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电商平台运营主管市场占有率优化考核表姓名区域/部门岗位入职时间试用期时间考核时间出勤情况病假事假旷工迟到迟到早退事假旷工迟到早退其他（天）考核标准考核内容评分标准上级主管评分10分8分6分4分2分市场策略制定与实施市场调研与分析准确分析市场趋势，提出有效策略，对市场动态敏感。市场策略制定与实施产品定位与推广产品定位准确，推广策略有效，新品接受度高。市场策略制定与实施价格策略优化价格策略合理，有效提升价格竞争力，促进销售。市场策略制定与实施营销活动策划与执行营销活动策划创新，执行到位，活动效果显著。市场策略制定与实施合作伙伴关系维护与合作伙伴关系稳定，合作满意度高。渠道拓展与维护新渠道开发新渠道开发成功，渠道效益显著。渠道拓展与维护渠道合作维护渠道合作稳定，合作满意度高。渠道拓展与维护渠道销售数据分析数据分析准确，改进建议有效。渠道拓展与维护渠道促销活动支持促销活动支持到位，渠道销售业绩提升。渠道拓展与维护渠道客户关系管理渠道客户关系管理良好，客户满意度高。团队管理与协作团队建设团队建设活动丰富，团队凝聚力强。团队管理与协作员工培训与发展培训内容实用，员工技能提升明显。团队管理与协作绩效管理绩效评估公正，员工满意度高。团队管理与协作跨部门协作跨部门协作顺畅，协作满意度高。团队管理与协作项目管理项目管理能力强，项目完成度高。业绩达成与优化市场占有率市场占有率提升显著，市场地位稳固。业绩达成与优化销售额销售额达成目标，业绩增长明显。业绩达成与优化客户满意度客户满意度高，客户忠诚度高。业绩达成与优化新客户获取新客户获取能力强，市场拓展效果好。业绩达成与优化成本控制成本控制有效，盈利能力提升。本考核表旨在评估电商平台运营主管在市场占有率优化方面的绩效表现，以下为考核维度、指标及具体考核内容。评语：总分：考核结果□试用合格□继续试用□提前转正，生效时间是年月日□如期转正，生效时间是年月日□试用不合格□延长试用期

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