2026年中建造价岗面试真题及答案

2026年中建造价岗面试真题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1.根据《建设工程工程量清单计价规范》（GB50500-2013），分部分项工程量清单的项目编码采用多少位阿拉伯数字表示？A.9位B.10位C.12位D.15位2.下列费用中，属于建筑安装工程费中人工费的是？A.管理人员工资B.生产工人劳动保护费C.生产工人探亲假工资D.材料保管员工资3.某分部分项工程采用综合单价计价，综合单价中不应包括的费用是？A.人工费B.材料费C.规费D.管理费和利润4.根据《建筑工程建筑面积计算规范》（GB/T50353-2013），建筑物内设有局部楼层时，局部楼层的二层及以上楼层有围护结构的，层高在多少及以上时应计算全面积？A.1.2mB.2.2mC.2.8mD.3.6m5.招标工程量清单中“暂列金额”应由谁掌握使用？A.承包人自主使用B.发包人掌握使用C.监理人掌握使用D.政府造价管理部门掌握使用6.根据《建设工程工程量清单计价规范》，当工程量增加超过多少时，增加部分工程量的综合单价应予调低？A.5%B.10%C.15%D.20%7.编制招标控制价时，下列说法正确的是？A.可以适当上浮B.可以适当下浮C.不得上浮或下浮D.由招标人自行决定是否浮动8.安全文明施工费属于不可竞争费用，投标报价时应当如何处理？A.可低于规定标准B.不得低于规定标准C.可以不报D.由评标委员会现场确定9.计算砌筑墙体工程量时，不应扣除单个面积在多少以内的孔洞所占体积？A.0.1m²B.0.3m²C.0.5m²D.1.0m²10.采用一般计税方法时，现行建筑业增值税销项税率为？A.3%B.6%C.9%D.13%二、多项选择题（每题3分，共15分）1.下列费用中，属于措施项目费的有（）。A.脚手架工程费B.混凝土模板及支架费C.二次搬运费D.工程排污费E.大型机械设备进出场及安拆费2.根据《建设工程工程量清单计价规范》，工程量清单的组成内容有（）。A.分部分项工程量清单B.措施项目清单C.其他项目清单D.规费和税金项目清单E.招标公告3.下列属于其他项目清单内容的有（）。A.暂列金额B.暂估价C.计日工D.总承包服务费E.安全文明施工费4.分部分项工程量清单应包括的五项要件有（）。A.项目编码B.项目名称C.项目特征D.计量单位E.工程数量5.工程索赔成立的前提条件包括（）。A.非承包人原因B.造成实际损失或工期延误C.在规定期限内提出D.有合同依据E.工程师同意三、判断题（每题1分，共10分）1.预算定额的定额水平是社会平均先进水平。2.投标报价不得低于工程成本。3.招标控制价应在开标前保密，不得公布。4.综合单价包括人工费、材料费、施工机具使用费、企业管理费、利润以及规费和税金。5.工程量清单是招标文件的组成部分，其准确性和完整性由招标人负责。6.安全文明施工费可以在投标报价时适当下浮。7.工程变更引起工程量增加超过15%时，增加部分工程量综合单价应予调低。8.飘窗无论窗台高度均不计算建筑面积。9.施工合同履行期间，因人工、材料价格上涨超过合同约定的风险幅度时，合同价款可以调整。10.计日工项目由投标人自主报价，结算时按实际签证数量乘以投标单价计算。四、简答题（每题5分，共15分）1.简述工程量清单计价与定额计价的主要区别。2.简述工程索赔成立应具备哪些条件。3.简述工程变更引起价款调整时，分部分项工程费的确定原则。L非招标工程：L五、案例分析题（每题20分，共40分）1.某工程基坑采用挡土板支护开挖，基坑底长20m、宽10m、深4m，每边工作面宽度为0.3m。土方开挖及外运的人材机费用合计为25元/m³，管理费费率和利润费率均以人材机费用合计为计算基数，费率分别为20%和10%，风险费不计。试计算：(1)挖基础土方工程量；(2)该土方工程综合单价；(3)该土方分部分项工程费。2.某工程签约合同价1000万元，工期100天。施工过程中发生以下事件：事件一：设计变更新增一项分项工程，其人工费8万元、材料费15万元、施工机具使用费4万元。合同约定管理费以人工费与施工机具使用费之和为计算基数，费率25%；利润以人工费与施工机具使用费之和为计算基数，费率10%；规费以人工费与施工机具使用费之和为计算基数，费率6%；增值税税率9%。事件二：因发包人原因暂停施工20天，承包人提出索赔：人工窝工费5万元、施工机具闲置费3万元、现场管理费2万元、利润1万元。问题：(1)计算事件一中新增分项工程的综合单价合价（不含规费、税金）；(2)判断事件二中承包人可获得的索赔费用，并说明理由；(3)计算上述两事件导致的含规费、税金的合同价款增加额（索赔费用不计取规费和税金）。参考答案与解析一、单项选择题1.答案：C解析：分部分项工程量清单项目编码采用12位阿拉伯数字，前9位为全国统一编码，后3位由清单编制人根据项目特征设置。2.答案：C解析：生产工人探亲假工资属于特殊情况下支付的工资，计入人工费。管理人员工资、劳动保护费、材料保管员工资属于企业管理费。3.答案：C解析：综合单价包括人工费、材料费、施工机具使用费、企业管理费、利润以及一定范围内的风险费用，不包括规费和税金。4.答案：B解析：层高在2.20m及以上者应计算全面积；层高不足2.20m者应计算1/2面积。5.答案：B6.答案：C7.答案：C8.答案：B9.答案：B10.答案：C二、多项选择题1.答案：ABCE解析：工程排污费属于规费，不属于措施项目费。2.答案：ABCD3.答案：ABCD解析：安全文明施工费属于措施项目费。4.答案：ABCDE5.答案：ABCD解析：索赔成立不以工程师同意为前提，是否同意是索赔处理结果而非成立条件。三、判断题1.答案：错误解析：预算定额反映社会平均水平，企业定额反映平均先进水平。2.答案：正确3.答案：错误解析：招标控制价应在招标文件中公布，且不得上浮或下浮。4.答案：错误解析：综合单价不包括规费和税金。5.答案：正确6.答案：错误解析：安全文明施工费属于不可竞争费用，不得低于规定标准。7.答案：正确8.答案：错误解析：窗台与室内楼地面高差在0.45m以下且结构净高在2.10m及以上的凸（飘）窗，应按其围护结构外围水平面积计算1/2面积。9.答案：正确10.答案：正确四、简答题1.答案：(1)计价依据不同：定额计价以政府发布的预算定额为基础，量价合一；清单计价以企业自主报价、市场形成价格为核心，量价分离。(2)计价方法不同：定额计价采用直接费、间接费、利润、税金汇总；清单计价采用综合单价，综合单价包含人材机、管理费和利润。(3)风险分担不同：定额计价中量和价的风险主要由发包人承担；清单计价中，工程量风险由招标人承担，综合单价风险由投标人承担。(4)费用组成不同：定额计价按费用构成要素划分；清单计价按工程造价形成顺序划分为分部分项工程费、措施项目费、其他项目费、规费和税金。(5)适用范围不同：定额计价多用于前期造价确定或传统模式项目；清单计价是现行招投标阶段的主要方式。2.答案：(1)有正当的索赔理由，事件属于非承包人责任；(2)造成了实际经济损失或工期延误；(3)有有效的合同依据或法律、法规依据；(4)在合同约定的索赔期限内提出；(5)索赔证据完整、真实、有效。3.答案：(1)已标价工程量清单中有适用于变更工程项目的，采用该项目的单价；(2)已标价工程量清单中没有适用但有类似项目的，可在合理范围内参照类似项目的单价；(3)已标价工程量清单中没有适用也没有类似项目的，由承包人根据变更工程资料、计量规则和计价办法、工程造价管理机构发布的信息价格和承包人报价浮动率提出变更工程项目的单价，报发包人确认后调整。承包人报价浮动率按下列公式计算：招标工程：五、案例分析题1.答案：(1)挖方量$$V=(20+2\times0.3)\times(10+2\times0.3)\times4=20.6\times10.6\times4=873.44\\mathrm{m}^3$$(2)综合单价$$25\times(1+20\%+10\%)=25\times1.30=32.50\\text{元/m}^3$$(3)分部分项工程费$$873.44\times32.50=28386.80\\text{元}$$解析：挡土板支护开挖不考虑放坡，仅增加工作面宽度。管理费和利润均以人材机合价为计算基数，故综合单价乘系数1+答案：(1)人工费与施工机具使用费之和=8管理费=12利润=12新增综合单价合价=8(2)可索赔费用：人工窝工费5万元、施工机具闲置费3万元、现场管理费2万元，