执法标识,非工作需要不得穿着出入营业性娱乐场所,更不得转借、送人。67.√。《治安管理处罚法》第99条:30日,重大复杂经上一级公安机关批准延长30日;为查明案情进行鉴定的期间不计入办案期限。68.√。询问不满16周岁违法嫌疑人应通知监护人到场,无法通知或未到场的在笔录中注明,这是未成年人程序保护的基本要求。69.×。治安管理处罚不实行复议前置,当事人可以选择申请行政复议,也可以直接向人民法院提起行政诉讼。70.√。辅警年度考核分优秀、合格、基本合格、不合格四个等次,考核结果与层级、工资、续聘直接挂钩。六、案例分析题参考答案案例一(1)不妥当(2分)。辅警不具备独立执法权,只能在公安机关及其人民警察的指挥或者带领下开展辅助工作。控制违法嫌疑人属于限制人身自由的强制处置,应由民警实施。紧急情况下辅警可以先行口头制止、疏散群众并立即报告,但不得在无民警指令的情况下单独采取强力控制措施;本案还造成当事人手臂擦伤,属于处置不当,应予纠正。(2)可以采取保护性约束措施约束至酒醒(1分)。《治安管理处罚法》第15条规定,醉酒的人违反治安管理的应当给予处罚;醉酒的人在醉酒状态中,对本人有危险或者对他人的人身、财产或者公共安全有威胁的,应当对其采取保护性措施约束至酒醒。该男子扬言伤害他人,符合约束条件。(3)构成故意损毁财物(2分)。推倒货架、损毁货物属于《治安管理处罚法》第49条规定的故意损毁公私财
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