2026年宁夏水务投资集团有限公司招聘笔试参考题库附带答案详解析版

2026年宁夏水务投资集团有限公司招聘笔试参考题库附带答案详解析版一、单项选择题（每题1.5分，共30分）1.习近平总书记在关于治水的重要论述中提出的新时期治水思路是“节水优先、空间均衡、（）、两手发力”。A.系统治理B.综合治理C.流域统筹D.生态优先答案：A2.《中华人民共和国水法》规定，水资源属于国家所有，水资源的所有权由（）代表国家行使。A.流域管理机构B.省级人民政府C.国务院D.水利部答案：C3.我国实行最严格水资源管理制度，确立的“三条红线”不包括（）。A.水资源开发利用控制红线B.用水效率控制红线C.水功能区限制纳污红线D.地下水采补平衡红线答案：D解析：“三条红线”即开发利用控制、用水效率控制、水功能区限制纳污三条红线，D为干扰项。4.宁夏回族自治区的引黄灌溉古渠系（）于2017年入选世界灌溉工程遗产名录。A.唐徕渠B.郑国渠C.都江堰D.灵渠答案：A解析：宁夏引黄古灌区（含唐徕渠、汉延渠、惠农渠等）2017年入选；郑国渠在陕西，都江堰在四川，灵渠在广西。5.通常所说的“水资源”是指在一定经济技术条件下可以被人类利用的（）。A.地球上全部水体B.逐年可以恢复更新的淡水C.海洋水D.冰川水答案：B6.某水厂日供水量为10万立方米，若供水管网漏损率为12%，则每日漏损水量为（）万立方米。A.0.8B.1.0C.1.2D.1.5答案：C解析：10×7.国家生活饮用水卫生标准（GB5749—2022）规定，出厂水中游离氯的限值为（）。A.不大于2mg/LB.不大于4mg/LC.不大于5mg/LD.不大于10mg/L答案：A解析：GB5749—2022规定出厂水游离氯限值2mg/L，出厂水中余量应不低于0.3mg/L。8.我国《水污染防治法》规定，水污染防治应当坚持预防为主、防治结合、（）的原则。A.综合治理B.末端治理C.先污染后治理D.以罚代管答案：A9.水库大坝安全管理实行（）负责制。A.地方行政首长B.大坝主管部门C.大坝管理单位D.政府行政答案：D解析：《水库大坝安全管理条例》规定，水库大坝安全管理实行政府行政领导负责制。10.水文频率分析中，设计频率P=1%对应的重现期为（）。A.10年一遇B.50年一遇C.100年一遇D.1000年一遇答案：C解析：重现期T=1/P，11.城市供水价格改革的方向是逐步建立以（）为核心的水价形成机制。A.成本监审B.节约用水C.补偿成本、合理收益D.政府定价答案：C12.企业会计准则下，供水企业计提的固定资产折旧应计入（）。A.管理费用B.营业成本（生产成本）C.营业外支出D.财务费用答案：B13.下列关于水资源费（税）的说法，正确的是（）。A.取水单位和个人应当缴纳水资源税B.居民生活用水免征水资源税C.水资源税全部归县级政府所有D.直接从江河取水不需要缴纳答案：A解析：宁夏为水资源税改革试点地区，直接从江河、湖泊或地下取用水资源的单位和个人均应缴纳，居民生活用水通常有定额免税政策但并非全面免征。14.输水管道水压试验时，试验压力一般不应小于管道工作压力的（）倍。A.1.15B.1.5C.2.0D.2.5答案：B解析：按《给水排水管道工程施工及验收规范》，压力管道水压试验的试验压力一般为工作压力加0.5MPa，且不小于工作压力的1.5倍（钢管）。15.混凝土重力坝的工作原理主要是依靠（）维持稳定。A.钢筋拉力B.坝体自身重量在坝面上产生的抗滑力C.基础桩锚固D.水压力平衡答案：B16.国有企业“三重一大”决策制度中的“三重一大”不包括（）。A.重大事项决策B.重要干部任免C.大额资金使用D.大型会议召开答案：D解析：“三重一大”指重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金运作。17.影响混凝土强度最主要的因素是（）。A.水灰比与水泥强度B.骨料颜色C.搅拌方式D.养护环境的噪音答案：A18.水泵的扬程是指单位重量液体通过水泵后获得的（）。A.流量增量B.能量（以水柱高度表示）C.功率增量D.温度增量答案：B19.按照《中华人民共和国招标投标法》，依法必须进行招标的项目，投标人少于（）个的，应当重新招标。A.2B.3C.4D.5答案：B20.黄河流域生态保护和高质量发展的战略要求中，宁夏的核心定位是建设（）。A.黄河流域生态保护和高质量发展先行区B.西部陆海新通道枢纽C.国家综合能源基地D.黄河金岸旅游示范区答案：A二、多项选择题（每题2分，共10分。多选、少选、错选均不得分）1.下列属于取水许可制度适用范围的有（）。A.直接从黄河取水用于工业生产B.开凿地下水井用于农田灌溉C.家庭生活和零星散养、圈养畜禽饮用等少量取水D.为矿井等工程施工临时取水答案：AB解析：《取水许可和水资源费征收管理条例》规定，家庭生活和零星畜禽饮用等少量取水以及为矿井施工、安全生产临时取水等情形不需要申请取水许可。2.最严格水资源管理制度的主要内容包括（）。A.明确水资源开发利用红线B.明确用水效率控制红线C.明确水功能区限制纳污红线D.建立水资源管理责任和考核制度答案：ABCD3.供水企业水质安全保障的主要环节包括（）。A.水源保护B.净水处理工艺控制C.管网水质监测D.二次供水设施管理答案：ABCD4.下列关于企业内部控制的表述，正确的有（）。A.内部控制的目标包括合理保证财务报告的真实完整B.不相容职务应当分离C.内部控制可以完全杜绝舞弊行为D.内部控制应当贯穿决策、执行和监督全过程答案：ABD解析：内部控制只能为控制目标提供“合理保证”，受成本效益原则和人为因素限制，不能完全杜绝舞弊，C错误。5.下列属于节水型社会建设主要措施的有（）。A.推广节水器具B.实行阶梯水价C.发展高效节水灌溉D.提高再生水利用率答案：ABCD三、判断题（每题1分，共10分）1.水资源税改革后，地表水和地下水均属于水资源税的征税对象。答案：正确2.生活饮用水供水过程中，只要出厂水合格，管网水水质无需监测。答案：错误解析：管网水和二次供水水质同样是水质监管的重点，需定期监测。3.水库汛期防洪调度应当服从有调度权限的防汛指挥机构的统一调度。答案：正确4.国有企业重大决策可以由主要负责人个人直接决定，无需集体研究。答案：错误5.水的功能区划分为水功能一级区划和二级区划。答案：正确6.供水定价成本中的合理费用包括固定资产折旧费、水资源费（税）和正常运行维修费等。答案：正确7.招标投标活动中，投标有效期从投标人提交投标文件截止之日起计算。答案：正确8.地下水超采区应当实行计划用水，压缩地下水开采量。答案：正确9.水利工程维修养护经费可以从水费收入中按规定列支。答案：正确10.企业支付给职工的加班工资可以计入管理费用，不计入工资总额。答案：错误解析：加班工资属于工资总额的组成部分，应按部门性质计入相应成本费用。四、简答题（每题10分，共20分）1.简述“节水优先”方针在企业供水经营中的主要落实措施。答案：(1)加强漏损控制，实施管网分区计量（DMA），降低管网漏损率；(2)推进阶梯水价、超定额累进加价等经济杠杆手段，引导用户节约用水；(3)推广使用节水型器具和工艺，协助用户开展水平衡测试；(4)提高再生水、雨洪水等非常规水源利用比例，实现分质供水；(5)加强节水宣传，强化计划用水与定额管理，建立节水管理台账与考核机制。2.简述供水企业保障水质安全的主要管理措施。答案：(1)划定并保护饮用水水源保护区，定期开展水源水质监测与风险评估；(2)严格执行净水工艺（混凝、沉淀、过滤、消毒）运行控制，确保出厂水符合《生活饮用水卫生标准》；(3)建立从“源头到龙头”的水质在线监测与实验室检测体系，落实日检、月检、年检制度；(4)加强管网及二次供水设施的清洗、消毒与维护管理；(5)制定水质突发事件应急预案，配备应急处理设施，定期组织演练并及时公开水质信息。五、案例分析题（每题15分，共15分）1.某水务公司2025年度经营数据如下：全年售水量5000万立方米，平均供水单价2.60元/立方米；全年供水总成本15000万元，其中管网维修改造支出3000万元；年末资产负债率72%，流动比率0.9。公司拟于2026年申请供水价格调整，并计划实施一批管网更新改造项目。问题：(1)计算该公司2025年的售水收入和供水平均成本（元/立方米）。(2)根据上述数据，分析该公司申请调价及推进管网改造的合理性。(3)从财务管理角度，就改善公司财务状况提出建议。答案：(1)售水收入=5000×2.60(2)合理性分析：①平均供水成本3.0元/立方米高于平均售价2.60元/立方米，单位售水亏损0.40元/立方米，全年亏损约2000万元，水价倒挂，调价具有成本依据；②公司资产负债率72%偏高，流动比率0.9低于1，短期偿债能力和资本结构偏弱；③管网维修改造支出占比大且供水漏损多发生在老旧管网，实施管网更新改造既可降低漏损、减少无效供水成本，又符合节水优先和供水安全保障要求，具备必要性与合理性。(3)财务管理建议：①依据《城镇供水定价成本监审办法》规范成本核算与归集，剔除不合规成本，为调价提供真实成本基础；②争取政府专项债券、供水基础设施补短板资金等多渠道融资，优化债务结构，降低融资成本；③加强应收水费清欠，提高流动比率，保障短期偿债能力；④建立管网改造项目的投资绩效评价机制，实行全生命周期成本管理，确保投入产出匹配；⑤完善预算管理与成本控制制度，压降非生产性支出。解析：本题综合考查收入成本计算与财务指标分析。关键点在于识别“水价低于成本”这一调价核心依据，并将资产负债率、流动比率与融资及运营策略联系起来作答。六、论述题（每题25分，共25分）1.结合宁夏水资源禀赋特点和水务投资集团的功能定位，论述水务投资集团如何在服务黄河流域生态保护和高质量发展先行区建设中实现社会效益与企业效益的统一。答案：(1)宁夏水资源特点与形势：宁夏地处西北干旱半干旱区，当地水资源量少、时空分布不均，经济社会发展高度依赖黄河水，人均水资源占有量远低于全国平均水平，水资源承载能力不足是制约发展的最大瓶颈；同时引黄灌区历史悠长，供水安全保障、节水控盐、水生态修复任务艰巨。(2)集团功能定位：作为自治区属水务投资运营平台，集团承担重大水利工程投融资建设、城乡供水一体化、水资源优化配置、水生态治理等职能，是落实自治区水网建设规划和黄河流域生态保护战略的重要载体。(3)实现社会效益与企业效益统一的路径：①投融资层面：发挥政府投资平台作用，用好专项债、政策性金融、基础设施REITs等工具，吸引社会资本参与水利建设，以合理回报机制保障项目可持续，做到“财政可承受、企业可持续”。②水资源配置层面：推进重大引调水和区域供水工程建设，完善“多源互补、丰枯调剂”的水网体系，保障城乡居民生活、工业和生态用水安全，体现公共企业兜底责任。③节水与效率层面：以节水优先为统领，实施灌区现代化改造和高效节水灌溉，推进城乡供水同网同质和阶梯水价改革，通过降漏损、降能耗、分质供水把节水红利转化为经营效益。④产业与机制层面：延伸水务产业链，发展再生水利用、直饮水、水务科技、智慧水务等新业务，培育利润增长点；完善法人治理和成本核算，实行“一企一策”考核，把公益类与经营类业务分类核算、分类监管。⑤生态与责任层面：坚持绿水青山就是金山银山理念，参与河湖治理、地下水超采治理和水土保持，履行社会责任，提升企业品牌与公信力。(4)结论：水务投资集团应以“水